桂林經(jīng)營(yíng)招聘 logo

桂林經(jīng)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年2月桂林經(jīng)營(yíng)最新招聘,七星區(qū)51條靈川縣44條,有五險(xiǎn)等,更多經(jīng)營(yíng)經(jīng)營(yíng)經(jīng)營(yíng)分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

KTV樓面主管

3000-8000元
桂林-象山區(qū)-萬(wàn)福廣場(chǎng) 1人 2年以上 25-45歲 娛樂 瀏覽:49
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-02-16
李芝林
老板
. 全面負(fù)責(zé) KTV 日常運(yùn)營(yíng)管理工作,包括但不限于:
* 監(jiān)督和管理 KTV 各部門工作,包括前臺(tái)、服務(wù)、酒水、音響等
* 制定并完善 KTV 各項(xiàng)規(guī)章制度和服務(wù)流程
* 處理顧客投訴和建議,提升顧客滿意度
* 控制 KTV 運(yùn)營(yíng)成本,提高經(jīng)營(yíng)效益
* 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
桂林-靈川縣-八里街 1人 5年以上 30-45歲 大專以上 酒店 瀏覽:238
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
2025-02-16
陳女士
經(jīng)理
1、調(diào)研和考察市場(chǎng),制定公司市場(chǎng)戰(zhàn)略、拓展目標(biāo)、銷售策略,并組織實(shí)施
2、組建、輔導(dǎo)及管理銷售團(tuán)隊(duì),控制部門回款,達(dá)成銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)
3、了解行業(yè)動(dòng)態(tài),分析和報(bào)告月度、年度經(jīng)營(yíng)情況,制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價(jià)格
4、把握公司的營(yíng)銷政策,提高市場(chǎng)占有率
5、開拓區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶,維護(hù)管理客戶,建立良好的客戶關(guān)系

餐飲學(xué)徒

3000-4000元
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 1人 20-50歲 瀏覽:25
2025-02-16
鐘九生
老板
1. 手腳麻利,主要負(fù)責(zé)配萊,切菜,打包等工作
2. 包吃
3. 工資詳談

人事專員

3300-4500元
桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代楓林 10人 18-35歲 高中以上 人力資源 瀏覽:52
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-16
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
1、依據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,進(jìn)行職位分析與崗位描述,明確各崗位權(quán)、責(zé)、利及任職資格要求 2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,完成各部門人員招聘培訓(xùn)及員工關(guān)系相關(guān)工作,并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé) 3、負(fù)責(zé)建立健全人事行政管理機(jī)制
桂林-靈川縣-三金莊園 2人 5年以上 30-50歲 大專以上 酒店 瀏覽:195
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
2025-02-16
陳女士
經(jīng)理
領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo) 2、根據(jù)市場(chǎng)變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市場(chǎng)營(yíng)銷策略,并組織實(shí)施 3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊(duì),提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì) 4、圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本和各種費(fèi)用開支

店長(zhǎng)

6000-10000元
桂林-象山區(qū)-萬(wàn)福廣場(chǎng) 1人 3年以上 高中以上 電器 瀏覽:1297
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-16
李經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、全面負(fù)責(zé)門店銷售工作; 2、完成公司制定指標(biāo),并督促達(dá)成,定期對(duì)門店經(jīng)營(yíng)狀態(tài),商品銷售狀況進(jìn)行分析,提出合理化建議; 3、激發(fā)員工的工作熱情、調(diào)節(jié)賣場(chǎng)的銷售氣氛,維持店內(nèi)良好的銷售業(yè)績(jī); 4、 …… 7、做好數(shù)據(jù)分析(日、周、月銷售報(bào)表分析),隨時(shí)掌握銷售經(jīng)營(yíng)狀態(tài),及時(shí)調(diào)控; 8、門店商品按銷售品牌以及品類做好上樣、撤柜要求,有序擺放,符合公司樣機(jī)陳列要求; 9、執(zhí)行公司各項(xiàng)活動(dòng)以及安排,組織門店的營(yíng)銷策劃活動(dòng)開展

辦公室接單文員

3000-7000元
桂林-靈川縣 1人 18-35歲 門窗 投遞:9人 瀏覽:1283
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-02-16
吳總
人事經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)客戶訂單的跟蹤、溝通及協(xié)調(diào) 2、負(fù)責(zé)客戶訂單的跟單工作 3、負(fù)責(zé)客戶收付的跟蹤工作 4、資料整理 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作內(nèi)容

門窗組裝工

4000-7000元
桂林-靈川縣 1人 門窗 投遞:2人 瀏覽:621
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-02-16
吳總
人事經(jīng)理
1、嚴(yán)格按照組裝流程進(jìn)行裝配工作 2、及時(shí)提出組裝生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題 3、保證產(chǎn)品生產(chǎn)的質(zhì)量和數(shù)量,按時(shí)工期完成作業(yè) 4、安全生產(chǎn),防止事故出現(xiàn)

打包 裝車師傅

4000-7000元
桂林-靈川縣 10人 門窗 投遞:6人 瀏覽:679
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-02-16
吳總
人事經(jīng)理
產(chǎn)品打包,產(chǎn)品包裝,產(chǎn)品裝車 月休4天

主播直播

3000-20000元
桂林-象山區(qū) 2人 日化 投遞:4人 瀏覽:294
  • 加班補(bǔ)貼
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-16
思木楠
主管
1. 直播實(shí)木茶盤,出鏡,單人直播
桂林-象山區(qū) 2人 大專以上 日化 瀏覽:194
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-16
思木楠
主管
1喜歡直播; 2直播賣貨,茶盤,根雕類產(chǎn)品; 3 溝通表達(dá)力強(qiáng),有直播經(jīng)驗(yàn)和銷售經(jīng)驗(yàn)可以優(yōu)先考慮; 1一個(gè)月試用期,試用期3000,轉(zhuǎn)正4000?提成,轉(zhuǎn)正基本8000+ 2直播每天4-6小時(shí),單休
桂林-秀峰區(qū) 1人 5年以上 30-50歲 高中以上 酒店 投遞:2人 瀏覽:545
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-16
馬海棠
人事經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)客房部的管理工作,制定管理制度和經(jīng)營(yíng)目標(biāo),組織、編制、實(shí)施客房部工作流程; 2、對(duì)客房產(chǎn)品和服務(wù)相關(guān)的各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督考核,確保其符合工作規(guī)范和質(zhì)量要求; 3、控制客房各類物品耗用和成本管控
2025-02-16
王小姐
【崗位介紹】 MT-集團(tuán)管培生 定位為大參林的管培生,您將參與公司一線崗位輪崗,學(xué)習(xí)并掌握零售藥店的人員、場(chǎng)地以及經(jīng)營(yíng)管理方式;您還將接受定制化專項(xiàng)培養(yǎng),并根據(jù)個(gè)人意愿和考核結(jié)果綜合定崗,為未來(lái)向核心中高層管理者或條線專家發(fā)展奠定基礎(chǔ) …… : 營(yíng)運(yùn)類:掌握醫(yī)藥零售的人員、場(chǎng)地、經(jīng)營(yíng)等管理方式,具備團(tuán)隊(duì)管理能力與經(jīng)營(yíng)思維。 商品類:掌握商品品類、供應(yīng)鏈管理、供應(yīng)商開發(fā)/談判等專業(yè)知識(shí),為公司經(jīng)營(yíng)決策提供支持。 …… 風(fēng)控類:負(fù)責(zé)公司法律事務(wù),包括合同審核、法律咨詢、訴訟處理;負(fù)責(zé)識(shí)別、評(píng)估和控制企業(yè)風(fēng)險(xiǎn),確保合規(guī)經(jīng)營(yíng)。 IT信息類:參與公司未來(lái)軟件項(xiàng)目的需求分析、設(shè)計(jì)、開發(fā)、實(shí)施上線以及運(yùn)維等工作。

超市文員

2500-2700元
桂林-七星區(qū) 3人 1年以上 18-45歲 高中以上 批發(fā) 零售 投遞:5人 瀏覽:4680
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-15
朱女士
HR
- 為超市的經(jīng)營(yíng)決策提供有價(jià)值的參考信息。 8. 其他輔助性工作: - 根據(jù)超市需要,協(xié)助完成其他臨時(shí)性、輔助性的工作任務(wù)。

配送員

3500-4000元
桂林-象山區(qū)-聯(lián)達(dá)廣場(chǎng) 1人 汽車 汽車配件 投遞:16人 瀏覽:3329
2025-02-15
王先生
老板
1. 負(fù)責(zé) 用電動(dòng)車周邊送貨 ,貨物擺放,上架入職。 任職資格: 2、 20歲到45歲 每月3500,不包中餐,月休兩天,后期會(huì)做銷售,工資另外算。 老板1376,833,8327 工作時(shí)間: 9點(diǎn)到18點(diǎn)30,不用加班,工作穩(wěn)定, 歡迎你加入。在臨桂虎山路上班,或者東二環(huán)金雞嶺。
約 226 個(gè)崗位
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