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靈川產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)招聘

共找到 2條 靈川 產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì) 招聘 職位。好工作,上桂聘
桂林-靈川縣-八里街 2人 初中以上 家具 進(jìn)出口 批發(fā)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
5小時(shí)前
歐德雅
經(jīng)理
1、根據(jù)空間環(huán)境、功能需求、審美偏好等背景信息,進(jìn)行家具的研發(fā)設(shè)計(jì)
2、實(shí)地測(cè)量并繪制家具的立體效果圖、結(jié)構(gòu)拆裝圖、設(shè)計(jì)草圖和施工圖,與客戶溝通方案
3、制訂生產(chǎn)工藝流程,關(guān)注家具原材料和工藝的更新?lián)Q代
4、按照家具產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范,交付產(chǎn)品打樣,進(jìn)行成本控制
5、編寫(xiě)新產(chǎn)品說(shuō)明,驗(yàn)收產(chǎn)品質(zhì)量
6、計(jì)件工資每平方30元
7、有工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
2024-11-14
龔小姐
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)中式面點(diǎn)、糕點(diǎn)等短、中、長(zhǎng)保質(zhì)產(chǎn)品。
2.負(fù)責(zé)中式面點(diǎn)、糕點(diǎn)類新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)及改良,配方設(shè)計(jì)等工作。
3.根據(jù)公司要求,負(fù)責(zé)研發(fā)餡料新品,調(diào)研同類型本地面點(diǎn)產(chǎn)品后能協(xié)助開(kāi)發(fā)更優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的制定、修改及維護(hù),合理控制產(chǎn)品開(kāi)發(fā)成本。
5.參與市場(chǎng)調(diào)研,提報(bào)新品開(kāi)發(fā)建議。
6.持續(xù)優(yōu)化或改善現(xiàn)有產(chǎn)品的配方、口味及生產(chǎn)工藝。
7.對(duì)中央廚房涉及的產(chǎn)品,建立原料驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)(原輔料和包材)、工藝標(biāo)準(zhǔn)、配方標(biāo)準(zhǔn)、安全履歷表、產(chǎn)品規(guī)格建立制度標(biāo)準(zhǔn)。
8.負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)員和品保人員的新工藝培訓(xùn)。
崗位要求:
1.熟悉原料和添加劑特性及運(yùn)用,有大、中型中式面點(diǎn)產(chǎn)品公司4年以上開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);有1年以上中式面點(diǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);
2.能夠獨(dú)立開(kāi)發(fā)產(chǎn)品,具備一定的產(chǎn)品管理能力;
3.具備創(chuàng)新思維、執(zhí)行力強(qiáng)。
薪資待遇:10000+,優(yōu)異者參與入股分紅,工資更高!
上班時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00
工作地點(diǎn):桂林七星區(qū)朝陽(yáng)鄉(xiāng)湖塘村
約 2 個(gè)崗位

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桂林 工業(yè)設(shè)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 6K,最多人拿:3K
  • 5.3%
    小于2K
  • 5.3%
    2K
  • 31.6%
    3K
  • 26.3%
    4K
  • 15.8%
    5K
  • 15.8%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    31.6%
  • 大專
    36.8%
  • 本科
    31.6%
桂林工業(yè)設(shè)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占31.6%,大專占36.8%,本科占31.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    57.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    15.8%
  • 1-3年
    26.3%
桂林工業(yè)設(shè)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占57.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占15.8%,1-3年占26.3%。
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