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柳州汽車公司前臺招聘

共找到 7條 柳州 前臺 招聘 職位。好工作,上桂聘

前臺

3000-5000元
2024-11-21
工作內(nèi)容:
1、接待來訪客戶,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);
2、負(fù)責(zé)電話接聽與轉(zhuǎn)接,確保通信暢通;
3、協(xié)助處理日常前臺行政事務(wù)。
崗位要求:
1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識;
2、能夠熟練操作辦公軟件;
3、具有較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力。
2024-11-21
王勇權(quán)
1、本科以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生,實習(xí)時間為六個月以上,活潑開朗,形象氣質(zhì)佳,市場營銷、播音主持相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、負(fù)責(zé)到店集客,集客電話回訪。
3、安排在銷售前臺進(jìn)行客戶接待,客戶信息的錄入登記;
4、外展活動、抖音直播、短視頻拍攝等。
5、有主播經(jīng)驗佳,愛好短視頻者加分。
培養(yǎng)方向:汽車銷售顧問兼主播方向。
根據(jù)個人能力薪資在2500-5000區(qū)間
熟悉電腦操作系統(tǒng),具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力,負(fù)責(zé)向客戶介紹和推薦公司產(chǎn)品,做好公司各種單據(jù)及時和維修單位數(shù)據(jù)。
柳州-城中區(qū)-東岸盛世花園 1人 保險 電子 汽車
2024-11-19
單曉迎
1、品牌汽車4S店售后服務(wù)工作經(jīng)驗 2、熟悉售后前臺業(yè)務(wù)流程,了解前臺接待標(biāo)準(zhǔn) 3、具體良好的表達(dá)能力與溝通能力 4、責(zé)任心強(qiáng),健康的身體和人品,有團(tuán)隊凝聚力和號召力。
工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)售后部前臺業(yè)務(wù)開展及實施.分配工作; 2.按照公司要求檢查部門崗位工作情況.協(xié)調(diào)部門與部門之間的溝通; 3.協(xié)助員工處理客戶的抱怨; 4.協(xié)調(diào)員工內(nèi)部事務(wù).統(tǒng)計部門業(yè)績進(jìn)度報表
2024-11-17
李訟源
1、及時、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時轉(zhuǎn)達(dá); 2、接待來訪客人并引導(dǎo)停車休息; 3、引導(dǎo)客戶掃碼排隊,介紹工作流程; 4、負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)(包括復(fù)印機(jī)、

售后前臺主管

6000-8000元
柳州-柳南區(qū)-廣西汽車貿(mào)易園 1人 保險 汽車 汽車銷售
2024-11-16
潘女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)售后維修前臺的日常管理工作,及時完成公司下達(dá)的各項工作任務(wù)。 2、負(fù)責(zé)維修車輛的客戶接待工作,及時了解客戶的需求。 3、督促索賠員及時向廠家傳遞相關(guān)質(zhì)量索賠信息。 …… 4、督促前臺業(yè)務(wù)接待的估價準(zhǔn)確率和車輛維修故障現(xiàn)象描述的準(zhǔn)確率。 5、負(fù)責(zé)車輛維修后,客戶對本公司質(zhì)量技術(shù)和服務(wù)質(zhì)量出現(xiàn)問題的收集工作,及時解決并作出整改計劃。 …… 7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)車間、配件部與前臺的協(xié)作工作。
約 7 個崗位
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柳州 前臺招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 27.2%
    2K
  • 53.8%
    3K
  • 11.5%
    4K
  • 3.6%
    5K
  • 3%
    6K-8K
  • 0.7%
    8K-1W
  • 0.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.7%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.7%
  • 大專
    0.3%
柳州前臺招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,初中占0.3%,高中占0.7%,大專占0.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    0.3%
柳州前臺招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占0.3%。
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