五月激情综合婷婷,久久人人爽人人爽人人片av不,日干野干月干夜干

職位描述

崗位職責(zé)

1. 根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式，經(jīng)公司或董事會(huì)確定后組織實(shí)施;

2. 主持公司的基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理;

3. 擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度;

4. 審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件;

5. 召集、主持公司辦公會(huì)議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展，主持召開行政例會(huì)、專題會(huì)等會(huì)議，總結(jié)工作、聽取匯報(bào);

6. 主持公司的全面施工管理工作，組織實(shí)施董事會(huì)決議;

7. 向董事會(huì)或公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案;預(yù)算外開支計(jì)劃;

8. 處理公司重大突發(fā)事件;

9. 推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。

崗位要求

1.  土木工程、工程管理、工程造價(jià)、公路橋梁、市政工程等專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)知識(shí)和豐富的公路市政房建管理實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。

2. 具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和和把握全局的能力；

3. 具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心，具備獨(dú)立解決問題的能力及很強(qiáng)的抗壓能力；

4 .具備敏銳的市場洞察能力和應(yīng)變能力，良好的溝通能力和文字表達(dá)能力。

公司簡介

公司成立于2014年7月，公司注冊資金10100萬元人民幣；性質(zhì)為有限責(zé)任公司；位于來賓市*大道中108號香格里拉小區(qū)2幢02層商鋪202號房。主要經(jīng)營：市政公用工程施工；房屋建筑工程施工；建筑裝修裝飾工程；公路工程施工總承包；公路路基工程專業(yè)承包；消防設(shè)施工程；環(huán)保工程專業(yè)承包；城市及道路照明工程專業(yè)承包；水利工程總承包；體育場地設(shè)施工程專業(yè)總承包；土石方工程；建筑防水工程；送變電工程專業(yè)承包；爆破與拆除工程專業(yè)承包；鋼結(jié)構(gòu)、金屬門窗工程專業(yè)承包；地基與基礎(chǔ)工程施工；市政公用設(shè)備、機(jī)械設(shè)備、水泥制品、建筑材料批發(fā)兼零售等。

公司上至領(lǐng)導(dǎo)下至員工的質(zhì)量生存認(rèn)識(shí)，公司注重管理、講效率。提高工作效率，引進(jìn)當(dāng)前先的管理體制，完善各項(xiàng)規(guī)章制度，把責(zé)任明確到每一位員工身份上，出現(xiàn)問題能能夠迅速解決，把事故消滅于萌芽，公司本著一切為用戶服務(wù)的宗旨、加強(qiáng)全面管理，注重提高自身素質(zhì)，以合同的工期，優(yōu)良的質(zhì)量，滿意的服務(wù)，羸得了信譽(yù)，自覺做到重合同、守信用武之地把企業(yè)效益和社會(huì)效益結(jié)合起來，并使之逐年提高，制定和完善一系列規(guī)章制度，有力地保證了工程建設(shè)的順利進(jìn)行。

公司發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、開拓、奮進(jìn)”的企業(yè)團(tuán)體精神致力于創(chuàng)建一套先進(jìn)的企業(yè)管理理念和生產(chǎn)技術(shù)水平。隨著建筑行業(yè)競爭趨勢日漸激烈的形勢下，堅(jiān)持“管理出效益、質(zhì)量求生存”的經(jīng)營管理政策，外爭內(nèi)改，不斷強(qiáng)化內(nèi)部管理，使企業(yè)平穩(wěn)，高效發(fā)展。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 總經(jīng)理秘書
5000-6000元

來賓-合山市

廣西澤盛木業(yè)有限公司

批發(fā)/零售

總經(jīng)理秘書，負(fù)責(zé)內(nèi)賬、協(xié)調(diào)各個(gè)部門工作，輔助總經(jīng)理處理日常事務(wù)

2024-11-19

蘇其添; 子公司總經(jīng)理
15000-20000元

來賓-忻城縣

百帝惠源（廣西）科技集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

一、經(jīng)營管理1、制定實(shí)施子公司中長期發(fā)展規(guī)劃 2、制定實(shí)施子公司年度經(jīng)營計(jì)劃 3、子公司經(jīng)營計(jì)劃的制定和落實(shí) 4、對市場調(diào)研、市場策劃、產(chǎn)品推廣方案、廣告宣傳策劃效果負(fù)責(zé) 5、對子公司所有客戶信息和關(guān)系管理效果負(fù)責(zé) 6、對子公司品牌規(guī)劃和品牌形象建設(shè)效果負(fù)責(zé) 7、對各種制度、系統(tǒng)、體系、方針、流程等管理辦法的設(shè)計(jì)和執(zhí)行力負(fù)責(zé) 二、財(cái)務(wù)審計(jì)1、組織編制和執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算決算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、投資計(jì)劃，擬定資金籌措和使用方案 2、負(fù)責(zé)建立和實(shí)施子公司財(cái)務(wù)預(yù)算體系，組織審查各體驗(yàn)店、各部門財(cái)務(wù)預(yù)決算 3、參與重大經(jīng)濟(jì)方案、戰(zhàn)略規(guī)劃的制定、研究、分析、執(zhí)行、審查 4、根據(jù)子公司的經(jīng)營情況與財(cái)務(wù)狀況，定期編寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為公司經(jīng)營決策提供信息三、團(tuán)隊(duì)建設(shè)1、負(fù)責(zé)本部門的考核方案的制訂及實(shí)施 2、組織開展本部門內(nèi)員工的培養(yǎng)及工作業(yè)績的考核等工作 3、與公司各業(yè)務(wù)部門之間的溝通與協(xié)調(diào) 四、其它職責(zé)1、完成領(lǐng)導(dǎo)安排、交辦的臨時(shí)性工作

2024-11-19

張見京; 副總經(jīng)理
6000-9000元

來賓-興賓區(qū)

沃爾瑪（廣西）商業(yè)零售有限公司來賓桂中大道分店

批發(fā)/零售

崗位職責(zé): 1.分解銷售目標(biāo)到所轄各部門，通過進(jìn)行市場調(diào)查并制定相應(yīng)競爭策略，關(guān)注采購信息，結(jié)合店內(nèi)特色并相應(yīng)調(diào) 整商品訂貨、生產(chǎn)、促銷等計(jì)劃，定期回顧報(bào)告和記錄，并作出達(dá)到公司期望的決定，以推進(jìn)銷售目標(biāo)的完成。 2.通過監(jiān)管各部門生產(chǎn)、訂貨和商品陳列計(jì)劃的實(shí)施和定期回顧市場價(jià)格和采購毛利目標(biāo)，保障庫存和價(jià)格的正確性，管理預(yù)算和銷售目標(biāo)，并對銷售業(yè)績進(jìn)行分析，結(jié)合本店情況組織制定行動(dòng)計(jì)劃，以確保部門的毛利和損耗達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。 3.在部門內(nèi)營造公平透明的溝通氛圍，實(shí)踐公仆領(lǐng)導(dǎo)，不斷提高員工士氣，實(shí)施和監(jiān)督人員發(fā)展培訓(xùn)計(jì)劃，以滿足公司擴(kuò)張和發(fā)展的人員需求，有計(jì)劃性地激勵(lì)和提高員工的專業(yè)水平。 4.通過培訓(xùn)、宣傳、考核等方式，提高團(tuán)隊(duì)服務(wù)意識(shí)與技能，以保證持續(xù)提供高質(zhì)量的顧客服務(wù)。崗位要求: 1.具備敏銳的市場洞察力、良好的制定預(yù)算和人員規(guī)劃能力、演講技巧和談判能力、判斷能力和溝通表達(dá)能力、分析和解決問題的能力、培養(yǎng)和發(fā)展人才能力、顧客服務(wù)技能和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，工作責(zé)任心強(qiáng)。 2能適應(yīng)倒班工作，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2024-11-19

林小姐