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桂林文員招聘(有項(xiàng)目提成)

桂聘提供2025年3月桂林文員最新招聘,七星區(qū)37條疊彩區(qū)19條,平均工資約為2986元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多文員it文員打單文員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-靈川縣-天都苑 20人 傳媒 電子 廣告 投遞:3人 瀏覽:1177
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)
趙杰
人事經(jīng)理
崗位職責(zé):
通過(guò)公司直播平臺(tái)與觀眾互動(dòng),分享生活點(diǎn)滴,傳遞正能量。
用幽默感、親和力或獨(dú)特見解吸引粉絲,無(wú)需特定才藝,善于聊天即可。
積極參與公司策劃的各類直播活動(dòng),提升個(gè)人及品牌影響力。
遵守直播平臺(tái)規(guī)則,維護(hù)良好的直播環(huán)境,傳遞健康向上的內(nèi)容。
任職要求:
女性、年齡、學(xué)歷不限,只要你有一顆熱愛直播的心!
無(wú)需才藝,但需具備良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力。
工作態(tài)度積極主動(dòng),能夠服從公司安排,按時(shí)完成直播任務(wù)。
具備一定的時(shí)間管理能力,能夠靈活安排每天6小時(shí)的直播時(shí)間(具體時(shí)間可協(xié)商)。
熱愛互聯(lián)網(wǎng),對(duì)直播行業(yè)有濃厚興趣,愿意不斷學(xué)習(xí)成長(zhǎng)。
我們提供:
競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇:底薪+提成,讓你的努力與收獲成正比!
完整的培訓(xùn)體系:
新手入門培訓(xùn):從零基礎(chǔ)開始,教你如何開啟直播、使用設(shè)備、與觀眾互動(dòng)。
內(nèi)容策劃培訓(xùn):學(xué)習(xí)如何設(shè)計(jì)直播內(nèi)容,打造個(gè)人特色,吸引更多粉絲。
溝通技巧培訓(xùn):提升你的語(yǔ)言表達(dá)能力和應(yīng)變能力,讓你在鏡頭前更加自信。
粉絲運(yùn)營(yíng)培訓(xùn):教你如何維護(hù)粉絲關(guān)系,提高粉絲粘性和活躍度。
數(shù)據(jù)分析培訓(xùn):通過(guò)數(shù)據(jù)分析優(yōu)化直播效果,提升個(gè)人影響力。
廣闊的職業(yè)發(fā)展空間:優(yōu)秀主播有機(jī)會(huì)成為公司合伙人或簽約藝人!
舒適的工作環(huán)境:與一群志同道合的伙伴一起工作,讓你的直播之路不再孤單!
彈性工作制度:時(shí)間自由安排,平衡工作與生活!
無(wú)論你之前從事過(guò)會(huì)計(jì) 財(cái)務(wù) 行政 普工 文員 銷吿 業(yè)務(wù) 導(dǎo)購(gòu) 顧問 營(yíng)業(yè)員 收銀員 幼教 老師 主播 甚至是帶娃寶媽都可以來(lái)嘗試
專業(yè)培訓(xùn),輕松好上手
平常比較忙,可直接電話聯(lián)系 全總 181--7260--2918

門窗廠跟單

3000-8000元
桂林-疊彩區(qū) 2人 1年以上 家具 門窗 投遞:11人 瀏覽:1554
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)
蔣勇
管理
1、負(fù)責(zé)客戶的斷橋窗出貨安排及收款,
2、跟進(jìn)車間生產(chǎn)進(jìn)度
3、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商送貨的清點(diǎn)工作;
桂林-秀峰區(qū) 3人 裝飾材料 投遞:24人 瀏覽:3368
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
蔣總
老板
1.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常開票工作:根據(jù)客戶要貨的品種、批號(hào)、規(guī)格、數(shù)量及單價(jià)做錄入并打印銷售單,做到準(zhǔn)確無(wú)誤;
2.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常票據(jù)整理工作:做好票據(jù)的整理與歸類,各類數(shù)據(jù)、報(bào)表準(zhǔn)確無(wú)誤;
3.與其他部門的溝通協(xié)調(diào):加強(qiáng)與銷售業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系,隨時(shí)了解和掌握公司的貨源動(dòng)態(tài)。
1、女,24-36歲(已婚育者優(yōu)先考慮),中專(高中、中技)以上,沒有開單經(jīng)驗(yàn)有人教;
2、會(huì)基本的電腦操作,工作認(rèn)真,仔細(xì)有責(zé)任心細(xì)心;
3、有建材行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)值優(yōu)先考慮。
4 上班時(shí)間上午八點(diǎn)半下午6點(diǎn)
5 年齡太小或者是太大了,請(qǐng)勿聯(lián)系,
有興趣者,可以直接電話聯(lián)系蔣先生:158--7832--8897

文員

2500-4500元
桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 1人 人力資源 網(wǎng)絡(luò) 中介 投遞:62人 瀏覽:3642
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
袁艷萍
人事主管
1.執(zhí)行日常文書工作包含文件處理和記錄維護(hù)。 2.支持團(tuán)隊(duì)成員,確保辦公流程的順暢進(jìn)行。 3.參與公司內(nèi)部會(huì)議的記錄和整理會(huì)議資料。 崗位要求 1. 具備良好的組織和溝通能力。 2. 能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較高的責(zé)任心。 3. 熟悉辦公軟件使用,能夠高效地進(jìn)行文檔管理。

人事文員

2500-3500元
桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城 2人 人力資源 咨詢 中介 投遞:55人 瀏覽:3731
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)
聶經(jīng)理
總經(jīng)理
崗位職責(zé): 協(xié)助進(jìn)行員工招聘、入職、離職等手續(xù)辦理; 管理人事檔案,維護(hù)員工信息數(shù)據(jù)庫(kù); 組織內(nèi)部培訓(xùn)活動(dòng),提升團(tuán)隊(duì)能力; 協(xié)助完成日常行政事務(wù)及上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 熟練使用Office等辦公軟件; 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

銷售文員

3000-6000元
桂林-七星區(qū)-棠棣之華 6人 中介 投遞:10人 瀏覽:1462
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
張經(jīng)理
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、協(xié)助處理客戶來(lái)訪、來(lái)電,解答客戶咨詢,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),促成成交開單。 2、抖音、微信、小紅書等短視頻平臺(tái)簡(jiǎn)單的編輯發(fā)布作品, 底薪?提成,上不封頂~ 任職要求: 1、女性、有責(zé)任心、有上進(jìn)心。 2、熟練剪輯軟件,精通文案編輯,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí),能夠妥善處理客戶咨詢。 上班時(shí)間:10.00-18.30

文員

2400-3000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上 高中以上 電池 能源 投遞:95人 瀏覽:13161
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
1小時(shí)前
周總
行政總監(jiān)
1.負(fù)責(zé)文件的收發(fā)、分類、歸檔、整理和保管工作 2.協(xié)助生產(chǎn)部負(fù)責(zé)訂單的下發(fā)及原材料的采購(gòu); 3.日常行政工作,各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理公司內(nèi)部各種日常工作; 要求: 1、45歲以內(nèi),高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、熟練使用常用電腦辦公軟件,如Word、Excel等 3、工作細(xì)致認(rèn)真,有責(zé)任心,做事靈活勤快,踏實(shí)肯干。 4、會(huì)使用金蝶軟件優(yōu)先

接單算料文員

3500-4500元
桂林-疊彩區(qū) 2人 45歲以下 高中以上 裝飾 裝飾材料 投遞:6人 瀏覽:2611
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
王先生
老板
崗位職責(zé): 1.根據(jù)訂單尺寸算出計(jì)算出料的切割方案; 2.鋁合金門窗的計(jì)算,了解門窗的構(gòu)造,及制作流程,運(yùn)用軟件,做好算料工作; 3.與客戶溝通單子細(xì)節(jié)和數(shù)據(jù); 4.有責(zé)任心,溝通能力強(qiáng),愿意從事辦公室文職工作,有專屬的辦公桌,熟練電腦操作; 5.工作8小時(shí)制,月休三天。全勤有獎(jiǎng)金。8:30--12:30 14.00--18.00有時(shí)候比較忙,歡迎電話咨詢。王先生 135 1786 0788 6.從事門窗算料接單一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

開單文員

3000-6000元
桂林-秀峰區(qū) 4人 裝飾材料 投遞:50人 瀏覽:7027
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
蔣總
老板
1.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常開票工作:根據(jù)客戶要貨的品種、批號(hào)、規(guī)格、數(shù)量及單價(jià)做錄入并打印銷售單,做到準(zhǔn)確無(wú)誤; 2.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常票據(jù)整理工作:做好票據(jù)的整理與歸類,各類數(shù)據(jù)、報(bào)表準(zhǔn)確無(wú)誤; 3.與其他部門的溝通協(xié)調(diào):加強(qiáng)與銷售業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系,隨時(shí)了解和掌握公司的貨源動(dòng)態(tài)。 1、女,22-35歲(已婚育者優(yōu)先考慮),中專(高中、中技)以上,沒有開單經(jīng)驗(yàn)有人教; 2、會(huì)基本的電腦操作,工作認(rèn)真,仔細(xì)有責(zé)任心細(xì)心; 3、有建材行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)值優(yōu)先考慮。 4 上班時(shí)間早上八點(diǎn)半下午六點(diǎn) 有興趣者,可以直接電話平時(shí)比較忙沒時(shí)間看信息。聯(lián)系蔣先生:158--7832--8897

行政人員

3000-4500元
桂林-七星區(qū) 2人 20-40歲 大專以上 電子 投遞:201人 瀏覽:6768
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前
韋征
人事
1.負(fù)責(zé)公司工商登記; 2.項(xiàng)目申報(bào); 3.配合采購(gòu)管理文檔; 4.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。
桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城 10人 美容 投遞:10人 瀏覽:1891
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  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前
蒙明英
老板
無(wú)論你之前從事過(guò)會(huì)計(jì) 財(cái)務(wù) 行政 普工 文員 銷售 業(yè)務(wù) 導(dǎo)購(gòu) 顧問 營(yíng)業(yè)員 收銀員 幼教 老師 主播 都可以來(lái)嘗試,只要自信大方,專業(yè)培訓(xùn),輕松好上手 全國(guó)連鎖企業(yè),大平臺(tái),資源多。

辦公室文員

4000-5000元
桂林-疊彩區(qū) 5人 門窗 投遞:35人 瀏覽:5246
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  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
3小時(shí)前
彭先生
總經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)訂單接收、回傳、報(bào)價(jià)、訂單系統(tǒng)的售前服務(wù)工作 2、負(fù)責(zé)客戶訂單數(shù)據(jù)歸檔、公司銷售活動(dòng)的執(zhí)行: 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶咨詢問題的解決、疑慮解答 4、定期完成客廣滿意度回訪及收集統(tǒng)計(jì)工作: 任職要求: 1、性格外向、開朗、親和力強(qiáng),具備良好的溝通能力,高效目高責(zé)任心 2、有過(guò)服務(wù)行業(yè)相關(guān)服務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,沒有也沒關(guān)系 3、門窗行業(yè)客服接單工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,沒有也沒關(guān)系 工作時(shí)間行政班 8:30-18:00 底薪+提成3000-7000/月 平常店里生意比較忙,可以直接電話溝通 彭 152--7738--9689
桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代楓林 10人 1年以上 18-33歲 中專以上 人力資源 投遞:10人 瀏覽:1940
  • 周末雙休
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  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
3小時(shí)前
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
現(xiàn)招人事專員,負(fù)責(zé)公司的用工招聘。 這是一個(gè)年輕人的團(tuán)隊(duì),擁有無(wú)限可能,期待你們的加入?。。? 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)接聽電話,對(duì)求職者的信息進(jìn)行核對(duì),邀約合適的人員參加面試。 2、負(fù)責(zé)人事的招聘,根據(jù)公司的用人進(jìn)行招聘。 3、日常維護(hù)招聘客戶端的信息發(fā)布與調(diào)整,有不合適的及時(shí)下架與修改。 4、協(xié)助上級(jí)完成公司人事招聘工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求 1、初中以上學(xué)歷,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,年齡16-30歲; 2、具有良好溝通及協(xié)調(diào)能力; 3、工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng); 公司待遇: 綜合工資4500到8000=底薪+績(jī)效提成+獎(jiǎng)金,工資不封頂
桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代楓林 10人 18-35歲 初中以上 人力資源 投遞:29人 瀏覽:3247
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  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
4小時(shí)前
甘主管
人事
現(xiàn)招人事專員,負(fù)責(zé)公司的用工招聘。 這是一個(gè)年輕人的團(tuán)隊(duì),擁有無(wú)限可能,期待你們的加入!??! 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)接聽電話,對(duì)求職者的信息進(jìn)行核對(duì),邀約合適的人員參加面試。 2、負(fù)責(zé)人事的招聘,根據(jù)公司的用人進(jìn)行招聘。 3、日常維護(hù)招聘客戶端的信息發(fā)布與調(diào)整,有不合適的及時(shí)下架與修改。 4、協(xié)助上級(jí)完成公司人事招聘工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求 1、初中以上學(xué)歷,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,年齡16-30歲; 2、具有良好溝通及協(xié)調(diào)能力; 3、工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng); 公司待遇: 綜合工資4500到8000=底薪+績(jī)效提成+獎(jiǎng)金,工資不封頂

推廣專員

5000-8000元
桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 10人 電器 服飾 服裝 投遞:2人 瀏覽:996
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  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
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  • 接受畢業(yè)生
2025-03-13
全經(jīng)理
總經(jīng)理
向用戶推廣新產(chǎn)品、新服務(wù)、新功能,并及時(shí)獲取用戶反饋 5、撰寫市場(chǎng)推廣策劃案,拆分各項(xiàng)銷售指標(biāo),跟進(jìn)推廣和投放轉(zhuǎn)化效果 上班時(shí)間自由、輕松、沒有拘束 可全職可兼職 無(wú)論你之前從事過(guò)會(huì)計(jì) 財(cái)務(wù) 行政 普工 文員
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桂林文員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 13K,最多人拿:3K
  • 35%
    2K
  • 53.9%
    3K
  • 8.7%
    4K
  • 2.2%
    5K
  • 0.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    59.2%
  • 初中
    2.2%
  • 高中
    9.7%
  • 中專
    4.6%
  • 大專
    22%
  • 本科
    2.4%
桂林文員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占59.2%,初中占2.2%,高中占9.7%,中專占4.6%,大專占22%,本科占2.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    74.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.7%
  • 1-3年
    22.2%
  • 3-5年
    1%
  • 5-10年
    0.2%
桂林文員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占74.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占22.2%,3-5年占1%,5-10年占0.2%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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