桂林軟件測試招聘（有加班補(bǔ)貼）

共找到 19條桂林軟件測試招聘（有加班補(bǔ)貼）職位。好工作，上桂聘

QC儀器分析員

4000-5000元

桂林南藥股份有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 1年以上 22-35歲本科以上化學(xué) 醫(yī)藥制藥知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼

2024-11-25

江女士

招聘主管

崗位簡介：
1.負(fù)責(zé)質(zhì)量控制部原輔料、中間體、半成品、成品，穩(wěn)定性考察產(chǎn)品儀器分析工作。
2.負(fù)責(zé)檢驗(yàn)記錄、輔助記錄填寫工作。
3.負(fù)責(zé)分管儀器日常維護(hù)工作。
4.負(fù)責(zé)本崗位玻璃量器標(biāo)定與管理工作。
5.負(fù)責(zé)制訂儀器分析相關(guān)SOP、SOR文件。
6.配合完成計(jì)算機(jī)化系統(tǒng)驗(yàn)證及生產(chǎn)相關(guān)驗(yàn)證、主導(dǎo)相關(guān)檢驗(yàn)方法確認(rèn)與驗(yàn)證工作。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，儀器分析、藥學(xué)、藥物分析、化學(xué)分析等相關(guān)專業(yè)（或相同工作性質(zhì)的工作經(jīng)驗(yàn)滿2年）
2.1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3.熟悉國家藥品質(zhì)量管理的制度，具備儀器分析等與崗位相適應(yīng)的基礎(chǔ)理論知識，精密儀器操作技能和GMP意識，具備辦公軟件使用技能
4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，耐心細(xì)致，有良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)

測試員

4000-7000元

桂林星辰科技股份有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人制造業(yè) 知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險
公積金
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
接受畢業(yè)生

2024-11-25

陽先生

人資專員

1、負(fù)責(zé)公司伺服驅(qū)動器、電機(jī)產(chǎn)品的測試；
2、對實(shí)驗(yàn)室檢測設(shè)備、儀器儀表做日常維護(hù)保養(yǎng)、維修。
1、本科以上學(xué)歷
2、有電子電氣自動化類相關(guān)企業(yè)測試、維修、調(diào)試類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

質(zhì)檢主管

5000-6000元

桂林市威諾敦醫(yī)療器械有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 3年以上 28-45歲大專以上醫(yī)療器械民營環(huán)境優(yōu)美

五險
公積金
周末雙休
提供住房
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-11-25

陽女士

招聘經(jīng)理

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量方針的貫徹與落實(shí)，改善公司產(chǎn)品質(zhì)量管理工作；
2、負(fù)責(zé)公司各種品管制度的制定與實(shí)施，以及公司各種品管活動的推動；
3、組織何協(xié)調(diào)公司產(chǎn)品認(rèn)證，負(fù)責(zé)對原材料的供應(yīng)商材料品質(zhì)進(jìn)行評估；
4、在進(jìn)料、制品、成品層面進(jìn)行品控標(biāo)準(zhǔn)及檢驗(yàn)規(guī)程的制定，監(jiān)督指導(dǎo)各項(xiàng)品控工作；
5、質(zhì)量信息的收集、傳導(dǎo)、回復(fù)，成本的分析與控制工作；
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，藥學(xué)、機(jī)械、電子相關(guān)專業(yè)。
2、兩年以上醫(yī)療器械制造業(yè)生產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，至少一年的品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、具有一定的品管部的管理、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作能力

檢測員坐班包吃住

5200-7500元

廣西鯨海信息技術(shù)有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 80人廣告人力資源中介

五險
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
五險一金
全勤獎
國企訂單

2024-11-25

張主管

招聘主管

1. 一、招聘崗位 1、工作的內(nèi)容：主要是生產(chǎn)手機(jī)配件等的簡單輕松工作，易上手，無需工作經(jīng)驗(yàn)，坐班，兩班倒 2、上班時間：八對八，中間有時間休息。二、薪資待遇正式工：18-20/小時，全勤獎500+超產(chǎn)獎 300-600，綜合工資5500-6300元（工作隨走隨結(jié)，不壓不扣工資)正式工5000-6000，包吃住，五險一金 1、薪資發(fā)放日：每月20號工資準(zhǔn)時打到你本人銀行 2、辭工需要提前七天提交離職單，批準(zhǔn)后離職; 3、辭職當(dāng)天走，當(dāng)天結(jié)清所有工資，不積壓工資； 4、現(xiàn)在做滿七天可以預(yù)支工資，一周可以預(yù)支一次300-500元。 5、不用體檢或者體檢免費(fèi) 三、休息放假 ...

QC

4500-6000元

桂林領(lǐng)益制造有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 10人高中以上電子機(jī)械制造制造業(yè)

五險
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
工作餐
接受畢業(yè)生

2024-11-25

張先生

招聘主管

工作職責(zé)：專業(yè)知識 1、了解ISO認(rèn)證體系，能熟練應(yīng)用檢驗(yàn)量治具的使用；2、熟悉制程檢驗(yàn)品質(zhì)控制流程，熟悉塑膠產(chǎn)品品質(zhì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)； 3、熟悉產(chǎn)品異常處理流程。 4、熟悉產(chǎn)品檢驗(yàn)方法與技巧。溝通能力、問題判斷能力、執(zhí)行能力、適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力。任職要求：學(xué)歷：高中或中專以上性別：男女不限經(jīng)驗(yàn)：有品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

質(zhì)量技術(shù)員

4500-7000元

桂林福達(dá)股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 1人本科以上汽車知名企業(yè) 上市公司高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

2024-11-25

楊女士

招聘專員

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所管生產(chǎn)線生產(chǎn)過程質(zhì)量監(jiān)控，對產(chǎn)品加工過程的首檢、巡檢，工藝紀(jì)律情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。 2、負(fù)責(zé)分管產(chǎn)品制造過程中產(chǎn)生的不合格品進(jìn)行處理，對質(zhì)量事故、質(zhì)量問題進(jìn)行分析、攻關(guān)和改進(jìn)。 3、了解和掌握產(chǎn)品工藝的適應(yīng)性及合理性情況，并對員工的操作工藝進(jìn)行指導(dǎo)，為產(chǎn)品科提供完善標(biāo)準(zhǔn)化依據(jù)，使之更加合理。 4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)收集過程質(zhì)量數(shù)據(jù)，做技術(shù)攻關(guān)計(jì)劃和持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、材料成型及控制工程類等相關(guān)專業(yè)。 2、熟悉質(zhì)量管理方法和工具，熟悉質(zhì)量體系。 3、具有解決問題，協(xié)調(diào)沖突的能力，英語口語優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。

品質(zhì)

4200-4700元

桂林賽爾康電子技術(shù)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林師范高等專科學(xué)校 10人 25-40歲電子制造業(yè) 上市公司

五險
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

2024-11-25

封先生

招聘專員

IPQC 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行抽樣 2、IPQA巡檢 3、OQC測試 4、配合上司完成其他臨時指派工作要求： 1、有品質(zhì)經(jīng)驗(yàn)工作者優(yōu)先 2、有耐心，做事認(rèn)真

質(zhì)檢測試

5000-6000元

南寧首音科技有限公司

桂林-臨桂區(qū) 50人電子人力資源創(chuàng)業(yè)公司

五險
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-25

羅主管

主管

一、內(nèi)容：手機(jī)生產(chǎn)，工作輕松，崗位穩(wěn)定，易上手二、招聘崗位：倉管、包裝、組裝、插件、QC質(zhì)檢、維修、測試、物料、SMT操作員等崗位，晉升空間大！三、招聘要求 1、16-45歲，男女不限，無大面積紋身，無犯罪記錄 2、持本人有效身份證件，能適應(yīng)兩班倒，接受體檢四、薪資待遇小時工最新招聘政策: 1.工期滿3個月:18元一小時2.工期滿1個月未滿3個月:17元一小時3.工期未滿1個月:15元一小時。免費(fèi)住宿，有食堂5-8元一餐，每個月飯補(bǔ)180元，月薪4800-6000 正式工底薪1990元/月，全勤津貼100元/月，伙食補(bǔ)貼180元/月.廠齡補(bǔ)貼0-200元/月...

smt品質(zhì)組長

4800-7000元

桂林市朗谷科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上初中以上電子大學(xué)

五險
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎

2024-11-25

呂剛杰

1、編制質(zhì)量管理規(guī)劃，建立質(zhì)量管理體系并監(jiān)督其實(shí)際運(yùn)行情況 2、研究經(jīng)典質(zhì)量管理模型、方法和工具，根據(jù)機(jī)構(gòu)實(shí)際情況和業(yè)務(wù)特點(diǎn)，有針對性地實(shí)施和優(yōu)化 3、建立質(zhì)量策劃、評價、控制和改進(jìn)機(jī)制 4、建立質(zhì)量管理信息系統(tǒng)，進(jìn)行質(zhì)量統(tǒng)計(jì)分析、考核和培訓(xùn) 5、調(diào)解質(zhì)量糾紛，調(diào)查、分析、處理質(zhì)量事故 6、開發(fā)質(zhì)量管理產(chǎn)品，提供質(zhì)量管理咨詢服務(wù)

smt品質(zhì)主管

6000-8000元

桂林市朗谷科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 22-38歲電子大學(xué)

五險
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎

2024-11-25

呂剛杰

職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)SMT/MPT的品質(zhì)管理，對質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤與分析，確保生產(chǎn)過程中的品質(zhì)穩(wěn)定。 2、制定SMT/MPT的質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行，確保產(chǎn)品符合預(yù)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。處理不良品問題，及時上報并追蹤解決，防止類似問題再次發(fā)生。 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場質(zhì)量管理文件的編制及實(shí)施工作，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量管理有序進(jìn)行。 4、熟悉SMT工藝規(guī)范及相關(guān)操作要求，掌握相關(guān)設(shè)備的性能參數(shù)和使用原理，以便更好地進(jìn)行品質(zhì)管理。 5、對生產(chǎn)過程中各階段的質(zhì)量狀況進(jìn)行分析評估，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出改善措施，以優(yōu)化生產(chǎn)流程和提高產(chǎn)品質(zhì)量。 6、建立并完善內(nèi)部產(chǎn)品質(zhì)量管理制度，確保產(chǎn)品質(zhì)量的一致性和穩(wěn)定性。組...

檢測員

5000-6000元

桂林萊茵生物科技股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 3人應(yīng)屆畢業(yè)生大專以上生物科技知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物

2024-11-22

王女士

1、嚴(yán)格按照公司產(chǎn)品SOP進(jìn)行檢測工作，對檢測數(shù)據(jù)的客觀性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)； 2、做好檢測記錄及數(shù)據(jù)的處理工作，確保原始記錄的準(zhǔn)確性、客觀性、完整性、溯源性； 3、負(fù)責(zé)所用儀器設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)，認(rèn)真填寫儀器設(shè)備使用、維護(hù)記錄； 4、負(fù)責(zé)檢測方法的開發(fā)和改進(jìn)工作，以及操作規(guī)程的編制； 5、日常工作嚴(yán)格按6S管理，要求負(fù)責(zé)所在崗位桌面及儀器的清潔衛(wèi)生工作。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，化學(xué)類、藥學(xué)類、生物技術(shù)類專業(yè)； 2、能熟練使用氣相、液相、氣質(zhì)、液質(zhì)等優(yōu)先考慮 3、Word、Excel操作熟練，工作耐心、細(xì)致，具備較好的溝通、應(yīng)變力，抗壓能力強(qiáng)，能夠適應(yīng)加班。

177 質(zhì)檢員（QC）

3400-5000元

桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心

桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 5人 1年以上 18-35歲高中以上人力資源中介

五險
公積金
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-22

戴先生

1、基本要求：18-35歲，高中/中專以上學(xué)歷，適應(yīng)兩班倒，無色盲，無大面積紋身； 2、工作經(jīng)驗(yàn)：有電子長品質(zhì)檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、素質(zhì)能力：溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)，心態(tài)陽光。注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。

SQE質(zhì)量工程師

12000元

桂林市啄木鳥醫(yī)療器械有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 5年以上 40歲以下本科以上金屬制品醫(yī)療器械知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-11-18

楊小姐

人力資源專員

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新供應(yīng)商開發(fā)及準(zhǔn)入，策劃及實(shí)施供應(yīng)商審核； 2、維護(hù)、優(yōu)化供應(yīng)商準(zhǔn)入、審核的流程和標(biāo)準(zhǔn)； 3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量相關(guān)問題的溝通、解決和改善； 4、負(fù)責(zé)日常供應(yīng)商的質(zhì)量績效評估、績效管理，來料質(zhì)量問題的分析、改進(jìn)和預(yù)防； 5、負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量管理體系和來料質(zhì)量的持續(xù)改善； 6、負(fù)責(zé)來料檢驗(yàn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)建立及人員培訓(xùn)。崗位要求： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，有一定的英語基礎(chǔ)； 2、5年以上供應(yīng)商質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉ISO9001或16949或13485體系，熟練運(yùn)用質(zhì)量手法及質(zhì)量工具，熟練運(yùn)用8D等質(zhì)量改進(jìn)工具； 4、熟悉供應(yīng)商質(zhì)量管理流程，具...

檢驗(yàn)組長

4000-6000元

桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 2年以上 25-40歲中專以上電子模具醫(yī)療器械民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險
提供住房
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物

2024-11-15

吳小姐

招聘

一、崗位職責(zé)： 1.統(tǒng)籌SMT過程質(zhì)量改善,主導(dǎo)SMT工藝相關(guān)的改善，推動生產(chǎn)、設(shè)備、測試、試產(chǎn)等其它小組的質(zhì)量改善。 2.負(fù)責(zé)SMT量產(chǎn)工藝維護(hù)，鋼網(wǎng)、治工具、流程等改善。 3.產(chǎn)線反饋SMT不良分析和改善。 4.熟悉SMT不良分析和改善。二、職位要求： 1.精通SMT工藝或SMT質(zhì)量改善相關(guān)專業(yè)知識。 2.有較強(qiáng)的邏輯分析能力。 3.有良好的組織能力和較強(qiáng)的推動力。 4.熟悉ISO9001質(zhì)量體系，有一定的文字表達(dá)能力。

機(jī)加品質(zhì)主管

5000-7000元

桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 3年以上 25-40歲中專以上電子模具醫(yī)療器械民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物

2024-11-15

吳小姐

招聘

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理的全面工作，處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量事務(wù)； 2、負(fù)責(zé)安排相關(guān)質(zhì)量人員(下屬)日常工作，并對其工作進(jìn)行檢查和監(jiān)督； 3、負(fù)責(zé)制定全面質(zhì)量管理手冊，制定質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，并組織質(zhì)量人員實(shí)施； 4、負(fù)責(zé)組織制定質(zhì)量計(jì)劃，負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門成員進(jìn)行研討，制定改善和提高質(zhì)量的方案； 5、負(fù)責(zé)與研發(fā)生產(chǎn)部門進(jìn)行先期策劃，對產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和工藝進(jìn)行審核，避免出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題； 6、負(fù)責(zé)對質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析，提出處理意見并報領(lǐng)導(dǎo)審批。崗位要求： 1、熟悉機(jī)加工工作和制造質(zhì)量管理 2、熟悉加工零件的工藝流程 3、有良好的管理能力； 4、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)、工作質(zhì)量精益...

品質(zhì)主管

6000-10000元

桂林清研皓隆新材料有限公司

桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 1人 5年以上 25-40歲大專以上服裝管理咨詢材料

五險
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
培訓(xùn)提升

2024-11-13

李女士

人事部

崗位職責(zé)： 1、現(xiàn)場品質(zhì)管理，及異常改善推進(jìn)，過程數(shù)據(jù)管理與分析，品質(zhì)管理流程梳理與優(yōu)化； 2、組織客訴調(diào)查，報告撰寫，改善措施推進(jìn)與落地； 3、所轄區(qū)域客戶審核/內(nèi)部審核/第三方審核問題回復(fù)報告的預(yù)審核； 4、組織品質(zhì)改善活動，團(tuán)隊(duì)建設(shè)與工程師培養(yǎng)。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械、電力電子、材料、電氣設(shè)備相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，5年以上大型企業(yè)任職背景優(yōu)先考慮; 2、熟悉質(zhì)量管理體系和IATF16949體系的標(biāo)準(zhǔn)和運(yùn)行，系統(tǒng)掌握品質(zhì)管理各個環(huán)節(jié)和流程，熟練認(rèn)證體系、目標(biāo)管理、創(chuàng)新管理等方面的知識技能； 3、熟練掌握質(zhì)量管理各種工具，熟悉8D、FMEA、MSA、SPC管理過程，可靈...

生產(chǎn)測試員

3000-5000元

桂林創(chuàng)研科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 22-40歲大專以上光電檢測創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險
周末雙休
加班補(bǔ)貼
節(jié)日禮物

2024-11-13

劉女士

人事專員

1、性別：男/女 2、年齡：22-40 3、崗位職責(zé)：1.依據(jù)測試工藝，負(fù)責(zé)生產(chǎn)部產(chǎn)品的測試、數(shù)據(jù)記錄；2. 負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品的質(zhì)量指標(biāo)；3. 負(fù)責(zé)測試設(shè)備的日常維護(hù)；4.通過測試環(huán)境及測試工具進(jìn)行系統(tǒng)功能測試和性能測試；5.能夠及時針對測試過程問題缺陷進(jìn)行分析、定位和反饋；6. 上級安排的其他臨時工作任務(wù)。 4、工作經(jīng)驗(yàn)：測試崗位有一年經(jīng)驗(yàn)以上。 5、基本技能：熟悉測試設(shè)備、測試流程及方法，懂電腦基本操作。 6、其他要求：1.具有測試工作經(jīng)驗(yàn)，有通信、電子、計(jì)算機(jī)相關(guān)從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.工作責(zé)任心強(qiáng)，細(xì)致，耐心，吃苦耐勞，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，能夠勝任重復(fù)性的工作；3.大專及以上文憑

品質(zhì)主管

4000-6000元

桂林創(chuàng)研科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上大專以上光電檢測創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物

2024-11-13

劉女士

人事專員

上班時間：8:30-12：00,13:30-18:00. 雙休，法定節(jié)假日休。 1.負(fù)責(zé)制定公司質(zhì)量管理各項(xiàng)規(guī)章制度、品質(zhì)管控體系、質(zhì)量管理目標(biāo)及相應(yīng)的實(shí)施方案；2.負(fù)責(zé)制定、審核各類檢驗(yàn)工藝和方法，并不斷優(yōu)化改善；3.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量的考核工作；4.負(fù)責(zé)對內(nèi)、對外質(zhì)量信息的收集，整理，分析，處理及反饋工作；5.負(fù)責(zé)客戶投訴，客戶抱怨的處理；6.負(fù)責(zé)對公司質(zhì)量事故的調(diào)查，分析，跟蹤，處理，結(jié)果呈報及資料存檔；7.負(fù)責(zé)對公司品質(zhì)持續(xù)改進(jìn)工作的發(fā)展； 4、工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上工作經(jīng)驗(yàn) 5、基本技能：1.熟悉 ISO 質(zhì)量管理體系之運(yùn)作和質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)；2.熟悉品質(zhì)保證系統(tǒng)和抽樣方法，有品管管...

品管主管

5000-6000元

廣西膜寶包科技發(fā)展有限公司

桂林-象山區(qū) 1人 3年以上大專以上

五險
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2024-11-11

王經(jīng)理

人事

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)工廠全面的質(zhì)量管理工作。 2、負(fù)責(zé)完善工廠質(zhì)量管理體系，提升質(zhì)量管理水平。 3、負(fù)責(zé)修訂作業(yè)指導(dǎo)書、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)以及其他質(zhì)量管理文件，不斷完善公司質(zhì)量管理體系。 4、負(fù)責(zé)制訂公司年度質(zhì)量目標(biāo)。 5、負(fù)責(zé)工廠質(zhì)量改善計(jì)劃的制定與推動。 6、協(xié)助技術(shù)部隊(duì)新配方、新產(chǎn)品開發(fā)。 7、負(fù)責(zé)對重大質(zhì)量事故的處置。 8、組織開展月度質(zhì)量會議。 9、組織開展內(nèi)部審（每年1次），完成管理評審。 10、配合客戶審查，完成審查整改報告。 11、供應(yīng)商審核及輔導(dǎo)。崗位要求 1、大專以上學(xué)歷。 2、5年以上制造業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)或3年同級別品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)。 3、有ISO9001—...

約 19 個崗位

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軟件測試主管軟件測試工程師軟件測試員軟件測試技術(shù)員軟件測試