江州區(qū)人事主管/人事經理招聘
共找到
4條
江州區(qū) 人事主管/人事經理 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
人力資源主管
5000-8000元2024-11-19黃定艷工作內容:
1、負責組織和實施公司人力資源管理工作,包括但不限于招聘、培訓、績效評估等;
2、參與制定和優(yōu)化人力資源相關政策和流程,確保人力資源管理的高效運作;
3、建立和維護良好的員工關系,提升員工滿意度和組織凝聚力。
崗位要求:
1、具備人力資源管理相關知識和,能夠與各部門有效協(xié)調;
3、對工作細致認真,具備較強的責任心和抗壓能力。 -
人力行政經理
4000-7000元2024-11-19宋經理1、負責公司會務、接待、制度建設、公文管理
2、負責公司證照、印章及合同管理
3、負責工資核算、費用報銷審核
4、負責公司人事、薪酬及績效管理
5、負責公司安保、食堂、衛(wèi)生管理 -
人力資源部經理
7000-11000元2024-11-11黃女士崗位職責:
1.貫徹國家人事勞動方面的方針、政策、組織、制定人力資源發(fā)展的年度計劃和長遠計劃。
2.組織、制定勞動定員編制方案,綜合平衡勞動定額和勞動力的管理。
3.組織、制定勞動工資管理辦法和分配方案,嚴格工資基金的管理。
4.組織、制定招聘、調配、考核、晉升、獎懲、培訓等人事管理。
5.合理調整人員培訓規(guī)劃,審核年度培訓方案,加強人力資源的預測和統(tǒng)籌管理。
組織、制定員工培訓規(guī)劃,審核年度培訓方案,規(guī)劃培訓費用的使用。
6.制定員工福利政策,落實政府的各項勞保政策,改善員工的工作環(huán)境和生活條件。
7.負責建立員工工作檔案,做好員工職業(yè)設計,充分調動員工的積極性和例行性。
8.負責解決員工有關勞動人事方面的問題和投訴。
9.檢查、監(jiān)督《員工手冊》及有關服務質量管理規(guī)章的執(zhí)行情況。
10.在總經理的領導下,帶領本部門員工貫徹、落實酒店質量方針、目標和文件。
11.負責制定本部門各級人員的職責和權限。
12.完成領導交付的工作任務。
中共黨員優(yōu)先,需有同等規(guī)模公司人力經理經驗5年以上。 -
人事助理
4000-5000元2024-11-11楊舜凱1、負責招聘 2、員工活動、團建組織等 3、行政類工作
約 4 個崗位
江州區(qū)相關熱門崗位
江州區(qū)人事主管/人事經理招聘最新投遞
-
陳先生投遞了 崇左市碧桂園房地產開發(fā)有限公司 的 人事助理 職位2024-11-21
-
薛小姐投遞了 崇左市碧桂園房地產開發(fā)有限公司 的 人事助理 職位2024-11-08
-
蒙小姐投遞了 崇左市碧桂園房地產開發(fā)有限公司 的 人事助理 職位2024-11-07
-
陸小姐投遞了 崇左市碧桂園房地產開發(fā)有限公司 的 人事助理 職位2024-11-02
-
林先生投遞了 崇左市瑞力工貿有限公司 的 人力行政經理 職位2024-10-28
-
林先生投遞了 廣西易大投資集團有限公司 的 人力資源部經理 職位2024-10-28
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
崇左江州區(qū) 人力資源經理/主管招聘工資
¥
4800
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:6K-8K
-
5%2K
-
20%3K
-
25%4K
-
10%5K
-
40%6K-8K
學歷要求分析
-
不限學歷95%
-
大專5%
崇左江州區(qū)人力資源經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占95%,大專占5%。
經驗要求分析
-
不限經驗95%
-
1-3年5%
崇左江州區(qū)人力資源經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占95%,1-3年占5%。