1.協助總經理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃,制定企業(yè)的經營目標;
2.在授權范圍內處理企業(yè)的日常事務和對重大問題做出決策;
3.為總經理提供經營決策分析和支持;
4.負責主持企業(yè)例行會議;
5.審定企業(yè)的經營管理制度,如有必要則提出修改完善意見;
6.負責進行企業(yè)各部門之間的溝通協調工作,以保證各部門之間的工作能順利進行;
7.協助總經理處理外部關系,為企業(yè)樹立良好形象;
8.參與管轄部門內部的人員業(yè)績考核以及培訓招聘工作。
柳州職業(yè)總經理招聘
共找到
10條
柳州 職業(yè)總經理 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
信號員
4000-8000元11小時前覃經理一、 崗位要求:
1、大專及以上學歷,金融、市場營銷、企業(yè)管理、中文等相關專業(yè);
2、具有證券公司、銀行、保險等金融行業(yè)工作經驗優(yōu)先;
3、有豐富的授課與演講技能,普通話流利,演講有激情;
4、具有良好的人品與職業(yè)操守;具有很強的工作責任心和良好的人際關系。
二、薪酬制度:
薪酬=底薪+傭金($17.5-$28/手)+獎金(¥3000-¥5000)+提傭($1/手)+分紅(60%)+紅利(10%)+收益(¥1000/簽約)+分成(30%-50%)+提成(20%-60%)
周一至周五9:00-17:30,周六、周日雙休,法定節(jié)假日按國家規(guī)定帶薪休假。公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統化崗前培訓及模擬訓練。
合作流程:金融講師→專業(yè)系統化培訓→考核測試(電子)→洽談→定位→待遇標準和制度
三、發(fā)展方向:
以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:金融講師→市場部經理→市場部總監(jiān)→副總→總經理
四、崗位職責:
根據公司技術考核核心價值觀,針對“理財合作方案”、“技術考核方案”或“其他考核標準”技術考核評估成功者(理財賬戶交易資金公司全資,個人無需承擔風險和出資。),給予指導、輔導、引導,把團隊管理的更加規(guī)范、完善、科學化,并確?!皶x升空間”和“晉級制度”有效地執(zhí)行。
溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息,對自己過度自信(無需培訓或不接受面試)者請繞行 -
綜合部主任
8000-13000元2024-11-21樓永健工作職責:全面主持人事六大模塊、行政版塊、工會及黨建、安環(huán)部、IT職能及公司內訓管理工作。
1、負責研擬綜合部優(yōu)化方案,供總經理或職業(yè)經理人決策;
2、負責研擬綜合部年度工作計劃、部門年度預算和月度預算;
3、根據公司經營方針和發(fā)展計劃,協助總經理或職業(yè)經理人建立健全行政管理和后勤保障制度、人力資源管理制度,并監(jiān)督落實;
4、根據經營發(fā)展目標組織“三定”,制定公司人力資源規(guī)劃,有序配置人力資源;
5、組織梳理部門職責和崗位職責,并及時更新調整;
6、協助總經理或職業(yè)經理人制定公司薪酬預算和策略,建立全面薪酬福利管理體系;
7、建立公司績效考核體系,并按要求推進實施并持續(xù)優(yōu)化;
8、組織制定員工培訓計劃并跟進實施;
9、負責招聘需求的收集,協調資源開發(fā)招聘渠道,統籌完成招聘工作;
10、統籌資源做好人力資源體系建設,構建和諧員工關系;
11、統籌公司各類后勒保障、日常服務、團建活動和行政管理方面之事宜;
12、統籌公司安全、法務、消防、保衛(wèi)、衛(wèi)生、5S管理;
13、統籌領導政府及其他重要人員來訪接待的工作;
14、統籌公司知識產權、項目申報、政府對接的管理工作;
15、負責公司精神文明建設、企業(yè)文化建設等工作,做好公司內外宣傳事務;
16、協助黨支部會議、員工大會、股東大會等各項會議的籌備工作,并做好會議資料的存檔;
17、主持綜合部工作,并指揮監(jiān)督所屬部員,做好本部門的團隊建設及人員培養(yǎng);
18、協助總經理或職業(yè)經理人工作,完成上級領導交辦的任務。
任職條件
1.本科以上學歷,5年以上相同崗位管理經驗,企業(yè)管理、工商管理、人力資源管理等相關專業(yè)者優(yōu)先考慮;
2.掌握行政職能、行政組織等行政管理學的基本知識,掌握人力資源管理相關知識;
3.熟悉辦公室相關流程,掌握各種公文處理流程以及各種常用公文的寫作;
4.熟悉國家、地方相關法規(guī)及政策,具有良好的政府關系者優(yōu)先。 -
崗位職能:
1、協助總經理工作,對公司的生產經營有計劃權、建議權、否決權和調度權;
2、對下屬各職能部門完成任務的情況有考核權;
3、對下屬各職能部門經理的工作有指導權和考核權;
4、對總經理決策有建議權;
崗位職責:
1、對總經理負責,協助總經理工作;
2、參加公司常務辦公會議,發(fā)表工作意見和行使表決權,組織實施會議決議;
3、在總經理缺席時,受托代行總經理職務,常務副總經理協助總經理協調全面工作;
4、協助總經理完善公司的規(guī)章制度;
5、負責分工主管有關部門的工作,完成各項工作任務及指標;
6、協助主管部門與其他部門之間的關系,協助總經理建立健全公司統一、高效的組織體系和工作體系;
7、組織與協調公司的年度經營計劃的完成,組織、推動公司的中長期發(fā)展規(guī)劃;
8、認真努力、如期完成領導交辦的其他工作。
崗位要求:
1、相關專業(yè)本科及以上學歷,具備3-5年以上相關工作經驗。
2、政治素質好,遵紀守法,品行端正,誠信廉潔,作風嚴謹,勤奮敬業(yè),團結合作,有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
3、工作能力強,具有履行職位職責所必需的專業(yè)知識和工作技能,具有較強的組織協調能力、改革創(chuàng)新能力和信息化管理思維,能吃苦耐勞。
4、具有良好的心理素質,身體健康。 -
總經辦助理
8000-12000元2024-11-21韋海芳HR2.客戶關系維護:協助常務副總經理對重要賓客的接待工作,維護并參與公司對外公共關系,協助處理各類商務接待活動,展現公司專業(yè)形象。 …… 二、職業(yè)發(fā)展藍圖: 本崗位專為有志青年鋪設了專屬的管培成長快車道,旨在為公司管理層輸送精英人才。 -
職業(yè)經理人(桂景檢測公司總經理)
10000-15000元2024-11-16覃女士一、任職要求: 1、有良好的的職業(yè)操守,遵紀守法,懂職場規(guī)矩,克己、敬業(yè),身體健康。 -
電商財務主管
6000-8000元2024-11-12何家雄推動并監(jiān)督公司財務管理制度的執(zhí)行; 2、負責公司日常業(yè)務的財務核對,核算,監(jiān)督; 3、負責公司總賬及所有的明細分類賬的記賬、結賬、核對,出具報表; 4、有自己的判斷能力,以及根據公司具體業(yè)務的經營情況向總經理提出合理的建議 …… 具有扎實的財務基礎知識和兩年以上的財會工作經驗,能夠獨立完成內外賬及全盤賬務處理; 4、熟悉國家會計法規(guī),國家財稅法律規(guī)范、地方稅務法規(guī)和相關稅收政策; 5、認真細致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守 -
副總經理
10000-11000元2024-11-11廣西壯族自治區(qū)柳州市柳江區(qū)順業(yè)路18號工作內容: 1、輔助總經理對公司的日常管理,完成年度工作目標 ,為公司重大決策出謀獻策。 2、熟悉項目工程管理,熟悉工程公司的經營管理。 …… 3、充分了解市場狀態(tài),收集市場信息,及時向總經理反饋市場動態(tài)、提出合理化建議 職位要求: 1、具備較強的溝通,協調和計劃執(zhí)行能力,對公司事務有很強的管理和統籌能力。 …… 5、具備團隊協作和拼搏精神,職業(yè)素養(yǎng)高、能吃苦耐勞、能與公司共同成長。 6、30歲以上,企業(yè)管理、工商管理、營銷管理等相關專業(yè)本科以上學歷,5年以上企業(yè)全面管理經驗. -
生產廠長
10000-15000元2024-11-11韋文俊崗位職責: 1.負責協助總經理制定公司的生產發(fā)展戰(zhàn)略和公司的年度生產經營目標,并組織生產; 2.負責協助總經理完善公司生產規(guī)劃、發(fā)展規(guī)劃,并提供建設性的意見; 3.負責制定完善生產、設備、安全、環(huán)保等管理標準與制度 …… 任職資格: 1.專業(yè)要求:食品類.藥品類,生物發(fā)酵類相關專業(yè),??埔陨蠈W歷; 2.身體素質: 30-45歲之間,身心健康,擁有良好的職業(yè)精神; 3.五年以上相關工作經驗,兩年年以上同等崗位工作經驗 -
銷售專員
4000-5000元2024-11-11曹志松工作職責: 1、協助總經理工作,在總經理授權下進行具體的工作安排、跟進、協調; 2、協助總經理處理公司內部日常工作,做好上傳下達; 3、協助總經理進行商務對接,做好各項匯報、聯絡工作; 4、處理總經理交辦的其他工作 …… 崗位要求: 1、大專以上學歷,相關工作經驗一年以上; 2、思維敏捷,條理性強,處事靈活,具備良好的團隊合作精神與職業(yè)素養(yǎng); 3、執(zhí)行能力強,組織能力與溝通能力強,能夠理解領導意圖,獨立完成領導交辦的工作 -
副總經理
8000-12000元2024-11-11韋女士工作職責: 1.協助總經理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃,制定企業(yè)的經營目標,并協助總經理完成計劃與目標; 2.在授權范圍內處理企業(yè)的日常事務和對重大問題做出決策; 3.為總經理提供經營決策分析和支持 …… ; 4.負責進行企業(yè)各部門之間的溝通協調工作,以保證各部門之間的工作能順利進行; 5.將公司內部管理制度化、規(guī)范化; 6.組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃與計劃的實施; 7.協助總經理處理外部關系,為企業(yè)樹立良好形象 …… ; 8.完成總經理交辦的其他任務。 …… 5.責任心強,良好的職業(yè)操守。
約 10 個崗位
柳州相關熱門崗位
柳州職業(yè)總經理招聘最新投遞
-
黃女士投遞了 柳州家寧體育設施有限公司 的 副總經理 職位2024-06-11
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
柳州 總裁/總經理/CEO招聘工資
¥
10250
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 70K,最多人拿:1W以上
-
5.3%3K
-
5.3%4K
-
21.1%5K
-
9.2%6K-8K
-
14.5%8K-1W
-
44.7%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷100%
柳州總裁/總經理/CEO招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
-
不限經驗100%
柳州總裁/總經理/CEO招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。