職位描述
技術(shù)員
1、1名
2、計算機(jī)或電子專業(yè)等相關(guān)專業(yè)
3、對電腦設(shè)備,網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及辦公設(shè)備,如復(fù)印機(jī),打印機(jī),速印機(jī),傳真機(jī)、投影儀、考勤機(jī)、監(jiān)控等IT設(shè)備的維修技術(shù)熟練或有基礎(chǔ),感興趣。
4、應(yīng)屆畢業(yè)生能吃苦,肯鉆研的,公司提供崗前培訓(xùn)
歡迎廣大畢業(yè)生應(yīng)聘,有實習(xí)崗位,可以帶薪培訓(xùn)!實習(xí)期滿后,轉(zhuǎn)正要求做一年以上優(yōu)先錄用!
5、上班時間: 星期一到星期五上午8點30到12點 下午2點半到6點鐘。 星期六星期天輪休上午9點到12點 下午2點半到5點半鐘(月休4天)。 國務(wù)院規(guī)定的法定節(jié)假日照常帶薪休假!
備注:沒有辦公設(shè)備維修經(jīng)驗,要實習(xí)2個月才能進(jìn)入試用期!實習(xí)工資底薪2000元,需要有交通工具。(比如:電動車)
5) 薪酬:
第一個月試用底薪2200(無責(zé)任底薪) +全勤獎50元+話費(fèi)交通補(bǔ)貼100元
第二個月試用底薪2300(無責(zé)任底薪) +全勤獎50元+話費(fèi)交通補(bǔ)貼100元+維修安裝機(jī)器設(shè)備提成+補(bǔ)貼。
第三個月試用底薪2400(無責(zé)任底薪) +全勤獎50元+話費(fèi)交通補(bǔ)貼100元+維修安裝機(jī)器設(shè)備提成+補(bǔ)貼。
第四個月:底薪2500(無責(zé)任底薪) +全勤獎50元+話費(fèi)交通補(bǔ)貼100元+維修安裝機(jī)器設(shè)備提成+補(bǔ)貼。
最少簽2年以上合同購買養(yǎng)老醫(yī)療五險+年工齡工資(每年3%-10%遞增)
相關(guān)要求
1、計算機(jī)或電子專業(yè)等相關(guān)專業(yè)
2、對電腦設(shè)備,網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及辦公設(shè)備,如復(fù)印機(jī),打印機(jī),速印機(jī),傳真機(jī)、投影儀、考勤機(jī)、監(jiān)控等IT設(shè)備的維修技術(shù)熟練或有基礎(chǔ),感興趣。
3、應(yīng)屆畢業(yè)生能吃苦,肯鉆研的,公司提供崗前培訓(xùn)
歡迎廣大畢業(yè)生應(yīng)聘,有實習(xí)崗位,可以帶薪培訓(xùn)!實習(xí)期滿后,轉(zhuǎn)正要求做一年以上優(yōu)先錄用!
公司簡介
南寧五鼎科技有限公司,成立于2001年,前身是南寧金瑞祥辦公用品有限公司。經(jīng)過23年的不斷發(fā)展、壯大、成熟,現(xiàn)已是一家集震旦數(shù)碼系列產(chǎn)品(打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、碎紙機(jī)、財務(wù)裝釘機(jī)、空氣凈化器等),奔圖系列產(chǎn)品(打印機(jī)、一體機(jī)、復(fù)印機(jī)等),聯(lián)想信創(chuàng)系列產(chǎn)品(打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、掃描儀、高拍儀、標(biāo)簽機(jī)等),佳文數(shù)碼印刷機(jī),TCL商務(wù)會議平板、教育一體機(jī)、智慧黑板,理想一體化數(shù)碼速印機(jī),???、聯(lián)想、清華同方、戴爾、寶德品牌電腦及服務(wù)器,考勤收銀設(shè)備和有關(guān)教育產(chǎn)品設(shè)備,網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控安防設(shè)備、智慧校園及會議系統(tǒng)集成,辦公電器、辦公家具、各系列電腦辦公設(shè)備配件耗材、文具批零與服務(wù),政采云及B2B電商平臺運(yùn)營為一體的綜合性企業(yè)。 ? ? ? 公司下設(shè)南寧行業(yè)部(包含政采部、教采部、企采部)、渠道批發(fā)部、大拇指技術(shù)服務(wù)中心、行政部、財務(wù)部、商務(wù)采購部、運(yùn)輸物流部,以及柳州分公司、桂林分公司、北海分公司、崇左分公司、扶綏分公司、隆安分公司、大新分公司、寧明分公司、上思分公司等多個管理服務(wù)平臺。 ? ? “誠信至上,互利合作”是我們公司的合作準(zhǔn)則,公司的業(yè)務(wù)現(xiàn)已涉及區(qū)內(nèi)外,成為多家大型知名企業(yè)的產(chǎn)品廣西代理商。“科技以人為本,服務(wù)以客戶為中心”是我們的發(fā)展之道。公司成立至今一直致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、貼心的服務(wù),高效的技術(shù)支持,已入圍廣西區(qū)、南寧市、柳州市、桂林市、崇左市政府政采云電子平臺供貨商之列。 ? ? ?目前國家正大力支持民族品牌發(fā)展,大量采購國產(chǎn)化設(shè)備。五鼎科技積極響應(yīng)國家號召,多年來一直致力于打造廣西OA界第一家“民族品牌 ?經(jīng)營之家”。大力推廣:奔圖、震旦、聯(lián)想、佳文、TCL、標(biāo)拓等品牌,實現(xiàn)國產(chǎn)設(shè)備一站式采購。 ? ? ? 歡迎廣大朋友加入我們,共創(chuàng)輝煌!
上班地點
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可能感興趣的職位
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人力行政主管4000-4500元桂林-靈川縣-八里街 大專以上 2年以上 22-35歲人力板塊: 1、負(fù)責(zé)公司相關(guān)人力行政管理制度的貫徹落實; 2、負(fù)責(zé)辦理員工招聘、入職、調(diào)崗、晉升或降職、離職手續(xù)及員工社保手續(xù); 3、負(fù)責(zé)人員檔案管理和各類信息管理; 4、審核績效考核正確性,計算和發(fā)放人員工資; 5、按照公司各項管理制度,監(jiān)督和考核員工行為規(guī)范,負(fù)責(zé)獎懲實施; 6、建立員工培訓(xùn)檔案,審核各部門培訓(xùn)資料的完整性及達(dá)標(biāo)率; 行政板塊: 1、負(fù)責(zé)公司相關(guān)行政管理制度的貫徹落實; 2、負(fù)責(zé)公司公共設(shè)施和公共財物的管理、維護(hù)及安全工作; 3、負(fù)責(zé)各部門辦公用品的采購和發(fā)放管理,提交相關(guān)供應(yīng)商商品價格給部門負(fù)責(zé)人審核,對辦公費(fèi)用、固定資產(chǎn)等成本進(jìn)行合理控制; 4、按照5S規(guī)范,對公司的衛(wèi)生管理負(fù)責(zé),并協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查、考核各部門達(dá)標(biāo)情況; 5、按照公司各項管理制度,監(jiān)督和考核保安及保潔等員工的行為規(guī)范,對車輛出入執(zhí)行情況進(jìn)行管理和把控; 6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)場地、培訓(xùn)設(shè)施、辦公用品的日常管理; 7、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)工作,具體包括相關(guān)制度的執(zhí)行推動,日常辦公事務(wù)管理、辦公物品管理、合同文書等資料管理、財產(chǎn)設(shè)備、生活福利、出差事務(wù)、工作車輛使用登記、水電、工程事務(wù)、證照審批等; 8、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織、策劃及籌備各項集體活動,及時有效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事項; 9、其他行政后勤工作;1小時內(nèi)羅小姐人力
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營運(yùn)文員4000-4500元桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 本科以上 1年以上 22-30歲桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、在規(guī)定的時效內(nèi)對來文進(jìn)行簽收、登記、流轉(zhuǎn)相關(guān)部門傳閱,并對承辦部門進(jìn)行督辦; 2、合同的錄入、送審、報批、簽發(fā)、蓋章、交租戶、轉(zhuǎn)部門、存檔、建立臺帳等一系列工作; 3、協(xié)助部門上報各種總結(jié)、計劃、銷售報表、經(jīng)營報表等工作; 4、收集、整理、更新租戶信息,以確保聯(lián)系任職要求; 5、完成上級交辦的其他任務(wù)。1小時內(nèi)謝小姐
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辦公室文員3000-4500元桂林-秀峰區(qū)-篦子園住宅區(qū) 大專以上 20-30歲廣西澤海水利水電建筑有限公司電力/水利1、負(fù)責(zé)公司職員的招聘、選聘、錄用(安排面試、上崗、企業(yè)文化的代訓(xùn)),職員人事檔案的建立、保存、更新,人才庫建立與人才挖掘、引進(jìn)工作等。 2、負(fù)責(zé)公司資料收集歸檔管理工作。 3、負(fù)責(zé)公司所有職員辦公用品、設(shè)備器材、日常耗材、文具器材等用品的采購事項及領(lǐng)用的管理。 4、負(fù)責(zé)做好公司客戶的接待安排,做好重要會議的組織、會務(wù)工作。 5、漢語言文學(xué)專業(yè)、法律專業(yè)有經(jīng)驗者優(yōu)先。。1小時內(nèi)韋女士人事
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1小時內(nèi)楊東任
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雙休行政班財稅銷售3000-8000元桂林-七星區(qū)-棠棣之華 大專以上 20-30歲桂林財快企業(yè)管理有限公司會計/審計1.根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源與客戶聯(lián)系,并促成成交; 2.通過各種媒介,尋找潛在客戶; 3.簽約成功后,與客戶保持好客情維護(hù)1小時內(nèi)趙女士
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文員2000-3000元桂林-疊彩區(qū) 本科以上 1年以上桂林華城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)熟練使用word、excel等辦公軟件,有一定文字功底。1小時內(nèi)黃小姐文員
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文員3000-4000元桂林-秀峰區(qū)-九崗嶺小區(qū) 大專以上桂林宏宇置業(yè)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心20至25歲,身高160以上 文件收發(fā),對外聯(lián)絡(luò),行程安排,后勤采購1小時內(nèi)李經(jīng)理
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廣告接單員/導(dǎo)圖文員4000-5000元桂林-秀峰區(qū)桂林市畫中畫廣告有限公司廣告1.公司主體噴印為主:大型噴繪,寫真,UV打印,雕刻等 2.每天接文件開單,發(fā)貨,清點公司材料,安排客戶要制作的物料! 3、懂電腦CorelDRAW ,Photoshop兩個軟件, 做事細(xì)心有責(zé)任,有進(jìn)取及創(chuàng)新精神1小時內(nèi)彭先生總經(jīng)理
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行政專員3500-4500元桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 本科以上 3年以上廣西科倫制藥有限公司制藥/生物工程崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司車輛管理,包括油卡、出車記錄等; 2.負(fù)責(zé)食堂采購管理; 3.負(fù)責(zé)相關(guān)區(qū)域安全管理工作; 4.負(fù)責(zé)員工宿舍管理; 5.辦公樓衛(wèi)生和行政區(qū)域綠化管理; 6.協(xié)助其他行政工作。 任職資格: 1.行政管理、工商管理、物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè),大專學(xué)歷以上; 2.三年以上行政或后勤工作經(jīng)驗; 3.熟悉行政和后勤工作流程; 4.較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力,較強(qiáng)的分析、解決問題能力,具備一定的抗壓能力。1小時內(nèi)韋女士HR
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辦公室人事行政專員3000-5000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 本科以上 4年以上 25-38歲廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司制藥/生物工程1.在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,協(xié)助配合領(lǐng)導(dǎo)工作,與領(lǐng)導(dǎo)理保持工作方向一致,完成領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)與交辦的各項工作任務(wù); 2..做好公司重要會議記錄,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)布置管理工作的安排和監(jiān)督; 3.協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)與各部門負(fù)責(zé)人、員工之間的工作關(guān)系,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對公司各項工作做綜合性的協(xié)調(diào)與組織; 4.檢查、督促領(lǐng)導(dǎo)布置工作任務(wù)的貫徹落實、執(zhí)行情況。 5.制訂和執(zhí)行各項行政與后勤管理制度。 6.負(fù)責(zé)督促保證水、電、網(wǎng)絡(luò)接入等辦公基礎(chǔ)設(shè)施正常運(yùn)行。 7.管理公司辦公環(huán)境的保潔、安保等事務(wù)。 8.負(fù)責(zé)督促員工社保繳納、員工活動策劃、員工福利等工作。 9負(fù)責(zé)重要行政支持工作,包括但不限于固定資產(chǎn)管理、證照辦理和存檔等。 10.性格開朗,思路清晰,工作作風(fēng)雷厲風(fēng)行。 11.有一定的抗壓能力,心胸開闊,有能承受挫折的心態(tài)和心理準(zhǔn)備。 12.完成直接上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 13.招女士。1小時內(nèi)蔣女士人事專員
桂林相關(guān)熱門崗位
- 南寧五鼎科技有限公司桂林分公司
- 所在行業(yè) 辦公設(shè)備/電子商務(wù)
- 成立時間 4年(2020年4月23日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人
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該公司其他職位
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客戶經(jīng)理
¥5000-12000元
桂林-七星區(qū)-竣為公寓 大專以上 1年以上 24-34歲 -
渠道區(qū)域經(jīng)理
¥5000-12000元
桂林-七星區(qū)-竣為公寓 大專以上 1年以上 25-33歲 -
行政文員
¥3000-4000元
桂林-七星區(qū)-竣為公寓 大專以上 1年以上 24-33歲 -
行政人事主管
¥4000-5000元
桂林-七星區(qū)-竣為公寓 大專以上 2年以上 25-33歲