銷售總監(jiān)

工作內容： 1.負責公司肉制品的推廣銷售，策劃促銷活動及推廣方案，達成銷售和分銷業(yè)績； 2.負責團隊組建，考核和培訓； 3.具有良好的組織溝通能力； 4.具有食品銷售和市場推廣相關經驗優(yōu)先； 5.有一定的事業(yè)心和敬業(yè)精神；

1. 負責組建公司糧油業(yè)務團隊 2. 負責公司糧油產品鋪方及銷售管理 3. 負責公司糧油產品客戶開發(fā)

1、負責銷售團隊的組建、培訓和管理 2、負責銷售計劃的制定并達成 3、負責產品的市場推廣，提高產品的知名度和市場占有率 4、負責銷售渠道、新客戶的拓展與維護 5、負責銷售訂單的處理與跟蹤，協調物流配送等相關事宜 任職條件： 1、有一定的網絡運營和推廣工作經驗 2、對市場敏銳度高，應變能力強 3、承壓能力強

1. 熱衷銷售，愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞； 2、善于溝通，表達能力強； 3、具備一定的社交能力； 1、 有良好的語言表達能力，與客戶保持良好的溝通； 2、積極主動宣傳公司及公司經營的產品； 3、學歷年齡不限，有相關工作經驗優(yōu)先。

客戶經理： 一、崗位要求：高中及以上學歷，有銷售經驗者優(yōu)先，25-50歲 二、工作內容：1、主要面向客戶銷售保險及理財產品，為其規(guī)劃個人及家庭保障計劃，利用自己的專業(yè)知識創(chuàng)造更大的價值，所以希望有更多人品端正的人才投來簡歷。2、負責新客戶的開發(fā)和老客戶的維護，客戶資源公司和團隊會給提供，指定學校、團體機構、小區(qū)和社區(qū)的服務等。三、工作時間：早8：30——10：30，其余時間自行安排，所以除人品端正外也同樣需要自律、努力的優(yōu)秀人才投來簡歷。國家法定節(jié)假日休息；四、薪資結構：底薪 提成 職位津貼 獎勵 福利（月度獎勵、季度旅游、保險福利 終身免費培訓）五、有在壽險或其它壽險公司工作過或其它銷售經驗者可給與種子主管組養(yǎng)計劃資格，額外給與成長扶持免費培訓，各種補貼。

1. 針對目標客戶運作銷售項目，組織開展營銷活動，完成銷目標。 2. 積極進行市場開拓與維護，發(fā)展有潛質的客戶，建立客戶關系，做好跟進。 3. 收集市場信息，建立健全客戶信息資料方案。

招聘簡章（業(yè)務經理） 一、單位簡介 桂林捷迅達文化傳媒有限公司，是桂林市出租LED*GPS廣告制作、發(fā)布代理公司，是桂林市客運管理處指定的出租車內外電子廣告業(yè)務的授權發(fā)布單位，我公司擁有最領先的運營科技和設備。 二、崗位信息 1.招聘崗位：廣告銷售經理 2.崗位職責： （1）負責公司產品的銷售及推廣； （2）開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產品銷售范圍； （3）管理維護客戶關系。 3.任職資格： （1）反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； （2）有責任心，能承受較大的工作壓力;有團隊協作精神，善于挑戰(zhàn)。 4. 薪資：底薪+高提成+高獎金+公司福利 5. 招聘人數：8人 6.周末雙休、法定節(jié)假日休，不加班 6.周末雙休、法定節(jié)假日休，不加班 6.周末雙休、法定節(jié)假日休，不加班

要求經驗豐富，做過至少一個大項目的同等崗位

1、有渠道團隊管理經驗或案場銷售管理經驗者優(yōu)先； 2、配合營銷總開展項目各項銷售工作； 3、制定、參與或協助上層執(zhí)行相關的目標計劃、政策制度、規(guī)范流程等，并嚴格執(zhí)行； 4、負責項目銷售管理工作,明確目標,帶領團隊完成全年銷售任務； 5、負責項目銷售目標的制定、執(zhí)行，階段性調整及達成； 6、銷售團隊建設、管理及人員培養(yǎng)。 7、銷售經理薪資：6000-20000，有項目總提，買五險一金。

崗位職責： 1、負責團隊銷售目標、計劃的擬定、執(zhí)行、跟進、控制和評估，并帶領團隊高效完成銷售目標及計劃； 2、負責規(guī)劃并完善行業(yè)目標客戶群的拓展策劃，全力完成預期銷售目標； 3、負責客戶關系管理，提高客戶滿意度，及時處理客戶異議和投訴，協調外部客戶需求與內部服務之間的聯結，建立、鞏固均衡的客戶關系平臺； 4、負責公司市場部的日常運營和管理，確保銷售業(yè)績的達成與銷售費用的合理分配與控制； 5、負責市場團隊的管理、指導、培訓及激勵； 6、負責檢查、監(jiān)督、控制市場人員工作計劃的執(zhí)行與管理； 7、根據公司的長遠發(fā)展需要，組織開展銷售團隊建設，負責團隊目標績效管理，支持銷售目標的達成； 8、收集市場信息，掌握競爭對手的市場動態(tài)，為公司的發(fā)展提供建設性建議； 9、完成公司交辦的其它工作； 相關要求 1、三年以上相關工作經驗； 2、有優(yōu)秀的語言表達能力、溝通協調能力、組織管理能力和執(zhí)行力； 3、積極主動、為人正直、性格開朗、講求效率、樂于接受挑戰(zhàn)，有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神和團隊合作精神； 4、執(zhí)行力強，工作成效高，進取心強； 5、良好的的溝通能力和團隊合作精神；具備優(yōu)秀分析和解決問題的能力； 6、工作踏實肯干，服從上級領導及公司整體規(guī)劃安排 7、良好的組織協調能力、判斷能力，優(yōu)秀的溝通能力，自我約束力。