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職位描述

1、負(fù)責(zé)空調(diào)項(xiàng)目的推廣

2、開(kāi)發(fā)及維護(hù)客戶(hù)

3、能吃苦耐勞

上班地點(diǎn)

工作地址：貴港港北區(qū)富安居(國(guó)際)家居建材廣場(chǎng)1棟01卡薩帝店查看上班路線

可能感興趣的職位: 防雷檢測(cè)高級(jí)工程師
6000-7000元

貴港-港北區(qū)

廣西天安消防檢測(cè)有限公司

消防工程

專(zhuān)職防雷檢測(cè)高工，有本專(zhuān)業(yè)從業(yè)履歷者優(yōu)先、

2024-11-21

梁長(zhǎng)育

一級(jí)注冊(cè)消防工程師; 整車(chē)工程師
8000-13000元

貴港-港北區(qū)

臺(tái)鈴科技（廣西）有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)整車(chē)參數(shù)設(shè)定減震器的技術(shù)參數(shù)（尺寸規(guī)格、行程、力值、阻尼、預(yù)壓等），主導(dǎo)實(shí)車(chē)減震器舒適度的調(diào)試； 2、負(fù)責(zé)兩輪車(chē)懸掛（方向器、減震器、鋁平叉等）部品的3D結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和2D圖紙繪制； 3、負(fù)責(zé)整車(chē)研發(fā)過(guò)程中，懸掛部品設(shè)計(jì)和質(zhì)量問(wèn)題的解析對(duì)策、整改閉環(huán)； 4、編制結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方案和項(xiàng)目計(jì)劃，研究開(kāi)發(fā)產(chǎn)品新結(jié)構(gòu)新技術(shù),提升產(chǎn)品性能和質(zhì)量； 5、負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品開(kāi)發(fā)中的問(wèn)題、問(wèn)題跟蹤以解決，溝通表達(dá)能力良好，能主動(dòng)在團(tuán)隊(duì)中承擔(dān)應(yīng)盡的責(zé)任任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，機(jī)械制造、車(chē)輛工程、機(jī)電一體化等機(jī)械專(zhuān)業(yè)，3年及以上減震器公司工作經(jīng)驗(yàn)，汽車(chē)、摩托車(chē)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具有較強(qiáng)的動(dòng)手能力、分析能力及溝通協(xié)調(diào)能力。 3、熟練掌握產(chǎn)品的裝配設(shè)計(jì)，所設(shè)計(jì)的產(chǎn)品裝配應(yīng)當(dāng)使得裝配工序簡(jiǎn)單、裝配效率高、裝配缺陷少、裝配成本低和裝配質(zhì)量高等； 4、熟練使用3D設(shè)計(jì)軟件進(jìn)行3D造型設(shè)計(jì)，熟練使用二維軟件制作工程圖紙。 5、熟悉懸掛系統(tǒng)形式、結(jié)構(gòu)，能獨(dú)立設(shè)計(jì)減震器，可進(jìn)行簡(jiǎn)單的CAE分析計(jì)算，能獨(dú)立完成整車(chē)懸掛系統(tǒng)匹配工作

2024-11-21; 質(zhì)量管理工程師（電器解析）
8000-13000元

貴港-港北區(qū)

臺(tái)鈴科技（廣西）有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

一、崗位職責(zé)： 1、解析售后電器件及市場(chǎng)售后問(wèn)題，撰寫(xiě)解析報(bào)告，通過(guò)質(zhì)量數(shù)據(jù)分析工具（如A3報(bào)告和質(zhì)量改善報(bào)告）實(shí)施處理計(jì)劃。 2、管理配件供應(yīng)商，解決問(wèn)題，落實(shí)整改，推動(dòng)質(zhì)量?jī)?yōu)化。 3、協(xié)調(diào)各部門(mén)以支持售后品質(zhì)管理，熟悉整車(chē)、生產(chǎn)、技術(shù)等業(yè)務(wù)流程。二、任職條件： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限； 2、兩年以上電器產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)。具備電器件專(zhuān)業(yè)知識(shí)，能獨(dú)立進(jìn)行零部件問(wèn)題分析。 3、具有出色的邏輯分析和縝密思維能力，按時(shí)完成解析工作。 4、熟練使用質(zhì)量數(shù)據(jù)分析工具，如A3報(bào)告。 5、高度精準(zhǔn)的問(wèn)題判定能力，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力。

2024-11-21; EHS體系工程師
7000-12000元

貴港-港北區(qū)

貴港龍派紙業(yè)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.制定年度安全培訓(xùn)計(jì)劃，編制公司安全培訓(xùn)資料，并組織實(shí)施教育 2.建立健全職工安全和職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)檔案 3.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)作業(yè)安全管理，監(jiān)護(hù)作業(yè)安全，保障生產(chǎn)安全 4.完善勞動(dòng)防護(hù)用品的購(gòu)買(mǎi).驗(yàn)收.保管.發(fā)放.使用.更換.報(bào)廢等管理制度和使用建檔，負(fù)責(zé)特種勞動(dòng)防護(hù)用品的安全管理 5.承擔(dān)職業(yè)健康安全管理和設(shè)備安全管理 6.制定安全檢查和應(yīng)急管理計(jì)劃及方案，排除安全隱患任職要求： 1.質(zhì)量工程技術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)； 2.連續(xù)從事質(zhì)量管理工作、體系認(rèn)證工作、標(biāo)準(zhǔn)化工作連續(xù)三年以上； 3.熟練掌握ISO9000、14001、22000等標(biāo)準(zhǔn)體系，并有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)； 4.具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、語(yǔ)言文字表達(dá)能力； 5.具備較強(qiáng)邏輯思維、學(xué)習(xí)能力、管理思想、管理理念。企業(yè)福利 1.薪資福利 ①入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) ②享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日 ③完善的薪資管理、核算體系 ④可享受企業(yè)利潤(rùn)分配（相當(dāng)于月收入的0--5倍，根據(jù)部門(mén)工作業(yè)績(jī)、崗位工作業(yè)績(jī)、團(tuán)隊(duì)合作、個(gè)人貢獻(xiàn)力、個(gè)人潛能等綜合評(píng)估后確定倍數(shù)） 2.職業(yè)發(fā)展 ①良好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境和晉升空間 ②員工每年至少一次綜合勝任力評(píng)估，根據(jù)評(píng)估結(jié)果給予明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃 3.生活配置 ①包吃:每日三餐，正餐三菜一湯，節(jié)假日加餐 ②包住:宿舍配備空調(diào)、衣柜、桌椅、熱水供應(yīng) ③出行:公司配有通勤車(chē)及定制公交接送上下班（目前僅限行政班人員，固定站點(diǎn)：觀天下、萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)） ④體檢:每年組織一次健康體檢 ⑤設(shè)施:園區(qū)內(nèi)WIFI全面覆蓋，配套健康運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地和設(shè)施上班時(shí)間：周一至周五：8:30-12:00,14:00-17:30 周六：8:30-12:00,14:00-15:30

2024-11-21; QMS體系工程師
7000-12000元

貴港-港北區(qū)

貴港龍派紙業(yè)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1.建立、完善公司質(zhì)量管理體系，并負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的推進(jìn)、實(shí)施以及對(duì)體系運(yùn)行情況的監(jiān)控。 2.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系認(rèn)證與評(píng)審的準(zhǔn)備、協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)工作，并做好體系維護(hù)工作。 3.負(fù)責(zé)按照管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求結(jié)合公司現(xiàn)狀建立文件化的管理體系。 4.督促和指導(dǎo)公司各部門(mén)貫徹執(zhí)行質(zhì)量體系文件，并檢查其執(zhí)行情況。 5.組織各部門(mén)質(zhì)量管理體系培訓(xùn)工作。任職要求： 1.質(zhì)量工程技術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)； 2.連續(xù)從事質(zhì)量管理工作、體系認(rèn)證工作、標(biāo)準(zhǔn)化工作連續(xù)三年以上； 3.熟練掌握ISO9000、14001、22000等標(biāo)準(zhǔn)體系，并有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)； 4.具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、語(yǔ)言文字表達(dá)能力； 5.具備較強(qiáng)邏輯思維、學(xué)習(xí)能力、管理思想、管理理念。企業(yè)福利 1.薪資福利 ①入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) ②享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日 ③完善的薪資管理、核算體系 ④可享受企業(yè)利潤(rùn)分配（相當(dāng)于月收入的0--5倍，根據(jù)部門(mén)工作業(yè)績(jī)、崗位工作業(yè)績(jī)、團(tuán)隊(duì)合作、個(gè)人貢獻(xiàn)力、個(gè)人潛能等綜合評(píng)估后確定倍數(shù)） 2.職業(yè)發(fā)展 ①良好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境和晉升空間 ②員工每年至少一次綜合勝任力評(píng)估，根據(jù)評(píng)估結(jié)果給予明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃 3.生活配置 ①包吃:每日三餐，正餐三菜一湯，節(jié)假日加餐 ②包住:宿舍配備空調(diào)、衣柜、桌椅、熱水供應(yīng) ③出行:公司配有通勤車(chē)及定制公交接送上下班（目前僅限行政班人員，固定站點(diǎn)：觀天下、萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)） ④體檢:每年組織一次健康體檢 ⑤設(shè)施:園區(qū)內(nèi)WIFI全面覆蓋，配套健康運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地和設(shè)施上班時(shí)間：周一至周五：8:30-12:00,14:00-17:30 周六：8:30-12:00,14:00-15:30

2024-11-21; 調(diào)試工程師
7000-12000元

貴港-港北區(qū)

貴港龍派紙業(yè)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、對(duì)廠內(nèi)現(xiàn)有包裝設(shè)備進(jìn)行排查摸底，找出設(shè)備存在問(wèn)題、缺陷并建立問(wèn)題清單。 2、針對(duì)排查，對(duì)所有包裝設(shè)備進(jìn)行檢修、調(diào)試和升級(jí)改造。 3、培訓(xùn)包裝設(shè)備操作人員，建立培訓(xùn)考核和學(xué)習(xí)記錄。 4、編制包裝設(shè)備操作指導(dǎo)書(shū)。 5、廠內(nèi)其他設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)、維修、升級(jí)改造。 6、完成上級(jí)交代的其它工作。任職要求： 1.生活用紙后加工生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)3年以上 2.熟悉晚餐巾、宴會(huì)巾、折疊巾、擦手紙、大衛(wèi)卷、酒吧巾、廚房紙等生活用紙的生產(chǎn)工藝 3.熟悉復(fù)卷機(jī)、夾刀機(jī)、自動(dòng)單包/中包、切機(jī)等生產(chǎn)設(shè)備企業(yè)福利 1.薪資福利 ①入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) ②享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日 ③完善的薪資管理、核算體系 ④可享受企業(yè)利潤(rùn)分配（相當(dāng)于月收入的0--5倍，根據(jù)部門(mén)工作業(yè)績(jī)、崗位工作業(yè)績(jī)、團(tuán)隊(duì)合作、個(gè)人貢獻(xiàn)力、個(gè)人潛能等綜合評(píng)估后確定倍數(shù)） 2.職業(yè)發(fā)展 ①良好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境和晉升空間 ②員工每年至少一次綜合勝任力評(píng)估，根據(jù)評(píng)估結(jié)果給予明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃 3.生活配置 ①包吃:每日三餐，正餐三菜一湯，節(jié)假日加餐 ②包住:宿舍配備空調(diào)、衣柜、桌椅、熱水供應(yīng) ③出行:公司配有通勤車(chē)及定制公交接送上下班（目前僅限行政班人員，固定站點(diǎn)：觀天下、萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)） ④體檢:每年組織一次健康體檢 ⑤設(shè)施:園區(qū)內(nèi)WIFI全面覆蓋，配套健康運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地和設(shè)施上班時(shí)間：周一至周五：8:30-12:00,14:00-17:30 周六：8:30-12:00,14:00-15:30

2024-11-21; 機(jī)電中級(jí)工程師；
5000-7000元

貴港-港北區(qū)

廣西天安消防檢測(cè)有限公司

消防工程

全職從事消防全過(guò)程查驗(yàn)工作，有中級(jí)機(jī)電、電氣、暖通、給排水工程師職稱(chēng)及消防設(shè)施操作員證更優(yōu)！

2024-11-21

梁長(zhǎng)育

一級(jí)注冊(cè)消防工程師; 新能源工程師
3000-5000元

貴港-港北區(qū)

廣西博潤(rùn)新能源科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)新能源汽車(chē)維修，并由公司推薦考取相關(guān)主機(jī)廠維修工程師資質(zhì) 任職要求：1需有駕照2需有電工證3有汽車(chē)維修工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先崗位福利：試用期三個(gè)月，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)，考取相關(guān)資格證后薪資待遇3000+

2024-11-20

廖睿敏; 物業(yè)工程部主管
5000-6000元

貴港-港北區(qū)

廣西貴港市華泰房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)物業(yè)設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)及維修管理，確保物業(yè)設(shè)施設(shè)備安全穩(wěn)定運(yùn)行； 2、執(zhí)行物業(yè)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，保證物業(yè)服務(wù)質(zhì)量； 3、管理和協(xié)調(diào)物業(yè)工程團(tuán)隊(duì)的工作，提高工作效率，控制成本； 4、定期對(duì)物業(yè)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理問(wèn)題，預(yù)防故障發(fā)生； 5、協(xié)調(diào)與業(yè)主的關(guān)系，解決業(yè)主提出的各項(xiàng)問(wèn)題，提高業(yè)主滿(mǎn)意度； 6、參與物業(yè)項(xiàng)目的前期籌備工作，為物業(yè)項(xiàng)目提供技術(shù)支持。崗位要求： 1、有3年以上物業(yè)工程部主管工作經(jīng)驗(yàn)，高中以上學(xué)歷，持有效低壓電工證； 2、熟悉物業(yè)小區(qū)供水系統(tǒng)、供配電系統(tǒng)設(shè)備運(yùn)行管理，掌握電氣線路、電機(jī)、水泵等設(shè)施設(shè)備維修技能； 3、遵公司規(guī)章制度，敢于擔(dān)當(dāng)，工作態(tài)度積極，能吃苦耐勞，團(tuán)結(jié)同事； 4、持有高壓電工證、特種設(shè)備安全管理證（電梯）、焊工證優(yōu)先錄用。

2024-11-18

小譚; 電動(dòng)車(chē)行業(yè)電器工程師
5000-6000元

貴港-港北區(qū)

廣西深豹自行車(chē)業(yè)有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程，規(guī)章制度； 2、隨時(shí)檢查電器設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及解決問(wèn)題； 3、完成電器設(shè)備的日常運(yùn)行操作和保養(yǎng) 任職要求： 1、熟悉控制器匹配電機(jī) 2、熟悉功率的調(diào)整、儀表匹配 3、做過(guò)電動(dòng)車(chē)行業(yè)的優(yōu)先。

2024-11-18

鄧集權(quán)