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柳州管理招聘
桂聘提供2025年2月柳州管理最新招聘,魚峰區(qū)606條城中區(qū)443條,平均工資約為3605元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多管理招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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直播講師
5000-8000元2025-02-17周先生通過抖音 視頻號平臺講解醫(yī)考政策,知識推薦醫(yī)考產(chǎn)品
崗位職責(zé):
內(nèi)容創(chuàng)作與講解:準(zhǔn)確解讀和分析考試政策及知識點(diǎn),制作高質(zhì)量的教學(xué)內(nèi)容。
使用易懂的語言,結(jié)合案例、圖表、動(dòng)畫等多種形式,提高內(nèi)容的吸引力和理解度。
直播互動(dòng)與管理:主持定期的直播課程,有效管理直播間氛圍,保持積極正面的互動(dòng);回答學(xué)員提問,解決他們在備考過程中的疑惑。
產(chǎn)品推薦與營銷:根據(jù)課程內(nèi)容,適時(shí)推薦相關(guān)學(xué)習(xí)產(chǎn)品或服務(wù),如教材、題庫、課程等;以專業(yè)角度解釋產(chǎn)品優(yōu)勢,幫助學(xué)員做出明智的選擇。
數(shù)據(jù)分析與反饋:分析直播數(shù)據(jù),如觀看人數(shù)、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率等,優(yōu)化直播策略;收集學(xué)員反饋,持續(xù)改進(jìn)教學(xué)內(nèi)容和方法。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、持護(hù)士資格證;
3、語言表達(dá)流暢,熱愛直播行業(yè);
薪資福利:底薪+績效+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+銷售提成+出差補(bǔ)貼+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng),年薪10萬+,上不封頂 -
美術(shù)老師和助教
2000-5000元2025-02-17韋老師hr一、崗位要求
(一)教育背景
1.?本科及以上學(xué)歷,美術(shù)教育、繪畫、藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
(二)專業(yè)技能
1.?具備扎實(shí)的美術(shù)專業(yè)知識,包括素描、色彩、速寫、油畫、國畫等多種繪畫技巧。
2.?熟練掌握各類美術(shù)教學(xué)方法,能夠根據(jù)不同年齡段學(xué)生的特點(diǎn)制定教學(xué)計(jì)劃。
(三)教學(xué)能力
1.?擁有良好的教學(xué)組織能力和課堂管理能力,能夠有效地引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)和創(chuàng)作。
2.?具備較強(qiáng)的溝通能力和表達(dá)能力,能夠清晰地向?qū)W生傳授知識和技巧。
(四)工作經(jīng)驗(yàn)
1.?具有[X]年以上美術(shù)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.?有參與美術(shù)培訓(xùn)課程研發(fā)或教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(五)個(gè)人素質(zhì)
1.?熱愛美術(shù)教育事業(yè),富有責(zé)任心和耐心,能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和創(chuàng)造力。
2.?具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)作共同完成教學(xué)任務(wù)。
3.?具備學(xué)習(xí)和創(chuàng)新精神,不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)水平。
(六)證書要求
1.?持有教師資格證者優(yōu)先。
二、崗位職責(zé)
(一)教學(xué)工作
1.?按照教學(xué)計(jì)劃和課程大綱,為學(xué)生進(jìn)行美術(shù)課程的授課。
2.?指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行繪畫練習(xí)和作品創(chuàng)作,及時(shí)給予反饋和評價(jià)。
3.?針對學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和特點(diǎn),制定個(gè)性化的教學(xué)方案,幫助學(xué)生提高美術(shù)技能和審美水平。
(二)課程研發(fā)
1.?參與美術(shù)課程的研發(fā)和優(yōu)化,根據(jù)教學(xué)實(shí)踐提出改進(jìn)建議。
2.?結(jié)合市場需求和學(xué)生興趣,開發(fā)新穎、富有創(chuàng)意的美術(shù)課程內(nèi)容。
(三)學(xué)生管理
1.?關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)度和心理狀態(tài),與家長保持密切溝通,定期反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。
2.?組織學(xué)生參加各類美術(shù)比賽和活動(dòng),展示學(xué)生的學(xué)習(xí)成果。
(四)教學(xué)環(huán)境維護(hù)
1.?負(fù)責(zé)教學(xué)區(qū)域的美術(shù)材料和工具的管理和維護(hù)。
2.?協(xié)助學(xué)校進(jìn)行美術(shù)教室的布置和裝飾,營造良好的藝術(shù)氛圍。
如果您對美術(shù)教育充滿熱情,并且符合以上要求,歡迎加入我們的團(tuán)隊(duì),共同為學(xué)生的藝術(shù)夢想助力!
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柳南萬達(dá)前臺教務(wù)
2000-3000元2025-02-17韋老師hr【職位內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)到訪學(xué)生家長的接待、咨詢,及跟單銷售工作;
2、負(fù)責(zé)日常教務(wù)管理及學(xué)員資料管理歸檔和統(tǒng)計(jì)工作;
3、負(fù)責(zé)校區(qū)前臺區(qū)域環(huán)境管理與日常維護(hù);
4、負(fù)責(zé)校區(qū)后勤物資管理、校區(qū)單據(jù)整理;
5、完成校長交辦事項(xiàng)。
【任職資格】
1、具備良好的職業(yè)形象和氣質(zhì),懂得基本的前臺接待禮儀;
2、普通話流利標(biāo)準(zhǔn)、善于溝通、有親和力;
3、有一定的招生能力,銷售能力;
4、熟練運(yùn)用WORD、EXCEL等常規(guī)辦公軟件;
5、喜歡小朋友,有教培行業(yè)前臺經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
加入舞精靈您將獲得:
1.轉(zhuǎn)正后每年均有參加培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、旅游機(jī)會
2. 國家法定節(jié)日假期
3. 精彩團(tuán)建活動(dòng)、教師生日會
4. 免費(fèi)住宿(內(nèi)設(shè)空調(diào)、冰箱、洗衣機(jī)、熱水器..)
5. 入職滿一年,可享受工齡補(bǔ)貼+帶薪年假+旅游基 -
培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 前臺教務(wù)
2000-4000元2025-02-17韋老師hr【職位內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)到訪學(xué)生家長的接待、咨詢,及跟單銷售工作; 2、負(fù)責(zé)日常教務(wù)管理及學(xué)員資料管理歸檔和統(tǒng)計(jì)工作; 3、負(fù)責(zé)校區(qū)前臺區(qū)域環(huán)境管理與日常維護(hù); 4、負(fù)責(zé)校區(qū)后勤物資管理、校區(qū)單據(jù)整理 -
直播運(yùn)營
4000-8000元2025-02-17韋老師hr工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)通過線上線下等各渠道,完成主播的招募、挖掘工作,并為藝人做全方位定位和內(nèi)容策劃; 2、協(xié)助主播完成直播平臺入駐的引領(lǐng)工作,跟進(jìn)主播的咨詢、投訴和反饋,并合理解決,管理和統(tǒng)籌安排所負(fù)責(zé)藝人的日常工作 -
能源管理工程師
12000-18000元2025-02-17趙文添完成月度能源結(jié)算,并做好能源消耗的跟進(jìn)與分析; 3、推動(dòng)園區(qū)節(jié)能減排、能耗挖潛、環(huán)保技改等項(xiàng)目的實(shí)施;輸出節(jié)能減排工作實(shí)施方案,工作過程跟進(jìn),工作總結(jié)及報(bào)告; 4、參與園區(qū)環(huán)境、能源及計(jì)量管理體系的管理及審核 -
產(chǎn)品經(jīng)理(東南亞、南亞)
8000-13000元2025-02-17趙文添2、1-3年以上食品行業(yè)產(chǎn)品管理工作經(jīng)驗(yàn),有成功推出新品案例者優(yōu)先。 3、 具備出色的數(shù)據(jù)分析能力,能夠熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具,從數(shù)據(jù)中提煉有價(jià)值的信息。 -
實(shí)習(xí)生(行政)
2000-3000元2025-02-17柳州市榮軍路317號崗位職責(zé): 1.協(xié)助進(jìn)行各類行政、市場活動(dòng)的管理及具體執(zhí)行工作; 2.協(xié)助公司日常行政事務(wù)的處理及執(zhí)行,包括辦公設(shè)備及設(shè)施的維護(hù),辦公用品的領(lǐng)用等; 3.負(fù)責(zé)賓客接待、電話接聽、會務(wù)安排等; 4 -
精益生產(chǎn)項(xiàng)目工程師
9000-14000元2025-02-17人力資源部崗位職責(zé): 1、制造運(yùn)營指標(biāo)管理:監(jiān)控年度制造運(yùn)營指標(biāo)。 2、LPS體系建設(shè):持續(xù)完善公司精益制造管理體系、搭建LPS組織架構(gòu)。 3、LPS評價(jià):組織半年度、年度LPS評價(jià)。 -
試驗(yàn)工程師
7000-12000元2025-02-17人力資源部崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)實(shí)施挖掘機(jī)新產(chǎn)品試驗(yàn)驗(yàn)證,負(fù)責(zé)實(shí)施批量產(chǎn)品改進(jìn)性驗(yàn)證;對試驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé); 2、配合第三方機(jī)構(gòu)開展產(chǎn)品認(rèn)證試驗(yàn)工作; 3、參與編制、實(shí)施和完善試驗(yàn)管理方面的管理標(biāo)準(zhǔn)和工作標(biāo)準(zhǔn) -
工藝項(xiàng)目工程師
11000-20000元2025-02-17人力資源部3、配置工藝裝備:設(shè)計(jì)工裝、組織工裝驗(yàn)證及周檢,臺賬及點(diǎn)檢管理。 4、制定工藝定額:組織測定工藝定額測定,修改,差異分析。 5、組織工程變更:組織工程變更傳遞、組織實(shí)施,驗(yàn)證和閉環(huán)。 -
產(chǎn)品工程師
7000-10000元2025-02-17人力資源部三、競爭對手研究: 1.收集和管理競爭對手的樣本、參數(shù)、配置、銷售文件等技術(shù)資料; 2.開展產(chǎn)品及對手競爭力研究; 3.研究競爭對手和標(biāo)桿產(chǎn)品,清楚產(chǎn)品的競爭威脅和競爭能力 四、產(chǎn)品持續(xù)開發(fā):并跟蹤推進(jìn)產(chǎn)品適應(yīng)性問題的解決和驗(yàn)證結(jié)果 …… 五、營銷協(xié)同: 1.協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理建立與經(jīng)銷商的銷售經(jīng)理、服務(wù)經(jīng)理建立信息溝通渠道 2.配合營銷部門策劃新產(chǎn)品推廣方案和參與市場推廣活動(dòng) 3.協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理組織挖掘機(jī)新產(chǎn)品市場導(dǎo)入和退市管理。 -
質(zhì)量管理/測試工程師
8000-12000元2025-02-17人力資源部1、質(zhì)量體系及卓越績效推進(jìn): 1.1負(fù)責(zé)推進(jìn)質(zhì)量管理體系的實(shí)施和持續(xù)改進(jìn)、認(rèn)證及監(jiān)督,負(fù)責(zé)質(zhì)量體系文件的維護(hù)及監(jiān)督執(zhí)行,組織制定年度質(zhì)量體系審核策劃及內(nèi)外審等工作,確保質(zhì)量管理體系運(yùn)行有效; 1.2監(jiān)督、指導(dǎo)挖掘機(jī)業(yè)務(wù)群軍品質(zhì)量策劃與控制; 1.3負(fù)責(zé)推進(jìn)卓越績效模式及創(chuàng)獎(jiǎng)申報(bào)工作。 2、測量管理體系推進(jìn): 2.1負(fù)責(zé)推進(jìn)測量管理體系,相關(guān)體系文件的維護(hù)及監(jiān)督執(zhí)行,組織制定年度測量體系審核計(jì)劃、內(nèi)外審等工作; 2.2監(jiān)督、指導(dǎo)開展計(jì)量抽查工作; 2.3監(jiān)督、指導(dǎo)開展三大量具自校、量具送檢、測量過程及測量設(shè)備控制等工作。 3、質(zhì)量策劃: 3.1策劃并實(shí)施公司質(zhì)量月活動(dòng)等; 3... -
信用經(jīng)理
8000-12000元2025-02-17人力資源部崗位職責(zé): 1、熟悉并掌握工程機(jī)械二手機(jī)行業(yè)、區(qū)域市場、競品、潛在客戶分布等情況; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)合伙人的開拓、溝通、洽談和協(xié)議簽署,做好合伙人的管理及評估工作; 3、負(fù)責(zé)工廠、代理商等渠道工程設(shè)備拓展和搜尋 -
采購開發(fā)工程師
6000-9000元2025-02-17人力資源部2、供方開發(fā)和管理:完成物料開發(fā)及價(jià)格核定工作;參與與研究院的技術(shù)協(xié)議簽訂; 物料貨源和配額設(shè)定。?3、成本管理:物料價(jià)格商談和確認(rèn);參與公司年度招標(biāo)工作;商務(wù)條件商談。?
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州管理招聘最新投遞
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覃女士2025-02-20
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余先生投遞了 柳州柳工挖掘機(jī)有限公司 的 質(zhì)量管理/測試工程師 職位2025-02-18
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在線聊,入職快
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柳州招聘招聘工資
¥
3605
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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9%2K
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55.2%3K
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16.4%4K
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11.9%5K
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6%6K-8K
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1.5%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.5%
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大專4.5%
柳州招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.5%,大專占4.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)95.5%
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1-3年4.5%
柳州招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.5%,1-3年占4.5%。