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河池負(fù)責(zé)人招聘

桂聘提供2025年2月河池負(fù)責(zé)人最新招聘，金城江區(qū)11條巴馬縣5條，更多負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)人公司負(fù)責(zé)人招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-16
韋榮萍
底薪：3500 加提成不封頂
實(shí)習(xí)生可***
1.室內(nèi)設(shè)計專業(yè)規(guī)劃，協(xié)助業(yè)主落實(shí)未來居家空間的想像與感覺，并評估其可行性。
2. 配合業(yè)主需求或提出更完善建議，檢討及規(guī)劃室內(nèi)空間機(jī)能，使其發(fā)揮最高坪效或滿足業(yè)主個性化需求。
3. 協(xié)助業(yè)主選擇裝修材料、窗簾、家具及飾品布置，以統(tǒng)合室內(nèi)整體風(fēng)格設(shè)計，營造更舒適的居家感覺。
4. 規(guī)劃相關(guān)機(jī)電與消防系統(tǒng)，使業(yè)主居住更便利、安全且合法。
5. 繪制裝修施工圖，作為施工人員之施工準(zhǔn)則及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。
6. 在部門負(fù)責(zé)人安排下，獨(dú)立負(fù)責(zé)裝飾項(xiàng)目的設(shè)計工作；按設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)，繪制各類圖紙。負(fù)責(zé)對本項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤；按工作流程要求，配合其他部門人員工作；
7. 定期去施工現(xiàn)場，查看施工情況，檢查施工與圖紙要求是否一致，并對施工過程中出現(xiàn)的各類情況：如工程量追加、圖紙偏差等，進(jìn)行適時的設(shè)計調(diào)整；
8. 制定項(xiàng)目設(shè)計計劃書，切實(shí)保證設(shè)計進(jìn)度目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)；
9. 從構(gòu)思、繪圖到三維制模等，提供完整的設(shè)計方案，包括物理環(huán)境規(guī)劃、室內(nèi)空間分隔，裝飾形象設(shè)計，室內(nèi)用品及成套設(shè)施配置等；
10. 從事室內(nèi)設(shè)計師3年以上【這個不做硬性要求，但是要有3年設(shè)計師該做的到的能力即可】，能獨(dú)立完成方案布局，深化，彩平圖制作，標(biāo)準(zhǔn)圖紙繪制等。對平面布局具有開闊的思維。
11. 熟練運(yùn)用CAD，SU＋Enscape ，3D，PS等繪圖軟件（可以不會3D，SU必須熟練）有較強(qiáng)的審美能力和色彩搭配能力。
2025-02-16
趙先生
1.參與編制與審定公司經(jīng)營和發(fā)展戰(zhàn)略方針與目標(biāo)，確定公司的資財管理方針和目標(biāo)；
2.依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略方針和經(jīng)營目標(biāo)，組織建立公司財務(wù)、成本、費(fèi)用、資產(chǎn)、合同管理體系和與之相適應(yīng)的管理制度，報總經(jīng)理辦公會批準(zhǔn)后，負(fù)責(zé)實(shí)施督導(dǎo)；
3.督導(dǎo)采購、銷售等業(yè)務(wù)合同履行，控管往來資金結(jié)算，努力提升公司的經(jīng)營效益；
4.負(fù)責(zé)組織編制與完善《公司成本費(fèi)用管理制度》，并督導(dǎo)實(shí)施，加強(qiáng)公司經(jīng)營過程的成本分析與有效控制；
5.負(fù)責(zé)組織編制與完善《公司財務(wù)會計管理制度》，并督導(dǎo)實(shí)施，提高公司資金的利用率；
6.負(fù)責(zé)組織對公司的財務(wù)監(jiān)督與協(xié)調(diào)，對會計憑證、帳簿、報表的真實(shí)、正確、合法進(jìn)行財務(wù)檢查、監(jiān)督和評價 審核報出的財務(wù)報表、財務(wù)預(yù)算、財務(wù)決算、財務(wù)分析等會計資料，確保準(zhǔn)確；
7、加強(qiáng)與工商、稅務(wù)、財政等政府部門的溝通，為企業(yè)經(jīng)營提供和諧的經(jīng)營環(huán)境為保證公司正常的經(jīng)營運(yùn)作，搞好資金調(diào)配，嚴(yán)格有效地控制非生產(chǎn)性支出，提高資金的有效周轉(zhuǎn)；
8、負(fù)責(zé)組織進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)濟(jì)核算管理；
2025-02-16
周老師
培養(yǎng)方向：企業(yè)中高層管理人員、項(xiàng)目主管。
培養(yǎng)方式：
1、輪崗實(shí)訓(xùn)（3-6個月）：入職后在廣西總部進(jìn)行輪崗學(xué)習(xí)，掌握集團(tuán)市場、客服、網(wǎng)推三大序列基礎(chǔ)工作技能；
2、總部培訓(xùn)（3個月）：分校輪崗后由集團(tuán)市委會統(tǒng)一安排前往北京培訓(xùn)及會戰(zhàn)，培養(yǎng)綜合能力；
3、考核定崗：由集團(tuán)高管副總裁進(jìn)行考核，考核通過后安排到集團(tuán)總部、入職分校任職。
任職資格：
1、全日制本科院校畢業(yè)生；
2、有學(xué)生干部經(jīng)歷（班級、學(xué)生會、協(xié)會等主要負(fù)責(zé)人）；
3、品學(xué)兼優(yōu)，具有良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，有高度的自律性和團(tuán)隊協(xié)作精神；
4、能夠接受全國派遣或廣西區(qū)內(nèi)派遣。
2025-02-16
韋宜德
職業(yè)發(fā)展 　　銷售–部門經(jīng)理–分區(qū)負(fù)責(zé)人–公司合伙人 崗位職責(zé) 　　1.關(guān)注和及時搜集整理市場信息，包括競爭對手動作、產(chǎn)品宣傳活動和市場動向; 　　2.根據(jù)市場動態(tài)制定銷售方案，包括銷售方式以及宣傳計劃等
2025-02-13
13768284333@139.com
4.處理前臺日常事務(wù)，及時解決工作中的問題；處理客人投訴，并將處理結(jié)果上報部門負(fù)責(zé)人。 5.參加酒店有關(guān)會議，了解并掌握當(dāng)日入住情況，當(dāng)日重大宴會和會議安排，當(dāng)日團(tuán)隊及VIP客人抵離情況。
2025-02-13
肖凡
1.在部門負(fù)責(zé)人的幫助下，學(xué)習(xí)視光類基礎(chǔ)知識及操作，達(dá)到接待客戶的要求； 2.40歲以下，不限專業(yè)，要求樂于主動學(xué)習(xí)，做事踏實(shí)，有工作責(zé)任心； 3.待人親和，有耐煩心，服務(wù)態(tài)度良好。
2025-02-13
夏榕鑫
1:熱愛珠寶銷售工作，年齡25-40周歲，男女均可 2:有兩年以上銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3:善于培養(yǎng)銷售顧問，有分享銷售方法和技巧能力 4:具備日常店面事務(wù)處理能力有團(tuán)隊協(xié)作意識 5:認(rèn)真負(fù)責(zé)人正能量
1、負(fù)責(zé)單采血漿站實(shí)驗(yàn)室血液標(biāo)本和血漿標(biāo)本的檢驗(yàn)管理工作 2、嚴(yán)格遵守血液檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程，負(fù)責(zé)標(biāo)本的接收及檢驗(yàn)，及時發(fā)放檢驗(yàn)報告并做好相關(guān)記錄； 3、負(fù)責(zé)每批次實(shí)驗(yàn)的室內(nèi)質(zhì)控，負(fù)責(zé)協(xié)助質(zhì)控科開展關(guān)鍵試劑和質(zhì)控品的確認(rèn)； 4、負(fù)責(zé)本科室試劑盒的領(lǐng)用以及相關(guān)輔助物料的管理并如實(shí)記錄； 5、負(fù)責(zé)儀器設(shè)備的使用、維護(hù)保養(yǎng)等管理工作； 6、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)完成后的清場工作； 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)或檢驗(yàn)相關(guān)專業(yè)，具有中級職稱者； 2、有血漿檢驗(yàn)工作經(jīng)歷者優(yōu)先，掌握實(shí)驗(yàn)室有關(guān)的專業(yè)知識并能熟練掌握儀器的操作技術(shù)； 3、具有良好的溝通能力和服務(wù)意識，敬業(yè)愛崗、吃苦耐勞，較強(qiáng)的責(zé)任...
2025-02-13
程河榮
1.統(tǒng)籌現(xiàn)場管理、人員培訓(xùn)及對接工作； 2.為來訪的客人提供全程的休息及飲品服務(wù)； 3.保持吧臺區(qū)域的整潔，及時補(bǔ)充吧臺物資； 4.為客人取閱項(xiàng)目資料，請客人觀摩售場沙盤，及時通知置 業(yè)顧問； 上班時間：9:00-18:00 中午吃飯（30分鐘） 薪資： 4000-4500

汽車配件配送員

2000-3000元
河池-巴馬縣 1人 瀏覽:21
2025-02-09
韋壯維
四、晉升空間 配送員——前臺——店長——分店負(fù)責(zé)人(分股份) 五、年齡18——40歲(男女不限) 學(xué)歷不限，工作經(jīng)驗(yàn)不限，需要面試。
2025-02-09
章小軍
1、男女不限，45歲以下，會計、財務(wù)管理等專業(yè)，本科以上學(xué)歷，初級及以上職稱。 2、有3年以上的財務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有1年以上房地產(chǎn)開發(fā)、建筑或工業(yè)企業(yè)等相關(guān)行業(yè)同等職位工作經(jīng)驗(yàn)。 3、有較強(qiáng)的財務(wù)管理、財務(wù)分析、財會管控等能力以及有較強(qiáng)組織、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊建設(shè)、團(tuán)隊協(xié)調(diào)與團(tuán)隊管理能力。 4、有房地產(chǎn)財務(wù)知識，熟悉電腦操作和財務(wù)軟件操作，有駕照優(yōu)先。 5、善于溝通，積極上進(jìn)，責(zé)任心強(qiáng)，常工作地廣西巴馬縣；能接受廣西區(qū)內(nèi)出差。
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