1.具有現場管理安全員崗位證書或專職安全管理人員證書；
2.熟悉國家各項安全法律法規(guī)；
3.熟悉生產現場安全工作流程、安全操作規(guī)范和安全管理的程序，能夠及時發(fā)現安全隱患并給予糾正；
4.熟悉掌握建筑施工生產過程及安全防護消防、臨電等相關安全規(guī)章、標準和日常安全管理；
5.有高度的責任心，具有良好的職業(yè)道德，能獨立發(fā)現和解決現場出現的問題；
6.人品好且具有一定的協(xié)調、組織和溝通能力，具有一定的語言表達能力。
柳州安全培訓招聘
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763條
柳州 安全培訓 招聘
職位。好工作，上桂聘
-
銷售助理
3000-6000元
1小時內
彭櫻人事主管1. 協(xié)助團隊長完成團隊銷售目標
2. 人事助理負責招聘工作的后期跟進
3. 協(xié)助經理完成片區(qū)客戶的售后服務、維護與開拓
4. 完成每天客戶對接的電話回訪
5. 要求:25-45周歲，男女不限，有銷售服務經驗或客服經驗的優(yōu)先考慮，大專以上學歷
6.福利:集團內部員工無險一金，旅游，提升培訓，晉升空間大
7.歡迎勇于挑戰(zhàn)自我、不斷創(chuàng)新拼搏、有毅力的精英加入我們！
薪資說明：
1、月無責底薪保底收入3000元
2、績效收入與老客戶相關業(yè)務開拓關連，上不封頂
3、相關疾病意外養(yǎng)老金保險公司提供 -
質量檢查坐班工作輕松
5000-6000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
劉主管人事經理QC質檢
【工作要求】男女不限，18-42歲，中專以上學歷，有過相關經驗優(yōu)先，可接受應屆生；
公司主營揚聲器、充電寶、小風扇等電子產品代加工
【工作內容】該崗位主要檢查產品質量，負責對完成品，在產品的品質管控，對不合格品上報，退回等;
【工作時間】上班時間8點-8點，中間2小時吃飯休息；月休4-6天，每周至少休1天，訂單不多排雙休；
工資待遇：前期上崗試用期（1個月）18/小時（加崗位補貼），月綜合：5000+；轉正底薪3000-4000+享受社保，平時加班1.5倍，周末加班2倍薪資，每月設有績效獎，每月評判月表現獎，優(yōu)秀員工獎等，月綜合6000-6500+不等
公司福利：
薪資發(fā)放時間：每月20號
1.員工享有婚假，員工生日慶禮，生育禮金，喪禮禮金，年終獎等...
2.包吃包住，飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素，廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間 -
坐班貼標簽包吃住
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
劉主管人事經理本招聘崗位屬于內部直招，不收取任何費用?。。?br /> （一）、工作內容：主要是從事手機，藍牙耳機，音響等內部電子零配件的代加工；
招聘年齡：17-45歲，持有有效身份證
招聘崗位：裝配，組裝，包裝，分揀，貼標簽，質檢，物料等，手工活容易上手，全部崗位無需工作經驗，
入職后做滿7天每周可借支300-500元工資。
（二）、福利與待遇：
1、普通工衣，空調車間，全天坐著上班，工作輕松。
2、大部分長白班坐班（綜合180-200元一天左右，加班多工資就越高），每月平均300工時。
3、18-20元/小時，崗位不同，工資待遇不同。月收入保底：5000元/月（每個月都有全勤獎、小組獎、績效獎等）。
4、每個月20號準時發(fā)工資，打進個人銀行卡（特殊情況可發(fā)微信，現金）
5、每月有崗位津貼300元-500元，績效獎200元-500元，全勤獎300元等等。
6、工廠依法為轉正員工購買五險一金。
（三）、上班時間：
早八晚八，每天上10個小時；每周休息1天，每月休息4天
四、吃飯住宿：
1、包吃包住，進廠當天，統(tǒng)一發(fā)飯卡，刷卡吃飯，不用自己掏錢充值。
2、飯?zhí)茫河忻罪?、粵菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水餃、饅頭、面包、雞蛋、吃飽為止，持廠牌即可刷卡就餐。
3、公寓宿舍，4-6人間，電梯宿舍，宿舍里面有空調，熱水器。 -
電子廠普工坐班
5000-6000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
劉主管人事經理QC質檢 【工作要求】男女不限，18-42歲，中專以上學歷，有過相關經驗優(yōu)先，可接受應屆生； 公司主營揚聲器、充電寶、小風扇等電子產品代加工 【工作內容】該崗位主要檢查產品質量，負責對完成品，在產品的品質管控，對不合格品上報，退回等; 【工作時間】上班時間8點-8點，中間2小時吃飯休息；月休4-6天，每周至少休1天，訂單不多排雙休； 工資待遇：前期上崗試用期（1個月）18/小時（加崗位補貼），月綜合：5000+；轉正底薪3000-4000+享受社保，平時加班1.5倍，周末加班2倍薪資，每月設有績效獎，每月評判月表現獎，優(yōu)秀員工獎等，月綜合6000-6500+不等 公司福利： 薪資... -
售后服務專員
3300-6000元
1小時前
彭櫻人事主管1、熟悉公司產品或服務，使用多渠道方式（如電話、短信、郵件等）與客戶進行溝通，了解客戶需求，解答客戶疑問 2、為客戶提供咨詢服務，處理投訴問題，落實解決產品或服務中的問題 3、總結用戶的意見與建議，進行記錄、整理及匯報 4、回訪客戶，了解售后進展情況，接受用戶滿意度評價 -
坐班耳機包裝工可預支
5000-6500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
劉主管人事經理本招聘崗位屬于內部直招，不收取任何費用?。?！ （一）、工作內容：主要是從事手機，藍牙耳機，音響等內部電子零配件的代加工； 招聘年齡：17-45歲，持有有效身份證 招聘崗位：裝配，組裝，包裝，分揀，貼標簽，質檢，物料等，手工活容易上手，全部崗位無需工作經驗， 入職后做滿7天每周可借支300-500元工資。 （二）、福利與待遇： 1、普通工衣，空調車間，全天坐著上班，工作輕松。 2、大部分長白班坐班（綜合180-200元一天左右，加班多工資就越高），每月平均300工時。 3、18-20元/小時，崗位不同，工資待遇不同。月收入保底：5000元/月（每個月都有全勤獎、小組獎、績效獎等）... -
機操操作員
5000-7000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
劉主管人事經理機操操作員 主要產品：手機，藍牙耳機，音響等內部電子零配件 崗位職責： 操作自動化機器輔助生產，日常開機的程序輸入，調試；后續(xù)的保養(yǎng)，轉產品型號帶來的調試，停工檢修開機加料等 職位要求：18-45歲 工資待遇：前期上崗試用期（1-2個月）18/小時月（加崗位補貼），綜合：5000+；轉正底薪3500-4500（供參考具體視情況而定）+享受社保，每月設有績效獎，每月評判月表現獎，優(yōu)秀員工獎等，月綜合6500-7500+（扣除社保） 上班時間8點-8點，中間2小時吃飯休息；月休4-6天，每周至少休1天，訂單不多排雙休 公司福利： 1.員工享有婚假，員工生日慶禮，生育禮金，喪禮禮金，... -
客服專員
3100-8000元
1小時內
彭櫻人事主管薪資：2200-3000 工作內容： 1.負責公司客戶維護，負責接聽或主動撥打客戶電話，解答客戶疑問，維護客戶關系。 2.負責公司招聘工作，主動給求職者打電話溝通邀約面試。 工作時間：周一至周五，周末雙休，法定節(jié)假日休息， 上午09：30—12：00，下午3：00—6：3 -
客戶經理
4000-10000元
1小時內
彭櫻人事主管1. 公司留存客戶的售后服務 2. 續(xù)期客戶的保費繳費提醒 3. 區(qū)域客戶的服務和開拓等 4. 薪資待遇:15個月津貼+上不封頂提成+最高年度3.2萬達星獎勵。新入職連續(xù)給予9個月保底津貼2400元 5. 要求: 年齡25-45歲，男女不限，大專以上學歷，銷售行業(yè)服務行業(yè)經驗豐富者優(yōu)先考慮 6. 工作時間: 上午8:30到9:30，其他時間自由安排 薪資說明： 1、月無責底薪保底收入2400元，績優(yōu)者可享雙薪 2、績效收入與老客戶相關業(yè)務開拓關連，上不封頂 3、相關疾病意外養(yǎng)老金保險公司提供 -
新媒體專員/助理崗
3000-5000元
2小時前
潘女士人事?學歷：專科或以上學歷，新媒體、計算機、電子商務、營銷相關專業(yè)尤佳。 ?知識要求：具有拍攝剪輯、文案寫作等相關專業(yè)知識 ?能力要求： ?了解掌握軟文、微信公共號、交換鏈接、網絡推廣、論壇推廣及其它特殊的推廣方式； ?對網絡營銷有較好的理解和實操經驗，了解各種營銷方式：社群營銷、競價排名、網絡廣告投放、新媒體營銷等； 可接納小白 ?有較強的數據分析能力，有自己的邏輯與思路，創(chuàng)新大膽 ?有較高的文案輸出、編輯能力 對熱點、話題敏感度，內容較強的感知能力 ?掌握一定的拍攝技巧、熟練使用單反、攝像機等，能獨立完成 拍攝、剪輯。 ?熟練掌握AE、PR、PS、AI等剪輯軟件，懂創(chuàng)意、... -
投資理財顧問
5000-6000元
10小時前
覃經理公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓及模擬訓練。 …… 合作流程：理財顧問→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試（電子）→洽談→定位→待遇標準和制度 三、發(fā)展方向： 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略：理財顧問→銷售主管→銷售經理→總監(jiān) 四、崗位職責： 根據公司技術考核核心價值觀 …… 各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息，對自己過度自信（無需培訓或不接受面試）者請繞行。 -
量化交易員
5000-6000元
10小時前
覃經理公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓及模擬訓練。 …… 合作流程：量化交易員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試（電子）→洽談→定位→待遇標準和制度 三、發(fā)展方向： 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略：量化交易員→交易部（主管、分析師、經理）→操盤手→技術部（主管、分析師、經理 -
見習交易員
5000-6000元
10小時前
覃經理公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓及模擬訓練。 …… 合作流程：見習交易員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試（電子）→洽談→面談（定位）→待遇標準和制度 三、發(fā)展方向： 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略：見習交易員→交易員→交易部（主管、分析師、經理）→操盤手→技術部（ …… 各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息，對自己過度自信（無需培訓或不接受面試）者請繞行。 -
金融技術主管
5000-6000元
10小時前
覃經理公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓及模擬訓練。 …… 合作流程：金融技術主管→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試（電子）→洽談→定位→待遇標準和制度 三、發(fā)展方向： 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略：技術部主管→投資分析師→技術部經理→總監(jiān)→副總→總經理 四、崗位職責： …… 各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息，對自己過度自信（無需培訓或不接受面試）者請繞行 -
金融研究員
5000-6000元
10小時前
覃經理公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓及模擬訓練。 …… 合作流程:金融研究員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試(電子)→洽談→定位- >待遇標準和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:金融研究員→交易員→交易.部(主管、分析師、經理) - →操盤手-→技術部 -
EA交易操作專員
5000-6000元
10小時前
覃經理公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓及模擬訓練。 …… 合作流程：業(yè)務專員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試（電子）→洽談→定位→待遇標準和制度 三、發(fā)展方向： 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略：業(yè)務專員→銷售主管→銷售經理→總監(jiān) 四、崗位職責： 根據公司技術考核核心價值觀 …… 各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息，對自己過度自信（無需培訓或不接受面試）者請繞行。 -
抖音語音直播運營助理
4000-9000元
10小時前
和和人事經理該崗位是以專門培養(yǎng)（語音直播業(yè)務經理、運營、直播組長管理崗位）人員為目的人才儲備崗位； 2、崗位工作以學習語音業(yè)務（主播直播技能、語音廳運營思維、短視頻內容、直播內容、管理的領導力）為主要任務； 3、在學習培訓期間還要協(xié)助管理進行主播技能培訓 …… 無行業(yè)從業(yè)經驗、男女均可投遞； 2、高中以上學歷，18歲-35歲，可接受應屆畢業(yè)生； 3、應屆畢業(yè)生有校園社團、勤工檢學、志愿者服務、班干部、學生會工作等經歷優(yōu)先； 4、歡迎直播、銷售、播音、音樂、培訓 -
管培生無責4k
6000-10000元
10小時前
和和人事經理2.試用期結束由運營經理分配該管培生到合適的部門管理級崗位 二、帶教模式: 小班模式授課教學，由公司負責人負責理論知識課教學，由運營負責直播實操帶教培訓。 -
展廳經理
5000-10000元
10小時前
周毅； 3.掌握營銷相關知識；了解汽車行業(yè)并熟悉汽車產品的相關知識； 4.良好的素質、自信并能面對壓力，有較強的銷售技巧，優(yōu)秀的團隊建設能力，以及較強的計劃執(zhí)行能力； 5.主動性強，良好的溝通能力和培訓能力 …… 我們希望您做到： 1.全面貫徹落實銷售的核心流程工作； 2.在門店總經理的指導下，完成銷售工作計劃； 3.監(jiān)督銷售部門的日常工作流程、優(yōu)化銷售流程； 4.協(xié)助銷售顧問進行客戶談判、對銷售顧問日常考評培訓 …… 店和商超優(yōu)越舒適的辦公環(huán)境，工作餐補貼； 2.五項保險，養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險; 3.高額績效（提成類薪資：底薪+提成+補貼），豐厚的節(jié)日福利，及豐富的團建活動； 4.完善的崗位技能和管理晉升培訓 -
運營助理 接受實習生可蓋三方??！
5000-9000元
10小時前
和和人事經理該崗位是以專門培養(yǎng)（語音直播業(yè)務經理、運營、直播組長管理崗位）人員為目的人才儲備崗位； 2、崗位工作以學習語音業(yè)務（主播直播技能、語音廳運營思維、短視頻內容、直播內容、管理的領導力）為主要任務； 3、在學習培訓期間還要協(xié)助管理進行主播技能培訓 …… 無行業(yè)從業(yè)經驗、男女均可投遞； 2、高中以上學歷，20歲-35歲，可接受應屆畢業(yè)生； 3、應屆畢業(yè)生有校園社團、勤工檢學、志愿者服務、班干部、學生會工作等經歷優(yōu)先； 4、歡迎直播、銷售、播音、音樂、培訓
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梁先生投遞了 柳州市鴻仁網絡科技有限公司 的 運營助理 接受實習生可蓋三方?。? 職位2024-11-20 -
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張先生投遞了 柳州市鴻仁網絡科技有限公司 的 運營助理 接受實習生可蓋三方??！ 職位2024-11-16
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柳州 生產安全員招聘工資
￥
4647
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 12K，最多人拿：3K
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41.2%3K
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11.8%4K
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23.5%5K
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17.6%6K-8K
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5.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
柳州生產安全員招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
柳州生產安全員招聘需要什么經驗？不限經驗占100%。
相關企業(yè)
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鋰離子動力電池材料、電芯、電池系統(tǒng)研發(fā)、生產、銷售及售后服務；電源和儲能系統(tǒng)的研發(fā)應用及銷售；石墨烯材料的研發(fā)與應用；可再生能源設備與系統(tǒng)的銷售；節(jié)能型光電與電子產品、設備和系統(tǒng)的銷售；鋰電應急電源、電動工具、交通工具及鋰電充電器的研發(fā)、生產、銷售及租賃；新能源技術開發(fā)；貨物及技術進出口；城市及道路照明工程的設計和施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
驗光配鏡服務；鏡架、鏡片銷售、訂制、維修、清洗；眼科診療服務；眼鏡信息咨詢；廣告設計、制作及發(fā)布；化妝品、保健食品、眼保健器材、醫(yī)療器械、角膜接觸鏡及護理液銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：品牌管理;專業(yè)設計服務;市場營銷策劃;企業(yè)形象策劃;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;咨詢策劃服務;會議及展覽服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;財務咨詢;勞務服務（不含勞務派遣）;技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;住房租賃;租賃服務（不含許可類租賃服務）;網絡技術服務;軟件開發(fā);電子產品銷售;日用百貨銷售;勞動保護用品銷售;鞋帽零售;鞋帽批發(fā);工藝美術品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）;建筑裝飾材料銷售;服裝服飾批發(fā);服裝服飾零售;箱包銷售;物業(yè)管理。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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服裝批發(fā)兼零售；商務服務、會議會展服務、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢服務。
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服裝、鞋帽、針織品、紡織品、皮革制品、辦公用品、陶瓷制品、日用雜貨、機械設備、金屬材料（不含稀有金屬）、金屬制品、家用電器、建材、工藝品（不含象牙及制品）、五金產品、化工原料及化工產品（易燃、易爆、危險化學品除外）、汽車配件、農產品、礦產品（不含貴金屬）、衛(wèi)生潔具、電子產品、食品、勞保用品銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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許可項目：醫(yī)療美容服務;生活美容服務;醫(yī)療服務;藥品零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：健康咨詢服務（不含診療服務）;遠程健康管理服務;市場營銷策劃;企業(yè)管理咨詢;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;數據處理服務;廣告設計、代理;廣告制作;廣告發(fā)布;化妝品零售;個人衛(wèi)生用品銷售;衛(wèi)生用品和一次性使用醫(yī)療用品銷售;第一類醫(yī)療器械銷售;第二類醫(yī)療器械銷售;專用化學產品銷售（不含危險化學品）;進出口代理;貨物進出口;技術進出口。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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酒店管理服務；酒店經營管理咨詢；會議服務；餐飲管理；商務信息咨詢服務；酒店用品銷售。
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珠光顏料、涂料、云母及其相關制品、原材料、半成品(以上項目劇毒和危險化學品除外)的研發(fā)、生產、銷售以及生產技術和產品的進出口貿易(國家限制出口的產品和技術除外)。 -
一般項目：豆類種植；薯類種植；蔬菜種植；水果種植；竹種植；竹材采運；樹木種植經營；農業(yè)機械服務；農業(yè)專業(yè)及輔助性活動；農作物栽培服務；農作物收割服務；農業(yè)生產托管服務；食用農產品初加工；豆及薯類銷售；木竹材加工機械銷售；農業(yè)機械銷售；農、林、牧、副、漁業(yè)專業(yè)機械的銷售；食用農產品批發(fā)；農副產品銷售；林業(yè)產品銷售；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；新鮮蔬菜批發(fā)；初級農產品收購；農副食品加工專用設備銷售；食用農產品零售；新鮮水果零售；新鮮蔬菜零售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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汽車線束控制總成及其他線束總成、電子控制元器件、插接件的研發(fā)、制作、銷售;房屋租賃、房屋信息咨詢。
