職位描述
崗位職責:
1、負責推廣公司旅游定制業(yè)務(wù),完成銷售目標。
2、積極拓展新的銷售渠道和客戶資源,開發(fā)客戶需求,挖掘潛在客戶。
3、根據(jù)旅游市場現(xiàn)狀、行業(yè)發(fā)展趨勢,制定日常工作計劃,完成上級主管交辦的工作任務(wù)。
任職要求:
1、大專及以上學歷,旅游管理或營銷相關(guān)專業(yè)。
2、一年以上旅游、酒店行業(yè)銷售經(jīng)驗,有大客戶銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
3、良好人際溝通能力、抗壓能力以及團隊合作精神,熟悉商務(wù)談判。
4、熟練運用辦公軟件,有一定文字功底。
公司簡介
福達控股集團有限公司(原桂林福達集團有限公司.簡稱“福達控股集團”)成立于1997年7月.坐落在桂林市西城經(jīng)濟開發(fā)區(qū)魯山路18號.集團總資產(chǎn)近100億元.員工近4000人. ??福達控股集團核心產(chǎn)業(yè)為高端制造業(yè).主要產(chǎn)業(yè)為文化旅游.冷鏈物流.集團下屬40多家全資和控股子公司.分布在廣西桂林.柳州.北海.玉林.河池.湖北襄陽.以及上海.深圳.德國法蘭克福等地.集團控股的福達股份2014年在上交所主板上市(股票代碼603166).在做優(yōu)做強制造業(yè)的同時.集團大力拓展文化旅游產(chǎn)業(yè).打造出精品旅游的全產(chǎn)業(yè)鏈.福達控股集團于2018年開啟了福達“冷鏈+”時代.致力于成為"美好餐桌供應者".
??福達控股集團先后獲得“全國五一勞動獎狀”.“全國模范勞動關(guān)系和諧企業(yè)”.“國家AAAA級標準化良好行為企業(yè)”.“中國AAA+級質(zhì)量信用企業(yè)”.“廣西50強企業(yè)”.“廣西十佳企業(yè)”等榮譽.多次獲得“廣西優(yōu)秀企業(yè)”稱號.?
? ? ? ?福達控股集團遵循“德和四方”的企業(yè)哲學.在追求自身健康發(fā)展的同時.注重與相關(guān)方和諧共贏.共生共榮.造福社會.“做改善人們生活的驅(qū)動者”是福達控股集團的企業(yè)使命.致力于進入改善人們生活的事業(yè)領(lǐng)域.推動行業(yè)的發(fā)展與進步,致力于多方共贏.讓客戶.股東.合作伙伴.社會等所有相關(guān)方都因我們的努力而從受益,致力于促進員工提升自我.使福達員工享受更多企業(yè)發(fā)展的成果.
上班地點
-
可能感興趣的職位
-
免費投放電動車雨棚推廣員5000元/月無固定辦公點廣西桂林集采運營科技有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù){業(yè)務(wù)介紹} 1、各地政府相繼出文:禁止電單車在不具備安全條件的地下室及架空層充電,小區(qū)或物業(yè)必然面臨著需要規(guī)范化建設(shè)露天雨棚,實現(xiàn)安全停放、規(guī)范管理與安全充電應用的要求;面對這種超大預算(投入大回報?。┩瑫r還會增加管理者責任風險,物業(yè)和小區(qū)以及政府無力投建。 2、而我司(作為國家電投等投資方在廣西區(qū)域指定的合作伙伴),針對上述市場用戶迫切的剛性需求,對滿足安裝條件的場地,我們?nèi)~投資建設(shè)5000套作為試點,并免費投放(給場地提供者使用),解決建設(shè)資金及電動車停車、管理與充電難的問題。 3、設(shè)備安裝投入使用以后,由我方負責充電設(shè)備的運營、維護、維修及定期保養(yǎng)(如發(fā)生故障,安排專人處理),并承擔充電設(shè)備運營過程中的全部風險和電費成本。 4、免費投放的“兩輪電動車新型停車棚”的建設(shè)標準(規(guī)格):模塊化停車車棚7.2米長X2.35米寬X2-2.4米高,張力膜結(jié)構(gòu)頂面;每個雨棚包含1個水基滅火器、2個滅火球、2個煙溫一體智能煙感、1個4G監(jiān)控攝像機、2盞T5 LED燈、1個時控開關(guān)和1個智能充電樁主機。 5、滿足小區(qū)電動車車輛的安全停放與充電的需求,讓用戶再也不必擔心日曬雨淋與起火。同時解決地下室與架空層不能滿足消防要求而禁止電動車停放與充電的社會難題。 6、因電動車棚投放量大、區(qū)域廣,時間要求緊,特面向社會招兵買馬、廣納人才,共享蛋糕。 {工作內(nèi)容} 1、公司提供宣傳彩頁等資料,便于尋找有兩輪電動車(膜結(jié)構(gòu))停車棚建設(shè)需求的潛在用戶,并完成簽署“免費投放”的場地合同。客戶對象有:社區(qū)街道、小區(qū)物業(yè)或業(yè)委會、社區(qū)村委等電動車聚居停放區(qū)的管理者。 2、收集客戶需求,以便公司制定市場戰(zhàn)略,讓大家能夠更好更快更輕松的拓展“免費投建電動車棚”項目。 3、市場剛需大、業(yè)務(wù)拓展簡單高效,難度低,拓展容易;業(yè)務(wù)推廣居間費用(收入)高,結(jié)算快。 {崗位要求} 1、善于交流,具有較強的市場拓展能力,較強談判能力者。 2、有敬業(yè)精神、善于突破自我、勇于挑戰(zhàn)高薪,向往自由職業(yè)者。 3、具備一定的社區(qū)資源者優(yōu)先。 備注:針對廣西全區(qū)尋找合作場地、施工隊伍和代理商伙伴?!?你有需求,提供場地,我們可全額投建免費安裝再送你一個廣告位; 如果你能提供信息達成協(xié)議,我們支付居間費用讓你資源變現(xiàn)。 你有團隊,我們提供全套設(shè)備并支付安裝施工費用,讓你零成本創(chuàng)業(yè); 你具備運維能力,我們支付運維分成,讓你實現(xiàn)持續(xù)收益。2024-11-24文俊經(jīng)理
-
電商AI機器人訓練師【話術(shù)設(shè)置】4000-5000元桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 大專以上 1年以上 24-32歲廣州青木電子商務(wù)有限公司桂林分公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)工作職責: 1、負責對天貓平臺智能化服務(wù)產(chǎn)品(店小蜜)的深度學習及研究,提升智能回復的準確率及詢單轉(zhuǎn)化率; 2、定時查看店小蜜承接詢單流失聊天記錄,補充詢單流失承接話術(shù)和客戶體驗; 3、注重用戶體驗和滿意度,及時發(fā)現(xiàn)和提煉問題特征,并能產(chǎn)出優(yōu)化方案和建議,落地可實施方案; 4、定時優(yōu)化和調(diào)整智能服務(wù)話術(shù)設(shè)置和邏輯, 完成日常配置、維護和運營,保證店鋪活動的推送; 5、負責日常店小蜜數(shù)據(jù)的分析、監(jiān)管,輸出相關(guān)報表數(shù)據(jù),對數(shù)據(jù)進行分析并作出優(yōu)化方案,提升智能產(chǎn)品的使用效果。 6、前期需要在業(yè)務(wù)小組輪崗熟悉店鋪和業(yè)務(wù)流程,活動期間能積極配合業(yè)務(wù)組的支持工作。 月休6-9天 上班時間:8:30-17:30 (活動期按照業(yè)務(wù)排班需求而定) 任職資格: 1、至少2年及以上電商客服相關(guān)經(jīng)驗,大專及以上學歷,熟悉淘寶、天貓平臺規(guī)則,熟練使用辦公軟件,有店小蜜訓練經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 2、性格開朗,善于溝通,學習能力、邏輯思維能力強,擅長文字編輯,有一定的數(shù)據(jù)分析能力; 3、具備較強的客戶服務(wù)意識,注重客戶體驗及滿意度,有實際設(shè)計或更新客服全流程話術(shù)經(jīng)驗; 4、能及時發(fā)現(xiàn)和提煉問題,并提出優(yōu)化方案和建議,幫助人工智能產(chǎn)品提升性能; 5、執(zhí)行力好,能承受工作壓力和挑戰(zhàn),有一定的鉆研精神和團隊合作精神。 我們可以給你: 1、入職當月購買五險一金; 2、對接國內(nèi)外一線優(yōu)秀品牌; 3、設(shè)有規(guī)范的入職培訓; 4、晉升空間大,一年2次晉升漲薪機會,清晰的職業(yè)發(fā)展渠道; 5、年度定期免費體檢; 6、團建拓展活動:定期季度團建,省外/出國游; 7、設(shè)立員工關(guān)懷委員會:員工生日驚喜、暖心節(jié)日禮物、員工興趣幫派2024-11-22傅女士招聘主管
-
大客戶代表3100-6700元桂林-象山區(qū) 22-42歲桂林市利菲凱門業(yè)有限公司生產(chǎn)/制造有意向可投遞簡歷后電話聯(lián)系 底薪+提成制,上不封頂 崗位職責: 1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶; 2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績; 3、維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; 4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。 任職資格: 1、22-45歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作時間:8-62024-11-16劉女士人事
桂林相關(guān)熱門崗位
- 福達控股集團有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/酒店/制造業(yè)
- 成立時間 27年(1997年7月10日)
- 企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
- 公司規(guī)模 50-100人