催收組長

職位描述

工作內(nèi)容：
1、對信貸風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行管理，促進(jìn)不良資產(chǎn)的“最大化”回收；
2、針對長期逾期拖欠的客戶進(jìn)行電話提醒，督促，引導(dǎo)其結(jié)清帳款；
3、制定業(yè)績目標(biāo)并帶領(lǐng)催收團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)不良貸款，并作出妥善處置
4、按照上報(bào)欺詐案件規(guī)則提報(bào)疑似欺詐案件，及時(shí)上報(bào)特殊，異常案件。
5、負(fù)責(zé)不良資產(chǎn)逾期欠款或者不良貸款催收工作的管理，降低銀行的信用風(fēng)險(xiǎn)；
6、對催收專員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)工作，帶領(lǐng)催收團(tuán)隊(duì)完成公司制度的工作目標(biāo)；

任職要求：
1、高中以上學(xué)歷，年齡20-36歲，具有2年以上催收行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
2、能連續(xù)三個(gè)月完成主管設(shè)定的工作目標(biāo)，通過內(nèi)部考核，認(rèn)可公司文化制度。
3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，熟悉各類催收類報(bào)表，并依據(jù)催收報(bào)表制定催收策略，發(fā)現(xiàn)催收問題，指導(dǎo)下屬進(jìn)行催收工作；
4、主動積極，具有優(yōu)秀的談判與協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊(duì)精神；
5、具有外包公司催收管理經(jīng)驗(yàn)者和同類型銀行催收工作者優(yōu)先考慮；
6、能夠在高壓的環(huán)境下工作。
上班時(shí)間：
上午9：00-11：00 下午14:00-18；00（中午休息2個(gè)小時(shí)）周末大小休，月休6天
薪酬及福利：
1、本崗位是公司的管理層
（你的期望薪資在我們考慮的范圍之內(nèi)，但能不能達(dá)到您期望的薪資，要根據(jù)你的能力和面試情況具體而定）
（風(fēng)控專員平均月收入3000-5000元，風(fēng)控師平均月收入6000-8000，高級風(fēng)控師等更高的職位平均月收入過萬上不封頂。試用期可根據(jù)個(gè)人能力和情況適當(dāng)縮短，提前轉(zhuǎn)正）
2、公司為錄用員工提供帶薪在職培訓(xùn)
3、轉(zhuǎn)正后公司為員工繳交五險(xiǎn)（醫(yī)療+養(yǎng)老+失業(yè)+工傷+生育）
4、過節(jié)福利及其他各類員工關(guān)懷活動，部門不定期組織聚餐、K歌、員工生日會等活動
5、公司每年組織優(yōu)秀員工評比活動，優(yōu)秀員工可獲得獎金或旅游等獎勵(lì)晉升通道：
晉 

公司簡介

????????廣西盛品匯資產(chǎn)管理有限公司是一家專注于貸后風(fēng)險(xiǎn)控制服務(wù)提供商，注冊資本500萬，創(chuàng)始人團(tuán)隊(duì)在催收行業(yè)經(jīng)營多年，具有豐富的管理、業(yè)務(wù)能力；公司核心業(yè)務(wù)：以服務(wù)外包方式從事銀行信用卡個(gè)人信貸產(chǎn)品、消費(fèi)金融貸及現(xiàn)金貸的逾期催告通知及咨詢服務(wù)業(yè)務(wù)；公司注重崇高的思想品格和嚴(yán)格的職業(yè)操守，實(shí)施現(xiàn)代金融服務(wù)外包機(jī)構(gòu)的有效運(yùn)營機(jī)制，對處理各類信用卡、消費(fèi)金融貸款、汽車金融等產(chǎn)品，各階段逾期案件，均已積累了豐富的處理經(jīng)驗(yàn)和廣泛的社會資源；通過電話中心、外勤人員、專業(yè)系統(tǒng)及廣泛的社會資源整合，為委托方提供安全、穩(wěn)妥、高效的定制化服務(wù)，為客戶創(chuàng)造價(jià)值，以至誠的服務(wù)滿足客戶需求。
????????公司位于廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)高新南二路5號華成大廈，緊臨南寧市地鐵1號線動物園站，交通便利，現(xiàn)公司業(yè)務(wù)擴(kuò)展需要，面向社會誠聘英才；公司求賢若渴，擁有完善的培訓(xùn)體系、暢通的職業(yè)發(fā)展通道，唯才是用，希望有志于催收行業(yè)發(fā)展的有誠之士加入，共同分享創(chuàng)業(yè)公司的發(fā)展紅利！

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