柳州保險管理招聘
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柳州 保險管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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前臺
3000-6000元2024-11-20黃彩燕1、1.有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì),懂得基本的接待禮儀
2.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,語言表達(dá)能力強(qiáng),較強(qiáng)的保密意識
3.熟悉行政、辦公室管理相關(guān)工作流程,良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力
4.熟練使用辦公自動化設(shè)備及辦公軟件;萊垍頭條
5.良好的團(tuán)隊合作能力,具有高度的責(zé)任心,工作積極主動。
6.善于交際,活潑開朗,口齒伶俐。
7.善于迎來送往,接洽引導(dǎo),動作靈敏。
8.聲音柔美,富有親和力。
9.善于處理突發(fā)狀況 -
洗車學(xué)徒
2000-3000元2024-11-20崗位職責(zé):
1.主要負(fù)責(zé)汽車清洗工作,店內(nèi)日常保潔等工作;
2.在店長的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下,完成洗車、汽車美容等工作;
3.在技師和技工的指導(dǎo)下,學(xué)習(xí)各項維修保養(yǎng)工作,嚴(yán)格執(zhí)行各項維修保養(yǎng)工作規(guī)定的工作流程
任職要求:
1、能吃苦耐勞,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),服從管理,有無經(jīng)驗均可。身體健康,有責(zé)任心,無不良嗜好。
職位招聘3-5人 -
總經(jīng)理助理
3000-5000元2024-11-20茉莉1.要求25-35歲工商管理類專業(yè),有經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
2.有駕照會開車,能適應(yīng)短期短途出差。
3.負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理經(jīng)驗業(yè)務(wù)管理人員管理。 -
人資經(jīng)理
5000-7000元2024-11-20茉莉崗位要求: 1.人力資源等相關(guān)專業(yè),具備人力資源管理證書優(yōu)先考慮; 2.具有人事管理經(jīng)驗,熟知相關(guān)政策管理和法律法規(guī)知識; 3.具有良好的溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力、較強(qiáng)的談判、組織能力; 崗位職責(zé): 1 -
運維工程師
3000-4000元2024-11-20譚女士硬件產(chǎn)品的客戶上門安裝與維護(hù)工作; 2、對合作商戶進(jìn)行軟件使用的培訓(xùn)工作; 3、負(fù)責(zé)商戶上門網(wǎng)絡(luò)問題的排查和解決; 4、負(fù)責(zé)合作商戶在線數(shù)據(jù)的監(jiān)控和維護(hù); 5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的資產(chǎn)管理工作; 6、負(fù)責(zé)客戶管理系統(tǒng)信息的創(chuàng)建與配置工作 …… 任職資格 1、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備較好的溝通和協(xié)作能力,較強(qiáng)的執(zhí)行力和溝通能力,具備良好的服務(wù)意識; 2、熟悉路由器,交換機(jī),等設(shè)備的配置與管理,網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識扎實; 3、具備一到兩年運維/運營相關(guān)工作經(jīng)驗 -
檔案數(shù)字化專員
2000-4000元2024-11-20聶兵洪1.檔案拆釘掃描圖片處理,2能吃苦耐勞,服從管理,有團(tuán)隊精神。20-36歲 -
出納
3000-4000元2024-11-20崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常收支的管理和基本賬務(wù)的核對 2、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性; 3 ,每月工資審核發(fā)放 4、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng), …… 按時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表; 5、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號、裝訂;保存、歸檔財務(wù)相關(guān)資料; 6、負(fù)責(zé)現(xiàn)金支票的保管,管理銀行帳戶和各項票據(jù)的開具; 7、記賬要求字跡清晰、準(zhǔn)確、及時,賬目日清月結(jié),報表編制準(zhǔn)確 -
車輛管理
4000-7000元2024-11-20茉莉主要崗位職責(zé): 1、保管公司自營車輛信息、駕駛員個人信息、駕駛員資料。 2、每日統(tǒng)計匯總車輛運營情況上報。 3、嚴(yán)格執(zhí)行安全行車制度,掌握駕駛員的準(zhǔn)駕資質(zhì),熟悉車輛及駕駛員的技術(shù)狀況。 4、嚴(yán)格執(zhí)行車輛及設(shè)施、設(shè)備報修計劃,確保車輛及設(shè)施、設(shè)備的質(zhì)量,并做好記錄、統(tǒng)計。 基本要求: ? 具有B2駕駛證; ?中專及以上學(xué)歷; ?吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),熟練使用基本辦公軟件。 -
酒店前廳主管
4000-5000元2024-11-20蔡主管負(fù)責(zé)前臺管理,人員管理及日常管理,當(dāng)班負(fù)責(zé)跟進(jìn)數(shù)據(jù)完成情況 -
物流運營
4000-7000元2024-11-20茉莉7、負(fù)責(zé)安排搬運裝卸工作、并負(fù)責(zé)搬運管理,負(fù)責(zé)貨車駕駛員的安全和技能培訓(xùn)。8、負(fù)責(zé)車輛調(diào)度和車輛的安全工作,負(fù)責(zé)運輸設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)管理及負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)維修工作。9負(fù)責(zé)運輸成本分析及控制。 -
綜合崗商務(wù)文員
2000-3000元2024-11-20阮映梅崗位職責(zé): 在綜合管理部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全權(quán)負(fù)責(zé)辦公室日常事務(wù)管理、行政接待、商務(wù)接待、公司宣傳管理及企業(yè)文化宣傳推廣等工作。 …… 1、負(fù)責(zé)辦公室日常接待工作及公司行政、商務(wù)接待工作; 2、負(fù)責(zé)公司信息披露、發(fā)布工作、企業(yè)文化推廣工作; 3、負(fù)責(zé)公司展廳日常管理及維護(hù),根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展及時更新展廳展示信息及物料,確保展廳展示的信息準(zhǔn)確無誤 -
行政總監(jiān)
10000-15000元2024-11-20王培權(quán)協(xié)助總經(jīng)理全盤管理公司行政工作 -
工藝工程師/助理工程師
6000-9000元2024-11-20黃美禎人事專員1、安全職責(zé) 應(yīng)當(dāng)執(zhí)行的職業(yè)健康安全、環(huán)保職責(zé)詳見柳工柳州傳動件有限公司管理制度《職業(yè)健康安全/環(huán)境保護(hù)責(zé)任制》 2、安全管理 按公司健康/安全/環(huán)保/消防管理要求組織開展相關(guān)業(yè)務(wù) 3、(1)生產(chǎn)控制 …… (2)技術(shù)質(zhì)量管理 a)管理及貫徹制造過程相關(guān)程序、制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),有效控制及完成技術(shù)質(zhì)量指標(biāo);持續(xù)改進(jìn)裝配質(zhì)量;糾正預(yù)防杜絕批量或重大質(zhì)量事故、錯漏裝事故。 …… 包括展機(jī)、出國機(jī)、軍車、試驗、跟蹤、新技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行等 c)負(fù)責(zé)過程質(zhì)量檢驗(需質(zhì)量部授權(quán)),不良品處置 d)執(zhí)行本工段產(chǎn)品裝配質(zhì)量可追溯管理 e)針對存在問題提出及組織實施技術(shù)革新,開展合理化建議等提案改善活動 …… 相關(guān)標(biāo)識、記錄管理,包括質(zhì)量控制點記錄、工序轉(zhuǎn)移卡、質(zhì)量事故單、零件標(biāo)識、其他相關(guān)記錄表等。 (3)生產(chǎn)現(xiàn)場管理 a)制定工段現(xiàn)場管理方案和標(biāo)準(zhǔn),并組織實施。 …… b)落實工廠班會制度 c)根據(jù)工作需要對本工段管理規(guī)章制度作出相應(yīng)的建立,修改和廢除。 d)按照工廠的制度原則,組織對本工段員工進(jìn)行考核。 負(fù)責(zé)本工段柳工企業(yè)文化推進(jìn)工作。 -
寶駿4S店店長
10000-12000元2024-11-19郭勇熙5、具有較強(qiáng)的決策、分析、組織、協(xié)調(diào)、管理等能力。 15年薪,不需要管售后,后期可晉升大店總經(jīng)理。 可以接受廣西區(qū)(桂林、河池、梧州 )內(nèi)外派。 -
檢驗科醫(yī)師
5000-6000元2024-11-19尉女士負(fù)責(zé)檢驗科日常工作管理及跟集團(tuán)上級公司對接檢驗科工作。 2. 職稱要求:中級以上 3. 彈性工作時間,周一至周六,周日休息。 -
注塑生產(chǎn)班長
7000-8000元2024-11-19小黃崗位職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)當(dāng)班生產(chǎn)計劃的保質(zhì)保量完成; 2、負(fù)責(zé)當(dāng)班生產(chǎn)現(xiàn)場6S管理; 3、負(fù)責(zé)當(dāng)班生產(chǎn)工藝的調(diào)整與確認(rèn); 4、負(fù)責(zé)當(dāng)班物料的領(lǐng)取數(shù)量和回收數(shù)量的確認(rèn)與簽字; 5、負(fù)責(zé)及時檢查當(dāng)班各種表格的填寫情況 …… 6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場技術(shù)問題的處理; 7、負(fù)責(zé)對當(dāng)班工具和夾具的確認(rèn); 8、負(fù)責(zé)確認(rèn)各種物料單據(jù)的數(shù)量; 9、負(fù)責(zé)公司設(shè)備的管理 10、完成上級主管交辦的其他工作。 -
小車汽修中工
5000-6000元2024-11-19孔凡團(tuán)態(tài)度積極 任職要求:聽從管理 崗位福利:3/5000 -
酒店前廳經(jīng)理
5000-6000元2024-11-19朱先生- 負(fù)責(zé)酒店前廳的日常管理工作,確保前廳服務(wù)質(zhì)量 - 監(jiān)督并提升客房服務(wù)流程,提高客戶滿意度 - 協(xié)調(diào)各部門工作,保證前廳運營順暢 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識 - 能夠有效管理團(tuán)隊 -
督導(dǎo)區(qū)長(女裝)
8000-9000元2024-11-19黃小姐2.制定所轄區(qū)域的整體銷售目標(biāo)和計劃,并分解到店,協(xié)助、指導(dǎo)各店的營銷工作開展; 3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估; 4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作,并對相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn) …… 、激勵、評價和考核; 5.了解市場的動態(tài),提出競爭性經(jīng)營對策,指導(dǎo)區(qū)域競爭性促銷活動的開展與管理,對促銷結(jié)果進(jìn)行分析,提高終端銷售; 6.定期巡查店鋪,收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù),提出終端銷售改進(jìn)專項建議方案 …… 8.有效跟蹤貨品的補(bǔ)充,對店鋪貨品進(jìn)行不定期抽查,及時處理貨品損益情況,防范內(nèi)盜; 9.對每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行對比分析,對升降幅度較大的店鋪進(jìn)行單店分析其原因; 10.合理做好店鋪人員管理 …… 二、任職要求 1.三年以上品牌女裝督導(dǎo)經(jīng)驗,五年以上終端銷售工作經(jīng)驗; 2.熟悉女裝品牌專柜店務(wù)管理及店鋪營運操作流程,具有豐富的服裝貨品知識; 3.適應(yīng)長期出差,并且具備帶教能力; 4.會使用 -
系統(tǒng)集成項目經(jīng)理
6000-7000元2024-11-19謝家春負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成項目,在售前、工程安裝及施工中,能有效推進(jìn)并完成技術(shù)支持; 2、負(fù)責(zé)項目實施過程中的統(tǒng)籌規(guī)劃、安排、組織施工及驗收等; 3、 負(fù)責(zé)項目安裝或施工的建設(shè)進(jìn)度、質(zhì)量、成本、技術(shù)、安全,人員調(diào)派等日常管理
柳州相關(guān)熱門崗位
保險管理保險出單員保險經(jīng)理保險專員安全保險專員保險助理保險銷售顧問保險銷售人員保險銷售專員保險銷售主管保險業(yè)務(wù)經(jīng)理保險業(yè)務(wù)主管保險銷售助理車險保險銷售員保險產(chǎn)品專員保險銷售代表保險銷售精英保險理財經(jīng)理保險售后服務(wù)經(jīng)理綜合金融保險渠道經(jīng)理保險理財顧問保險保險經(jīng)理人高級保險經(jīng)理保險推銷員保險銷售保險業(yè)務(wù)保險售后服務(wù)專員保險規(guī)劃師續(xù)保專員保險續(xù)保專員保險事業(yè)部經(jīng)理綜合金融業(yè)務(wù)員保險顧問汽車?yán)m(xù)保專員汽車保險專員保險外拓專員區(qū)域服務(wù)專員
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柳州 保險顧問招聘工資
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4250
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:4K
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29.2%3K
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33.3%4K
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29.2%5K
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4.2%6K-8K
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4.2%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷91.7%
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大專8.3%
柳州保險顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.7%,大專占8.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
柳州保險顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。