1、確保酒店客房干凈和酒店設(shè)施的完好;
2、負(fù)責(zé)組織、安排和協(xié)調(diào)客房及公共區(qū)域的清掃工作;
3、督導(dǎo)、考核下屬員工按標(biāo)準(zhǔn)和流程實(shí)施清掃與服務(wù)工作;
4、提供周到的服務(wù),滿足客人的需求;
5、管理客房物品,進(jìn)行客房的培訓(xùn)工作。
柳州酒店客房主管招聘
共找到
8條
柳州 酒店客房主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
酒店客房主管
3000-4000元2024-11-18毛紹翩1、把控酒店客房衛(wèi)生品質(zhì);
2、達(dá)成部門(mén)任務(wù)指標(biāo);
3、員工帶教;
4、部門(mén)成本控制; -
酒店客房主管
3000-4000元2024-11-15潘幫奇確保客房衛(wèi)生,監(jiān)督管理客房服務(wù)員打掃衛(wèi)生等 -
酒店前臺(tái)經(jīng)理
3000-5000元2024-11-15楊棚崗位職責(zé):
任職要求:
1.負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)的接待、收銀管理工作及對(duì)客服務(wù)工作,確保高效辦理客人的入住及退房。
2.制定規(guī)章制度與監(jiān)督執(zhí)行:制定部門(mén)相關(guān)規(guī)章制度、操作流程,傳遞給員工并監(jiān)督其嚴(yán)格執(zhí)行。
3.培訓(xùn)與員工管理:制定新員工崗前培訓(xùn)計(jì)劃和員工業(yè)務(wù)技能提升培訓(xùn)計(jì)劃,合理安排員工工作時(shí)間及工作內(nèi)容,保證員工的工作狀態(tài)及精神達(dá)到狀態(tài)。
4.信息傳遞與溝通協(xié)調(diào):嚴(yán)格執(zhí)行上傳下達(dá),確保信息的傳遞快速、準(zhǔn)確;做好與銷售部、客房部等平行部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)工作,確保工作的正常開(kāi)展。
5.安全與管理工作:負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的安全工作,并承擔(dān)安全責(zé)任。
6.客戶管理與服務(wù):關(guān)注可賣房情況,及時(shí)與客房主管溝通獲取最新房態(tài),保證前臺(tái)可賣房供應(yīng)量;監(jiān)督前臺(tái)員工銷售工作,根據(jù)當(dāng)天實(shí)際客流情況,適時(shí)調(diào)整酒店OTA和線下房?jī)r(jià),確保酒店收益。
7.客戶反饋與投訴處理:現(xiàn)場(chǎng)示范各項(xiàng)對(duì)客服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程,協(xié)助前臺(tái)員工順利完成高峰時(shí)段的接待任務(wù);關(guān)注客戶感受,建立前臺(tái)客戶回訪機(jī)制,有效處理客戶投訴。
8.財(cái)務(wù)與收益管理:負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)營(yíng)收的審核工作,確保賬務(wù)的清晰和房態(tài)的清楚工作。
9.突發(fā)事件處理:對(duì)于酒店突發(fā)事件(停水、停電、電梯維修)的應(yīng)急處理和跟蹤;掌握酒店實(shí)時(shí)情況,負(fù)責(zé)特殊事件的應(yīng)急處理,并及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。
10.收益
。
崗位職責(zé): -
酒店客房主管
3000-4000元2024-11-14解經(jīng)理全面負(fù)責(zé)客房部的日常工作,給服務(wù)員排房,查房,管理好客房物質(zhì),協(xié)助店長(zhǎng)完成酒店日常工作等 -
酒店客房主管
3500-4000元2024-11-13吳青澤人力資源部總監(jiān)1.有1年以上星級(jí)酒店客房同等職位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有負(fù)責(zé)VIP高級(jí)接待接待經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.具有一定的電腦基礎(chǔ),能熟練使用辦公軟件; 3.能吃苦耐勞,服務(wù)意識(shí)好。 -
酒店客房主管
3000-5000元2024-11-10吳峽1.監(jiān)督與管理?: 監(jiān)督客房部的日常工作,確保所有客房及公共區(qū)域清潔、整潔、符合酒店衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 管理客房團(tuán)隊(duì),包括招聘、培訓(xùn)、評(píng)估員工表現(xiàn),并提供必要的指導(dǎo)和支持。 ? …… 5.協(xié)調(diào)與溝通?: 與其他部門(mén)(如前臺(tái)、工程部、餐飲部)緊密合作,確保酒店運(yùn)營(yíng)的順暢。 定期參加部門(mén)間會(huì)議,分享信息,協(xié)調(diào)資源。 ? -
酒店客房服務(wù)員
3000-4000元2024-11-10陳龍普通話標(biāo)準(zhǔn) 體力好 連鎖酒店經(jīng)驗(yàn) 單體酒店 招聘崗位:酒店客房服務(wù)員 崗位數(shù)量:數(shù)名 崗位要求:28~50歲,有酒店行業(yè)者優(yōu)先錄用,熱愛(ài)酒店行業(yè),做事細(xì)致,普通話標(biāo)準(zhǔn)。 …… 崗位職責(zé):完成客房主管安排的工作,做好客房清潔與衛(wèi)生,完成每月計(jì)劃衛(wèi)生目標(biāo),保持良好的儀容儀表及對(duì)客服務(wù)禮儀禮節(jié),維護(hù)酒店公區(qū)的環(huán)境整潔與正常秩序,處理客戶送物需求等 薪資待遇:到手薪資3000-4000 -
酒店客房主管
3000-5000元2024-11-10王永紅1.負(fù)責(zé)客房區(qū)域的管理和日常工作 2.負(fù)責(zé)編排本部門(mén)員工的正常值班表,日??记冢鞒置咳绽龝?huì),制訂并督導(dǎo)本部門(mén)周工作計(jì)劃的執(zhí)行情況 3.負(fù)責(zé)房間衛(wèi)生及各類設(shè)備設(shè)施的完好率、客房用品的配備
約 8 個(gè)崗位
柳州相關(guān)熱門(mén)崗位
柳州酒店客房主管招聘最新投遞
-
黃小姐投遞了 廣西旅發(fā)酒店管理有限公司三江分公司 的 酒店客房主管 職位2024-07-13
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
柳州 客房經(jīng)理招聘工資
¥
3518
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
-
9.4%2K
-
55.7%3K
-
20.8%4K
-
8.5%5K
-
2.8%6K-8K
-
2.8%8K-1W
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
柳州客房經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州客房經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。