欧美午夜激情影院,色综合久久88色综合天天,国产一级毛片一区二区无码

職位描述

1、負(fù)責(zé)接待學(xué)員和家長(zhǎng)；

2、負(fù)責(zé)登記來(lái)訪家長(zhǎng)，并根據(jù)部門情況做好安排

3、負(fù)責(zé)給學(xué)員辦理各種手續(xù)及管理學(xué)員；

4、負(fù)責(zé)遲到通知、各種學(xué)員服務(wù)等工作；

5、負(fù)責(zé)做日?qǐng)?bào)、周報(bào)與財(cái)務(wù)部門核對(duì)當(dāng)日收支并結(jié)款，領(lǐng)、退聽(tīng)課證等工作。

6、負(fù)責(zé)學(xué)校物品采購(gòu)。

7、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能

公司簡(jiǎn)介

新英思創(chuàng)立的初衷、教育使命和理念

新英思創(chuàng)立的初衷：中國(guó)教育體制這么多年來(lái)一直都是在傳統(tǒng)應(yīng)試教育下發(fā)展，基本上都以考試的分?jǐn)?shù)的高低來(lái)判斷一個(gè)人才的標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)果很多高考狀元大學(xué)畢業(yè)出來(lái)，找不到工作，無(wú)法勝任社會(huì)需要的人才，導(dǎo)致出現(xiàn)一批高分低能的人，我作為教育者一直反思這是我們中國(guó)需要繼續(xù)走的教育道路嗎？

新英思創(chuàng)始人從2009年至今一直從事教育工作，在期間我發(fā)現(xiàn)了很多應(yīng)試教育下出現(xiàn)的問(wèn)題和不足，如英語(yǔ)當(dāng)成學(xué)科知識(shí)學(xué)，學(xué)了十幾年不會(huì)說(shuō)不會(huì)用，甚至一兩年不用就忘記了英語(yǔ)；還有很多大學(xué)畢業(yè)的學(xué)生，出來(lái)找工作沒(méi)有方向、遇到問(wèn)題就抱怨、沒(méi)有解決問(wèn)題的能力、缺乏自信心、合作能力弱、欠缺領(lǐng)導(dǎo)力和創(chuàng)新能力差等等能力方面很弱，綜合素質(zhì)不高；所以我覺(jué)得素質(zhì)教育才是教育之根本。2012年初我開(kāi)始接觸到素質(zhì)教育，覺(jué)得素質(zhì)教育才是每一個(gè)人一生時(shí)刻都需要的教育，并在一年之后開(kāi)始從事素質(zhì)教育工作，主做幼少兒英語(yǔ)和機(jī)器人教育，越做越覺(jué)得自己的教育使命感越強(qiáng)，很多地區(qū)還很缺乏教育學(xué)習(xí)資源，深刻的感受到這些教育需盡快的普及，希望能幫助更多的孩子得到更好的教育。于是在2018年1月25日幾個(gè)合伙人創(chuàng)立了新英思教育，主打幼少兒英語(yǔ)、機(jī)器人課程和繪畫(huà)，幼少兒英語(yǔ)這個(gè)課程，就是為打破中國(guó)傳統(tǒng)英語(yǔ)教學(xué)，終結(jié)國(guó)內(nèi)啞巴英語(yǔ)。而機(jī)器人課程專注培養(yǎng)自信心、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題的能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、領(lǐng)導(dǎo)力、創(chuàng)新能力和情感感恩等能力。

新英思教育使命：幫助更多的孩子得到更好的教育。

教育理念：通過(guò)HSS三位一體教育系統(tǒng)，培養(yǎng)“能說(shuō)、會(huì)考、用好”英語(yǔ)的高端人才。

教學(xué)目標(biāo)：建立終身不忘的英語(yǔ)母語(yǔ)思維，讓您的孩子說(shuō)一口流利英語(yǔ)。

新英思創(chuàng)立HSS 三位一體教育系統(tǒng)，采用情景式全英文教學(xué)，在英語(yǔ)行業(yè)學(xué)習(xí)效果起點(diǎn)高（可達(dá)80%到95%），真正把英語(yǔ)當(dāng)成一門語(yǔ)言來(lái)學(xué)，掌握語(yǔ)言學(xué)習(xí)的規(guī)律，而不是把它錯(cuò)誤的當(dāng)成學(xué)科知識(shí)學(xué)，死記硬背單詞語(yǔ)法和句型。學(xué)習(xí)語(yǔ)言就需要通過(guò)聽(tīng)、說(shuō)、讀和寫這樣的規(guī)律，才能高效的掌握；反之效果相反。要遵循這一規(guī)律，就需大量的輸入，才能有大量的輸出英語(yǔ)；當(dāng)然現(xiàn)在還有很多學(xué)校和家長(zhǎng)的觀念都還停留在以前的學(xué)習(xí)方式，如翻譯式教學(xué)，一句中文一句英文這樣學(xué)，是非常錯(cuò)誤的輸入和輸出。另外最重要的一點(diǎn)，就是抓住學(xué)語(yǔ)言的最黃金年齡0-6歲這個(gè)階段，才能讓孩子建立終身不忘的母語(yǔ)思維，說(shuō)一口流利的英語(yǔ)；等等。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 售后前臺(tái)主管
7000-8000元

桂林-靈川縣-八里街
大專以上
2年以上
25-40歲

桂林鑫廣達(dá)博遠(yuǎn)汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

1.領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)下屬員工，使所有員工的思維和行動(dòng)都以客戶為中心； 2.直接承擔(dān)并處理售后用戶抱怨； 3.制定策略，以提高責(zé)任地區(qū)的售后服務(wù)市場(chǎng)份額； 4.實(shí)現(xiàn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)所制定的業(yè)績(jī)目標(biāo)； 5.制定維修業(yè)務(wù)目標(biāo)，并分解到本部門員工的工作指標(biāo)； 6.負(fù)責(zé)本部門員工的績(jī)效評(píng)估，崗位調(diào)整，培訓(xùn)發(fā)展計(jì)劃和激勵(lì)措施； 7.利用在售后服務(wù)中與客戶接觸的機(jī)會(huì)進(jìn)行汽車，配件和附件銷售。

1小時(shí)內(nèi)

羅小姐

人力; 售后前臺(tái)主管
5000-8000元

桂林-靈川縣-八里街

桂林鑫廣達(dá)博遠(yuǎn)汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

1.領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)下屬員工，使所有員工的思維和行動(dòng)都以客戶為中心； 2.處理售后用戶抱怨； 3.制定策略，以提高責(zé)任地區(qū)的售后服務(wù)市場(chǎng)份額； 4.實(shí)現(xiàn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)所制定的業(yè)績(jī)目標(biāo)； 5.制定維修業(yè)務(wù)目標(biāo)，并分解到本部門員工的工作指標(biāo)； 6.負(fù)責(zé)本部門員工的績(jī)效評(píng)估，崗位調(diào)整，培訓(xùn)發(fā)展計(jì)劃和激勵(lì)措施； 7.利用在售后服務(wù)中與客戶接觸的機(jī)會(huì)進(jìn)行汽車，配件和附件銷售。

1小時(shí)內(nèi)

羅小姐

人力; 前臺(tái)經(jīng)理
12000-20000元

桂林-靈川縣-八里街
大專以上
3年以上
24-45歲

桂林鑫廣達(dá)博遠(yuǎn)汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

1.對(duì)售后服務(wù)部門工作負(fù)責(zé)，確保用戶滿意； 2.領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)下屬員工，使所有員工的思維和行動(dòng)都以客戶為中心； 3.對(duì)處理售后用戶抱怨工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任； 4.制定策略，以提高責(zé)任地區(qū)的售后服務(wù)、配件和附件市場(chǎng)份額； 5.實(shí)現(xiàn)公司所制定的業(yè)績(jī)目標(biāo)； 6.制定維修業(yè)務(wù)，配件，附件銷售目標(biāo)，并分解到員工的工作目標(biāo)； 7.負(fù)責(zé)本部門員工的績(jī)效評(píng)估，崗位調(diào)整，培訓(xùn)發(fā)展計(jì)劃和激勵(lì)措施； 8.提高責(zé)任區(qū)域的售后服務(wù)市場(chǎng)份額。

1小時(shí)內(nèi)

羅小姐

人力; 前臺(tái)夜班主管
2800-3200元

桂林-七星區(qū)
高中以上
1年以上

陽(yáng)朔碧玉國(guó)際大酒店有限責(zé)任公司桂林分公司

酒店/旅游

負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)夜班相關(guān)工作，過(guò)夜審及接待夜間入住、早上退房客人，處理客人投訴等。上班時(shí)間 23:30--07:30

1小時(shí)前

趙小姐

招聘; 前臺(tái)收費(fèi)
3800-4300元

桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng)
大專以上
1年以上

金碧物業(yè)有限公司桂林分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

全日制大專、本科以上學(xué)歷，1年以上物業(yè)服務(wù)行業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心前臺(tái)接待工作，物業(yè)管理費(fèi)等費(fèi)用收費(fèi)工作，接聽(tīng)業(yè)主來(lái)電，協(xié)調(diào)解決業(yè)主訴求，交樓、開(kāi)具放行條等。

1小時(shí)前

恒大物業(yè)

HR; 銷售前臺(tái)接待
3000-3500元

桂林-靈川縣-八里街
大專以上 18-30歲

桂林市寶路通汽車貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1、安排客戶與接待人員接洽，必要時(shí)為客戶提供初步信息，疑問(wèn)解答及幫助； 2、登記展廳客流數(shù)據(jù)并上傳系統(tǒng)； 3、協(xié)同銷售顧問(wèn)/網(wǎng)銷專員共同完成客流數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)； 4、篩選有效客流數(shù)據(jù)，并反饋至相關(guān)部門； 5、負(fù)責(zé)展廳前臺(tái)日常6S標(biāo)準(zhǔn)； 6、協(xié)助企劃舉辦的展廳活動(dòng)； 7、完成上級(jí)交辦的其他工作。任職資格： 1、汽車、外事服務(wù)等相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷； 2、標(biāo)準(zhǔn)普通話，基本英文會(huì)話及讀寫能力，發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)； 3、熟練進(jìn)行中英文打字，使用辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備； 4、形象良好氣質(zhì)佳，身高160cm以上，親和力強(qiáng)，聲音甜美； 5、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)； 6、工作效率高，具有團(tuán)隊(duì)精神及協(xié)調(diào)能力； 7、1年以上前臺(tái)接待.客服經(jīng)驗(yàn)及優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先； 8、接受過(guò)相關(guān)服務(wù)禮儀培訓(xùn)優(yōu)先。

2024-11-22

莫總監(jiān)

HR; 獨(dú)秀峰王城景區(qū)前門接待
4000-5000元

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城
大專以上 25-35歲

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

金融/投資/證券

崗位內(nèi)容： 1、認(rèn)真做好游客在景區(qū)門崗的接待服務(wù)； 2、主動(dòng)解答景區(qū)門崗游客的咨詢、接待； 3、及時(shí)、準(zhǔn)確完成驗(yàn)票工作； 4、積極主動(dòng)配合導(dǎo)接部的工作，快速安排游客入園。崗位要求: 1、年齡25~35歲，大專以上學(xué)歷，女性優(yōu)先； 2、活潑開(kāi)朗，口齒伶俐，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)作能力、較佳的應(yīng)變能力、良好的個(gè)人情緒控制能力； 3、五官端正，形象良好，普通話流利，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)； 4、勤學(xué)好問(wèn)，服從工作安排； 5、女性身高160cm以上，男性身高170cm以上。其他備注：該崗位薪資為綜合薪資。

2024-11-16

趙女士

人事