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桂林招聘招聘(有加班補(bǔ)貼)

桂聘提供2024年11月桂林招聘最新招聘,臨桂區(qū)229條七星區(qū)176條,平均工資約為3437元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有加班補(bǔ)貼等,更多招聘招聘崗位招聘公司招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 20人 18-44歲 初中以上 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
7小時(shí)前
劉小姐
人事主管
上市企業(yè)因新建生產(chǎn)線需要大量補(bǔ)充人員!
1、自動(dòng)化設(shè)備操作員30人
招聘要求:中專及以上學(xué)歷,年齡22-40歲,身體健康,適應(yīng)三班倒,工資待遇:上崗后3000-7000元/月(學(xué)徒期3400-3800元/)。
2、曲軸女工(20人):初中及以上學(xué)歷,年齡22-40歲,身體健康,適應(yīng)三班倒,工資待遇:上崗后3000-7000元/月(學(xué)徒期2600-3400元/)。
3、操作工(數(shù)控機(jī)床),要求初中及以上學(xué)歷,年齡22-44歲,適應(yīng)倒班2班/3班倒,工資待遇:上崗后3000-8000元/月(學(xué)徒期2600-3000元/月)。
入職購買六險(xiǎn)一金,吃住有提供。
公司地址:桂林市臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園

美團(tuán)送餐

4000-7000元
桂林-秀峰區(qū)-華潤中央公園 20人 快遞 運(yùn)輸 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
7小時(shí)前
鄧女士
人事經(jīng)理
任職要求:
1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪;
2、會(huì)騎車,會(huì)看導(dǎo)航(無經(jīng)驗(yàn)者,老員工手把手指導(dǎo),外賣軟件自帶導(dǎo)航)
薪資待遇:
月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得??!
超多福利:
保底單量+星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)+新人獎(jiǎng)勵(lì)+全勤獎(jiǎng)+單量獎(jiǎng)勵(lì)+工齡獎(jiǎng)+距離補(bǔ)貼+重量補(bǔ)貼+大額單補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+騎手關(guān)懷等。
注:本招聘信息為公司站點(diǎn)招,請(qǐng)廣大求職者認(rèn)真辨別慮假信息。

航測技術(shù)員

5000-8000元·13薪
桂林-七星區(qū) 2人 1年以上 大專以上 測繪 創(chuàng)業(yè)公司 高新技術(shù)企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
7小時(shí)前
李總
副總經(jīng)理
一、崗位職責(zé):本崗位招聘有航測工作經(jīng)驗(yàn)員工,主要崗位職責(zé)如下:
1、負(fù)責(zé)公司航測項(xiàng)目的外業(yè)數(shù)據(jù)采集、內(nèi)業(yè)數(shù)據(jù)編輯、制圖等工作。如空三加密、立體采集、4D產(chǎn)品生產(chǎn)、傾斜攝影、三維模型制作等;
2、根據(jù)設(shè)計(jì)要求和技術(shù)規(guī)格,進(jìn)行數(shù)據(jù)建庫、圖形處理、數(shù)據(jù)修改、數(shù)據(jù)維護(hù)、遙感影像處理、批量地圖制作。
3、負(fù)責(zé)對(duì)所完成的航測內(nèi)業(yè)數(shù)據(jù)成果質(zhì)量負(fù)責(zé),做好生產(chǎn)資料的整理、編制工作,認(rèn)真負(fù)責(zé)的進(jìn)行資料自檢工作,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤;
4、負(fù)責(zé)對(duì)所完成的測繪成果、資料的整理上交。
二、崗位要求:
1、航測、遙感、測繪及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、熟練使用arcgis、cass、pix4d、inpho、smart3d等數(shù)據(jù)處理軟件;
3、熟悉航空攝影測量內(nèi)外業(yè)作業(yè)流程及測量規(guī)范;
4、掌握航測數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)編輯工作(空三加密、立體采集、4D產(chǎn)品生產(chǎn)、傾斜攝影、三維模型制作等);
5、積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),具備高度的團(tuán)隊(duì)意識(shí);
6、具有航測項(xiàng)目內(nèi)業(yè)一年工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
7、有測量相關(guān)專業(yè)職稱證書者優(yōu)先考慮。
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 50人 18-47歲 管理咨詢 化學(xué) 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
8小時(shí)前
梁主管
主管
招聘崗位:分揀,包裝,貼標(biāo)簽 小時(shí)工價(jià): 17元/小時(shí),年齡18-47歲,包住不包吃,三個(gè)月后可轉(zhuǎn)正購買五險(xiǎn),免體檢入職,月收入4500-5000元,不查紋身但查案底,培訓(xùn)算半天工資 上班時(shí)間8-8

美團(tuán)送餐員

4000-7000元
桂林-秀峰區(qū) 20人 快遞 運(yùn)輸 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
7小時(shí)前
鄧女士
人事經(jīng)理
注:本招聘信息為公司站點(diǎn)招,請(qǐng)廣大求職者認(rèn)真辨別慮假信息。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 30人 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
9小時(shí)前
徐主管
招聘
七星區(qū)新廠長白班大量招聘小時(shí)工 16元/小時(shí) 提供吃住 4000-5000,可預(yù)支工資!
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 99人 人力資源 中介
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
9小時(shí)前
趙主管
主管
生產(chǎn)手機(jī)充電器 主要做包裝、組裝、質(zhì)檢、開機(jī)、貼標(biāo)簽等崗位 無需經(jīng)驗(yàn)、不會(huì)有帶 招聘要求:16-46歲、身體健康、 上班時(shí)間:八點(diǎn)到八點(diǎn)、兩班倒、一個(gè)月倒一次、新人優(yōu)先安排白班 住宿:包住宿、
桂林-靈川縣-八里物流園 1人 3年以上 25-48歲 大專以上 涂料
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
8小時(shí)前
蘇女士
人力資源負(fù)責(zé)人
1、起草、修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程,協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃 2、協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化 3、開展人力資源數(shù)據(jù)分析,定位人力資源管理中的問題
8小時(shí)前
陸女士
總監(jiān)
長期招聘日結(jié)兼職,辦公室操作,工作時(shí)間上午9點(diǎn)30到下午5點(diǎn),中午包餐,工作輕松,當(dāng)日結(jié)算

營業(yè)員

2000-3000元
桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)欣悅 3人 包裝 辦公設(shè)備 電子
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
8小時(shí)前
粟女士
人事經(jīng)理
生鮮店招聘營業(yè)員 1、負(fù)責(zé)生鮮店產(chǎn)品銷售、陳列、管理、維護(hù)等,熟悉門店的所有商品; 2、陳列商品并及時(shí)補(bǔ)貨,確認(rèn)商品信息、價(jià)簽等; 3、清潔門店衛(wèi)生,保證環(huán)境干凈整潔; 上班時(shí)間:早晚班(早班6

短期寒假工

4000-5500元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 190人 人力資源 中介
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
9小時(shí)前
趙主管
主管
招聘年前短期工、寒假工、長期工、有意向的歡迎主動(dòng)開聊哦 過年放假7-10天 一、工作內(nèi)容:光纖線束,網(wǎng)線制作 二、招聘崗位:組裝、包裝、質(zhì)檢、開機(jī)、打包、貼標(biāo)簽、拔線等崗位、 無需經(jīng)驗(yàn)、不會(huì)做老員工手把手教學(xué)
桂林-七星區(qū)-星辰大廈 20人 20-35歲 大專以上 化妝品 日化 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
9小時(shí)前
HR
我司每年招聘應(yīng)屆畢業(yè)生若干名,為公司重點(diǎn)培養(yǎng)型儲(chǔ)備人才!我們希望您屬于:熱愛銷售行業(yè)、喜歡化妝/護(hù)膚類知識(shí)的潮流達(dá)人或KOL!
桂林-臨桂區(qū) 199人 人力資源 中介
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
9小時(shí)前
趙主管
主管
招聘臨時(shí)工,今天可面試 領(lǐng)益:16+1一個(gè)小時(shí),坐滿兩個(gè)月補(bǔ)差價(jià) 賽爾康:17一個(gè)小時(shí),上六休一 深科技17一個(gè)小時(shí),人走帳清 ?16-46歲,能接受夜班 包住,面試當(dāng)天安排住宿 發(fā)飯卡吃飯
桂林-臨桂區(qū)-天下桂林步行街 5人 18-45歲 服飾 服裝 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
9小時(shí)前
人資經(jīng)理
招聘店鋪:臨桂步行街F2-15,F(xiàn)3-19;臨桂吾悅3樓3022雅婧童裝店,有意向請(qǐng)直接進(jìn)店面試。
桂林-象山區(qū)-德天廣場 15人 18-50歲 快遞 運(yùn)輸 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 意外險(xiǎn)
  • 高溫補(bǔ)貼
  • 距離補(bǔ)貼
  • 惡劣天氣補(bǔ)貼
  • 夜間補(bǔ)貼
9小時(shí)前
鄧女士
人事經(jīng)理
招聘送餐員,系統(tǒng)自動(dòng)派單,無需搶單,單子多多。
約 363 個(gè)崗位
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桂林 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 7K,最多人拿:3K
  • 1%
    小于2K
  • 11.1%
    2K
  • 53.5%
    3K
  • 27.3%
    4K
  • 4%
    5K
  • 3%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    45.5%
  • 初中
    1%
  • 高中
    8.1%
  • 中專
    8.1%
  • 大專
    30.3%
  • 本科
    7.1%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占45.5%,初中占1%,高中占8.1%,中專占8.1%,大專占30.3%,本科占7.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    63.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2%
  • 1-3年
    32.3%
  • 3-5年
    2%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占63.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占32.3%,3-5年占2%。

桂林 招聘百科

...崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動(dòng)合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動(dòng)糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報(bào)表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動(dòng)、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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