
橫州供應(yīng)商質(zhì)量管理招聘
桂聘提供2025年3月橫州供應(yīng)商質(zhì)量管理最新招聘,平均工資約為6363元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多供應(yīng)商質(zhì)量管理供應(yīng)商質(zhì)量管理供應(yīng)商開發(fā)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
質(zhì)量管理/測試
8000-12000元2025-03-07任職要求:
1.30-45歲,本科及以上學(xué)歷,化工類、冶金類、材料類相關(guān)專業(yè);
2.3年以上鋰電池相關(guān)行業(yè)質(zhì)量管理或體系管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉廢舊鋰電池回收再生鎳鈷濕線工藝。
工作職責(zé):
1.執(zhí)行和分解公司年度目標(biāo),制定部門年度、月度計(jì)劃和目標(biāo)。
2.協(xié)調(diào)及督導(dǎo)各部門對品質(zhì)體系中出現(xiàn)不符合項(xiàng)目的改善和追蹤是否有效,并記錄存檔,防止異常發(fā)生,達(dá)到公司的品質(zhì)目標(biāo)。
3.領(lǐng)導(dǎo)組織質(zhì)量體系的認(rèn)證工作。
4.定期制定內(nèi)部評審及管理審查計(jì)劃,協(xié)調(diào)和推動各部門按ISO9000各要素運(yùn)作。
5.召開品質(zhì)會議,協(xié)調(diào)各部門處理品質(zhì)異常問題。
6.制定質(zhì)量管理體系運(yùn)行文件和程序,督導(dǎo)各部門正式文件的排版及校正。
7.對來料質(zhì)量進(jìn)行最終判定,并隨同物流部門對來料供應(yīng)商進(jìn)行評估、考查、審核、提出改善建議等。
8.對制程和成品質(zhì)量進(jìn)行最終判定,及時(shí)處理生產(chǎn)過程中的品質(zhì)異常問題,協(xié)組織各部門處理質(zhì)量投訴問題。
9.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部計(jì)量器具的管理,組織協(xié)調(diào)器具各使用部門的日常維護(hù)。
10.負(fù)責(zé)全公司質(zhì)量管理培訓(xùn)。 -
質(zhì)量管理/測試
4000-7000元2025-03-04李女士招聘QA專員、體系認(rèn)證專員,優(yōu)秀者可應(yīng)聘QA主管
1. 大專以上學(xué)歷,食品、質(zhì)量管理、茶學(xué)相關(guān)專業(yè),電腦辦公軟件操作熟練。
2. 熟悉ISO9001、ISO22000、BRC、有機(jī)認(rèn)證、雨林聯(lián)盟等體系推行,能熟練掌握質(zhì)量關(guān)鍵控制點(diǎn);
3. 負(fù)責(zé)公司每周一次的內(nèi)部審查,內(nèi)審不符合項(xiàng)的追蹤糾正預(yù)防措的實(shí)施、不符合項(xiàng)整改后資料的收集,審查的計(jì)劃、實(shí)施及結(jié)果的統(tǒng)計(jì)分析。
4. 負(fù)責(zé)每年供應(yīng)商的外部審查、第三方審核BRC、ISO22000、ISO9001,有機(jī)認(rèn)證、雨林聯(lián)盟及客戶等外部審核;
5. 管理QST進(jìn)行質(zhì)量體系的持續(xù)改進(jìn)工作。
4. 負(fù)責(zé)程序文件、產(chǎn)品規(guī)格書、工藝流程編寫、HACCP計(jì)劃書等文件有更新、發(fā)放,驗(yàn)證文件與現(xiàn)場是否同步執(zhí)行。
工作地點(diǎn):橫州市馬嶺鎮(zhèn)
員工福利:
1. 轉(zhuǎn)正后有季度考核的績效獎金。
2. 任職滿1年以上者有年終獎金。
3. 員工入職的繳納社會保險(xiǎn)(六險(xiǎn));
4. 公司實(shí)行國家法定節(jié)日正常休息,任職滿1年有帶薪年假,婚喪假,病假、產(chǎn)假,流產(chǎn)假,陪產(chǎn)假(男職工)等帶薪休假的福利。
5. 其他福利:生日禮品、節(jié)假日禮品、旅游津貼或年度旅游。
6. 公司提供食堂;不包吃(主管級(含)以上包吃,專員/班長以上人員包工作餐)。
7. 包住宿2-4人/間,配有衛(wèi)生間、熱水器、水電和寬帶網(wǎng)絡(luò)WIFI;
約 2 個(gè)崗位
橫州相關(guān)熱門崗位
橫州供應(yīng)商質(zhì)量管理招聘最新投遞
-
蒙先生投遞了 橫縣桔揚(yáng)茶業(yè)有限公司 的 質(zhì)量管理/測試 職位2025-02-17
-
馮小姐投遞了 橫縣桔揚(yáng)茶業(yè)有限公司 的 質(zhì)量管理/測試 職位2025-02-12
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧供應(yīng)商質(zhì)量工程師招聘工資
¥
6363
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 14K,最多人拿:4K,最多人拿:8K-1W
-
9.1%3K
-
27.3%4K
-
18.2%5K
-
9.1%6K-8K
-
27.3%8K-1W
-
9.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
南寧供應(yīng)商質(zhì)量工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧供應(yīng)商質(zhì)量工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。