1、協助主辦會計開展工作,做好會計業(yè)務,搞好會計核算和分析;
2、協助出納完成銀行票據的結算工作;
3、辦理其他有關的財會事務。
桂林材料公司會計招聘
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桂林 會計 招聘
職位。好工作,上桂聘
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財務經理
7000-9000元10小時前秦女士人事主管1.負責公司的全面財務會計工作;
2.負責制定并完成公司的財務會計制度、規(guī)定和辦法;
3.解釋、解答與公司的財務會計有關的法規(guī)和制度;
4.分析檢查公司財務收支和預算的執(zhí)行情況;
5.審核公司的原始單據和辦理日常的會計業(yè)務;
6.編制銷售公司的記帳憑證,登記會計帳簿;
7.編制公司的會計報表,在每月初報送分管財務首席官及總經理;
8.定期檢查銷售公司庫存現金和銀行存款是否帳實相符;
9.定期組織檢查和盤點各個倉庫的備件及成品是否帳實相符;
10.按照印鑒分管制度,負責保管銀行預留印鑒中的一枚財務章;
11.承辦總經理和財務首席官交辦的其他工作。
1.堅持原則、廉潔奉公、恪守職業(yè)道德;
2.有會計證,中級以上專業(yè)技術職稱證書,具有注冊會計師執(zhí)業(yè)資格證優(yōu)先;
3.熟悉國家財稅相關法律、法規(guī)和企業(yè)資源計劃系統(tǒng)或財務會計信息系統(tǒng);
4.有較強組織協調能力,風險意識強,善于管理;
5.熟悉增值稅核算;
6.有較強的溝通能力,熟練使用用友集團ERP及OFFICE辦公軟件;
7.有較強的管理意識。 -
總賬會計
5000-6000元2024-11-21秦女士人事主管崗位職責:
1、負責總部憑證、費用的審核,指導會計及出納完成會計日常并審核;
2、執(zhí)行公司各項會計核算政策,依據審核細則、核算規(guī)范對收入類業(yè)務進行審核入賬處理;
3、配合業(yè)務財務,銷售發(fā)票開具審核、采購結算及發(fā)票審核和跟進;
4、每月對總賬會計科目進行清理,保證會計信息的準確性、及時性;
5、每月報表數據按時出具并提供相關分析結果;
6、部門領導交辦的其他工作事項。
任職要求:
1、本科及以上學歷,財務管理、會計學、審計等相關專業(yè);
2、有制造相關行業(yè)經驗者或有中級會計職稱等優(yōu)先;
3、熟悉相關法律法規(guī)及各類財務軟件的使用;
4、能夠獨立進行賬務處理,具有較強的財務分析能力,有全盤賬務管理經驗優(yōu)先;5、了解國家各項財會政策與法規(guī);對專業(yè)知識有一定的自我進修、學習能力,工作認真細致、嚴謹有則;
6、持C1駕照,具備熟練駕駛技能。 -
財務主管
8000-12000元2024-11-12代女士人事職位描述:
1、組織制定、完善財務管理制度及有關制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
2、制定年度、季度、月度財務計劃;
3、負責編制及組織實施財務預算報告,月、季、年度財務報告;
4、負責公司的資金、資產管理,成本核算、會計核算和分析工作,向公司領導報告公司經營情況;
5、負責對財務工作有關的外部及政府部門,如稅務局、財政局、銀行、會計事務所等聯絡、溝通工作;
6、完成上級領導交辦的其他日常工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷,財務管理、會計學相關專業(yè),具有全面的財務專業(yè)知識、賬務處理經驗及財務管理工作經驗;有5年以上中型制造型企業(yè)財務主管工作經歷;中級以上會計師資格證,會計師職稱(注冊會計師資格優(yōu)先);
2、具有較強的成本管理能力、風險控制能力,決策分析能力和綜合判斷能力;
3、獨立工作能力強,正直、嚴謹、細致,責任心強,堅持原則,敢說敢管,并具備良好的組織協調、溝通能力和團隊協作精神,能承受較大工作壓力。
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薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:3K
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學歷要求分析
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不限學歷46.5%
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初中0.3%
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高中1.2%
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中專4.5%
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大專38%
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本科9.5%
桂林會計招聘需要什么學歷?不限學歷占46.5%,初中占0.3%,高中占1.2%,中專占4.5%,大專占38%,本科占9.5%。
經驗要求分析
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不限經驗51.9%
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應屆畢業(yè)生1.7%
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1-3年39.5%
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3-5年6.2%
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5-10年0.6%
桂林會計招聘需要什么經驗?不限經驗占51.9%,應屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占39.5%,3-5年占6.2%,5-10年占0.6%。