1.主要負責客戶咨詢；
2.幫助點單、打掃衛(wèi)生等一般服務，懂得運用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。
桂林服務招聘
桂聘提供2024年11月桂林服務最新招聘，臨桂區(qū)306條七星區(qū)287條，平均工資約為2819元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多服務服務員傳菜生服務員服務生招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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64 脫模操作工
3000-6000元
2024-11-15
戴先生HR1、識別、檢查產品，5S管理，按規(guī)定分類存放產品
2、工作12小時，兩班倒
3、女工，45歲以下，
4、身體健康、吃苦耐勞、服從安排
注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
64 機臺操作工
3000-6000元
2024-11-15
戴先生HR1、完成生產任務，操作設備，發(fā)現并處理問題
2、工作12小時，兩班倒
3、男工，45歲以下，
4、有工作經驗優(yōu)先，
5、身體健康、吃苦耐勞、服從安排
注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
酒店前廳經理
6000-8000元
2024-11-15
馬海棠人事經理工作內容：
1、參與酒店的市場調研，根據年度計劃，制定前廳部的各項業(yè)務指標、規(guī)劃和預算，制定房間價格及促銷計劃，配合銷售部進行宣傳促銷；
2、督導前廳預訂、接待、收銀、電話總機、車隊等服務崗位，確保前廳各崗位服務規(guī)范，秩序良好；
3、開展客房預訂業(yè)務，審閱有關報表，掌握客房狀況，參與預訂管理及客源預測等工作；
4、掌握賓客每日抵、離數量及類別，迎送、接待重要團隊及賓客，為賓客安排住房，辦理登記入住手續(xù)；
5、為賓客提供聯(lián)絡協(xié)調等對客服務，包括門廳迎送、問題咨詢、投訴處理、行李搬運、出租車代叫、郵電服務等；
6、批閱大堂副理的投訴記錄和工作建議，親自處理重要客人投訴和疑難問題。
要求：
1、具有酒店前廳管理相關經驗，有2年以上同崗位工作經驗，學歷大專以上；
2、具有責任心，服從酒店上級安排。 -
電話銷售
8000-12000元
2024-11-15
曾先生HR工作內容： 1.利用公司提供的客戶數據通過電話，網絡等方式進行服務及銷售； 2.及時掌握公司的產品和推廣策略及其他銷售工作要求； 3.了解并挖掘客戶需求，對客戶需求及時響應并反饋； 4.開發(fā)新客戶 …… 崗位要求： 1.年齡20-38歲，有良好的服務意識； 2.思維敏捷，有團隊協(xié)作精神，熱愛銷售； 3.有線下面銷或電話銷售工作經驗者優(yōu)先； 工作時間：上午8:30-12:00 下午14:00-18 -
酒店前臺
2500-3500元
2024-11-15
楊女士HR掌握當日酒店客房的需求及供應狀況，了解當日客人抵、離店情況，核對空房狀態(tài) 2、迎送接待賓客，為賓客介紹房型、價格及酒店各項服務設施，合理安排房間 3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù)，處理賓客在酒店內遇到的困難，為其提供相應的服務和必要的協(xié)助 …… 4、提供留言、各項服務設施、查詢服務 5、發(fā)生失火、盜竊、急病等緊急情況時，按照酒店規(guī)定迅速通知有關部門妥善處理 -
餐廳服務員
3000-4000元
2024-11-15
楊女士HR1、有團隊精神 2、吃苦耐勞 3、工作責任心強 4、性格開朗 -
餐廳服務員
2800元
2024-11-15
楊女士HR、酒水、水果及菜品的供應情況 2、檢查餐廳的桌椅、照明、空調等設備，準備餐具、酒具、水具等器具 3、根據宴會要求，設計整體臺型，選配、擺放器皿和餐具 4、進行菜品介紹、推薦，餐單記錄、傳遞等點餐服務 …… 5、引導客戶使用微信、支付寶或客戶端進行線上點餐 6、進行上菜、報菜名、布菜、斟酒、倒水、更換餐具等就餐服務 7、幫助顧客進行外帶食品打包，并引導結賬收款、清理餐桌等餐后服務 8、清洗、消毒、 -
保險售后服務專員
3000-8000元
2024-11-15
李經理經理提醒客戶到期繳費情況，為客戶辦理保全等服務； 3. 邀請客戶參加公司的各項回饋活動； 4. 服務老客戶的基礎上進行新業(yè)務的開發(fā)。 -
行政專員/助理
5000-6000元
2024-11-15
黃世杰人事經理1、建立并完善公司培訓體系、培訓制度及相關流程； 2、根據公司戰(zhàn)略開展培訓需求調研，并制定年度培訓計劃； 3、指導各系統(tǒng)培訓計劃的實施及公司級培訓計劃的實施； 4、負責內部培訓師隊伍的建立、管理，外部培訓機構的甄選和管理； 5、制定年度培訓經費預算并對其進行管理； 6、建立培訓檔案，根據不同的培訓內容及目的設計培訓效果評估方式； 7、協(xié)助指導員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，并創(chuàng)建適合其職業(yè)發(fā)展的培訓課程。 任職資格：年齡20-28歲，人力資源、企業(yè)管理 熟練掌握培訓需求調查、效果評估方法； 具有較強的協(xié)調組織能力、溝通能力、分析能力、執(zhí)行力及親和力，語言和文字表述能力強； 具有良好的... -
壽司店長
4000-6000元
2024-11-15
趙元溪工作內容 1、全面主持店內的管理工作，確保門店的正常運營 2、管理門店的各項規(guī)章制度，員工的工作流程及服務標準。 3、督導餐品的出品標準與品質。 …… 任職要求 1、年齡不限，有餐飲服務工作經驗者優(yōu)先，會制作壽司（入職會培訓） 2、情緒穩(wěn)定，有責任心，有上進心 上班時間 滿勤260個小時，月休四天 早班9:00上班 晚班23:00下班 薪資待遇 -
二手車評估師
5000-13000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-15
胡小姐人力總監(jiān)1、通過合法渠道獲取二手車車源，發(fā)布車輛信息，溝通合作事宜 2、針對已發(fā)布車輛的車況進行初步評估和檢測，合理判斷車況，生成準確真實的車輛評估報告 3、根據客戶購車需求提供合理建議，與委托商/委托人溝通確認價格、交易方式等事宜 4、對需要交易的車輛進行復檢，保證車輛符合雙保、延保等要求，出具車輛評估報告并對其負責 5、收集、上傳必要的車輛登記信息 6、成交后，負責車輛交車、提檔、過戶、簽訂成交確認書等后續(xù)事宜 -
汽車銷售顧問
6000-11000元
2024-11-15
胡小姐人力總監(jiān)1.熱愛銷售工作，溝通能力強。 2.適應能力強，能抗壓。 3.有駕照，能熟練開車。 -
教務主管
4000-5000元
2024-11-15
郭*師2、學員及家長信息資料的收集、整理、分析、歸檔及相關教學服務工作； 3、與主教、助教老師密切配合，及時通過網絡收集、上報、下載教務、考務管理的有關信息和資料； 4、準確做好學生報名注冊、課程注冊、科目報考及分班學習等工作 -
酒店前廳經理
4000-5000元
2024-11-15
張嘉文店長形象好、氣質佳，能向客人提供準確、快捷、禮貌的服務。 3.?適應倒班出勤。 福利待遇： 基本待遇。一日三餐、提供宿舍、社保五險、考核績效； -
汽車保養(yǎng)技工
3000-4000元
2024-11-15
趙經理汽車保養(yǎng)，快修，換胎補胎 職位招聘2人
桂林相關熱門崗位
桂林服務招聘最新投遞
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楊先生投遞了 中國人壽保險股份有限公司桂林市中山中路公司 的 保險售后服務專員 職位2024-11-26 -
于小姐投遞了 廣西一宏汽車銷售服務有限公司 的 行政專員/助理 職位2024-11-25 -
歐小姐投遞了 廣西一宏汽車銷售服務有限公司 的 行政專員/助理 職位2024-11-25 -
謝先生投遞了 桂林鑫廣達世奧汽車銷售服務有限公司 的 汽車銷售顧問 職位2024-11-25 -
天先生投遞了 桂林鑫廣達世奧汽車銷售服務有限公司 的 汽車銷售顧問 職位2024-11-25 -
石先生投遞了 廣西一宏汽車銷售服務有限公司 的 行政專員/助理 職位2024-11-24
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桂林 服務員招聘工資
￥
2819
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 12K，最多人拿：2K
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2%小于2K
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51.4%2K
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37.5%3K
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7.2%4K
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1.2%5K
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0.6%6K-8K
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0.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷87.8%
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初中5.6%
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高中3.5%
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中專2.3%
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大專0.6%
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本科0.2%
桂林服務員招聘需要什么學歷？不限學歷占87.8%，初中占5.6%，高中占3.5%，中專占2.3%，大專占0.6%，本科占0.2%。
經驗要求分析
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不限經驗92.3%
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應屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年7.5%
桂林服務員招聘需要什么經驗？不限經驗占92.3%，應屆畢業(yè)生占0.2%，1-3年占7.5%。
相關企業(yè)
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一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經營服務；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務；汽車拖車、求援、清障服務；停車場服務；非融資擔保服務；國內貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務；會議及展覽服務；運輸貨物打包服務；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：道路旅客運輸經營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網絡預約出租汽車經營服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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一般項目：電子元器件制造；電子產品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
餐飲 10-30人 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產與銷售;技術服務;商務服務。 -
一般項目:勞務服務（不含勞務派遣）;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）。（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目:職業(yè)中介活動。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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人力資源
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一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調查（不含涉外調查）；社會調查（不含涉外調查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源 10人以下
