1.根據(jù)分支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標，負責制定支行的經(jīng)營目標和工作計劃;
2.確定經(jīng)營目標和工作計劃后，負責領導和組織實施，并監(jiān)督實施情況;
3.管理支行的日常事務，發(fā)展業(yè)務，實現(xiàn)支行銷售目標。
4.負責支行的內(nèi)部管理、制度建設和團隊建設;
5.開展新業(yè)務試點，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;
6.全面開發(fā)也無，開拓市場，開發(fā)和維護客戶;
7.進行支行員工培訓，提高員工的工作質(zhì)量和效率。
桂林其他銷售職位招聘（有加班補貼）
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38條
桂林 其他銷售職位 招聘
（有加班補貼）職位。好工作，上桂聘
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倉庫管理員
4000-5000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時內(nèi)
張女士招聘經(jīng)理職位描述：
1、負責公司成品的收、發(fā)、存工作，確保成品賬、卡、物一致；
2、根據(jù)公司銷售出貨計劃及時在ERP對成品進行出庫賬務操作；
3、協(xié)助公司成品日常出庫、發(fā)貨工作；
4、對倉儲現(xiàn)場進行日常5S管理。
職位要求：
1、大專及以上學歷，電子機械類相關專業(yè)優(yōu)先；
2、3-5年同崗位工作經(jīng)驗;有ERP使用工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、能吃苦耐勞，責任心強，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，身體健康。 -
銷售代表
4500-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
1小時內(nèi)
博唯HR1.完成公司下達的年度銷售目標、回款目標;配合上級完成相應的階段性銷售工作;
2.協(xié)助上級設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算和獎勵計劃;
3.通過各種渠道發(fā)掘客戶搜索,促進項目成交;
1.身體健康，性格開朗，心態(tài)積極，為人誠實友善，對工作認真負責。
2.從事過醫(yī)藥、醫(yī)療器械、高校、普教等行業(yè)工程項目銷售的高薪錄用。
3.具有較強的計劃控制能力和協(xié)調(diào)組織能力,很強的溝通表達能力。 -
店長
4000-5000元
1小時內(nèi)
黃經(jīng)理人事經(jīng)理主要職責：
負責店鋪日常運營管理
確保銷售目標達成
執(zhí)行公司政策，提升團隊效率
職位要求：
女性，
出色的溝通與服務意識
能承受工作壓力
薪資待遇：
底薪4000-5000元 + 提成
每天八小時工作制，月休4天，享法定節(jié)假日 -
電商客服銷售經(jīng)理
10000-15000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
1小時前
傅女士招聘主管職位亮點： * 挑戰(zhàn)與機遇并存的管理崗位 * 帶領團隊創(chuàng)造卓越的客戶體驗 * 豐富的行業(yè)經(jīng)驗和專業(yè)成長機會 一、核心職責 1. …… 團隊培訓與激勵管理： - 構(gòu)建完善的客服團隊培訓體系，提升團隊的服務意識、銷售技巧等綜合能力； - 設計并實施激勵性的績效管理體系，激發(fā)團隊成員的潛能和創(chuàng)造力。 -
銀行電話客服（良多業(yè)務）
2300-5000元
1小時內(nèi)
李女士人事職位描述：通過電話的形式，提醒客戶及時處理逾期的款項，并幫助客戶解決還款遇到的問題，為客戶提供貸后服務。 …… 要求：會電腦操作基本流程，有良好的溝通能力，反應靈敏，抗壓能力強，具有良好的團隊合作意識，服從管理安排，有信用卡催收、客服、銷售、電銷等相關電話業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，無征信證明不良，無犯罪記錄。 -
店鋪收發(fā)衣物銷售人員
2500-5000元
1小時內(nèi)
羅嘉琳副總經(jīng)理崗位職責： 1、接待顧客并接收臟衣物，進行洗滌前瑕疵檢查 2、將臟衣物資料輸入電腦系統(tǒng)歸檔，并將臟衣物整理放置 3、干凈衣物回店后，進行洗滌后驗收整理存放固定位置，等待顧客取送 4、接待顧客回復顧客提出的問題 5、接待顧客并介紹店鋪促銷活動 任職資格： 1、工作認真負責、細心、責任心強，能吃苦耐勞； 2、有良好的溝通及組織能力，有較強的團隊意識； 3、簡易電腦操作 工作時間：早班：9:00-17:30 晚班 12:30-21:00 工作地點：三里店 -
品牌電器導購
4700-9000元
1小時前
張經(jīng)理人事經(jīng)理接待進店客戶服務工作，達成銷售工作。2、跟蹤回訪售前售后服務。3、有店面銷售經(jīng)驗，有開發(fā)渠道經(jīng)驗優(yōu)先錄用。 -
美容顧問（廣西全區(qū)，請就近門店面試）
3000-10000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2小時前
HR本職位工作地點為我司全區(qū)任一門店，有意愿者請至就近門店現(xiàn)場面試！ …… 1、負責向顧客進行美容咨詢，完成所負責品類/區(qū)域銷售任務； 2、負責來貨清點、陳列、防損以及向顧客推介等工作； 3、負責其他售后及會員服務等； 4、負責向來客進行護膚教育、咨詢等； 5、負責完成門店里分配的各類基礎及協(xié)助性工作 …… 5、有零售或服務行業(yè)或屈臣氏、KFC、麥當勞等企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 6、有化妝品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 7、擅長使用POS、Excel軟件者等優(yōu)先。 工作地點：廣西全區(qū) -
網(wǎng)絡初篩專員
3200-4000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-21
莫總監(jiān)HR職位描述： 1、通過網(wǎng)絡渠道完成汽車銷售相關工作，并完成銷售指標； 2、在線或電話接待客戶，為客戶提供快速、準確、專業(yè)的服務； 3、及時掌握客戶的反饋，分析客戶需求； 4、回訪客戶，對網(wǎng)絡和來電客戶進行邀約 …… 、跟蹤，提高銷售線索轉(zhuǎn)化率。 -
156 銷售員
3000-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 月休4-8天
2024-11-21
戴先生HR1、底薪加提成： 薪酬：3000元/月-5000元/月 2、崗位職責： （1）負責整車銷售服務和客戶進店咨詢服務 （2）負責開拓產(chǎn)品市場，完成公司下達的各項銷售指標. …… （4）有駕照并能熟練駕駛，形象好，氣質(zhì)佳.? 3、任職資格： （1）中專及以上學歷 （2）管理、營銷、汽車及相關專業(yè) （3）有汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗 -
淘寶客服
3000-6000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2024-11-21
盧經(jīng)理人事經(jīng)理【崗位要求】 1、會使用電腦，熟悉電腦操作； 2、打字速度35字/分鐘以上； 3、良好的服務意識和銷售意識； 4、有一定的淘寶天貓店鋪客服經(jīng)驗，對電商感興趣； 5、無需擔心經(jīng)驗問題，我們有專業(yè)的培訓 …… 工作優(yōu)秀可晉升組長、主管職位，賺取更高薪酬。節(jié)假日均有過節(jié)福利，生日會，不定期團建，各種活動玩到嗨！ -
區(qū)域銷售業(yè)務經(jīng)理（八里街：桂林金龍料廠）
6000-20000元
2024-11-21
蘇女士人力資源負責人崗位內(nèi)容： 1、做好本區(qū)域的銷售計劃，完成本區(qū)域的市場占有率和銷售目標。 2、做好客戶市場的監(jiān)督、檢查、不定期回訪，了解客戶門店市場動態(tài)。 …… 任職要求： 1、有建材或快消品銷售工作經(jīng)驗，同行優(yōu)先錄用，能力強者職位上升為區(qū)域銷售業(yè)務總監(jiān)。 2、有C1以上駕照，自備交通工具，能吃苦耐勞，適應出差15-20天左右。 -
服務員（基礎工資加銷售獎金加顧客好評獎金）
3000-3500元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-21
麥姐人事專員1.負責接待客戶，招待客戶點餐等； 2.按要求做好桌椅、店鋪衛(wèi)生，準備好各種用品，確保正常營業(yè)使用； 3.主動、熱情、禮貌、耐心，積極參加培訓，不斷提高服務技能； 4.銷售能力突出有0-500元的獎金獎勵 -
銷售類管培生（應屆優(yōu)先）
2500-9000元
- 五險
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-21
HR本職位為門店管理崗方向，個人無從事銷售行業(yè)意愿請慎投！ 我司每年招聘應屆畢業(yè)生若干名，為公司重點培養(yǎng)型儲備人才！我們希望您屬于：熱愛銷售行業(yè)、喜歡化妝/護膚類知識的潮流達人或KOL！ …… 通過公司3-12個月集中輪崗培訓后定崗銷售部門，未來發(fā)展： 營運管理類：店務副經(jīng)理、店務經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、營運經(jīng)理、營運總監(jiān) -
酒店銷售經(jīng)理
6000-8000元
2024-11-20
唐女士人事主管1、1 年以上酒店銷售經(jīng)驗或 2 年以上行業(yè)銷售經(jīng)驗； 2、敢于挑戰(zhàn)、吃苦耐勞的精神，自我管控能力強； 3、負責酒店的客戶開發(fā)維護工作； 4、掌握OTA渠道技能優(yōu)先； 5、主要傾向商務銷售 -
商務顧問
3000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-20
張女士人事經(jīng)理職位描述： 我們公司是全國最大的互聯(lián)網(wǎng)財稅服務品牌慧算賬，主要是做企業(yè)服務的，為中小型企業(yè)提供代理記賬，工商注冊、變更、注銷服務，稅務審計，稅務籌劃，企業(yè)信用貸款等。 …… 崗位職責： 您將和同事一起負責： 1、通過公司電話與中小型企業(yè)負責人溝通，利用公司產(chǎn)品優(yōu)勢為企業(yè)定制籌劃一體化財稅服務，降低企業(yè)納稅負擔（專業(yè)知識每周培訓，學習空間大）； 2、了解客戶需求尋求銷售機會并完成銷售業(yè)績 …… ； 3、通過電話、互聯(lián)網(wǎng)平臺，進行稅務籌劃、公司注冊、代理記賬等產(chǎn)品銷售，對有明確需求的客戶進行顧問式銷售； 4、為客戶講解產(chǎn)品及服務，解決客戶疑義，實現(xiàn)簽單。 …… 任職資格： 我們希望你： 1、熱愛銷售工作，不怕被拒絕，對Money有欲望； 2、有無經(jīng)驗均可，公司統(tǒng)一培訓； 3、表達能力強，邏輯思維清晰，有一定進取心； 4、具有較強抗壓能力，敢于挑戰(zhàn)； -
高級企業(yè)顧問
4000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-20
張女士人事經(jīng)理1.公司提供精準客戶資源，不需員工尋找資源，負責篩選和維護好有效客戶，按照主管的指示，有效完成工作； 2.采用電話的主要形式聯(lián)系中小型企業(yè)，向企業(yè)介紹我公司服務項目； 3.配合部門主管完成本部門銷售任務 …… 職位要求： 1、18-35歲，口齒清晰； 2、對電話銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力； 5、有相關電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先 …… 晉升通道：銷售-銷售主管-銷售經(jīng)理-事業(yè)部負責人，由集團為你保駕護航！ 公司福利： 1、提供專業(yè)的新人崗前培訓、專業(yè)知識培訓、工作技能培訓、管理領導培訓等，全方位助你成長。 -
市場營銷
4000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-20
張女士人事經(jīng)理工作內(nèi)容：公司提供客戶資源，不需員工尋找資源，負責篩選和維護好有效客戶，按照主管的指示，有效完成工作； 1.采用電話的形式聯(lián)系中小型企業(yè)，向企業(yè)銷售我公司服務； 2.配合部門主管完成本部門銷售任務； …… 職位要求： 1、18-35歲，口齒清晰； 2、對電話銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力； 5、有相關電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先 …… 晉升通道：銷售-銷售主管-銷售經(jīng)理-事業(yè)部負責人，由集團為你保駕護航！ 公司福利： 1、提供專業(yè)的新人崗前培訓、專業(yè)知識培訓、工作技能培訓、管理領導培訓等，全方位助你成長。 -
美食主播
4000-8000元
- 五險
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2024-11-20
吳老師職位內(nèi)容： 1、通過抖音等直播平臺，向粉絲介紹公司紙制產(chǎn)品并引導下單; 2、與粉絲互動，活躍氣氛，引導粉絲關注直播間，提升在線人數(shù); 3、不斷反饋調(diào)整，優(yōu)化直播內(nèi)容、提高用戶參與度、增強粉絲粘性; …… 職位要求： 1、熟悉網(wǎng)絡聊天，性格開朗，反應機敏，善于表達，自我調(diào)節(jié)能力; 2、形象佳、態(tài)度積極，性格陽光，能吃苦耐勞，活躍頻道氣氛，吸粉互動; 3、有較強的客戶跟蹤能力及銷售能力，團隊合作意識和現(xiàn)場操控應變能力 -
銷售部主管
5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-20
張女士人事經(jīng)理1、每月根據(jù)團隊銷售目標，制定銷售方案，并執(zhí)行銷售計劃，確保 銷售計劃順利進行，對銷售過程中出 現(xiàn)的問題提出糾正措施和指導建議， 完成團隊業(yè)績 2、每月制定培訓計劃，對團隊 進行業(yè)務和營銷技巧培訓，保證培訓 …… 成員價 值觀引導、情緒安撫，外部客戶投 訴、風險問題處理等 6、做好新員工管理及員工關 懷，全面了解新員工的工作狀態(tài)及融 入部門情況，使員工保持高度的工作 熱情以及與企業(yè)價值觀的匹配 7、統(tǒng)計當月小組銷售業(yè)績
桂林相關熱門崗位
桂林其他銷售職位招聘（有加班補貼）最新投遞
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趙小姐投遞了 桂林凱文彼德科技有限公司 的 倉庫管理員 職位2024-11-22 -
王先生投遞了 桂林凱文彼德科技有限公司 的 倉庫管理員 職位2024-11-22 -
張先生投遞了 桂林凱文彼德科技有限公司 的 倉庫管理員 職位2024-11-22 -
向先生投遞了 廣西桂林道客網(wǎng)絡科技有限公司 的 淘寶客服 職位2024-11-22 -
李先生投遞了 桂林優(yōu)十裝飾工程設計有限公司 的 品牌電器導購 職位2024-11-21 -
盤小姐投遞了 桂林凱文彼德科技有限公司 的 倉庫管理員 職位2024-11-21
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桂林 其他銷售職位招聘工資
￥
4117
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K，最多人拿：3K
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12.8%2K
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32%3K
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28.8%4K
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13.4%5K
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8.4%6K-8K
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2.9%8K-1W
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1.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷49.3%
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初中10.4%
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高中11%
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中專6.7%
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大專20.9%
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本科1.7%
桂林其他銷售職位招聘需要什么學歷？不限學歷占49.3%，初中占10.4%，高中占11%，中專占6.7%，大專占20.9%，本科占1.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗69%
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應屆畢業(yè)生2.3%
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1-3年28.4%
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3-5年0.3%
桂林其他銷售職位招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占69%，應屆畢業(yè)生占2.3%，1-3年占28.4%，3-5年占0.3%。
相關企業(yè)
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一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務；汽車拖車、求援、清障服務；停車場服務；非融資擔保服務；國內(nèi)貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務；會議及展覽服務；運輸貨物打包服務；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡預約出租汽車經(jīng)營服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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財務/咨詢 10-30人 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術服務;商務服務。 -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目:勞務服務（不含勞務派遣）;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）。（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目:職業(yè)中介活動。（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
人力資源 10人以下 -
人力資源 10人以下
-
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
