桂林海外市場招聘（有公積金）

共找到 7條桂林海外市場招聘（有公積金）職位。好工作，上桂聘

外貿(mào)業(yè)務(wù)

3000-9000元

桂林市晶瑞傳感技術(shù)有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人本科以上進出口儀器知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

1小時內(nèi)

閉小姐

綜合部

崗位職責(zé)：
1、負責(zé)開拓海外市場，尋找國外客戶;
2、負責(zé)詢報價處理，合作談判，合同簽訂;訂單安排，訂單跟蹤等；
3、做好售前工作，及時洞察客戶相關(guān)需求，解決客戶疑慮；
4、了解本公司產(chǎn)品性能、優(yōu)點、運行、優(yōu)勢及使用群體分布；
5、做好售后服務(wù)，及時跟進客戶使用情況，定期回訪，提升客戶滿意度；
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他一些工作，及同事相互間的協(xié)同工作等。
任職資格及要求：
1、本科以上學(xué)歷，英語或國際貿(mào)易相關(guān)專業(yè)，有機械行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先；
2、英語CET-4以上，口語能力強，能熟練的用英文與外商交流，需要具備一定的英語讀寫能力；
3、熟悉掌握外貿(mào)流程，熟悉B2B平臺操作，并從事外貿(mào)工作1年以上；
4、具有較強的溝通能力，能夠洞察客戶需求；
5、性格外向陽光，對銷售方面的事業(yè)感興趣，且善于學(xué)習(xí)總結(jié)經(jīng)驗；
6、責(zé)任心強，有上進心，虛心，工作積極，任勞任怨；
7、有良好的職業(yè)操守，精神狀態(tài)佳，奉公守法，生活作風(fēng)良好。

海外銷售（俄語）

6000-10000元

桂林光隆科技集團股份有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上大專以上光電知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險
公積金
提供住房
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項目提成

1小時內(nèi)

閔女士

人事主管

崗位職責(zé)：
1.負責(zé)跟進、開拓海外客戶，執(zhí)行并完成銷售計劃；
2. 負責(zé)與客戶的談判，準確把握客戶需求，并協(xié)助售后服務(wù)；
3. 負責(zé)銷售相關(guān)文件的翻譯，客戶來訪的接待和翻譯工作；
4. 完成上級交辦的其它工作。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，俄語要求精通；
2. 2年以上的工作經(jīng)驗，有國際貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.大專及以上學(xué)歷，電子、通信、光學(xué)等其他理工科專業(yè)；
4.工作積極主動，具有良好的學(xué)習(xí)能力和團隊合作精神。
【崗位加油站】生活與夢想，我們攜手奔向陽光的未來：
1、成長激勵計劃：員工持股、年終獎金與表彰、個人進修、專利獎、人才推薦獎、內(nèi)訓(xùn)師課酬、季度崗位標兵獎、申報桂林高層次人才高額津貼（符合條件的可申報桂林市高層次人才，第五類人才認定發(fā)放人才津貼8萬元和購房補貼30萬元；第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購房補貼15萬元）
2、國家法定待遇：法定假期、帶薪年假、五險一金
3、員工關(guān)懷福利：節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資
4、培訓(xùn)提升機會：內(nèi)訓(xùn)光隆大講臺、外訓(xùn)高校商學(xué)院專家入企、培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)班、公派進修
5、特色主題活動：三八節(jié)活動、六一兒童節(jié)、游園活動、團建活動、各類球賽、攝影賽等
6、生活娛樂實施：食堂、健身房、KTV、足球場

海外銷售

5000-10000元·13薪

桂林光隆科技集團股份有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人 1年以上光電知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

1小時內(nèi)

閔女士

人事主管

崗位職責(zé)：
1.負責(zé)跟進、開拓海外客戶，執(zhí)行并完成銷售計劃；
2. 負責(zé)與客戶的談判，準確把握客戶需求，并協(xié)助售后服務(wù)；
3. 負責(zé)銷售相關(guān)文件的翻譯，客戶來訪的接待和翻譯工作；
4. 完成上級交辦的其它工作。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，英語要求精通；
2. 2年以上的工作經(jīng)驗，有國際貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.大專及以上學(xué)歷，電子、通信、光學(xué)等其他理工科專業(yè)；
4.工作積極主動，具有良好的學(xué)習(xí)能力和團隊合作精神。
【崗位加油站】生活與夢想，我們攜手奔向陽光的未來：
1、成長激勵計劃：員工持股、年終獎金與表彰、個人進修、專利獎、人才推薦獎、內(nèi)訓(xùn)師課酬、季度崗位標兵獎、申報桂林高層次人才高額津貼（符合條件的可申報桂林市高層次人才，第五類人才認定發(fā)放人才津貼8萬元和購房補貼30萬元；第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購房補貼15萬元）
2、國家法定待遇：法定假期、帶薪年假、五險一金
3、員工關(guān)懷福利：節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資
4、培訓(xùn)提升機會：內(nèi)訓(xùn)光隆大講臺、外訓(xùn)高校商學(xué)院專家入企、培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)班、公派進修
5、特色主題活動：三八節(jié)活動、六一兒童節(jié)、游園活動、團建活動、各類球賽、攝影賽等
6、生活娛樂實施：食堂、健身房、KTV、足球場

外貿(mào)業(yè)務(wù)員

5000-10000元

桂林鴻程礦山設(shè)備制造有限責(zé)任公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 1年以上 24-40歲大專以上制造業(yè) 民營高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美

五險
公積金
提供住房
加班補貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

1小時前

伍女士

人事專員

一、崗位職責(zé)： 1.負責(zé)新客戶的開發(fā)與管理，通過展會等渠道開拓海外市場，實現(xiàn)新客戶的挖掘; 2.負責(zé)老客戶的維護，進行海外客戶拜訪; 3.執(zhí)行與管理銷售流程，包括報價、下單、發(fā)貨的及時跟進，以及突發(fā)情況的及時處理

海外KOL（網(wǎng)紅）開發(fā)人員

4000-5000元

桂林飛宇科技股份有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人電子自動化知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險
公積金
周末雙休
工作餐
節(jié)日禮物
接受畢業(yè)生

2024-11-21

飛宇

人事

1. 負責(zé)開發(fā)海外KOL（網(wǎng)紅），進行合作、推廣、傳播; 2. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，制定品牌戰(zhàn)略規(guī)劃與營銷策略，保障品牌建設(shè)及推廣效果; 3. 海外品牌推廣活動策劃以及落地執(zhí)行，協(xié)同團隊完成各類推廣活動的方案策劃，宣傳圖片，文案撰寫和實施等; 4. 充分利用多種平臺，創(chuàng)新推廣手段，樹立品牌形象，提高品牌曝光度、知名度與美譽度。崗位要求： 1. 大專及以上學(xué)歷（可接受應(yīng)屆畢業(yè)生），英語過CET-4/6，聽說讀寫能力良好，有留學(xué)經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2. 性格開朗活潑，喜歡交際，有強溝通能力; 3. 善于調(diào)動內(nèi)部各種資源，提高資源利用率，有較強責(zé)任心，抗壓能力強，樂于嘗試新事物，有創(chuàng)新...

外貿(mào)初級業(yè)務(wù)員（應(yīng)屆生）

4000-12000元

桂林廣豐家居用品有限公司

桂林-象山區(qū)-百貨大樓 2人本科以上家居家居用品民營環(huán)境優(yōu)美

五險
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-08

王先生

經(jīng)理

-收款-出貨，處理客戶投訴和客情維護等； 4.客戶維護及拓展客戶關(guān)系，與客戶建立長期深入合作，發(fā)掘客戶潛在需求； 5.持續(xù)跟進客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況，防止出現(xiàn)壞賬情況； 6.收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料

總經(jīng)理助理/管培生/儲備干部（接受應(yīng)屆）

5000-10000元

桂林廣豐家居用品有限公司

桂林-象山區(qū)-百貨大樓 1人本科以上家居家居用品民營環(huán)境優(yōu)美

五險
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-08

王先生

經(jīng)理

-收款-出貨，處理客戶投訴和客情維護等； 5.客戶維護及拓展客戶關(guān)系，與客戶建立長期深入合作，發(fā)掘客戶潛在需求； 6.持續(xù)跟進客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況，防止出現(xiàn)壞賬情況； 7.收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料

約 7 個崗位

桂林海外市場招聘（有公積金）最新投遞

秦小姐

投遞了桂林市晶瑞傳感技術(shù)有限公司的外貿(mào)業(yè)務(wù) 職位

2024-11-21
羅先生

投遞了桂林光隆科技集團股份有限公司的海外銷售職位

2024-11-15
韋先生

投遞了桂林廣豐家居用品有限公司的外貿(mào)初級業(yè)務(wù)員（應(yīng)屆生）職位

2024-11-11
蔣小姐

投遞了桂林廣豐家居用品有限公司的外貿(mào)初級業(yè)務(wù)員（應(yīng)屆生）職位

2024-10-28
何小姐

投遞了桂林廣豐家居用品有限公司的總經(jīng)理助理/管培生/儲備干部（接受應(yīng)屆）職位

2024-10-26
唐先生

投遞了桂林鴻程礦山設(shè)備制造有限責(zé)任公司的外貿(mào)業(yè)務(wù)員職位

2024-10-23

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桂林海外市場招聘工資

￥ 5375

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計來自近一年 12份樣本

薪酬區(qū)間: 3K - 8K，最多人拿：5K

8.3%

3K
8.3%

4K
50%

5K
25%

6K-8K
8.3%

8K-1W

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

66.7%
大專

16.7%
本科

16.7%

桂林海外市場招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占66.7%，大專占16.7%，本科占16.7%。

經(jīng)驗要求分析

不限經(jīng)驗

66.7%
1-3年

33.3%

桂林海外市場招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占66.7%，1-3年占33.3%。

桂林海外市場百科

...崗位職責(zé)

1. 制定和執(zhí)行公司游戲產(chǎn)品在海外的市場推廣計劃，完成游戲新增用戶量的指標；
2. 開發(fā)和管理優(yōu)質(zhì)的海外推廣渠道，優(yōu)化推廣效果；
3. 負責(zé)推廣渠道的結(jié)算和合規(guī)審查；
4. 配合相關(guān)部門進行數(shù)據(jù)核算，根據(jù)游戲運營情況實時調(diào)整推廣策略；

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