桂林行政人事招聘

共找到 22條桂林行政人事招聘職位。好工作，上桂聘

辦公室主任

4000-8000元

莎濃羊奶

桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 1人 2年以上 27-45歲大專以上廣告食品

崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

1小時(shí)內(nèi)

熊先生

經(jīng)理

1、負(fù)責(zé)辦公室行政、人事相關(guān)工作，負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源和行政相關(guān)管理制度和工作流程；
2、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施，協(xié)助監(jiān)督控制各部門績(jī)效評(píng)價(jià)過程并不斷完善績(jī)效管理體系；
3、協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成，協(xié)調(diào)各部門及員工關(guān)系，加強(qiáng)部門間的溝通和協(xié)作；
4、負(fù)責(zé)組織編寫各部門職位說明書；
5、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；
6、負(fù)責(zé)組織策劃公司各項(xiàng)大小會(huì)議；
7、負(fù)責(zé)管理后勤及行政工作，包括辦公用品及生活用品的管理；
8、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

辦公室主任

3000-4000元

桂林華城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā)

五險(xiǎn)
工作餐

1小時(shí)內(nèi)

黃小姐

文員

負(fù)責(zé)公司的行政、人事、招聘等工作

人事/行政經(jīng)理

4000-6000元

廣西嘉美莉新材料科技有限公司

桂林-靈川縣-八里物流園 1人 3年以上 25-48歲大專以上涂料

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

1小時(shí)內(nèi)

蘇女士

人力資源負(fù)責(zé)人

1、起草、修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程，協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃
2、協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績(jī)效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化
3、開展人力資源數(shù)據(jù)分析，定位人力資源管理中的問題，并提出有效解決方案
4、協(xié)助提煉及打造公司愿景和企業(yè)文化
5、收集、學(xué)習(xí)人力資源領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)及政策文件，協(xié)助公司完成用人合規(guī)
6、負(fù)責(zé)部門的日常管理，招募團(tuán)隊(duì)并進(jìn)行培訓(xùn)

招聘人事專員

3300-8000元

桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務(wù)服務(wù)部

桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城 5人 20-38歲人力資源中介

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
期權(quán)
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2小時(shí)前

楊主管

招聘主管

人事招聘專員崗(HR）4—6K 崗位職責(zé) 1、通過招聘網(wǎng)站等平臺(tái)發(fā)布信息（公司提供）； 2、為公司旗下合作工廠招聘普工，技工，小時(shí)工，實(shí)習(xí)生； 3、電話通知求職者前來面試，解答求職者碰到的困惑； …… 4、主要做人事代招，勞務(wù)外包，勞務(wù)派遣，滿足用人單位的招聘需求等； 5、會(huì)使用計(jì)算機(jī)及一般辦公軟件（如:word 、excel 、等）崗位要求： 1：高中及中專以上學(xué)歷，有人力資源專業(yè)及招聘經(jīng)驗(yàn)者的優(yōu)先錄取 …… (特別優(yōu)秀可放寬學(xué)歷：有客服，銷售，招聘，行政等經(jīng)驗(yàn)!); 2 ：福利待遇好，公司提供資源，入職有人帶，肯學(xué)有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。 …… 主要負(fù)責(zé)人事招聘相關(guān)工作，有績(jī)效考核，績(jī)效提成豐厚。 (收入有保障，輕松月入過萬(wàn)！?。∩喜环忭?。) 工作地址: 廣西桂林七星區(qū)漓江路17號(hào)財(cái)富名城3樓

行政人事專員

3000-5000元

廣西北斗星測(cè)繪集團(tuán)有限公司

桂林-七星區(qū) 1人測(cè)繪創(chuàng)業(yè)公司高新技術(shù)企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2小時(shí)前

李總

副總經(jīng)理

在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，本崗位主要工作如下（具體工作內(nèi)容以行政崗或人事崗定崗說明書為準(zhǔn)）： 1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部會(huì)議通知、會(huì)議紀(jì)要、來人接待、文件傳達(dá)等內(nèi)勤工作； 2.負(fù)責(zé)員工的入離職辦理、考勤管理，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成員工培訓(xùn)等其他工作 …… 檔案紙質(zhì)及電子歸檔及整理，檔案室管理等工作； 7.負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、文體活動(dòng)安排等； 8.負(fù)責(zé)組織實(shí)施績(jī)效考核，統(tǒng)計(jì)考核結(jié)果； 9.負(fù)責(zé)部門日常行政事務(wù)，配合上級(jí)做好行政人事方面的工作

運(yùn)營(yíng)部經(jīng)理

6000-8000元·13薪

廣西北斗星測(cè)繪集團(tuán)有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 3年以上本科以上測(cè)繪創(chuàng)業(yè)公司高新技術(shù)企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-21

李總

副總經(jīng)理

負(fù)責(zé)協(xié)助運(yùn)營(yíng)總監(jiān)對(duì)公司內(nèi)部管理體系的建設(shè)與優(yōu)化，確保公司內(nèi)部運(yùn)營(yíng)的健康高效； 3.負(fù)責(zé)對(duì)公司重大決策、重要會(huì)議決議及相關(guān)重點(diǎn)事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤督辦，并將計(jì)劃落實(shí)和任務(wù)完成情況匯報(bào)公司總經(jīng)理； 4.負(fù)責(zé)公司制度和行政公文的編寫 …… 、合同會(huì)審、內(nèi)部考核監(jiān)察等綜合性協(xié)調(diào)工作； 5.負(fù)責(zé)協(xié)助運(yùn)營(yíng)總監(jiān)做好行政，人事管理等相關(guān)工作。 …… 任職要求： 1.年齡在35歲以下，專科或以上學(xué)歷，土地管理，測(cè)量、評(píng)估及行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）；有小車駕駛證，5年以上駕齡； 2.至少3年以上行政管理或人事相關(guān)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有房地產(chǎn)評(píng)估、測(cè)量、

辦公室人事行政專員

3000-5000元

廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 4年以上 25-38歲本科以上化學(xué) 建筑民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
工作餐

2024-11-20

蔣女士

人事專員

5.制訂和執(zhí)行各項(xiàng)行政與后勤管理制度。 6.負(fù)責(zé)督促保證水、電、網(wǎng)絡(luò)接入等辦公基礎(chǔ)設(shè)施正常運(yùn)行。 7.管理公司辦公環(huán)境的保潔、安保等事務(wù)。 …… 9負(fù)責(zé)重要行政支持工作，包括但不限于固定資產(chǎn)管理、證照辦理和存檔等。 10.性格開朗，思路清晰，工作作風(fēng)雷厲風(fēng)行。 11.有一定的抗壓能力，心胸開闊，有能承受挫折的心態(tài)和心理準(zhǔn)備。

4s店總經(jīng)理

15000-20000元

桂林宏云汽車銷售有限公司

桂林-靈川縣-八里街 2人 3年以上 28-40歲大專以上汽車銷售民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
年假
旅游

2024-11-20

陳女士

6.建立和維系同廠家，行政管理機(jī)構(gòu)，重要客戶的良好關(guān)系。任職要求： 1.30-40歲，大專及以上學(xué)歷。 2.從事過4s店總經(jīng)理，副總崗位崗位，且管理工作經(jīng)驗(yàn)5年以上。 …… 4.具有一定的財(cái)務(wù)和人事管理經(jīng)驗(yàn)。 5.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)才能和開拓能力。 6.語(yǔ)言表達(dá)能力執(zhí)行能力強(qiáng)。

人事/行政經(jīng)理

5000元

桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 1人 3年以上 24-35歲大專以上財(cái)務(wù) 管理咨詢咨詢創(chuàng)業(yè)公司

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-11-20

張女士

人事經(jīng)理

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，制定人力資源規(guī)劃；建立和優(yōu)化人力資源管理體系，包括招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效考核等； 2.負(fù)責(zé)組織行政管理工作的開展，包括但不限于辦公環(huán)境、設(shè)備、用品的管理，檔案管理 …… 崗位要求： 1.25-35歲，大專以上學(xué)歷，人力資源管理，工商管理等相關(guān)的管理專業(yè)優(yōu)先； 2.有人事行政工作經(jīng)驗(yàn)3-5年，有一定的統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)和能力； 3.對(duì)人力資源6大模塊熟悉，了解行政相關(guān)工作流程

人事專員

4000-8000元

桂林芒果國(guó)際旅行社有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū) 1人

2024-11-20

辦公室

5、負(fù)責(zé)公司行政方面重要會(huì)議、重大活動(dòng)的組織籌備工作。 6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部公文的審核和管理工作。 …… 7、員工的、轉(zhuǎn)正、休假、調(diào)動(dòng)、升降、離退的審核: 8、收集各類人事動(dòng)態(tài)，提出合理化建議，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做經(jīng)營(yíng)管理決策; 9、有旅行社人事行政經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

行政經(jīng)理

4000-8000元

龍勝天霖甘泉飲品開發(fā)有限公司

桂林-龍勝縣 1人 3年以上 24-40歲本科以上食品塑料飲料

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
包吃包住
直系家屬免費(fèi)度假

2024-11-19

蘇自權(quán)

總助

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司的人事、行政管理工作，包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、員工關(guān)系等； 2、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展需求，制定和完善人力資源管理制度和流程； 3、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行人力資源規(guī)劃，確保公司的人力資源滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要 …… ：本科或以上學(xué)歷； 2、專業(yè)：行政管理、工商管理、文秘、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)； 3、至少5年行政管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)藥、制造行業(yè)企業(yè)相關(guān)經(jīng)歷為佳； 4、對(duì)外交際及協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能夠承擔(dān)起對(duì)外溝通和行政事務(wù)管理的職責(zé)需要

人事行政主管

3000-4500元

桂林市高新置業(yè)投資有限公司

桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟(jì)園 1人 5年以上本科以上投資

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
工作餐

2024-11-18

人事

1、負(fù)責(zé)人事行政制度與流程的制定與策劃； 2、統(tǒng)籌人力資源業(yè)務(wù)及行政綜合業(yè)務(wù)工作； 3、參與并主責(zé)人事行政部門年度重點(diǎn)專項(xiàng)工作； 4、完成公司及部門安排的臨時(shí)工作等。

行政人事主管

4500-4800元

桂林八桂康復(fù)醫(yī)院有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 2年以上大專以上

五險(xiǎn)
公積金
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-11-18

李女士

人事

9.負(fù)責(zé)辦理公司職員人事異動(dòng)、獎(jiǎng)懲等事項(xiàng)，督察公司職員考勤等管理事項(xiàng)； 10、負(fù)責(zé)公司文件的擬、收、發(fā)、存等文檔管理。 11、負(fù)責(zé)協(xié)助部門策劃、組織實(shí)施公司評(píng)比、表彰、團(tuán)建等活動(dòng)。 …… 其他：有2年以上人力行政工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。待遇：周末雙休，法定節(jié)假日；五險(xiǎn)一金；有工作餐；上班時(shí)間：8：00-12：00 ， 14：30-17：30

人事行政經(jīng)理

5000-10000元

桂林貝瑞佳酒店管理有限責(zé)任公司

桂林-象山區(qū) 1人 5年以上餐飲酒店

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-18

楊女士

負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理行政、人事兩個(gè)模塊：行政方面： 1、規(guī)范完善公司及下屬公司行政管理系統(tǒng)，制定并完善各項(xiàng)行政制度，提供各項(xiàng)行政后勤支持。 …… 3、負(fù)責(zé)行政日常工作管理、各項(xiàng)制度的執(zhí)行落地，負(fù)責(zé)整體企業(yè)文化的塑造、倡導(dǎo)、維護(hù)與傳播。 4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)工作，落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達(dá)和下情上報(bào)。 …… 人事方面： 1、負(fù)責(zé)建立、健全公司及下屬公司人力資源管理系統(tǒng)，確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標(biāo)日趨科學(xué)化，規(guī)范化。 …… 1、大專以上學(xué)歷，女，年齡25--40周歲； 2、人力資源、酒店服務(wù)業(yè)行政管理及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄用； 3、3年以上人事行政管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源和行政各項(xiàng)事務(wù)； 4、精通人力資源及行政相關(guān)專業(yè)知識(shí)，

綜合辦公室主任

5000-10000元

桂林貝瑞佳酒店管理有限責(zé)任公司

桂林-象山區(qū) 1人餐飲酒店

2024-11-18

楊女士

1、負(fù)責(zé)辦公室行政、人事相關(guān)工作、接待應(yīng)酬工作 2、制度流程建設(shè)、各類會(huì)議活動(dòng)組織、辦公環(huán)境管理 3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜 4、采購(gòu)、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品

行政人事經(jīng)理

3000-5000元

桂林市春曉藝術(shù)培訓(xùn)學(xué)校有限公司

桂林-象山區(qū)-鑫隆置業(yè)廣場(chǎng) 1人 1年以上 24-45歲大專以上培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校學(xué)校

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
雙休

2024-11-15

春曉

人事部

1、制訂和執(zhí)行各項(xiàng)行政與后勤管理制度 2、保證水、電、網(wǎng)絡(luò)接入等辦公基礎(chǔ)設(shè)施正常運(yùn)行 3、人事招聘 4、負(fù)責(zé)日常支持工作，學(xué)校物資采購(gòu)與發(fā)放、員工活動(dòng)策劃、員工福利采買等 5、負(fù)責(zé)重要行政支持工作

人事行政專員

3000-5000元

桂林懋懋森食品有限公司

桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城 1人食品

2024-11-15

吳卓倫

崗位：人事行政專員薪3000-5000 職位詳情崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)起草公司各種人事相關(guān)制度; 2、負(fù)責(zé)組織人員招聘、調(diào)動(dòng)、考核、轉(zhuǎn)正和各項(xiàng)人事工作; 3、負(fù)責(zé)員工考勤(出勤、加班、請(qǐng)假的平衡 …… 良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強(qiáng)的分析、解決問題能力; 2、為人正直、誠(chéng)實(shí)，性格溫和，注重細(xì)節(jié); 3、思維敏捷，執(zhí)行力強(qiáng)，有創(chuàng)新意識(shí); 4、具有良好的公文書寫、語(yǔ)言表達(dá)能力及辦公室軟件應(yīng)用能力; 5、有三年以上行政人事獨(dú)立工作經(jīng)驗(yàn)

欣豐盈瓦窯店招營(yíng)業(yè)員

3000-10000元

桂林欣豐盈商貿(mào)有限公司

桂林-象山區(qū) 6人 18-36歲高中以上服裝內(nèi)衣

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-14

甘茂平

總經(jīng)理

無(wú)論您從事餐飲服務(wù)業(yè)，美容師，文員，人事，行政，主播，運(yùn)營(yíng)，營(yíng)業(yè)員，銷售，業(yè)務(wù)等行業(yè)的女性朋友都?xì)g迎您來償試挑戰(zhàn) 我們?cè)谛惴鍏^(qū)，象山區(qū)，七星區(qū)，，臨桂區(qū)，疊彩區(qū)八里街均有分店，可就近安排工作。

人事/行政專員

3000-3500元

桂林宏云汽車銷售有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 25-35歲大專以上汽車銷售民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
工作餐
培訓(xùn)提升

2024-11-14

陳女士

崗位職責(zé) 行政類: 1.實(shí)時(shí)更新集團(tuán)公司各分公司行政資料，如:通訊錄，花名冊(cè)，人員架構(gòu)編制等。 2.部門會(huì)議通知及會(huì)議紀(jì)要編寫。 3.每月進(jìn)行一次各分公司辦公用品消耗及費(fèi)用明細(xì)統(tǒng)計(jì)。 …… 5.各分公司人事/行政專員每月遞交總部的表格核對(duì)及匯總。人事類: 1.協(xié)助集團(tuán)分公司進(jìn)行急招崗位招聘。 2.每月進(jìn)行一次各分公司人事數(shù)據(jù)明細(xì)匯總。 …… 2.人事行政工作3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 3.熟練應(yīng)用word. Excel. ppt等辦公軟件。 4.學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行能力強(qiáng)。 5.性格陽(yáng)光開朗，善于與人溝通。 6.面試通過后能快速到崗。

人事行政專員

3800-4500元

桂林智神信息技術(shù)股份有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 1年以上大專以上電子知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-14

馬小姐

招聘主管

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)員工考勤管理，做好考勤統(tǒng)計(jì)工作； 2、負(fù)責(zé)員工社保、公積金及意外險(xiǎn)申報(bào)、增減員等工作； 3、勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)簽、終止等相關(guān)手續(xù)的辦理，并保證資料的按時(shí)發(fā)放與簽收； 4、管理勞動(dòng)合同及人力資源相關(guān)文件和檔案，做好保密工作； 6、訪客、來賓的登記、接待、引見以及酒店的預(yù)定； 7、負(fù)責(zé)前臺(tái)一樓大廳環(huán)境的日常管理及會(huì)議室的安排、協(xié)調(diào)； 8、辦公用品的申購(gòu)統(tǒng)計(jì)和管理； 9、員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職面談及離職辦理，花名冊(cè)的更新； 10、試用期員工轉(zhuǎn)正動(dòng)態(tài)跟進(jìn)及轉(zhuǎn)正辦理； 11、協(xié)助組織開展企業(yè)文化活動(dòng)工作； 12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)事務(wù)。任職要求： 1...

約 22 個(gè)崗位