1、正確接待政府公安人員的到訪查詢、調閱工作;
2、保持與公安部門的聯(lián)系、對接,配合公安人員打擊偽卡、盜刷等行為,減少公司損失;
3、與公司風險部、合規(guī)部、總經辦做好對接,及時處理內部相關緊急事宜。
桂林秀峰區(qū)禮儀/迎賓/接待招聘
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桂林 秀峰區(qū) 禮儀/迎賓/接待 招聘
職位。好工作,上桂聘
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接待運營部總監(jiān)
8000-10000元2024-11-16趙女士人事崗位職責:
1、全面負責導游接待部和商品部門的經營和管理;?
2、協(xié)助景區(qū)建立服務品牌,提升服務質量,針對不同游客群體的差異,建立不同的服務體系;
3、負責審核旅行團接待和財務清算等相關手續(xù);?
4、妥善處理游客的投訴問題,?負責做好重點旅行團、重要客人的接待工作;
5、妥善處理接待過程中發(fā)生的服務質量問題;?
6、負責對部門員工的督導、培訓與考核。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,年齡30-45歲;
2、活潑開朗,口齒伶俐,服務意識強,具有較強的溝通協(xié)作能力、較佳的應變能力、良好的個人情緒控制能力;
3、五官端正,形象良好,普通話流利,語言表達能力強;
4、勤學好問,服從工作安排;
5、女性身高160cm以上,男性身高170cm以上。
約 1 個崗位
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桂林 禮儀/迎賓/接待招聘工資
¥
3065
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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9.1%4K
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1.5%5K
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1.5%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷76.1%
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初中4.5%
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高中9%
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中專4.5%
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大專6%
桂林禮儀/迎賓/接待招聘需要什么學歷?不限學歷占76.1%,初中占4.5%,高中占9%,中專占4.5%,大專占6%。
經驗要求分析
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不限經驗85.1%
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應屆畢業(yè)生1.5%
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1-3年11.9%
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3-5年1.5%
桂林禮儀/迎賓/接待招聘需要什么經驗?不限經驗占85.1%,應屆畢業(yè)生占1.5%,1-3年占11.9%,3-5年占1.5%。