柳城職場(chǎng)問答

  • 在柳城老公 32 了,決定放棄百萬(wàn)年薪創(chuàng)業(yè),我應(yīng)該支持嗎?

    19*******25
    2022-03-02
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全部回答 已有 3人回答

  • 13*******85 2022-03-02
    這時(shí)候就會(huì)出現(xiàn)一個(gè)非常尷尬的狀態(tài),你這個(gè)級(jí)別的位置在行業(yè)里就那么一小撮人,一個(gè)蘿卜一個(gè)坑,幾乎不可能再找到類似的位置。降低職位再就業(yè)吧,自己已經(jīng)在行業(yè)里小有名氣了,面子上實(shí)在過不去。就是你愿意拉下面子來降薪降級(jí),其他人也不敢用你。招聘你的人最害怕的是你來了把他比下去,所以寧可找個(gè)一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)也沒有的人,也不會(huì)用你。 如果很早以前就看到了這個(gè)結(jié)局,一直低調(diào)做人限制消費(fèi),這時(shí)候就可以退休了。實(shí)在想干事兒,就換個(gè)行業(yè)從頭干,低成本重啟。最怕的就是為了維持江湖地位去創(chuàng)業(yè),90%最后鬧個(gè)人財(cái)兩空。 如果不是這種情況,千萬(wàn)別放棄現(xiàn)有位置去創(chuàng)業(yè),現(xiàn)在的社會(huì)不是十年前了,壟斷的大門一旦開啟就是創(chuàng)業(yè)者的噩夢(mèng)時(shí)代。下一個(gè)科技增長(zhǎng)點(diǎn)出現(xiàn)之前,或者社會(huì)大變動(dòng)出現(xiàn)之前,創(chuàng)業(yè)就是拿著自己的身家去給社會(huì)增加流動(dòng)性,就是用自己的血去潤(rùn)滑一下那已經(jīng)生銹的齒輪。
  • 13*******17 2022-03-02
    1、一個(gè)人負(fù)責(zé)一塊業(yè)務(wù)時(shí)間太長(zhǎng)會(huì)讓老板覺得不安全,這和古代削藩一樣,必須把獨(dú)立王國(guó)消滅在搖籃之中。 2、就是面臨可能的虧損都要從外面找人,畢竟媳婦都是別人的好,公司里沒有老板的孩子。 3、老板要保持公司的活力,需要給老油條們提提醒,最好的方式就是不斷干掉又貴又有發(fā)言權(quán)的老員工。 4、你走了下面的人才有上升空間,才會(huì)有拼命加班的理由。
  • 13*******01 2022-03-02
    我來說一種最糟可能,你老公已經(jīng)被逼得干不下去了,但為了維持在圈子里的面子,必須出去創(chuàng)業(yè)。 說實(shí)話這種情況一般出現(xiàn)在35或者40歲,32歲遇到這種情況的可能比較小,但鑒于現(xiàn)在的整體環(huán)境,被逼創(chuàng)業(yè)的年齡段有可能提前了。 我身邊有不少這種情況,很多人拼命干了幾年甚至十幾年,終于做到了大區(qū)總級(jí)別,再往上已經(jīng)不可能了,就踏踏實(shí)實(shí)準(zhǔn)備在這個(gè)崗位一直干下去。但對(duì)于老板來說頂多再用你三四年,如果不能產(chǎn)生飛躍式的增長(zhǎng),就會(huì)遭受各種擠兌,讓你主動(dòng)辭職,之前做得再好也沒用。 這時(shí)候可能會(huì)有人問之前干的好好的,老板為什么要逼你走,有這么幾個(gè)原因。
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