柳州保險(xiǎn)管理招聘
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柳州 保險(xiǎn)管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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生產(chǎn)班長
5000-7000元2024-11-22邱文祥1、中專以上學(xué)歷,2年以上制造行業(yè)相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn),如有良好的工作經(jīng)驗(yàn)者可降低學(xué)歷標(biāo)準(zhǔn);
2.擁有生產(chǎn)制造方面的相關(guān)知識(shí);為人必須正直、有上進(jìn)心,有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力和部門協(xié)調(diào)能力;熟悉6S內(nèi)容,并應(yīng)用于現(xiàn)場(chǎng)管理;應(yīng)具備一定的組織、協(xié)商、協(xié)調(diào)、交際能力,善于與人溝通;有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.年齡:20-40歲
4.能接受兩班倒
5、上班地址:柳州市柳東新區(qū)花嶺工業(yè)園
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃、高溫補(bǔ)貼、不定期團(tuán)建、節(jié)假日福利 -
電商運(yùn)營
5000-8000元2024-11-22李代能崗位職責(zé):
1.兩年以上電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn).大專及以上學(xué)歷
2.熟悉電商行業(yè),與各線上平臺(tái)有良好的人脈關(guān)系
3.對(duì)產(chǎn)品供應(yīng)鏈,電商推廣運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)豐富,具有很好的數(shù)據(jù)分析能力,實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富,有過成功運(yùn)營案例和數(shù)據(jù)
4.組建和管理電商運(yùn)營團(tuán)隊(duì),開發(fā)和培養(yǎng)部門員工能力,對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行管理,提升部門工作效率等能力。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)各大電商平臺(tái)和抖音整體運(yùn)營工作;
2.組織制定電商運(yùn)營推廣計(jì)劃,并負(fù)責(zé)推動(dòng)執(zhí)行完成業(yè)績(jī);
3.根據(jù)電商銷售目標(biāo)及銷售策略,制定各平臺(tái)各店鋪銷售計(jì)劃并組織實(shí)施;
4.定期針對(duì)電商推廣運(yùn)營效果進(jìn)行跟蹤.評(píng)估,并提交推廣運(yùn)營效果的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表,及時(shí)提出營銷改進(jìn)措施,并給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案;
5.根據(jù)業(yè)績(jī).市場(chǎng)反饋等對(duì)運(yùn)營板塊進(jìn)行監(jiān)控和和數(shù)據(jù)分析,并指導(dǎo)市場(chǎng)推廣和產(chǎn)品銷售方案;
6、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)研究統(tǒng)計(jì),營銷工具的優(yōu)化和利用。
7、采銷日常溝通與資源對(duì)接。
8、月度/周的總結(jié):重點(diǎn)做了什么(結(jié)果)
9、月度/本周計(jì)劃/下周的規(guī)劃重點(diǎn)
員工福利:
1、五險(xiǎn)
2、員工旅游、節(jié)日福利。
3、年終獎(jiǎng)、帶薪年假。
4、傳統(tǒng)節(jié)假日、禮物。
5、生日有生日會(huì)、生日禮物和生日紅包。 -
奶茶店店員
3000-7000元2024-11-22俞帆茶飲師
薪資福利:3000-5000元(一對(duì)一輔導(dǎo)、帶薪培訓(xùn)),各類補(bǔ)貼+團(tuán)建+生日福利+節(jié)假日福利+員工飲品折扣劵。
工作職責(zé):
◆門店產(chǎn)品材料準(zhǔn)備、制作,收銀及日常工作;
◆維護(hù)門店內(nèi)衛(wèi)生整理及陳列規(guī)整;
◆熟悉并掌握各崗位技能;
◆嚴(yán)格執(zhí)行各類操作標(biāo)準(zhǔn)及遵守門店規(guī)章制度。
任職要求:
◆熱愛茶飲行業(yè),男女不限;
◆適應(yīng)高效快捷的工作環(huán)境;
◆具有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿和職業(yè)發(fā)展動(dòng)力,渴望通過不斷提升和發(fā)展實(shí)現(xiàn)職業(yè)夢(mèng)想。
工作時(shí)間:崗位輪班制,月休4天。
成長路線:茶生→茶飲師→店助→店長。
店長
薪資福利:5000-7000元
工作職責(zé):
◆門店食品安全標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行落地;
◆對(duì)門店訂貨及庫存、成本與費(fèi)用進(jìn)行管理及門店設(shè)備維護(hù);
◆對(duì)門店人員進(jìn)行管理及針對(duì)性賦能培訓(xùn),保證門店人員的穩(wěn)定及積極性;
◆負(fù)責(zé)門店?duì)I業(yè)目標(biāo)設(shè)定以及達(dá)成方法實(shí)施;
◆積極合理的處理門店突發(fā)事件,并對(duì)處理結(jié)果負(fù)責(zé)。
任職要求:
◆22周歲以上,大專及以上學(xué)歷,1年以上同等崗位管理經(jīng)驗(yàn);
◆性格穩(wěn)重,外向,較高的服務(wù)意識(shí),有靈活應(yīng)變性;
◆熟練使用門店辦公軟件及相關(guān)APP使用。 -
資料員(房建、市政、裝飾裝修)
3000-4000元2024-11-224、大專及以上學(xué)歷,文秘、土木工程及相關(guān)管理專業(yè)優(yōu)先。 -
機(jī)械設(shè)備主管
5000-8000元2024-11-22人力資源部崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)合成云母生產(chǎn)線設(shè)備維護(hù)、管理; 2、負(fù)責(zé)合成云母技改相關(guān)設(shè)備選型、設(shè)計(jì)、安裝調(diào)試; 3、負(fù)責(zé)技術(shù)文件編撰、標(biāo)準(zhǔn)制定; 4、負(fù)責(zé)新員工技術(shù)培訓(xùn)、人才培養(yǎng); 4、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作 -
人力主管
5000-7000元2024-11-22人力資源部崗位職責(zé): 1.依據(jù)公司戰(zhàn)略及經(jīng)營目標(biāo),梳理公司績(jī)效管理工作流程,制定績(jī)效管理制度; 2.組織設(shè)計(jì)各部門績(jī)效考核方案并推動(dòng)執(zhí)行,組織開展績(jī)效反饋及績(jī)效溝通,受理、協(xié)調(diào)解決績(jī)效申訴; 3.負(fù)責(zé)管理及優(yōu)化公司員工關(guān)系管理體系 …… 年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、英語四級(jí)以上,熟練掌握WPS等辦公軟件的使用; 4.性格開朗,樂于溝通交流,有良好的職業(yè)操守; 5.有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理及分析能力; 6、有較強(qiáng)的抗壓能力及適應(yīng)能力,服從管理 -
教學(xué)主管
6000-8000元2024-11-22汪老師工作時(shí)間:行政班8:30-12:30,14:00-18:00/ 晚班13:00-21:00,月休8天 薪資標(biāo)準(zhǔn):基本工資+崗位津貼+管理提成+課酬+補(bǔ)貼,5000-10000元,具體面談 福利保障: -
資金管理交易專員
8000-10000元2024-11-22覃經(jīng)理1. 對(duì)金融市場(chǎng)及交易有濃厚的興趣愛好; 2. 有過投資交易方面的經(jīng)驗(yàn),不限于哪一種; 3. 能獨(dú)立思考,能聽取意見和建議,善于反思和總結(jié); 4. 對(duì)自己有正確的自我認(rèn)識(shí)和評(píng)價(jià),不自卑也不過度自信; 5. 能長時(shí)間面對(duì)電腦,思維敏捷,有耐心,耐得住寂寞,善于復(fù)盤和學(xué)習(xí); 任職內(nèi)容: 1. 有交易盈利能力,只做國內(nèi)的,不限股指、商品、期權(quán),所有主力品種都可交易; 2. 考核通過以后就可以加入交易團(tuán)隊(duì),打理團(tuán)隊(duì)分配的交易賬戶; 3. 嚴(yán)格在風(fēng)控范圍內(nèi)(由當(dāng)期發(fā)行的產(chǎn)品而定),輕倉逐步實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定盈利; 4. 團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人根據(jù)交易員上一周期操作情況,分配下一個(gè)周期交易帳戶大小; 5. ... -
項(xiàng)目經(jīng)理
5000-8000元2024-11-22黃倩3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目成銷業(yè)績(jī)、傭金回款、新簽項(xiàng)目等指標(biāo)達(dá)成; 4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目上架所需信息采集及項(xiàng)目運(yùn)作激勵(lì)政策制定: 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目產(chǎn)生的所有應(yīng)收款項(xiàng)的催繳、回款等工作; 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目駐場(chǎng)人員管理及工作指導(dǎo)與要求 -
店助
4000-5000元2024-11-22潘幫奇1、負(fù)責(zé)直營店鋪的日常管理。 2、負(fù)責(zé)直營店鋪銷售、貨品運(yùn)作以及現(xiàn)場(chǎng)工作人員管理等。 3、執(zhí)行公司經(jīng)營相關(guān)政策 4、建立優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì),幫助店鋪提升運(yùn)營能力。 …… 7、有酒店管理工作者優(yōu)先 8、工作地址:文興路2號(hào)桂鑫大廈全季酒店 9、面試時(shí)間:下午16:00后 -
機(jī)動(dòng)戰(zhàn)士
4000-5000元2024-11-22陸桂權(quán)工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行機(jī)動(dòng)性任務(wù),確保后勤流程的順暢運(yùn)作; 2、參與處理日常后勤事務(wù),包括但不限于文檔管理和記錄保持; 3、支持團(tuán)隊(duì)成員,完成分配的任務(wù)和項(xiàng)目。 -
廣告標(biāo)識(shí) 氬氟焊,雕刻師傅
3000-6000元2024-11-22工作內(nèi)容:廣告標(biāo)識(shí)標(biāo)牌制作,發(fā)光字制作師傅,懂氬氟焊,激光焊 雕刻師傅 無邊字 組裝 裝燈 職位要求:能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神,服從管理,新手可培訓(xùn)。 -
培訓(xùn)師助理
4000-8000元2024-11-22和和人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司新主持培訓(xùn)體系,給予新人語音主持技能理論知識(shí)培訓(xùn); 2、配合語音部帶播導(dǎo)師做好新人直播實(shí)操學(xué)習(xí)成果追進(jìn)反饋; 3、根據(jù)公司人才培養(yǎng)體系,做好主持技能進(jìn)階培訓(xùn),管理的領(lǐng)導(dǎo)力進(jìn)階培訓(xùn) -
酒店值班經(jīng)理
3000-4000元2024-11-22陳先平要有經(jīng)驗(yàn)1-3年, 1.管理前臺(tái),提升對(duì)客服務(wù), 2.處理客訴,控房排房 3.協(xié)助店長管理門店一切工作 4.服從管理,積極創(chuàng)新 -
機(jī)械設(shè)備員
4000-6000元2024-11-22覃小姐銷售員生產(chǎn)現(xiàn)管理,機(jī)械專業(yè),責(zé)任心強(qiáng),年齡25~40歲,長白班,熟悉CAD制圖 -
運(yùn)維開發(fā)工程師
4000-6000元2024-11-22韋小姐1、負(fù)責(zé)公司IT硬件設(shè)備安裝、維護(hù)及電腦軟件安裝和調(diào)試 2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)線路和固定電話線路維護(hù)管理,負(fù)責(zé)公司服務(wù)器的安裝、配置、備份和維護(hù)工作 3、負(fù)責(zé)公司企業(yè)郵箱等信息系統(tǒng)軟件開發(fā)、維護(hù),監(jiān)控、分析及優(yōu)化信息系統(tǒng)性能 …… 3、精通計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)知識(shí)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫管理、計(jì)算機(jī)組成原理、局域網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉常用的操作系統(tǒng)的安裝、配置和故障處理相關(guān)知識(shí)。 -
電子商務(wù)類教師
3000-4000元2024-11-22方老師職員熱愛教育教學(xué)工作、熱愛學(xué)生,責(zé)任心強(qiáng); (二)全日制本科及以上學(xué)歷,具有教師資格證者優(yōu)先; (三)有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),能夠勝任學(xué)校教學(xué)工作,有任教經(jīng)歷者優(yōu)先; (四)普通話標(biāo)準(zhǔn),語言表達(dá)能力強(qiáng),課堂管理控制能力強(qiáng) -
生物教師
3000-4000元2024-11-22方老師職員招聘要求 (一)熱愛教育教學(xué)工作、熱愛學(xué)生,責(zé)任心強(qiáng); (二)全日制本科及以上學(xué)歷,具有教師資格證者優(yōu)先; (三)有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),能夠勝任學(xué)校教學(xué)工作; (四)普通話標(biāo)準(zhǔn),語言表達(dá)能力強(qiáng),課堂管理控制能力強(qiáng) -
客服
3000-4000元2024-11-22趙期:享有國家規(guī)定的各種法定假日,滿一年就有5天年假; 節(jié)日福利:公司在重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品; 激勵(lì)機(jī)制:完善的核心骨干激勵(lì)機(jī)制、績(jī)效提成機(jī)制、股權(quán)分紅激勵(lì)機(jī)制、團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)等; 管理理念 -
運(yùn)營專員
3000-4000元2024-11-22趙期:享有國家規(guī)定的各種法定假日,滿一年就有5天年假; 節(jié)日福利:公司在重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品; 激勵(lì)機(jī)制:完善的核心骨干激勵(lì)機(jī)制、績(jī)效提成機(jī)制、股權(quán)分紅激勵(lì)機(jī)制、團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)等; 管理理念
柳州相關(guān)熱門崗位
保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)出單員保險(xiǎn)經(jīng)理保險(xiǎn)專員安全保險(xiǎn)專員保險(xiǎn)助理保險(xiǎn)銷售顧問保險(xiǎn)銷售人員保險(xiǎn)銷售專員保險(xiǎn)銷售主管保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)主管保險(xiǎn)銷售助理車險(xiǎn)保險(xiǎn)銷售員保險(xiǎn)產(chǎn)品專員保險(xiǎn)銷售代表保險(xiǎn)銷售精英保險(xiǎn)理財(cái)經(jīng)理保險(xiǎn)售后服務(wù)經(jīng)理綜合金融保險(xiǎn)渠道經(jīng)理保險(xiǎn)理財(cái)顧問保險(xiǎn)保險(xiǎn)經(jīng)理人高級(jí)保險(xiǎn)經(jīng)理保險(xiǎn)推銷員保險(xiǎn)銷售保險(xiǎn)業(yè)務(wù)保險(xiǎn)售后服務(wù)專員保險(xiǎn)規(guī)劃師續(xù)保專員保險(xiǎn)續(xù)保專員保險(xiǎn)事業(yè)部經(jīng)理綜合金融業(yè)務(wù)員保險(xiǎn)顧問汽車?yán)m(xù)保專員汽車保險(xiǎn)專員保險(xiǎn)外拓專員區(qū)域服務(wù)專員
柳州保險(xiǎn)管理招聘最新投遞
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覃先生2024-11-13
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韋先生投遞了 柳州賽寶隆電器有限公司 的 電商運(yùn)營 職位2024-11-11
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賓小姐投遞了 柳州市博慧紡織品有限公司 的 客服 職位2024-11-07
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榮先生投遞了 廣西柳州蔚藍(lán)酒店管理有限公司 的 店助 職位2024-11-07
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韋先生2024-11-04
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韋小姐投遞了 廣西七色珠光材料股份有限公司 的 人力主管 職位2024-11-03
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柳州 保險(xiǎn)顧問招聘工資
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4250
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:4K
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29.2%3K
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33.3%4K
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29.2%5K
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4.2%6K-8K
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4.2%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷91.7%
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大專8.3%
柳州保險(xiǎn)顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.7%,大專占8.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州保險(xiǎn)顧問招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。