1. 負責員工招聘,與部門經理溝通,根據要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經理分配的其他工作。
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桂林it專員招聘
桂聘提供2025年2月桂林it專員最新招聘,七星區(qū)113條臨桂區(qū)50條,平均工資約為3550元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多it專員招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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營業(yè)推廣專員
3000-6000元2025-02-16雷先生經理總跟別人說詩和遠方 都快三十而立的年紀了,成熟點我們來談前途和錢。高新不是問題 問題你敢來嗎?
市場推廣專員:5名
年齡:50歲以下
性別:不限
教育程度:初中以上
相關工作經驗:不限
其他要求:
1:工作積極主動,學習能力強
2 : 態(tài)度踏實,對工作認真負責執(zhí)行:
3:性格外向開朗,與人溝通交際能力強,善于與其他部門配合 -
客服營銷專員
2800-8000元- 五險
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓提升
2025-02-16吳小姐人事主管1、客戶咨詢的處理及答疑;
2、客戶訂單的及時處理并下單;
3、協助區(qū)域經理共同完成市場開發(fā)及維護工作;
4、客戶服務的其他相關工作;
5、工作簡單,工廠培訓,辦公室上班,無須外出。
1、要求女性,32~45歲;
2、耐心細心,良好的溝通能力和服務意識;
3、思維敏捷,團隊協作,能勝任長期工作;
4、要求有 2 年服務式銷售工作經驗。
5、有淘寶客服經驗優(yōu)先 -
渠道業(yè)務專員
5000-10000元2025-02-16趙老板老板1、負責公司產品的銷售及推廣;
2、根據公司計劃,完成銷售指標;
3、開發(fā)、維護客戶關系。 -
生管專員/交管專員
5000-7000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 帶薪年假
- 健康體檢
2025-02-16柳女士HR1.合理規(guī)劃并制定具體的排產計劃。 2.協調交貨計劃并確認給客戶。 3.交付異常時內部協商同時與客戶溝通,確保滿足客戶的正常生產。 4.訂單交付過程中的異常情況處理,關注需求變化,與客戶保持溝通。 5.負責和客戶核對發(fā)貨數量,庫存管控,每月保持在目標值內。 6. 特殊情況下的退貨與賬務處理。 7.對訂單進行合理的安排和協調,訂單跟蹤,協調現場異常問題。 相關要求 1.大專以上學歷,熟悉生產運作過程。 2.具有一年以上PMC生產計劃或生產跟單工作經驗。 3.熟練操作辦公軟件,熟練SAP系統或ERP系統優(yōu)先。 4.具有良好的邏輯能力,良好的溝通能力。 5.工作責任心強、抗壓... -
交付專員
4000-5000元2025-02-16肖江微人事1、負責汽車售后全流程服務,包括電話預約及咨詢,客戶進店接待,評估車輛外觀、內飾、機械等部分的維修要求并記錄,按規(guī)定報價,把控維修進度,監(jiān)督交車流程和增項服務等 2、與客戶進行溝通,向客戶講解車輛保養(yǎng)相關知識 3、認真聽取和記錄客戶意見、建議和投訴,及時上報并解決 4、負責解答客戶的日常咨詢,協助客戶處理常規(guī)事項 -
綜合金融專員
6000-30000元2025-02-16郭飛經理??【財富夢想,你我共創(chuàng)!加入我們,點燃金融產品銷售的激情火花!】?? ?? 想不想在創(chuàng)業(yè)浪潮中乘風破浪,成就一番不凡業(yè)績?來吧,這里是你舞臺的啟幕! ?? 我們尋找的,不是普通的銷售,而是夢想的建筑師,是市場風云中的領航員!你將手握金融產品的金鑰匙,開啟客戶財富增值的大門。 ?? 任職綜合金融專員,你將獲得: ? ?? 競爭力薪酬體系 + 高額提成,讓你的努力與回報成正比! ? ?? 專業(yè)培訓體系,從行業(yè)新手到精英高手,我們陪你每一步成長。 ? ?? 廣闊晉升空間,不再只是夢想,職位晉升路徑清晰可見。 ? ?? 國際化工作環(huán)境,與業(yè)界頂尖團隊并肩作戰(zhàn),視野決定高度。 ? ?? 中國人壽... -
業(yè)務專員
5000-10000元2025-02-16謝先生總經理1、主要負責外墻裝飾構件推銷,主推門店銷售 2、熟悉產品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產品或服務 4、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務 -
銷售專員/業(yè)務員
4000-8000元2025-02-16李先生老板工作內容:主要負責裝飾材料產品的推廣 需要外跑尋找客戶,跟進,成交 試用期底薪2500+提成,上不封頂,業(yè)務能力強的平均月入6000+ 有無經驗都可,歡迎小白~有專人帶的 福利:五險+項目提成+崗位晉升+節(jié)日禮物 歡迎投遞簡歷或者咨詢~ -
市場營銷專員
4500-8000元2025-02-16唐先生老板崗位職責 1、了解行業(yè)動態(tài)、競爭對手情況及消費者需求,為公司產品開發(fā)和營銷策略制定提供數據支持。 2、根據公司總體戰(zhàn)略,參與制定并執(zhí)行具體的市場營銷計劃,包括品牌推廣、產品促銷、線上線下活動策劃等,以提升品牌知名度和市場占有率。 3、積極開拓線上線下銷售渠道,維護與現有客戶的良好關系,同時尋找新客戶和合作伙伴。 4、利用社交媒體、電商平臺、行業(yè)展會等多種渠道,進行公司產品的宣傳與推廣,提高產品曝光度和客戶粘性。 薪資結構:底薪+提成 福利待遇:入職轉正后,購買五險 任職要求 1、有市場營銷、廣告、商務管理經驗優(yōu)先考慮。 2、具備良好的市場分析能力、創(chuàng)新思維能力和溝通協調能力;... -
客戶專員
3000-6000元2025-02-16林滿鳳經理崗位職責: 接待顧客。 接聽電話,咨詢及售后問題。 維護客戶關系,定期回訪。 協助店長完成日常運營工作。 崗位要求: 年齡20-55歲,初中文化以上,溝通能力強。 有服務意識。 有相關工作經驗者可優(yōu)先。 工作積極,有責任心。 工作時間 早上8點到12點,下午2點到5點半。 平常比較忙,如未及時回復可以直接電話 林姐 189--7837--8511 -
銷售專員
6000-8000元2025-02-16恒保衛(wèi)生HR經理崗位描述: 1、密切關注市場動向,進行市場調研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調整銷售策略; 2、熟悉產品情況,擬定市場營銷方案; 3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產品或服務; 4、協調代理商及生產部門之間的供應關系; 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務。 任職要求: 1、醫(yī)藥、營銷類相關專業(yè)優(yōu)先; 2、有醫(yī)療耗材、成人用品銷售經驗者優(yōu)先; 3、有豐富的營銷經驗和較強的公關能力、談判能力、辦公軟件操作能力; 4、熱愛銷售事業(yè),有良好的團隊合作精神。 -
人力資源專員/助理
3000-6000元·13薪2025-02-16郭飛經理人事專員,夢想職業(yè)等你來挑戰(zhàn)! 我們世界雙500強公司,這里是夢想家的樂園,創(chuàng)新者的舞臺?,F在,我們正尋找一位獨具魅力、敢于挑戰(zhàn)的人事專員,與我們一同書寫輝煌的篇章。 你將不僅僅是HR,你將成為我們團隊的核心,是我們文化的引領者,是我們未來的創(chuàng)造者。在這里,你將擁有無限的可能,你的每一份努力都將被看見,被贊賞。 我們希望你: 擁有人力資源相關的學歷或經驗,但更重要的是你對人才的熱愛和洞察力。 具備出色的溝通能力,讓每一次對話都充滿力量和意義。 敢于創(chuàng)新,敢于突破,讓工作場所成為每個人成長的樂園。 作為我們的人事專員,你將得到: 一份讓你... -
網絡文員人事專員
3000-6000元2025-02-16莫主管主管要求:【年齡20-40歲】 性格外向、想賺錢,溝通能力強 能使用抖音等自媒體優(yōu)先, 有一年以上銷售經驗者優(yōu)先 無經驗要求,有主管帶教 【工作內容】人事招聘,公司平臺簡歷處理,安排入職,邀約面試等一系列工作, 【職位要求】高中,中專及以上學歷 【綜合薪資】底薪+全勤+提成月綜合收入2000-5000 上不封頂+ 【上班時間】8:30-12:00 14:00-18:00 -
醫(yī)保服務專員
2400-10000元2025-02-16吳經理人事總監(jiān)1. 【薪資福利詳情】 1、薪資結構:培訓津貼+職務津貼+績效獎金+年度 展業(yè)獎,(新員工額外享有 新人業(yè)績獎金)。 2、額外福利:享有商業(yè)意外保險、商業(yè)養(yǎng)老保險和 商業(yè)醫(yī)療保險,定期團建 本崗位主要是培養(yǎng)綜合金融業(yè)務團隊管理者,剛開始從基層做起,能力優(yōu)秀者最快半年可進入管理層。 1、前期以學習、培訓和實際操作為主,了解公司業(yè)務和產品,提升銷售技能、管理技能以及面談技能。 2、中期以服務老客戶和籌劃團隊為主,進行客戶 售后服務,定期拜訪客戶,了解客戶動態(tài),及時掌握客戶需求解決客戶相關問題,無需自行開拓,由公司配發(fā)以往的老客戶。 3、后期以團隊管理為主,建立團隊,進行國隊管理,... -
招商專員/主管
3000-8000元2025-02-16王經理人事1、品牌招商代理,根據部門要求開展代理招商工作; 2、通過各種渠道發(fā)現、挖掘潛在目標客戶; 3、進行商務談判;相關協議的簽訂等;維護與客戶長期良好的合作關系。 任職要求: 具備優(yōu)秀的溝通協調能力和客戶服務意識,執(zhí)行力和事業(yè)心強。
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劉小姐投遞了 廣西生之源環(huán)境監(jiān)測有限責任公司 的 客服營銷專員 職位2025-02-16
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桂林招聘招聘工資
¥
3550
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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12.9%2K
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45.7%3K
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32.8%4K
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5.2%5K
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2.6%6K-8K
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0.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷48.3%
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初中0.9%
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高中11.2%
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中專6.9%
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大專25.9%
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本科6.9%
桂林招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占48.3%,初中占0.9%,高中占11.2%,中專占6.9%,大專占25.9%,本科占6.9%。
經驗要求分析
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不限經驗70.7%
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應屆畢業(yè)生0.9%
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1-3年27.6%
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3-5年0.9%
桂林招聘招聘需要什么經驗?不限經驗占70.7%,應屆畢業(yè)生占0.9%,1-3年占27.6%,3-5年占0.9%。