職位描述

1、負責(zé)主持酒店的全盤工作，貫徹執(zhí)行集團公司下達的經(jīng)營管理指令，對酒店總經(jīng)理負責(zé)并向其報告工作。
2、負責(zé)制定本店各項業(yè)務(wù)計劃，并組織、協(xié)調(diào)、指揮、控制各部門準確貫徹實施。
3、主持本店工作例會，聽取匯報，督促工作進度，解決工作中的問題。
4、負責(zé)本店的日常經(jīng)營管理，加強對前廳、客房、工程保安工作的巡查督促。定期培訓(xùn)和日常指導(dǎo)督促各級管理人員嚴格履行崗位責(zé)任制。
5、負責(zé)本店的安全和日常的質(zhì)量管理工作，檢查和督促各部門嚴格按照工作規(guī)程和質(zhì)量要求進行工作，實行規(guī)范作業(yè)。
6、負責(zé)本店員工的崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)，督促部門有計劃地抓好培訓(xùn)工作，提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)。
7、負責(zé)督促各部門搞好衛(wèi)生、接待工作并對成本核算、經(jīng)營指標、營銷宣傳負責(zé)。
8、負責(zé)酒店財產(chǎn)的管理,擬定酒店各項設(shè)備的添置，更新和改造計劃，不斷完善服務(wù)項目。
9、認真考核下屬部門管理人員的日常工作成績，倡導(dǎo)民主管理氣氛，激發(fā)員工的士氣和積極性，不斷提高管理效能。
10、與政府各職能部門保持良好的工作關(guān)系，保證酒店正常運營。
11、采取有效方法，建立良好的公共關(guān)系，廣泛聽取和搜集賓客及酒店各部門的意見，處理投訴，不斷改進工作。
12、審閱每天的業(yè)務(wù)報表，掌握當日預(yù)定、貨源供應(yīng)等工作情況。了解當日的重要來賓的有關(guān)情況和特殊要求，認真組織做好一切準備工作。
13、與集團公司各部門保持良好的溝通，帶領(lǐng)員工完成酒店管理公司下達的各項指標。
14、完成上級交辦的其它工作。

公司簡介

????柳州地王國際財富中心位于柳州市人民廣場以北城市中軸線上.地處龍城半島核心區(qū)域.
????項目總建筑面積80多萬平方米.被列為“自治區(qū)重點項目”和“柳州十大重點工程”.將建設(shè)集國際5A甲級寫字樓.超五星酒店.SHOPPING-MALL.中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地于一體的西南第一大CBD城市綜合體.
????主體塔樓高303米.?73層.規(guī)劃有國際5A甲級寫字樓.超五星級酒店.旅游觀光.建成后將超越南寧地王國際商會中心.成為廣西第一高樓.
????商業(yè)中心共八層.分為地上六層.地下兩層.建筑面積達10.6萬平方米.引進國際先進的商業(yè)模式.集購物.餐飲.娛樂.休閑.文化等于一體.為顧客提供全方位的一站式消費平臺.此外.商業(yè)中心二層通過大板天橋與人民廣場連接.可有效引導(dǎo)廣場周邊區(qū)域的客流至本項目.
????中小型企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地由三棟超高層建筑組成.其中A棟209米.B棟184.C棟184米.
???柳州地王國際財富中心不僅是柳州的城市地?
???現(xiàn)因項目需要特誠聘以下人員(工作地點均在柳州市中心).一經(jīng)錄用.將提供良好發(fā)展平臺與福利待遇.
3種應(yīng)聘方式:
????1.在廣西人才網(wǎng).柳州人才網(wǎng)注冊后直接發(fā)送求職意向(即投簡歷),
????2.電話聯(lián)系劉小姐(房地產(chǎn)公司崗位):0772-****655.韋小姐:0772-****071(酒店).鄧小姐(物業(yè)公司崗位):0772-****888.
????3.郵寄簡歷資料.地址:柳州市廣場路10號地王國際財富中心展廳二樓綜合管理部或南寧科盛物業(yè)服務(wù)有限公司柳州分公司人力資源部收.

上班地點

可能感興趣的職位

柳州-魚峰區(qū)
1、全面負責(zé)酒店的日常經(jīng)營管理工作,完善各項規(guī)章制度,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,建立內(nèi)部合理而有效的運行機制; 2、負責(zé)實現(xiàn)酒店的營業(yè)收入指標和利潤指標; 3、負責(zé)酒店客房、餐廳的營銷開發(fā)、市場推廣、實施開展、并對實施進行全過程管理,確保酒店經(jīng)營目標的完成; 4、具有良好的職業(yè)道德,較強的溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力,較強管理和團隊建設(shè)能力; 5、督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作; 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、五年以上酒店行業(yè)工作經(jīng)驗,三年以上酒店中高層管理經(jīng)驗; 3、原則性強,執(zhí)行力較好;有良好的抗壓能力,能出色完成基地下達的各項指標; 4、認同企業(yè)文化核心價值觀,有很強的服務(wù)意識、學(xué)習(xí)能力和工作責(zé)任心;
2025-02-18
秦雪
酒店店長
5000-8000元
柳州-魚峰區(qū)
管理酒店日常運營。營銷。
2025-02-17
伍先生
柳州-柳北區(qū)
1、代表總經(jīng)理主持酒店夜間的經(jīng)營管理活動，對酒店總經(jīng)理負責(zé)，并報告工作。 2、負責(zé)協(xié)調(diào)和督促各部門做好夜間的各種工作，協(xié)調(diào)夜間各部門的工作關(guān)系，處理和解決發(fā)生的各種問題和各類突發(fā)事件。 3、代表總經(jīng)理接待和迎送夜間到離店的重要賓客，檢查有關(guān)部門做好服務(wù)工作。 4、負責(zé)值班期間各部門的品質(zhì)監(jiān)督及管理工作（服務(wù)、衛(wèi)生、出品、空氣、燈光、水質(zhì)等）。 5、做好當班期間的防火、防盜、防治安事件、防自然災(zāi)害等工作。 6、編寫“值班經(jīng)理日記”，記錄當天工作的重要情況，發(fā)現(xiàn)的問題及處理的意見和結(jié)果，及時遞交總經(jīng)理閱示。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷，具有2年以上同崗位工作經(jīng)驗，有國際聯(lián)號酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 2、熟悉酒店管理的理論知識、規(guī)章制度和工作規(guī)范。 3、熟悉各種應(yīng)急預(yù)案的內(nèi)容和程序，了解服務(wù)禮儀、接待禮節(jié)。 4、了解旅游法規(guī)，懂得治安、消防條例等法律、法規(guī)等基本知識。 5、具有較強的溝通能力、組織協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌管理能力。 6、具備處理賓客投訴和應(yīng)對突發(fā)事件的能力。 福利待遇：月休8天，薪資6000-7000，五險一金，包吃包住，帶薪年假，培訓(xùn) 工作時間：23:30-07:30 工作地址：柳州市陽光麗景酒店（沿江路2號）
2025-02-14
歐女士
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場
1、參與運營數(shù)據(jù)的制定：根據(jù)項目的實際情況，與客服人員和各項目負責(zé)人協(xié)同制定運營數(shù)據(jù)，從實際出發(fā)，確定營銷數(shù)據(jù)?！　?2、協(xié)調(diào)項目運營資源：根據(jù)項目的重要性，合理的安排項目運營負責(zé)人，對內(nèi)部和外部資源進行整合?！　?3、確定運營方案：一個項目的成敗，整體規(guī)劃部署和局部分析將占到一半的比重。而目標、策略、方法和時間表的方案策略確定則是項目成功執(zhí)行的一個保障?！　?4、數(shù)據(jù)分析：全面了解各個項目的運營狀況，關(guān)注各項目運營數(shù)據(jù)的高低起伏，科學(xué)的數(shù)據(jù)跟蹤與分析可以為項目的執(zhí)行提供技術(shù)之外的有力支持。除了普通的運營數(shù)據(jù)統(tǒng)計外，還需要結(jié)合固定時間段（每日、每周和每月）的各項流量指標的變化和蜘蛛爬取日志時間等因素，隨時更新營銷策略和方法，最大限度的提升項目運營的數(shù)據(jù)。　　 5、行業(yè)分析：掌握行業(yè)動態(tài)，及時掌握搜索引擎規(guī)則的變化情況，及早的制定好應(yīng)對方案，以減少因搜索引擎規(guī)則變動而帶來的影響?！　?6、人才選拔儲備：有選擇性的培養(yǎng)優(yōu)秀員工，成為項目運營人，以應(yīng)對正常的人員流失，控制人員流失比率?！　?7、團隊凝聚力打造：打造良好的團隊合作氛圍和部門凝聚力，制定培訓(xùn)方案：包括技能培訓(xùn)、思想認識的培訓(xùn)等?！　?8、戰(zhàn)略規(guī)劃：結(jié)合公司的實際，制定合理的部門發(fā)展規(guī)劃方案，直接向總經(jīng)理或者董事會匯報情況。
2025-02-14
姚積華
酒店禮賓員
2000-3000元
柳州-柳北區(qū)
工作職責(zé)： 1. 遵守和執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度及操作程序； 2. 服從前廳經(jīng)理的工作安排和督導(dǎo)，在大堂各崗位值班； 3. 按程序為入住和離店客人提供行李搬運服務(wù)； 4. 協(xié)助維持大堂的秩序，并及時匯報情況； 5. 熱情、禮貌地引領(lǐng)客人到客房，并熟練地向客人介紹酒店的服務(wù)項目及客房設(shè)施的使用方法。 任職資格： 1、年齡20-30歲之間，中專及以上學(xué)歷； 2、性格外向，身體健康，五官端正，形象良好； 3、工作積極主動，有較強的現(xiàn)場管理能力和良好的溝通表達能力。
2025-02-14
歐女士
酒店保安
2000-3000元
柳州-柳北區(qū)
工作職責(zé)： 1. 遵守和執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度及操作程序； 2. 服從前廳經(jīng)理的工作安排和督導(dǎo)，在大堂各崗位值班； 3. 按程序為入住和離店客人提供行李搬運服務(wù)； 4. 協(xié)助維持大堂的秩序，并及時匯報情況； 5. 熱情、禮貌地引領(lǐng)客人到客房，并熟練地向客人介紹酒店的服務(wù)項目及客房設(shè)施的使用方法。 任職資格： 1、年齡20-30歲之間，中專及以上學(xué)歷； 2、性格外向，身體健康，五官端正，形象良好； 3、工作積極主動，有較強的現(xiàn)場管理能力和良好的溝通表達能力。
2025-02-14
歐女士
柳州-魚峰區(qū)
1.熟悉客房工作 2.熟悉OTA工作 詳情面談 職位招聘1人
2025-02-14
陳木安
柳州-城中區(qū)
溝通能力好，有較強的對客服務(wù)意識。
2025-02-14
蔡主管
柳州-柳北區(qū)
崗位職責(zé)： 1、代表總經(jīng)理主持酒店夜間的經(jīng)營管理活動，對酒店總經(jīng)理負責(zé)，并報告工作。 2、負責(zé)協(xié)調(diào)和督促各部門做好夜間的各種工作，協(xié)調(diào)夜間各部門的工作關(guān)系，處理和解決發(fā)生的各種問題和各類突發(fā)事件。 3、代表總經(jīng)理接待和迎送夜間到離店的重要賓客，檢查有關(guān)部門做好服務(wù)工作。 4、負責(zé)值班期間各部門的品質(zhì)監(jiān)督及管理工作（服務(wù)、衛(wèi)生、出品、空氣、燈光、水質(zhì)等）。 5、做好當班期間的防火、防盜、防治安事件、防自然災(zāi)害等工作。 6、編寫“值班經(jīng)理日記”，記錄當天工作的重要情況，發(fā)現(xiàn)的問題及處理的意見和結(jié)果，及時遞交總經(jīng)理閱示。
2025-02-11
歐女士
柳州-魚峰區(qū)
崗位職責(zé): 1、全面負責(zé)酒店的日常經(jīng)營管理工作,完善各項規(guī)章制度,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,建立內(nèi)部合理而有效的運行機制; 2、負責(zé)實現(xiàn)酒店的營業(yè)收入指標和利潤指標; 3、負責(zé)酒店客房、餐廳的營銷開發(fā)、市場推廣、實施開展、并對實施進行全過程管理,確保酒店經(jīng)營目標的完成; 4、具有良好的職業(yè)道德,較強的溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力,較強管理和團隊建設(shè)能力; 5、督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作; 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、五年以上酒店行業(yè)工作經(jīng)驗,三年以上酒店中高層管理經(jīng)驗; 3、原則性強,執(zhí)行力較好;有良好的抗壓能力,能出色完成基地下達的各項指標; 4、認同企業(yè)文化核心價值觀,有很強的服務(wù)意識、學(xué)習(xí)能力和工作責(zé)任心;
2025-02-08
楊女士

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廣西地王投資集團柳州房地產(chǎn)開發(fā)有限公司招聘：公司標志 logo
廣西地王投資集團柳州房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)/投資
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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