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桂林電商招聘

共找到 102條 桂林 電商 招聘 職位。好工作,上桂聘

淘寶客服

3000-5000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 3人 19-33歲 大專以上 電子商務(wù) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 五險(xiǎn)一金
  • 餐補(bǔ)
  • 月休6天
  • 1年2次晉升機(jī)會(huì)
1小時(shí)前
傅女士
招聘主管
職位亮點(diǎn):
* 上市公司行業(yè)前五,集團(tuán)人員超過2000+
* 公司人員平均年齡26歲,是一個(gè)非常年輕且充滿激情的團(tuán)隊(duì)
* 一年兩次晉升機(jī)會(huì),五險(xiǎn)一金,大小周休,中晚班10元/天餐補(bǔ)
* 崗位工資+提成/績效考核+年終獎(jiǎng),稅前3K-5K
本崗位要求長時(shí)間保持坐姿進(jìn)行工作,若您傾向于更為活躍的工作環(huán)境或擔(dān)心長期久坐可能對(duì)您的健康產(chǎn)生影響,請(qǐng)?jiān)谏暾?qǐng)前仔細(xì)考量,確保這一安排符合您的個(gè)人習(xí)慣與健康需求。
你將會(huì)負(fù)責(zé):
1.品牌店鋪服務(wù):
-負(fù)責(zé)國內(nèi)外一線知名品牌在天貓/京東店鋪的售前售后咨詢和后臺(tái)處理工作,確保顧客體驗(yàn)滿意。
2.售前咨詢與引導(dǎo):
-熟悉所售商品的特點(diǎn)及賣點(diǎn),根據(jù)客戶需求主動(dòng)引導(dǎo)客戶下單。
-及時(shí)催促未付款訂單成交。
3.售后問題處理:
-在線處理客戶發(fā)貨、物流跟蹤、維修件或退貨等售后問題。
-根據(jù)售后經(jīng)驗(yàn)提出工作流程的改善或優(yōu)化建議。
4.后臺(tái)訂單管理:
-負(fù)責(zé)處理后臺(tái)訂單相關(guān)問題,確保訂單信息準(zhǔn)確無誤,及時(shí)跟進(jìn)訂單狀態(tài),保障交易順利進(jìn)行。
我們需要你:
1.電商行業(yè)基礎(chǔ)與技能:
-了解電商平臺(tái)購物流程,打字速度60字/分鐘及以上。
-對(duì)電商行業(yè)感興趣,熟悉電腦操作,包括word、excel等基本辦公軟件的運(yùn)用。
-有電商線上咨詢、呼叫中心等相關(guān)服務(wù)行業(yè)客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.客戶服務(wù)能力與素質(zhì):
-具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)和技巧,能夠妥善處理客戶問題。
-具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力、抗壓能力和情緒調(diào)節(jié)能力。
3.銷售導(dǎo)向與問題解決能力:
-能夠主動(dòng)引導(dǎo)客戶成交,并具備處理售后問題的能力。
*工作時(shí)間:早班:8:30-17:30、中班:13:00-22:00、晚班:15:00-24:00,輪班制,排班輪休,月休6-9天。
*工作地點(diǎn):廣西桂林市桂磨大道創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園2棟一單元4樓。
【我們的福利,您的保障與成長】
一、全面保障:五險(xiǎn)一金,入職即享
我們深知員工的安全感與穩(wěn)定性對(duì)于工作的重要性。因此,我們?cè)谀肼毊?dāng)月即為您購買五險(xiǎn)一金,為您提供全方位的保障,讓您無后顧之憂。
二、休息充足:月休6-9天
我們重視員工的工作與生活的平衡。每月提供6-9天休息時(shí)間,采用排班輪休制度,確保您能夠合理安排個(gè)人時(shí)間,享受工作之余的愜意生活。
三、關(guān)愛健康與團(tuán)隊(duì):年度體檢、旅游、團(tuán)建、生日會(huì)等
年度體檢:我們關(guān)注員工的身體健康,每年為員工提供一次全面的體檢服務(wù),幫助您及時(shí)了解自己的身體狀況。
旅游與團(tuán)建:定期組織員工旅游和團(tuán)建活動(dòng),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,讓您在輕松愉快的氛圍中與同事們共度美好時(shí)光。
生日會(huì):每月為當(dāng)月生日的員工舉辦集體生日會(huì),送上溫馨的祝福和精美的禮物,讓您感受到家的溫暖。
年假、產(chǎn)檢假、育兒假:我們提供完善的假期制度,包括年假、產(chǎn)檢假和育兒假等,讓您在享受工作的同時(shí),也能充分履行家庭責(zé)任。
四、晉升與漲薪:一年兩次自由報(bào)名晉升,漲薪機(jī)會(huì)掌握在自己手里
我們鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)和成長。每年提供2次自由報(bào)名的晉升機(jī)會(huì),只要您有能力、有意愿,漲薪機(jī)會(huì)就掌握在您自己手里。讓您的努力與付出得到應(yīng)有的回報(bào)。
五、專項(xiàng)培訓(xùn):助力您快速成長
新人培訓(xùn):為新員工提供系統(tǒng)的入職培訓(xùn),幫助您快速融入團(tuán)隊(duì),熟悉工作流程。
校招青星培訓(xùn):針對(duì)校招新員工設(shè)立的特色培訓(xùn)計(jì)劃,助力您從校園到職場(chǎng)的平穩(wěn)過渡。
青藍(lán)計(jì)劃:為優(yōu)秀員工提供進(jìn)階培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì),培養(yǎng)公司未來的中堅(jiān)力量。
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 3人 應(yīng)屆畢業(yè)生 19-25歲 大專以上 電子商務(wù) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 帶薪年假
  • 團(tuán)建旅游
  • 定期體檢
  • 可蓋實(shí)習(xí)章
  • 可提供租房信息
1小時(shí)前
傅女士
招聘主管
職位亮點(diǎn):
* 上市公司行業(yè)前五,集團(tuán)人員超過2000+
* 公司人員平均年齡26歲,是一個(gè)非常年輕且充滿激情的團(tuán)隊(duì)
1.提供短期實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)增長社會(huì)經(jīng)驗(yàn),實(shí)習(xí)期表現(xiàn)優(yōu)秀者可轉(zhuǎn)長期發(fā)展,穩(wěn)定就業(yè),享受正式員工福利待遇
2.可蓋實(shí)習(xí)章,簽訂三方協(xié)議、實(shí)習(xí)協(xié)議
3.可協(xié)助補(bǔ)貼資料蓋章,申請(qǐng)補(bǔ)貼實(shí)習(xí)證明
4.可提供公司附近租房房源信息作參考,幫助快速確定住宿
本崗位要求長時(shí)間保持坐姿進(jìn)行工作,若您傾向于更為活躍的工作環(huán)境或擔(dān)心長期久坐可能對(duì)您的健康產(chǎn)生影響,請(qǐng)?jiān)谏暾?qǐng)前仔細(xì)考量,確保這一安排符合您的個(gè)人習(xí)慣與健康需求。
工作職責(zé):
1. 在線交流售前處理:
- 使用旺旺等聊天工具與顧客進(jìn)行熱情、專業(yè)的溝通。
- 解答顧客的疑問,確保顧客獲得滿意的購物體驗(yàn),促進(jìn)客戶交易。
2. 物流追蹤:
- 負(fù)責(zé)訂單的物流跟蹤,確保商品能夠準(zhǔn)時(shí)、安全地送達(dá)顧客手中。
- 及時(shí)更新物流信息,對(duì)異常情況進(jìn)行處理和反饋。
3. 售后處理:
- 耐心傾聽并處理顧客的投訴和問題。
- 提供有效的解決方案,持續(xù)優(yōu)化售后服務(wù)體驗(yàn),維護(hù)品牌形象。
4. 其他任務(wù):
- 積極完成上級(jí)分配的其他相關(guān)工作。
- 助力團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)轉(zhuǎn),保持良好的工作氛圍。
任職資格:
1. 熟練溝通:
- 熟悉QQ、淘寶旺旺等聊天軟件的使用。
- 打字速度達(dá)到60字/分鐘以上,確保溝通流暢、無障礙。
2. 網(wǎng)購達(dá)人:
- 對(duì)網(wǎng)絡(luò)銷售購物流程有深入了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
- 有淘寶客服經(jīng)驗(yàn)或?qū)嶋H網(wǎng)絡(luò)購物經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能夠快速適應(yīng)崗位需求。
3. 善解人意:
- 具備良好的語言表達(dá)和應(yīng)變能力。
- 能夠迅速理解顧客需求,并提供合適的建議和解決方案。
4. 細(xì)心負(fù)責(zé):
- 工作細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn),注重細(xì)節(jié)和準(zhǔn)確性。
- 有責(zé)任心,能夠?qū)ψ约旱墓ぷ髫?fù)責(zé),并善于與團(tuán)隊(duì)合作解決問題。
5. 抗壓能力強(qiáng):
- 能夠適應(yīng)輪班制和高效率的工作環(huán)境。
- 具備良好的自我驅(qū)動(dòng)力和上進(jìn)心,能夠在壓力下保持積極的工作態(tài)度。
【工作時(shí)間與地點(diǎn)】
* 工作時(shí)間:早班:8:30-17:30、中班:13:00-22:00、晚班:15:00-24:00;輪班制,排班輪休,日常月休6天。
* 工作地點(diǎn):廣西桂林市桂磨大道創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園2棟一單元4樓。
【我們的福利,您的保障與成長】
一、全面保障:學(xué)生購買學(xué)生意外險(xiǎn),畢業(yè)后購買五險(xiǎn)一金
我們深知員工的安全感與穩(wěn)定性對(duì)于工作的重要性。因此,我們?cè)谀肼毊?dāng)月即為您購買五險(xiǎn)一金,為您提供全方位的保障,讓您無后顧之憂。
二、休息充足:月休6-9天
我們重視員工的工作與生活的平衡,每月提供6天休息時(shí)間,采用排班輪休制度,確保您能夠合理安排個(gè)人時(shí)間,享受工作之余的愜意生活。
三、關(guān)愛健康與團(tuán)隊(duì):年度體檢、旅游、團(tuán)建、生日會(huì)等
年度體檢:我們關(guān)注員工的身體健康,每年為員工提供一次全面的體檢服務(wù),幫助您及時(shí)了解自己的身體狀況。
旅游與團(tuán)建:定期組織員工旅游和團(tuán)建活動(dòng),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,讓您在輕松愉快的氛圍中與同事們共度美好時(shí)光。
*生日會(huì):每月為當(dāng)月生日的員工舉辦集體生日會(huì),送上溫馨的祝福和精美的禮物,讓您感受到家的溫暖。
年假、產(chǎn)檢假、育兒假:我們提供完善的假期制度,包括年假、產(chǎn)檢假和育兒假等,讓您在享受工作的同時(shí),也能充分履行家庭責(zé)任。
四、晉升與漲薪:一年兩次自由報(bào)名晉升,漲薪機(jī)會(huì)掌握在自己手里
我們鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)和成長。每年提供兩次自由報(bào)名的晉升機(jī)會(huì),只要您有能力、有意愿,漲薪機(jī)會(huì)就掌握在您自己手里。讓您的努力與付出得到應(yīng)有的回報(bào)。
五、專項(xiàng)培訓(xùn):助力您快速成長
新人培訓(xùn):為新員工提供系統(tǒng)的入職培訓(xùn),幫助您快速融入團(tuán)隊(duì),熟悉工作流程。
校招青星培訓(xùn):針對(duì)校招新員工設(shè)立的特色培訓(xùn)計(jì)劃,助力您從校園到職場(chǎng)的平穩(wěn)過渡。
青藍(lán)計(jì)劃:為優(yōu)秀員工提供進(jìn)階培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì),培養(yǎng)公司未來的中堅(jiān)力量。
加入我們,與一群充滿激情和活力的年輕人一起,在電商領(lǐng)域創(chuàng)造屬于你的精彩!
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 5人 中專以上 電子商務(wù) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 餐補(bǔ)
  • 月休6天
  • 新人崗前培訓(xùn)
1小時(shí)前
傅女士
招聘主管
職位亮點(diǎn):
* 上市公司行業(yè)前五,集團(tuán)人員超過2000+
* 公司人員平均年齡26歲,是一個(gè)非常年輕且充滿激情的團(tuán)隊(duì)
* 一年兩次晉升機(jī)會(huì),五險(xiǎn)一金,大小周休,中晚班10元/天餐補(bǔ)
* 崗位工資+提成/績效考核+年終獎(jiǎng),稅前3K-5K
本崗位要求長時(shí)間保持坐姿進(jìn)行工作,若您傾向于更為活躍的工作環(huán)境或擔(dān)心長期久坐可能對(duì)您的健康產(chǎn)生影響,請(qǐng)?jiān)谏暾?qǐng)前仔細(xì)考量,確保這一安排符合您的個(gè)人習(xí)慣與健康需求。
你將會(huì)負(fù)責(zé):
1.品牌店鋪服務(wù):
-負(fù)責(zé)國內(nèi)外一線知名品牌在天貓/京東店鋪的售前售后咨詢和后臺(tái)處理工作,確保顧客體驗(yàn)滿意。
2.售前咨詢與引導(dǎo):
-熟悉所售商品的特點(diǎn)及賣點(diǎn),根據(jù)客戶需求主動(dòng)引導(dǎo)客戶下單。
-及時(shí)催促未付款訂單成交。
3.售后問題處理:
-在線處理客戶發(fā)貨、物流跟蹤、維修件或退貨等售后問題。
-根據(jù)售后經(jīng)驗(yàn)提出工作流程的改善或優(yōu)化建議。
4.后臺(tái)訂單管理:
-負(fù)責(zé)處理后臺(tái)訂單相關(guān)問題,確保訂單信息準(zhǔn)確無誤,及時(shí)跟進(jìn)訂單狀態(tài),保障交易順利進(jìn)行。
我們需要你:
1.電商行業(yè)基礎(chǔ)與技能:
-了解電商平臺(tái)購物流程,打字測(cè)試達(dá)到60字及以上/分鐘。
-對(duì)電商行業(yè)感興趣,熟悉電腦操作,包括word、excel等基本辦公軟件的運(yùn)用。
-有電商線上咨詢、呼叫中心等相關(guān)服務(wù)行業(yè)客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.客戶服務(wù)能力與素質(zhì):
-具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)和技巧,能夠妥善處理客戶問題。
-具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力、抗壓能力和情緒調(diào)節(jié)能力。
3.銷售導(dǎo)向與問題解決能力:
-能夠主動(dòng)引導(dǎo)客戶成交,并具備處理售后問題的能力。
*工作時(shí)間:早班:8:30-17:30、中班:13:00-22:00、晚班:15:00-24:00,輪班制,排班輪休,月休6-9天。
*工作地點(diǎn):廣西桂林市桂磨大道創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園2棟一單元4樓。
【我們的福利,您的保障與成長】
一、全面保障:五險(xiǎn)一金,入職即享
我們深知員工的安全感與穩(wěn)定性對(duì)于工作的重要性。因此,我們?cè)谀肼毊?dāng)月即為您購買五險(xiǎn)一金,為您提供全方位的保障,讓您無后顧之憂。
二、休息充足:月休6-9天
我們重視員工的工作與生活的平衡。每月提供6-9天休息時(shí)間,采用排班輪休制度,確保您能夠合理安排個(gè)人時(shí)間,享受工作之余的愜意生活。
三、關(guān)愛健康與團(tuán)隊(duì):年度體檢、旅游、團(tuán)建、生日會(huì)等
年度體檢:我們關(guān)注員工的身體健康,每年為員工提供一次全面的體檢服務(wù),幫助您及時(shí)了解自己的身體狀況。
旅游與團(tuán)建:定期組織員工旅游和團(tuán)建活動(dòng),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,讓您在輕松愉快的氛圍中與同事們共度美好時(shí)光。
生日會(huì):每月為當(dāng)月生日的員工舉辦集體生日會(huì),送上溫馨的祝福和精美的禮物,讓您感受到家的溫暖。
年假、產(chǎn)檢假、育兒假:我們提供完善的假期制度,包括年假、產(chǎn)檢假和育兒假等,讓您在享受工作的同時(shí),也能充分履行家庭責(zé)任。
四、晉升與漲薪:一年兩次自由報(bào)名晉升,漲薪機(jī)會(huì)掌握在自己手里
我們鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)和成長。每年提供2次自由報(bào)名的晉升機(jī)會(huì),只要您有能力、有意愿,漲薪機(jī)會(huì)就掌握在您自己手里。讓您的努力與付出得到應(yīng)有的回報(bào)。
五、專項(xiàng)培訓(xùn):助力您快速成長
新人培訓(xùn):為新員工提供系統(tǒng)的入職培訓(xùn),幫助您快速融入團(tuán)隊(duì),熟悉工作流程。
校招青星培訓(xùn):針對(duì)校招新員工設(shè)立的特色培訓(xùn)計(jì)劃,助力您從校園到職場(chǎng)的平穩(wěn)過渡。
青藍(lán)計(jì)劃:為優(yōu)秀員工提供進(jìn)階培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì),培養(yǎng)公司未來的中堅(jiān)力量。
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 2人 19-33歲 大專以上 電子商務(wù) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 餐補(bǔ)
  • 團(tuán)建旅游
  • 定期體檢
1小時(shí)前
傅女士
招聘主管
職位亮點(diǎn): 1.專業(yè)成長機(jī)會(huì)- 接觸并熟悉行業(yè)的最新動(dòng)態(tài)和趨勢(shì),提升個(gè)人在領(lǐng)域的專業(yè)能力。 …… 行業(yè)基礎(chǔ)與技能: - 了解平臺(tái)購物流程,打字速度60字/分鐘及以上。 - 對(duì)行業(yè)感興趣,熟悉電腦操作,包括word、excel等基本辦公軟件的運(yùn)用。 …… - 有線上咨詢、呼叫中心等相關(guān)服務(wù)行業(yè)客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2. 客戶服務(wù)能力與素質(zhì): - 具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)和技巧,能夠妥善處理客戶問題。
桂林-七星區(qū) 1人 2年以上 23-40歲 大專以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2小時(shí)前
陽女士
招聘經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)業(yè)園招商策略及執(zhí)行計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)主動(dòng)挖掘目標(biāo)客戶,進(jìn)行各種招商談判,帶領(lǐng)招商團(tuán)隊(duì)完成既定招商任務(wù); 3、負(fù)責(zé)公司相關(guān)招商會(huì)的籌備、執(zhí)行實(shí)施; 4、負(fù)責(zé)對(duì)潛在客戶開展咨詢、跟蹤、

會(huì)計(jì)

6000-10000元
桂林-龍勝縣 2人 旅游
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2小時(shí)前
張經(jīng)理
人事經(jīng)理
相關(guān)要求: 1、25歲以上,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷; 2、會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,熟練計(jì)算機(jī)操作,對(duì)表格函數(shù)熟練; 3、有公司、快遞公司會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,做過全盤賬務(wù)的優(yōu)先。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科以上 電子商務(wù) 家居用品 外貿(mào)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
3小時(shí)前
黃經(jīng)理
人事經(jīng)理
負(fù)責(zé)跨境團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常運(yùn)營工作,包括商品上架、標(biāo)題優(yōu)化、圖片優(yōu)化、活動(dòng)報(bào)名、處理訂單、售后服務(wù)等; 2. …… 熟悉并掌握lazada、shopee等東南亞平臺(tái)的運(yùn)營規(guī)則和政策,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營策略以適應(yīng)市場(chǎng)變化; 3. 負(fù)責(zé)收集并分析市場(chǎng)信息,了解競爭對(duì)手的動(dòng)態(tài)和消費(fèi)者需求,為團(tuán)隊(duì)提供決策依據(jù); 4. …… 具備跨境行業(yè)及l(fā)azada、shopee等東南亞平臺(tái)的運(yùn)營模式和流程的基礎(chǔ)認(rèn)知; 4. 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)收集和數(shù)據(jù)分析能力,能夠熟練使用Excel、Word等辦公軟件; 5.
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科以上 電子商務(wù) 家居用品 外貿(mào)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
3小時(shí)前
黃經(jīng)理
人事經(jīng)理
協(xié)助產(chǎn)品設(shè)計(jì)師通過跨境后臺(tái)、第三方平臺(tái)等渠道收集、整理市場(chǎng)數(shù)據(jù),制作市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告; 2. 協(xié)助產(chǎn)品設(shè)計(jì)師進(jìn)行家具類產(chǎn)品建模、渲染,完成家具類產(chǎn)品的造型、結(jié)構(gòu)、部件設(shè)計(jì); 3.
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 5年以上 本科以上 電子商務(wù) 家居用品 外貿(mào)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
黃經(jīng)理
人事經(jīng)理
具備跨境產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉跨境產(chǎn)品開發(fā)的模式和相關(guān)環(huán)節(jié),有至少一個(gè)自己作為負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌的產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目案例; 4.
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 2人 本科以上 電子 電子商務(wù) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 年終獎(jiǎng)
3小時(shí)前
莫小姐
行政
整理各項(xiàng)數(shù)據(jù)(流量數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、推廣資源),利用各種推廣渠道方式,宣傳公司在跨境平臺(tái)的產(chǎn)品,并對(duì)推廣效果進(jìn)行分析、評(píng)估和完善。
桂林-七星區(qū)-彰泰·春天 1人 2年以上 25-45歲 高中以上 超市 批發(fā) 食品
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
莫主管
主管
物品的陳列,保持門店整潔有序; 6、帶領(lǐng)本店同事執(zhí)行銷售計(jì)劃、促銷活動(dòng),完成銷售目標(biāo); 7、負(fù)責(zé)本店客戶的管理和安排,妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門店管理,提升顧客滿意度; 8、積極配合運(yùn)營經(jīng)理、部門做好本店客戶群的管理
4小時(shí)前
秦女士
總經(jīng)理
負(fù)責(zé)公司國內(nèi)外電戰(zhàn)略規(guī)劃、銷售、運(yùn)營等工作; 2. 重點(diǎn)負(fù)責(zé)產(chǎn)品詳情編輯、定價(jià)、活動(dòng)策劃、用戶管理,數(shù)據(jù)分析,商品管理等; 3. …… 統(tǒng)計(jì)、分析海外店鋪的各種數(shù)據(jù),提出改進(jìn)方案,跟總監(jiān)一起進(jìn)行店鋪后期的維護(hù)及升級(jí); 4. 通過海外店鋪的運(yùn)營提升品牌價(jià)值和粘性,提高流量進(jìn)來的轉(zhuǎn)化率,頁面深度,停留時(shí)間等; 5.
桂林-七星區(qū)-桂林國際會(huì)展中心 1人 3年以上 30-45歲 大專以上 商行 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 周末雙休
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
6小時(shí)前
林主任
辦公室主任
1、搭建平臺(tái)運(yùn)營體系,根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、運(yùn)營策略及產(chǎn)品運(yùn)營方向,提升經(jīng)營業(yè)績 2、提出針對(duì)性的活動(dòng)策略,策劃平臺(tái)活動(dòng),對(duì)復(fù)購率、訂單量、交易額負(fù)責(zé) 3、協(xié)調(diào)各方資源,與門店、產(chǎn)品、內(nèi)容、設(shè)計(jì)等進(jìn)行溝通

電商美工

4000-4200元
桂林-七星區(qū)-桂林國際會(huì)展中心 1人 2年以上 23-38歲 大專以上 商行 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
6小時(shí)前
林主任
辦公室主任
1、根據(jù)營銷活動(dòng)計(jì)劃,對(duì)圖片、海報(bào)、網(wǎng)頁等的色彩、基調(diào)進(jìn)行設(shè)計(jì)和創(chuàng)意制作 2、結(jié)合產(chǎn)品特性,負(fù)責(zé)修圖、設(shè)計(jì)和排版,完善詳情頁、活動(dòng)圖片、動(dòng)態(tài)廣告條,制作圖文并茂、有美感的網(wǎng)頁,充分展示產(chǎn)品形象和特點(diǎn) 3、及時(shí)更新各平臺(tái)廣告頁、專題頁和宣傳圖等

線上打字文員

3000-5000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人 18-35歲 初中以上 電子商務(wù) 網(wǎng)絡(luò)
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
5小時(shí)前
盧經(jīng)理
人事經(jīng)理
【崗位要求】 1、會(huì)使用電腦,熟悉電腦操作; 2、打字速度最好35字/分鐘以上,良好的服務(wù)意識(shí); 3、有一定的淘寶天貓店鋪客服經(jīng)驗(yàn),有網(wǎng)購經(jīng)驗(yàn)對(duì)感興趣; 4、無需擔(dān)心經(jīng)驗(yàn)問題,我們有專業(yè)的培訓(xùn)

智家營銷策劃經(jīng)理

4000-8000元·14薪
桂林-象山區(qū) 1人 大專以上 燃?xì)? 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
6小時(shí)前
白先生
綜合行政部主任
任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,新聞傳播類、電子商務(wù)、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè); 2、具有有行業(yè)、銀行銷售管理、快消品銷售管理、短視頻銷售運(yùn)營等工作經(jīng)驗(yàn)和有相關(guān)成功案例者優(yōu)先 3、對(duì)大環(huán)境嗅覺敏銳,善于抓住商機(jī)
桂林-象山區(qū) 2人 大專以上 家居 家居用品
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
7小時(shí)前
思木楠
主管
1喜歡直播; 2直播賣貨,茶盤,根雕類產(chǎn)品; 3 溝通表達(dá)力強(qiáng),有直播經(jīng)驗(yàn)和銷售經(jīng)驗(yàn)可以優(yōu)先考慮; 1一個(gè)月試用期,試用期3000,轉(zhuǎn)正4000?提成,轉(zhuǎn)正基本8000+ 2直播每天4-6小時(shí),單休

外貿(mào)文員

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 22-35歲 大專以上 制造業(yè) 民營 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 周末單.雙休
9小時(shí)前
伍女士
人事專員
二、崗位要求: 1、熟悉外貿(mào)工作、有外貿(mào)平臺(tái)運(yùn)營的、推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,掌熟練使用一到兩門外語; 2、熟悉相關(guān)報(bào)關(guān)流程,單證的操作流程以及各種貿(mào)易方式下各類單證的制作方法,熟練掌握國際貿(mào)易術(shù)語; 3
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 30人 18-28歲 高中以上 電子商務(wù) 零售 創(chuàng)業(yè)公司 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 專精特新企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
9小時(shí)前
吳偉源
人事專員
崗位職責(zé): 1、辦公室辦公,利用社交工具微信給客戶一對(duì)一專業(yè)的服務(wù),對(duì)客戶進(jìn)行公司品牌產(chǎn)品的推廣銷售; PS:(我們有獨(dú)立商城平臺(tái),微信商城,京東,天貓,淘寶都有旗艦店,客戶可多方面了解公司產(chǎn)品
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 10人 18-24歲 中專以上 電子商務(wù) 零售 創(chuàng)業(yè)公司 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 專精特新企業(yè)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
9小時(shí)前
吳偉源
人事專員
勤奮有追求,肯學(xué)習(xí) 3.工作認(rèn)真細(xì)致,能接受挑戰(zhàn)性任務(wù);能順應(yīng)趨勢(shì),熱愛辦公室工作環(huán)境 4.自主拓展新客戶,維護(hù)老客戶,進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,推薦客戶針對(duì)性需要的公司產(chǎn)品 5.提供完善的入職培訓(xùn)和晉升空間
約 102 個(gè)崗位
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桂林 國內(nèi)電商運(yùn)營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 10.9%
    2K
  • 39.1%
    3K
  • 27.7%
    4K
  • 14.9%
    5K
  • 5.4%
    6K-8K
  • 1%
    8K-1W
  • 1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    59.9%
  • 初中
    0.5%
  • 高中
    2%
  • 中專
    3.5%
  • 大專
    28.2%
  • 本科
    5.9%
桂林國內(nèi)電商運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占59.9%,初中占0.5%,高中占2%,中專占3.5%,大專占28.2%,本科占5.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    66.3%
  • 1-3年
    32.2%
  • 3-5年
    1.5%
桂林國內(nèi)電商運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占66.3%,1-3年占32.2%,3-5年占1.5%。
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