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桂林企業(yè)管理咨詢招聘(有周末雙休)

共找到 13條 桂林 企業(yè)管理咨詢 招聘 (有周末雙休)職位。好工作,上桂聘
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 5人 18-35歲 大專以上 財(cái)務(wù) 管理咨詢 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
張女士
人事經(jīng)理
工作內(nèi)容:
1.公司提供精準(zhǔn)客戶資源,不需員工尋找資源,負(fù)責(zé)篩選和維護(hù)好有效客戶,按照主管的指示,有效完成工作;
2.采用電話的主要形式聯(lián)系中小型企業(yè),向企業(yè)介紹我公司服務(wù)項(xiàng)目;
3.配合部門主管完成本部門銷售任務(wù);
工作時(shí)間:
上午09:00-12:00下午14:00-18:00,周末雙休,節(jié)假日正常放假;
福利:享受各類帶薪假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假等)及健全的社保體系。
職位要求:
1、18-35歲,口齒清晰;
2、對(duì)電話銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
晉升通道:銷售-銷售主管-銷售經(jīng)理-事業(yè)部負(fù)責(zé)人,由集團(tuán)為你保駕護(hù)航!
公司福利:
1、提供專業(yè)的新人崗前培訓(xùn)、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)等,全方位助你成長。
2、員工福利:提供節(jié)日福利,不定期的員工聚餐和員工活動(dòng)。
3、薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)任底薪+提成+開單獎(jiǎng)勵(lì)+電話補(bǔ)助+交通補(bǔ)助+節(jié)假日福利+五險(xiǎn)
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 99人 人力資源 咨詢 中介
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
2024-11-22
盛女士
經(jīng)理
桂林賽爾康大量招聘臨時(shí)工
17一小時(shí)純工價(jià) 月入4700+ 法定節(jié)假日正常休息 周末統(tǒng)一休息 不體檢
崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定。 帶薪面試
上六休一,八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn),每天只加兩小時(shí),每周休息一天,保證充足的休息時(shí)間,帶薪培訓(xùn)。
【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)充電器
【年齡要求】18—47歲
【上班班次】部分拉線還是長白班,其他拉線開始倒班,后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班,倒班也是做六休一。
【員工崗位】流水線,手工,坐班。
【伙食條件】先吃后扣。
【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi),水電費(fèi)平攤
【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆
桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城 99人 人力資源 咨詢 中介
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  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-22
盛女士
經(jīng)理
桂林領(lǐng)益智造大量招聘臨時(shí)工
純工價(jià)17一小時(shí) 包住 不體檢 先吃后扣
崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定。 可帶手機(jī)上班
上六休一,八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn),每天只加兩小時(shí),每周休息一天,保證充足的休息時(shí)間,帶薪培訓(xùn)。
【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)外殼
【年齡要求】16—50歲
【上班班次】部分拉線還是長白班,其他拉線開始倒班,后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班,倒班也是做六休一。
【員工崗位】流水線,手工,坐班。
【伙食條件】先吃后扣。
【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi),水電費(fèi)平攤
【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋
需要持有本人銀行卡:
四大銀行、郵政銀行皆可。
當(dāng)月最后一天發(fā)上個(gè)月21-本月20號(hào)工資。
三個(gè)月后轉(zhuǎn)正買五險(xiǎn)一金
桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城 99人 人力資源 咨詢 中介
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  • 接受畢業(yè)生
2024-11-22
盛女士
經(jīng)理
桂林深科技臨時(shí)工18+1塊一小時(shí),人走賬清 做滿2個(gè)月補(bǔ)1元穩(wěn)崗補(bǔ)貼 桂林臨桂電子廠招聘正式工 一、內(nèi)容:手機(jī)生產(chǎn),工作輕松,崗位穩(wěn)定,易上手 二、招聘崗位:倉管、包裝、組裝、插件、QC質(zhì)檢、維修、測(cè)試、物料、SMT操作員等崗位,晉升空間大! 三、招聘要求 1、16-47歲,男女不限,身體健康 2、工作時(shí)間是:8:00-20:00 月休4天 四、薪資待遇 臨時(shí)工薪資待遇:19塊錢/時(shí) 包住 正式工薪資待遇: 正式工:綜合底薪2090+加班費(fèi)+崗位補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+180餐補(bǔ) 廠齡補(bǔ)貼0-200元/月,星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月.夜班補(bǔ)貼20元/晚 平時(shí)加...
桂林-臨桂區(qū)-桂林電子商城北區(qū) 100人 人力資源
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  • 崗位晉升
2024-11-19
黎主管
經(jīng)理
1. 1. 漲價(jià)??19元/小時(shí),最美工廠小時(shí)工/正式工,人走帳清!招工啦! 190-200元/天(工作10.5小時(shí)/天) 1、小時(shí)工:19元/小時(shí)純工價(jià)無任何附加條件!月入5200-6500 招聘要求:年齡16-45歲,男女不限 崗位:打螺絲,包裝,組裝,外觀檢測(cè)。 2、正式工五險(xiǎn)一金,男女不限18-45歲 綜合底薪2090+加班費(fèi)+崗位補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+180餐補(bǔ) 廠齡補(bǔ)貼0-200元/月,星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月 夜班補(bǔ)貼20元/晚 平時(shí)加班17/小時(shí) 周末加班22/小時(shí) 假節(jié)日加班35/小時(shí) 綜合月薪 4000-5000
桂林-靈川縣-八里街 50人 人力資源 咨詢 中介
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2024-11-18
蔣經(jīng)理
老板
深科技招聘臨時(shí)工/長期工 要求:16-47歲男女不限 工價(jià): 19元/小時(shí) 一天10.5小時(shí) 工時(shí)穩(wěn)定 月休四天 節(jié)假日正常放假 離職三天內(nèi)可結(jié)清工資。 工作環(huán)境優(yōu)越 恒溫工廠,環(huán)境舒適,宿舍有空調(diào),熱水器,洗衣機(jī),健身房,員工活動(dòng)中心。 三、工作時(shí)間:早八晚八,兩班倒 四、包住,吃飯有食堂,豐儉由人
桂林-七星區(qū) 50人 人力資源 咨詢 中介
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2024-11-18
蔣經(jīng)理
老板
東衡光三廠招聘長白班普工! 新車間,新產(chǎn)線! 工作內(nèi)容:光纖線束,網(wǎng)線制作 普工要求:女生18-43歲,男生18-35歲,長白班,不熬夜 工?時(shí)作?間 白班:8:30-20:10 白班:午餐,晚餐,各3.5元一餐,先吃后扣,不體檢 薪?福資?利:4000-5500元; 工?構(gòu)資?成:16塊一?小個(gè)?時(shí) 每個(gè)月12號(hào)發(fā)放上?月個(gè)?工資
桂林-七星區(qū)-施家園 100人 人力資源 咨詢 中介
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2024-11-18
蔣經(jīng)理
老板
桂林領(lǐng)益智造大量招聘臨時(shí)工 長期工 17一小時(shí) 包住不體檢先吃后扣崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定??蓭謾C(jī)上班 上六休一,八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn),每天只加兩小時(shí),每周休息一天,保證充足的休息時(shí)間,帶薪培訓(xùn)?!旧a(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)外殼 【年齡要求】16—47歲 【員工崗位】手工,坐班。 【伙食條件】先吃后扣。 【住宿事項(xiàng)】住宿免費(fèi),水電費(fèi)平攤
桂林-七星區(qū)-桂林國際會(huì)展中心 10人 金融 咨詢
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2024-11-15
俸女士
人事
崗位職責(zé): 1、協(xié)助銀行處理信用卡逾期欠款或不良貸款,維護(hù)銀行客戶的信用; 2、通過電話的方式提醒相關(guān)用戶按期還款,進(jìn)行良好的語言溝通,引導(dǎo)客戶正確繳費(fèi)方式,以及如何保持個(gè)人良好信用記錄; 3、通過卓有效的談判和溝通,推進(jìn)客戶落實(shí)還款計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)客戶賬款的及時(shí)歸還; 4、本崗位不涉及銷售(無需主動(dòng)開發(fā)客戶); 受銀行委托任職要求: 1、良好的溝通,協(xié)調(diào)應(yīng)變能力,流利的普通話; 2、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),勤奮務(wù)實(shí),工作責(zé)任感強(qiáng); 3、熟悉辦公計(jì)算機(jī)操作; 4、有類似工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 1、無責(zé)底薪2500-4000元+高額提成+獎(jiǎng)金+排名獎(jiǎng)+五險(xiǎn)一金+國家法定節(jié)假日+帶薪年假+完...
桂林-七星區(qū)-桂林國際會(huì)展中心 5人 金融 咨詢
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2024-11-15
俸女士
人事
【我們能提供什么?】 !有師傅帶教,無經(jīng)驗(yàn)沒關(guān)系,我們會(huì)培訓(xùn)。繳納五險(xiǎn)一金! !工作氛圍活躍,工作伙伴年輕有活力,尷尬不存在,我們會(huì)聊。 !晉升空間:組員-組長-主管-項(xiàng)目負(fù)責(zé)人 !還有各種獎(jiǎng)金、激勵(lì)方案;團(tuán)建;生日會(huì);就等你來! 整體均薪資7000-15000上不分頂 崗位職責(zé): 興業(yè)銀行電話提醒客戶處理逾期欠款,不外出外訪;電話及名單均有專做興業(yè)銀行和消費(fèi)金融等均已介入人行征信,案量大 工作內(nèi)容: 1.對(duì)銀行客戶、消費(fèi)金融公司客戶的逾期資產(chǎn)進(jìn)行管理; 2.通過電話、信函等方式提醒客戶償還逾期賬款; 3.對(duì)風(fēng)險(xiǎn)客戶進(jìn)行預(yù)警,發(fā)現(xiàn)欺詐線索及時(shí)上報(bào); 任職要求: 1.普...

不倒班包吃住

3600-4800元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 10人 人力資源 咨詢 中介
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2024-11-13
蔣經(jīng)理
老板
桂林長白班企業(yè)招聘200人臨時(shí)工!學(xué)生工正常安排 【人員要求】男女不限,16~45歲,懂26個(gè)英文字母 【工資待遇】底薪+加班費(fèi),綜合工資3500-4500元,每個(gè)月15號(hào)按時(shí)發(fā)上個(gè)月工資 【工作時(shí)間】08:00~20:00,長白班 【工內(nèi)作?容】電子設(shè)備組裝、質(zhì)檢、物料等工作,做事輕松簡(jiǎn)單。 【生活條件】包吃包住,水電費(fèi)平攤,房間大,干凈整潔,宿舍配備WIFI.獨(dú)立衛(wèi)生間,洗澡間,空調(diào),學(xué)習(xí)桌,熱水器等用品

奶茶店員

3000-4000元
桂林-象山區(qū) 10人 人力資源 咨詢 中介
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2024-11-12
蔣經(jīng)理
老板
1、營業(yè)前準(zhǔn)備奶茶飲品物料 2、處理門店、外賣、團(tuán)購訂單,解答顧客關(guān)于奶茶飲品(如溫度、口味、等候時(shí)間等)的常見問題 3、根據(jù)顧客訂單要求(如茶底、冰量、甜度等)制作奶茶飲品 4、負(fù)責(zé)門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生和食品安全 5、參與奶茶飲品制作、食品安全等培訓(xùn),不斷提高服務(wù)水平
桂林-七星區(qū)-桂林理工大學(xué)屏風(fēng)校區(qū) 100人 46歲以下 人力資源 咨詢 中介
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2024-11-12
蔣經(jīng)理
老板
招聘小時(shí)工,正式工 小時(shí)工17/小時(shí),純工價(jià) 長期工:底薪2090+廠齡半年/50+夜班補(bǔ)貼20/晚+星級(jí)補(bǔ)貼40(入職一年) 超過八小時(shí)算加班,平時(shí)加班17h,周末加班23h,節(jié)假日34h 買五險(xiǎn)一金,節(jié)假日帶薪休假,過節(jié)費(fèi),過節(jié)福利 工資離職三天內(nèi)結(jié)清,住宿6人間公寓房,吃飯吃多少充多少,綜合薪資:5000左右一個(gè)月 招聘要求:年齡16-45歲,男女不限 崗位:打螺絲,包裝,組裝,外觀檢測(cè)。 工作時(shí)間:白班08:00-20:00,晚班20:00-08:00,中間休息兩小時(shí)左右,一月?lián)Q一次班,月休四天
約 13 個(gè)崗位
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桂林 企業(yè)管理咨詢招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 6K,最多人拿:3K
  • 43.8%
    3K
  • 25%
    4K
  • 25%
    5K
  • 6.3%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    68.8%
  • 初中
    6.3%
  • 高中
    12.5%
  • 大專
    12.5%
桂林企業(yè)管理咨詢招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占68.8%,初中占6.3%,高中占12.5%,大專占12.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    87.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    6.3%
  • 1-3年
    6.3%
桂林企業(yè)管理咨詢招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占87.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占6.3%,1-3年占6.3%。

桂林 企業(yè)管理咨詢百科

...崗位職責(zé)
1. 把企業(yè)的產(chǎn)品內(nèi)涵、企業(yè)的形象、企業(yè)的精神帶給下屬門店及終端顧客;
2. 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的開發(fā)、概念測(cè)試、新產(chǎn)品上市組織,以及老產(chǎn)品的調(diào)整升級(jí),解讀、操作培訓(xùn)與用戶體驗(yàn)分析反饋;
3. 調(diào)研所負(fù)責(zé)商品類別的市場(chǎng)結(jié)構(gòu)、分銷渠道、價(jià)格體系、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、市場(chǎng)變化、商品展示方法等同類產(chǎn)品信息收集及反饋,并提出合理化建議。
4. 針對(duì)會(huì)所制定活動(dòng)方案,負(fù)責(zé)對(duì)公司會(huì)所客戶進(jìn)行有效管理,幫助會(huì)所進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品的理論知識(shí)、手法技能的培訓(xùn)及銷售,提升會(huì)所業(yè)績(jī);
企業(yè)服務(wù)
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