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柳州業(yè)務(wù)招聘
桂聘提供2025年2月柳州業(yè)務(wù)最新招聘,城中區(qū)255條魚峰區(qū)185條,平均工資約為4680元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多業(yè)務(wù)銷售專員業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)員/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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律師案源助理
7000-9000元2025-02-15袁國(guó)主1.廣西桂林市場(chǎng)律師助理,協(xié)助律師在桂林內(nèi),與客戶溝通,幫律師聯(lián)系客戶,尋找案源,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù)
2.定期回訪維護(hù)老客戶,建立良好的合作關(guān)系
任職要求:
1.年齡30—45歲(男女不限),具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神
2.有愛(ài)心,有上進(jìn)心,有責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力。
3.服從律所調(diào)配。
福利待遇:
1.上班時(shí)間:朝九晚六,周末單休、法定節(jié)假日正常放假
2.薪資:底薪4000+獎(jiǎng)金+提成,獎(jiǎng)金每個(gè)月有固定激勵(lì)方案和簽單獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)。
3.其他福利:五險(xiǎn)一金、旅游、過(guò)節(jié)禮品、生日會(huì)、春節(jié)福利是等多項(xiàng)福利
4.帶薪培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)。 -
律師助理市場(chǎng)方向
7000-9000元2025-02-15袁國(guó)主1.廣西百色市場(chǎng)案源律師助理,協(xié)助律師在百色地區(qū),與客戶溝通,幫律師聯(lián)系客戶,尋找案源,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù)
2.定期回訪維護(hù)老客戶,建立良好的合作關(guān)系
任職要求:
1.年齡30—45歲(男女不限),具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神
2.有愛(ài)心,有上進(jìn)心,有責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力。
3.服從律所調(diào)配。
福利待遇:
1.上班時(shí)間:朝九晚六,周末單休、法定節(jié)假日正常放假
2.薪資:底薪4000+獎(jiǎng)金+提成,獎(jiǎng)金每個(gè)月有固定激勵(lì)方案和簽單獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)。
3.其他福利:五險(xiǎn)一金、旅游、過(guò)節(jié)禮品、生日會(huì)、春節(jié)福利是等多項(xiàng)福利
4.帶薪培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)。 -
市場(chǎng)拓展經(jīng)理
7000-12000元2025-02-15鄧于民崗位職責(zé):
1、積極尋找、跟蹤、拓展商鋪、及招商開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)等目標(biāo)項(xiàng)目
2、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及市場(chǎng)行情,制定實(shí)施年度市場(chǎng)拓展戰(zhàn)略
3、與客戶進(jìn)行談判并簽署合同。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,公共關(guān)系、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉鞋服行業(yè),做過(guò)市場(chǎng)推廣,策劃和拓展等優(yōu)先考慮;
3、善于維護(hù)和建立開(kāi)發(fā)商、經(jīng)銷商等銷售渠道;
4、團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng),有很強(qiáng)的溝通能力; -
人力資源經(jīng)理
6000-11000元2025-02-15鄧于民2、人才招聘: (1)根據(jù)公司年度業(yè)務(wù)指標(biāo)調(diào)整人員架構(gòu),制定年度招聘計(jì)劃,實(shí)施招聘,確保在規(guī)定日期內(nèi)完成招聘工作。 -
業(yè)務(wù)員
8000-9000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
2025-02-14陳杰文員業(yè)務(wù)員 1、愿意從事銷售工作,能適應(yīng)短期出差,熟練掌握計(jì)算機(jī)操作,表格的制作及線上平臺(tái)的操作; 2、具備1年以上快銷品營(yíng)銷工作經(jīng)歷,熟悉電商運(yùn)營(yíng),大客戶、私域渠道開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)等。 -
交收主管
5000-6000元2025-02-14工作地點(diǎn):鹿寨縣 1、熟悉林產(chǎn)品(板材)物流、倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)務(wù),具有大宗商品貿(mào)易相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和溝通能力,服從工作安排。 -
電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
12000-14000元2025-02-14覃經(jīng)理年以上電商行業(yè)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn); 2, 熟悉各個(gè)主流平臺(tái)各類運(yùn)營(yíng)規(guī)則,精通流量運(yùn)營(yíng)、人群運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng),較強(qiáng)的全盤規(guī)劃能力; 3,精通網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)分析,具備較強(qiáng)的邏輯思維、調(diào)研及數(shù)據(jù)分析能力; 4,操盤過(guò)過(guò)5000萬(wàn)體量的業(yè)務(wù) …… 能夠制定從大到小細(xì)致入微的運(yùn)營(yíng)策略;快消品、食品類目?jī)?yōu)先考慮; 5, 具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力,對(duì)行業(yè)趨勢(shì)有自己的判斷; 6, 目標(biāo)感強(qiáng),具有很強(qiáng)的分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力; 7,具備優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力 -
市場(chǎng)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)
10000-11000元2025-02-14楊女士主管1、所管轄區(qū)域的客戶開(kāi)發(fā)確定意向客戶 2、按時(shí)回訪客戶 3、積極回復(fù)客戶,確保最大滿意客戶需求 -
客房經(jīng)理
5000-6000元2025-02-14李*3.主持部門日常業(yè)務(wù)和經(jīng)理、領(lǐng)班例會(huì),參加總經(jīng)理主持的每周部門經(jīng)理例會(huì),并負(fù)責(zé)本部門主管以上人員的聘用、培訓(xùn)及工作考評(píng)。 4. -
薪資跨度(6k-10k)無(wú)責(zé)底薪5000+提成+五險(xiǎn)
5000-6000元2025-02-14謝建福(15%-40%)+獎(jiǎng)金(6%-15%)+開(kāi)單紅包獎(jiǎng)金 試用期月均1w+ 轉(zhuǎn)正員工月均2-3w 銷冠月均5w+ 【晉升空間】 客戶經(jīng)理一-小組長(zhǎng)一儲(chǔ)備主管一主管一區(qū)長(zhǎng)【公司優(yōu)勢(shì)】 《規(guī)模》業(yè)務(wù)遍布 -
月薪過(guò)5萬(wàn),高薪急招
5000-6000元2025-02-14謝建福(15%-40%)+獎(jiǎng)金(6%-15%)+開(kāi)單紅包獎(jiǎng)金 試用期月均1w+ 轉(zhuǎn)正員工月均2-3w 銷冠月均5w+ 【晉升空間】 客戶經(jīng)理一-小組長(zhǎng)一儲(chǔ)備主管一主管一區(qū)長(zhǎng)【公司優(yōu)勢(shì)】 《規(guī)模》業(yè)務(wù)遍布 -
財(cái)務(wù)主管
5000-6000元2025-02-14劉仟華稅務(wù)核算,報(bào)稅 往來(lái)對(duì)賬,業(yè)務(wù)對(duì)接 經(jīng)理安排的工作 -
人力資源主管(南寧)
6000-7000元2025-02-14崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)業(yè)務(wù)部門的招聘工作,根據(jù)業(yè)務(wù)目標(biāo),確保人員招聘及時(shí)到崗;? 2、搭建培訓(xùn)體系建設(shè)平臺(tái),制定培訓(xùn)項(xiàng)目與計(jì)劃,開(kāi)發(fā)管理培訓(xùn)(內(nèi)外部)課程與講師資源;? 3、負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)業(yè)務(wù)部門績(jī)效的溝通及反饋工作 -
財(cái)務(wù)
5000-6000元2025-02-14姚積華%協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定業(yè)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、監(jiān)督計(jì)劃;·核簽、編制會(huì)計(jì)憑證整理保管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案:%登記保管各種明細(xì)賬、總分類賬;%定期對(duì)賬、如發(fā)現(xiàn)差異,查明差異原因,處理結(jié)賬時(shí)有關(guān)的賬務(wù)的調(diào)整事宜:%設(shè)計(jì)、修訂會(huì)計(jì)制度 -
動(dòng)力總成開(kāi)發(fā)-電器系統(tǒng)開(kāi)發(fā)
9000-11000元2025-02-14楊青相關(guān)技術(shù)文件的編制、校對(duì)、審核、維護(hù)工作; 3、負(fù)責(zé)電器系統(tǒng)的競(jìng)品分析并提出對(duì)標(biāo)要點(diǎn),建立競(jìng)品分析流程,指導(dǎo)完成競(jìng)品分析工作,并對(duì)電器系統(tǒng)分析報(bào)告負(fù)責(zé); 4、參與電器系統(tǒng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù)與質(zhì)量攻關(guān),相關(guān)業(yè)務(wù)的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)成本
柳州相關(guān)熱門崗位
銷售專員業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售專員銷售顧問(wèn)銷售顧問(wèn)/銷售專員銷售專員全職業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)銷售業(yè)務(wù)管理業(yè)務(wù)員銷售代表業(yè)務(wù)員市場(chǎng)業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)推廣渠道業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)經(jīng)理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理移動(dòng)業(yè)務(wù)經(jīng)理旅游業(yè)務(wù)廣告業(yè)務(wù)拓展廣告業(yè)務(wù)員廣告銷售業(yè)務(wù)員保險(xiǎn)業(yè)務(wù)主管業(yè)務(wù)主管銷售主管/業(yè)務(wù)主管銷售/業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)拓展市場(chǎng)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理汽車銷售業(yè)務(wù)員房產(chǎn)中介業(yè)務(wù)員公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理個(gè)人業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理電話業(yè)務(wù)銷售物流業(yè)務(wù)市場(chǎng)業(yè)務(wù)推廣外貿(mào)業(yè)務(wù)銷售業(yè)務(wù)家裝業(yè)務(wù)員外貿(mào)業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)培訓(xùn)銷售其他銷售軟件移動(dòng)專員銷售服務(wù)客戶維護(hù)維護(hù)客戶銷售專業(yè)銷售維護(hù)開(kāi)發(fā)客戶客戶開(kāi)發(fā)市場(chǎng)銷售平臺(tái)銷售出差銷售顧問(wèn)應(yīng)屆畢業(yè)生顧問(wèn)銷售人員優(yōu)秀銷售客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)全職銷售人員軟件銷售銷售客戶代表銷售代表/客戶代表銷售接待客戶關(guān)系維護(hù)財(cái)稅顧問(wèn)銷售門店銷售團(tuán)建銷售
柳州業(yè)務(wù)招聘最新投遞
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莫小姐投遞了 廣西鑫戀家網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 的 財(cái)務(wù) 職位2025-02-16
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楊小姐投遞了 廣西柳螺香食品科技有限公司 的 財(cái)務(wù)主管 職位2025-02-15
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覃先生投遞了 廣西柳州初月電子商務(wù)有限公司 的 業(yè)務(wù)員 職位2025-02-12
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柳州銷售專員招聘工資
¥
4680
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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9.5%2K
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26.4%3K
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19.9%4K
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19.8%5K
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12.8%6K-8K
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5.3%8K-1W
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6.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.1%
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初中0.1%
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高中0.6%
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中專1.2%
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大專1.6%
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本科0.3%
柳州銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.1%,初中占0.1%,高中占0.6%,中專占1.2%,大專占1.6%,本科占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年2.2%
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3-5年0.1%
柳州銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占2.2%,3-5年占0.1%。