1、負(fù)責(zé)原材料、半成品、成品等一切需要化學(xué)分析的物料進(jìn)行檢測(含物理、化學(xué)及應(yīng)用性能分析);
2、分析儀器的應(yīng)用、維護(hù)和保養(yǎng),確保分析結(jié)果精確可靠;
3、按操作規(guī)程進(jìn)行操作;
4、異常反饋及跟進(jìn)改善情況;
5、檢測數(shù)據(jù)記錄、分析及報告,并按規(guī)定歸檔保管;
6、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
柳州檢測招聘
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柳州 檢測 招聘
職位。好工作,上桂聘
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FQC質(zhì)量工程師
5000-6000元2024-11-21主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)退回的故障機(jī)(已經(jīng)過鑒定確認(rèn))進(jìn)行原因分析,并做出書面分析記錄和提出改善措施(如《顧客退貨產(chǎn)品確認(rèn)分析記錄表》)。
2、匯總故障類型,數(shù)量,針對不同的原因進(jìn)行分類分析,形成不良數(shù)據(jù)分析報告。
3、負(fù)責(zé)對故障不再現(xiàn)的故障機(jī)進(jìn)行必要的相關(guān)試驗,根據(jù)故障模式有針對性分析,提出相關(guān)建議措施報相關(guān)部門實施。
4、每月匯總所有產(chǎn)能裝車過程,售后索賠退回的前3位故障用8D報告進(jìn)行原因分析和整改措施的制定。
5、通過數(shù)據(jù)分析預(yù)測裝車售后是否滿足車廠指標(biāo)要求,及時預(yù)警及組織進(jìn)行相應(yīng)的改善。
任職資格:
1、熟悉電子產(chǎn)品的檢測標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)要求,了解國家電子行業(yè)抽樣檢驗標(biāo)準(zhǔn)和交收試驗規(guī)則。
2、對質(zhì)量管理有較深入的認(rèn)識,能夠指導(dǎo)監(jiān)督公司質(zhì)量工作。
3、具有專業(yè)的汽車電子產(chǎn)品方面的知識,熟悉生產(chǎn)過程的質(zhì)量監(jiān)控。
4、較強(qiáng)的分析、解決現(xiàn)場問題能力、執(zhí)行力,良好的語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力。
5、熟練應(yīng)用辦公軟件。
薪資福利:
1、五天工作制,雙休;
2、按國家規(guī)定休假、購買五險一金;
3、連續(xù)工作滿一年可享有帶薪年休假;
4、每年有參加外出旅游機(jī)會;
5、畢業(yè)生一對一帶教,其它人員不定期專業(yè)培訓(xùn)。 -
測試工程師
5000-6000元2024-11-21崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品功能、性能測試工作。
2、了解產(chǎn)品相關(guān)檢測和檢驗標(biāo)準(zhǔn)。
3、根據(jù)產(chǎn)品測試和試驗結(jié)論,配合相關(guān)工程師完成技術(shù)改進(jìn)。
4、處理客戶提出或咨詢的相關(guān)問題。
5、協(xié)調(diào)各部門解決試驗現(xiàn)場和設(shè)備的日常管理和維護(hù)。
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求:
1、25-50歲,電子電氣類專業(yè)。
2、掌握汽車電子產(chǎn)品的驗證標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程。
3、有汽車電子產(chǎn)品測試和試驗經(jīng)驗優(yōu)先。
4、熟練應(yīng)用Office系列辦公軟件處理日常工作。
5、熟悉各種驗證設(shè)備和儀器的使用維護(hù)。
6、具較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、靈活應(yīng)變能力,學(xué)習(xí)能力。
7、工作細(xì)致認(rèn)真,有耐心、有恒心,有責(zé)任心,踏實肯干,保守機(jī)密。
8、親和力強(qiáng),待人熱情,具良好的人際關(guān)系和團(tuán)隊合作精神。
9、工作勤奮,善于主動思考問題,能承受較大的工作壓力。
薪資福利:
1、五天工作制,雙休;
2、按國家規(guī)定休假、購買五險一金;
3、連續(xù)工作滿一年可享有帶薪年休假;
4、每年有參加外出旅游機(jī)會; -
試驗員
5000-6000元2024-11-21崗位職責(zé):
主要負(fù)責(zé)瀝青站材料進(jìn)場檢測,混合料生產(chǎn)過程質(zhì)量控制,協(xié)調(diào)解決前場施工過程中遇到的質(zhì)量問題等。
任職要求:
1)、22-40歲,性別不限,大專以上學(xué)歷;
2)、3年以上建筑材料檢測工作經(jīng)驗;
3)、熟悉瀝青特性、持檢測/試驗員證優(yōu)先。
薪資福利:
基本工資3500元/月 + 績效工資1000-1500元/月 + 年終獎;包吃、??;五險;旅游等。 -
檢驗員(J10701)
5000-6000元2024-11-21韋海芳HR《工作職責(zé)》: 1.計量檢驗工具保管,維護(hù)及保養(yǎng)工作; 2.在線檢測儀器校準(zhǔn)工作,報表填寫記錄工作; 3.按照檢驗標(biāo)準(zhǔn)要求的頻次和方法進(jìn)行巡檢工作; 4.生產(chǎn)件首檢,過程檢,尾檢檢驗工作; 5 -
柳東配件操作員(六險一金+年終獎+包吃)
5000-7000元2024-11-21工作內(nèi)容: 1、汽車傳動系統(tǒng)電子零部件裝配? 2、檢測,安裝等流水線操作 3、倉庫操作工 裝配小件、車間全是站班,可周結(jié) -
食品技術(shù)管培生(駐點北流)
4000-6000元2024-11-21食品工程、食品技術(shù)等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生, 入職后見習(xí)期內(nèi)在屠宰廠里面負(fù)責(zé)屠宰車間檢測、品控、生產(chǎn)管理等崗位流轉(zhuǎn)見習(xí),見習(xí)期滿后定崗定薪。 -
ESD專員
6000-8000元2024-11-21蘭女士人力資源,制定新設(shè)備、工裝靜電防護(hù)技術(shù)要求 參與新設(shè)備工裝驗收,驗收合格后發(fā)放ESD合格標(biāo)簽 維護(hù)ESD臺賬,對靜電實施有效性進(jìn)行定期檢查、確認(rèn) 負(fù)責(zé)對有靜電防護(hù)要求的地面、工裝、設(shè)備、工具用具進(jìn)行定期檢測 …… 電氣自動化或其他工科類專業(yè) 3-3年以上電子制造經(jīng)驗 特殊知識 1-掌握靜電防護(hù)知識及相關(guān)國際、國內(nèi)標(biāo)準(zhǔn),具有ANSI/ESD S20.20內(nèi)審員資質(zhì)優(yōu)先 2-掌握表面電阻、靜電壓、接地電阻等靜電防護(hù)檢測標(biāo)準(zhǔn)及常用儀器的使用 -
質(zhì)量檢驗崗(兼?zhèn)}管)
4000-5000元2024-11-21、根據(jù)技術(shù)文件標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格檢驗入庫的原輔料,原輔料檢驗結(jié)束后,出具檢驗報告;對按規(guī)定需定期復(fù)檢和超過保存期限的原輔料進(jìn)行復(fù)檢; 5、根據(jù)半成品、零部件規(guī)格及工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等要求,按生產(chǎn)工序及其檢驗規(guī)程,檢測半成品 -
檢驗員
3000-4000元2024-11-212、菌落總數(shù)、大腸菌群、霉菌及致病菌的檢測。 3、負(fù)責(zé)原食材樣品接收、檢驗,封存及留樣登記 。 4、掌握產(chǎn)品驗收標(biāo)準(zhǔn),并識別產(chǎn)品狀態(tài)及產(chǎn)品追溯工作。 -
檢驗工程師
6000-8000元2024-11-21蘭女士人力資源全面質(zhì)量管理: 負(fù)責(zé)協(xié)助計量體系的建立和運行工作; 負(fù)責(zé)組織實施公司測量系統(tǒng)分析工作; 負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)公司檢測設(shè)備配置策劃,組織檢驗測量和試驗設(shè)備的需求評審、驗收、檢校、報廢等工作; 負(fù)責(zé)組織建立及完成計量檢定及檢校 …… ; 負(fù)責(zé)外購的生產(chǎn)性物料、三包故障件、產(chǎn)品開發(fā)樣件等的質(zhì)量檢驗、試驗的管理工作; 負(fù)責(zé)組織完善檢驗測量手段; 負(fù)責(zé)組織建立和維護(hù)檢測儀器設(shè)備臺帳; 負(fù)責(zé)組織零部件檢驗方案策劃及編寫進(jìn)貨檢驗質(zhì)量驗收文件 …… ; 負(fù)責(zé)組織參與供應(yīng)商檢具及檢驗方法認(rèn)可; 負(fù)責(zé)組織和實施檢測設(shè)備及檢測方法的持續(xù)改進(jìn)。 …… 質(zhì)量信息及質(zhì)量改進(jìn)管理: 負(fù)責(zé)組織建立檢測數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析及反饋; 參與產(chǎn)品質(zhì)量問題分析及持續(xù)改進(jìn)。 …… 本科及以上學(xué)歷 2-機(jī)械、控制工程、電氣自動化或其他工科類專業(yè) 3-具有1年以上質(zhì)量測量及相關(guān)工作經(jīng)驗 特殊知識 Special Knowledge 1-品質(zhì)管理工具、靜電防護(hù)基本知識、各種機(jī)型零部件檢測 -
誠聘龍門加工中心操作工
4000-7000元2024-11-21楊先生職位要求: 1、有強(qiáng)烈的責(zé)任心,對數(shù)控機(jī)床的新理論、新技術(shù)、新方法能認(rèn)真學(xué)習(xí)和鉆研; 2、具有一定技能,并進(jìn)行機(jī)床的日常維護(hù)與保養(yǎng),能夠操作常規(guī)檢測儀器,能處理一般的產(chǎn)品質(zhì)量和工藝問題,及常見故障; -
品控主管/經(jīng)理
5000-7000元2024-11-21易總不合格品預(yù)防措施等); 2、建立和實施質(zhì)量管理體系和食品安全管理體系,統(tǒng)籌體系內(nèi)審?fù)鈱徆ぷ?,指?dǎo)各部門ISO文件的編寫/更新并發(fā)布; 3、嚴(yán)格按照技術(shù)要求標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程要求開展從原料進(jìn)廠到成品出廠各環(huán)節(jié)的質(zhì)量檢測 -
智能駕駛算法工程師
15000-20000元2024-11-21的匹配、軟件驗收、軟件公共道路長測、各階段軟件的測試; 3、雷達(dá)應(yīng)用開發(fā):UPA 系統(tǒng)狀態(tài)機(jī)、距離報警、DCT上報、功能安全等 4、超聲波算法開發(fā):elmos524.17 參數(shù)標(biāo)定、閾值分割、NFD檢測 …… 、噪聲檢測、余震檢測、故障檢測等 5、雷達(dá)應(yīng)用開發(fā):Bsd dow rcta/b fcta/b lca等功能 6、可視化數(shù)據(jù)回放工具開發(fā)、快速參數(shù)標(biāo)定上位機(jī)開發(fā) 7、項目技術(shù)研發(fā)攻關(guān)。 -
IQC檢驗員
3000-4000元2024-11-21任職資格: 1、熟練掌握一般電子檢驗檢測儀器工具的應(yīng)用。 2、熟悉品質(zhì)管理的一般概念,掌握和運用質(zhì)量管理的基本工具。 3、了解國家電子行業(yè)抽樣檢驗和交收試驗規(guī)則。 -
SLAM算法工程師
20000-40000元2024-11-21包括:掃描匹配,閉環(huán)檢測,回環(huán)優(yōu)化,地圖優(yōu)化,坐標(biāo)提取等算法。 -
測量主管
10000-15000元2024-11-21(6)熟練掌握測量有關(guān)規(guī)范,確保測量工作質(zhì)量符合要求,對測量儀器愛護(hù),并定期送有關(guān)部門檢測。 (7)及時做好測量資料,保證現(xiàn)場測量與資料呈報基本同步。 -
軟件開發(fā)工程師
8000-15000元2024-11-21覃女士崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司軟件開發(fā)、檢測設(shè)備調(diào)試及售后服務(wù)工作。 任職資格:熟悉使用各種軟件設(shè)計與電路設(shè)計軟件,從事本崗位工作3年以上, 善于溝通,能獨立撰寫方案。 -
質(zhì)量工程師
4000-5000元2024-11-21韋女士一、工作職責(zé): 1、快速響應(yīng)質(zhì)量問題,開展質(zhì)量追溯,組織原因分析、采取有效控制措施、進(jìn)行現(xiàn)場驗證及跟蹤問題整改狀態(tài); 2、解決項目質(zhì)量問題;支持完成項目質(zhì)量各項驗證工作,支持新檢測設(shè)備的相關(guān)工作; -
質(zhì)量管理/測試
3000-4000元2024-11-21卿雕負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場質(zhì)量信息的收集、統(tǒng)計分析及反饋工作; 3、負(fù)責(zé)車間環(huán)境監(jiān)測、記錄; 4、 參與維護(hù)、監(jiān)督質(zhì)量體系的運行、組織和管理內(nèi)部質(zhì)量審核工作; 5、 負(fù)責(zé)對物料、半成品、成品進(jìn)行取樣、檢測、留樣 …… ,確保檢測結(jié)果準(zhǔn)確可靠; 工作時間:早上 8 點到 12 點,下午1點 到 5 點半 -
生產(chǎn)技術(shù)主管
4000-5000元2024-11-21張鋒隨著鋼水精煉技術(shù)的不斷完善,鋼水質(zhì)量得到了很大的提高,特別是鋼水精煉的過程中,鋼水定氧探頭的投入使用,可在線檢測鋼水中氧的含量,從根本上改善了傳統(tǒng)的工藝操作方法,使產(chǎn)品質(zhì)量得到了良好的控制。
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不限經(jīng)驗100%
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