靈川保險銷售總監(jiān)招聘
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靈川 保險銷售總監(jiān) 招聘
職位。好工作，上桂聘
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山莊經理
8000元
1小時內
周女士人力資源1.負責營地和山莊的日常運營和管理：包括但不僅限于員工調度、安排維護和維修以及園內清潔和有序（包含：飛行營地、餐廳餐飲、住宿等）；
2.負責帶領團隊完成年度經營目標制定和達成；
3.建立和完善內部管理體系，提高員工工作效率和質量；
4.負責及時響應顧客投訴,并確保問題得到解決,以提高顧客滿意度；
5.負責對營地和山莊內外部客戶進行維護及開發(fā)工作；
6.全面掌握市場動態(tài)信息，合理配置資源，為公司業(yè)務發(fā)展提供決策依據；
7.負責營地和山莊安全管理和應急處理工作，確保營地和山莊消防和安保無事故；
8.協(xié)助上級開展其他管理工作；
9.其他公司安排的業(yè)務工作；
10.工作時間：9:30-19:00（中午1個半小時休息時間）；
崗位要求:
1.男女不限，年齡30-45歲；
2.責任心強；工作熱情、積極主動；
3.具備良好的服務意識、溝通能力和團隊合作精神；
4.能夠處理突發(fā)狀況，保證營地和山莊運營的順暢；
5.對工作認真負責，有較強的執(zhí)行力和解決問題的能力;
6.能夠有效管理團隊，激勵團隊成員；
7.具有山莊或酒店團隊管理、項目運營工作經驗優(yōu)先； -
營銷總監(jiān)
8000-30000元
2小時前
蘇女士人力資源負責人1.根據公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標，制定營銷職能戰(zhàn)略規(guī)劃，并組織貫徹實施。
2.組織制訂年度營銷計劃，并分解部門銷售目標，組建銷售團隊，組織落實，完成銷售指標。
3.根據公司發(fā)展的需要，制定銷售區(qū)域管理規(guī)劃方案，產品價格定位策略，并組織實施。
4.負責部門內部關系，協(xié)調上級與下級的溝通，組與組、部與部、人與人之間的各種關系，并在第一時間進行處理。
5.負責設定部門每日、每周、每月、每季度、每年度團隊的業(yè)績指標，要求正常目標實現(xiàn)率100％，并且努力超額完成。
6.負責銷售訂單執(zhí)行異常的處理與協(xié)調管理，銷售過程中的異常情況，并第一時間處理。
7.負責大客戶的管理工作，定期拜訪大客戶，對客戶提出的意見組織整改。
8.負責激勵、輔導、培訓團隊成員，建設和管理高素質的營銷團隊。
9.負責設定部門成員組織每日例會、周總結、公司安排的各種工作會議，傳達會議精神，帶領團隊徹底執(zhí)行公司制度。
10.負責帶動、激勵部門成員進行每月PK。
11.負責組織客戶滿意度調查，及時監(jiān)督客戶投訴問題的處理。
12.督導客戶訂單在公司的實施，監(jiān)督客戶服務工作，督導建立和健全客戶資料，并存檔好。
13.負責按照公司的發(fā)展要求，組織開展市場調研，及時掌握市場信息、行業(yè)信息。
14.負責VIP客戶服務，鋪助代理落地方案的執(zhí)行，幫助代理商實現(xiàn)總體目標、為本代理地區(qū)第一品牌，創(chuàng)造財富。
1.大專以上學歷，市場營銷和相關專業(yè)畢業(yè)，條件優(yōu)秀者及較強的學習能力者，學歷條件可適當放寬。
2.具有敏銳的市場意識，應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力
3.具有果斷的決策風格、優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力。
4.工資上不封頂。
5.有做過涂料行業(yè)優(yōu)先 -
電話銷售
3000-20000元
2小時前
蘇女士人力資源負責人一、工作職責：
1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；（公司主要銷售仿石漆、真石漆等內外墻裝修材料）
2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；
3、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。
1、性格開朗，有激情，善于溝通表達，熱愛銷售工作；
2、有電話銷售銷售工作經驗優(yōu)先（可接收應屆畢業(yè)生）；
二、其它：
1、高提成（最高提成可達12%），工資上不封頂，以業(yè)績結果為導向。據在職員工綜合年薪在6萬-32萬。
2、上班時間：早上8:30-12：00 下午13:00-17:30
三、福利待遇：
1、節(jié)假福利+工齡獎+生日福利+工作餐+優(yōu)秀員工獎+晉升機會+周冠軍獎+團建培訓
四、晉升藍圖：
銷售經理→銷售營長→銷售團長→銷售總監(jiān) -
銷售總監(jiān)（一汽大眾4S店）
15000元
4小時前
唐女士人力行政經理根據公司年度戰(zhàn)略目標，制定年度銷售戰(zhàn)略和銷售計劃，對銷售部整體業(yè)績及利潤達成全面負責； 根據年度銷售目標，分解季度、月度銷售計劃，編制年度銷售費用預算，監(jiān)督執(zhí)行； 指導銷售人員，編制并向廠家提交訂貨計劃，基于銷售計劃及盈利平衡公式，結合市場動態(tài)更新銷售策略，根據市場變化制定銷售價格； 結合市場需求變化，制定并適時調整階段性銷售策略； 協(xié)調相關資源，領導下屬員工完成銷售目標； 總體監(jiān)控銷售計劃完成的進度，并對銷售顧問、銷售支持人員的工作進行方向性指導； 貫徹、執(zhí)行公司內部和主機廠制定的標準及政策。規(guī)范銷售人員行為，提高服務質量，為銷售部門細化流程并監(jiān)督執(zhí)行； 負責制定團隊人員規(guī)劃，... -
銷售精英
3000-15000元
2024-11-21
蘇女士人力資源負責人30-12：00 下午13:00-17:30 四、福利待遇： 1、節(jié)假福利+工齡獎+生日福利+工作餐+優(yōu)秀員工獎+晉升機會+周冠軍獎+團建培訓 五、晉升藍圖： 銷售經理→銷售營長→銷售團長→銷售總監(jiān) -
汽車銷售總監(jiān)
8000-15000元
2024-11-20
陳女士HR崗位職責: 1.組織制定品牌年度經營實施計劃(經營管理目標和整體營銷方案)核準后督導各部門實施，以實現(xiàn)年度經營目標。 2.完善銷售服務流程，規(guī)范內部管理制度。制定詳細的服務規(guī)范，并組織實施。 3.重大客戶投訴解決。 4.嚴格控制運營成本，完成年度利潤指標。 5.銷售團隊打造及管理。 6.制作銷售專業(yè)培訓課件，完善培訓內容，并落實培訓考核。 7.建立和維系同廠家，行政管理機構，重要客戶的良好關系。 8.總經理交辦的其他工作。 任職要求： 1.25-40歲，大專及以上學歷。 2.從事過4s店副總，銷售經理，展廳經理等相關崗位，汽車行業(yè)銷售管理工作經驗3年以上。 3.熟悉汽車... -
業(yè)務經理
12000-24000元
2024-11-20
蘇文英職員+績效+年終獎+各種福利（面試時詳見薪資對應表）綜合能力=價值 2.費用實報實銷 （包括：油費、過路費、車船費、出差住宿費等） 3.有五險 二、未來愿景：晉升制 業(yè)務員-銷售主管-銷售經理-銷售總監(jiān) -
區(qū)域銷售經理
3000-8000元
2024-11-20
蘇文英職員年終獎+各種福利+工齡工資（面試時詳見薪資對應表）綜合能力=價值 2.費用實報實銷 （包括：油費、過路費、車船費、出差住宿費等） 3.有五險 二、未來愿景：晉升制 業(yè)務員-銷售主管-銷售經理-銷售總監(jiān) -
區(qū)域銷售經理
7000-10000元
2024-11-19
張女士人事行政專員崗位描述 1、通過線下拜訪，維護現(xiàn)有老客戶的正常銷量； 2、協(xié)助老客戶開展店鋪活動及廠家組織的各類會議； 3、負責對空白市場的新客戶開發(fā)； 4、在銷售總監(jiān)的帶領下，完成公司的銷售目標； 5、積極完成公司安排的其他工作事宜
約 9 個崗位
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靈川保險銷售總監(jiān)招聘最新投遞
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石先生投遞了 桂林寶龍達新材料有限公司 的 業(yè)務經理 職位2024-11-21 -
朱先生投遞了 桂林寶龍達新材料有限公司 的 業(yè)務經理 職位2024-11-21
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伍先生投遞了 桂林市品宏商貿有限責任公司 的 區(qū)域銷售經理 職位2024-11-20 -
車先生投遞了 桂林市品宏商貿有限責任公司 的 區(qū)域銷售經理 職位2024-11-18
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熊先生投遞了 桂林市品宏商貿有限責任公司 的 區(qū)域銷售經理 職位2024-11-15 -
天先生投遞了 桂林鑫廣達汽車銷售服務有限責任公司 的 銷售總監(jiān)（一汽大眾4S店） 職位2024-11-15
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桂林 銷售總監(jiān)招聘工資
￥
8533
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：1W以上
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1.4%2K
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6.9%3K
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5.6%4K
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8.3%5K
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20.8%6K-8K
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22.2%8K-1W
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34.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷40.3%
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高中4.2%
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中專1.4%
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大專44.4%
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本科9.7%
桂林銷售總監(jiān)招聘需要什么學歷？不限學歷占40.3%，高中占4.2%，中專占1.4%，大專占44.4%，本科占9.7%。
經驗要求分析
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不限經驗29.2%
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1-3年38.9%
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3-5年30.6%
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5-10年1.4%
桂林銷售總監(jiān)招聘需要什么經驗？不限經驗占29.2%，1-3年占38.9%，3-5年占30.6%，5-10年占1.4%。
相關企業(yè)
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銷售：汽車、汽車零配件、汽車飾品、機械設備、五金交電、服裝、日用百貨、電子產品；一類機動車維修（小型車輛維修）；汽車美容；租賃汽車、機械設備；二手車經銷；代辦機動車輛登記業(yè)務；提供汽車業(yè)務信息咨詢服務、會展服務；市場調查；洗車服務、汽車消費信貸咨詢服務；二手車經紀。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
汽車/汽車銷售/4S店 10-30人 -
一般項目：非金屬礦粉體技術、改性技術的研發(fā)和應用；銷售：建材及輔助材料、塑料制品、五金、交電、 化工產品（危險化學品除外）、機電設備、日用百貨；生產銷售膩子粉、涂料、防水材料、瓷磚膠（不含許可審批項目）；加工銷售非金屬礦粉（以上兩項限分支機構經營）。（（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
長安汽車銷售，汽車維修。
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電機/冶金/材料 100-499人 -
業(yè)務產品：膩子粉，瓷磚膠，乳膠漆，防水、水溶性涂料;生產銷售膩子粉。 -
銷售汽車及其零配件；汽車美容裝飾；代辦機動車輛登記業(yè)務；機動車維修（憑有效許可證經營）；二手車經紀；汽車信息咨詢服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
批發(fā)、零售：汽車、汽車配件、裝飾材料、五金交電、日用百貨、服裝鞋帽、箱包、食品（憑有效許可證經營）；代辦機動車輛登記業(yè)務；代辦銀行貸款業(yè)務；汽車信息咨詢服務、會議會展服務；二手車經銷（進二手車交易市場）、二手車經紀；汽車租賃；汽車展示；機動車輛保險代理（憑有效許可證經營）；機動車輛維修及技術咨詢（憑有效許可證經營）；汽車美容。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
汽車、汽車零配件銷售；機動車維修；汽車美容（涉及行政許可審批項目除外）；汽車裝飾；汽車音響改裝；汽車租賃；拖車救援；汽車信息咨詢；汽車客運服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
網上銷售：電線電纜、五金交電、計算機及輔助設備、辦公設備、教學儀器設備及其耗材、裝飾材料、金屬材料、通訊產品（無線電發(fā)射及地面衛(wèi)星接收設施除外）、機電設備、日用百貨、化工產品（危險品除外）、農副產品；國家允許經營的礦產品；國家允許經營的進出口業(yè)務；會議會展服務；對餐飲業(yè)、娛樂業(yè)、倉儲業(yè)、物流業(yè)的投資及投資管理；計算機系統(tǒng)集成開發(fā)；電子技術研發(fā)、技術咨詢及技術服務；房地產開發(fā)、銷售、中介服務；家用電器銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
