a片疯狂做爰全过的视频,欧美午夜成人片在线观看,久久久久久免费一级毛片

職位描述

職位描述：

1.收集、研究能源法規(guī)政策、行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，擬定競(jìng)爭(zhēng)策略。

2.排查潛在的新能源項(xiàng)目。

3.組織項(xiàng)目立項(xiàng)、可行性研究報(bào)告編制等工作。

4.獲取新能源項(xiàng)目備案、相關(guān)性文件批復(fù)及路條指標(biāo)。

5.根據(jù)實(shí)際情況，擬定項(xiàng)目核準(zhǔn)計(jì)劃；積極推進(jìn)項(xiàng)目核準(zhǔn)。

6.建立、維護(hù)各級(jí)政府及有關(guān)部門的良好關(guān)系。

7.關(guān)注、參與招商及投資等相關(guān)活動(dòng)。

8.根據(jù)工作需要，申請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)拜訪重要客戶。

9.建立和維護(hù)客戶數(shù)據(jù)庫(kù)。

10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，電力、工程、新能源等相關(guān)專業(yè)。

2.3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有成功開發(fā)光伏或風(fēng)電項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3.較好的人際溝通和組織協(xié)調(diào)能力，較好的文字表達(dá)能力。

4.掌握常用辦公軟件，掌握 AutouCAD 軟件。

5.45周歲及以下（1979年1月1日以后出生）。

公司簡(jiǎn)介

廣西柳州發(fā)電有限責(zé)任公司(簡(jiǎn)稱廣投柳電公司)是廣西能源集團(tuán)全資子公司，注冊(cè)資本1.315億元。當(dāng)前，廣投柳電公司統(tǒng)管口徑所管企業(yè)共2家，其中控股企業(yè)1家。獲得并實(shí)施落地的有柳城北區(qū)塊頁(yè)巖氣勘探開發(fā)、柳州市餐廚垃圾處理（柳州廣投環(huán)?？萍加邢薰荆⒘菔腥诎部h垃圾發(fā)電（廣西廣投康恒新能源有限公司）、柳鋁屋頂分布式光伏發(fā)電等項(xiàng)目。未來，廣投柳電公司將持續(xù)深化政企合作，重點(diǎn)開發(fā)打造柳州片區(qū)頁(yè)巖氣、清潔能源產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代化綜合供能三大項(xiàng)目基地，加快綠色能源、清潔能源等項(xiàng)目落地建設(shè)運(yùn)營(yíng)，在發(fā)展征程中將廣投柳電公司打造成為桂北片區(qū)專業(yè)化綜合能源管理公司，為實(shí)現(xiàn)“雙碳”目標(biāo)，助力廣西能源集團(tuán)建成國(guó)內(nèi)一流、具有一定國(guó)際影響力的綜合清潔能源集團(tuán)貢獻(xiàn)柳電力量。
廣西廣投康恒新能源有限公司（簡(jiǎn)稱“廣投康恒新能源”）成立于2022年2月，由廣投柳電公司與上?？岛悱h(huán)境股份有限公司共同出資成立。廣投康恒新能源負(fù)責(zé)柳州市融安縣生活垃圾焚燒發(fā)電項(xiàng)目；該項(xiàng)目采用特許經(jīng)營(yíng)的模式投資建設(shè)運(yùn)營(yíng)，對(duì)融安縣、融水苗族自治縣以及柳城縣的生活垃圾進(jìn)行處理，地址位于融安縣浮石鎮(zhèn)香杉工業(yè)園區(qū)內(nèi)。項(xiàng)目投產(chǎn)后融安縣、融水苗族自治縣以及柳城縣生活垃圾處理將實(shí)現(xiàn)“無害化、資源化、減量化”，實(shí)現(xiàn)生活垃圾零填埋，產(chǎn)生良好的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益。

上班地點(diǎn)

工作地址：柳州市柳北區(qū)前鋒路一區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 來賓項(xiàng)目經(jīng)理
4000-5000元

柳州-魚峰區(qū)-窯埠古鎮(zhèn)

廣西味樂美餐飲集團(tuán)有限公司

崗位職責(zé) 1、做好項(xiàng)目成本管控； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員、出品、采購(gòu)、設(shè)備、衛(wèi)生相關(guān)工作的管理； 3、項(xiàng)目日常事務(wù)及突發(fā)事件處理； 4、根據(jù)項(xiàng)目需求合理做到定崗、定員、定責(zé)。任職要求 1、中專以上學(xué)歷，有2年以上相關(guān)餐飲工作經(jīng)驗(yàn)或廚師工作有3年以上管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強(qiáng)的分析、解決問題能力； 4、熟練使用辦公軟件。工資：4000-8000元（提成 +年終獎(jiǎng) ）工作期間無任何違反公司相關(guān)規(guī)定，滿5年以上公司獎(jiǎng)勵(lì)10萬元購(gòu)車或購(gòu)房支持。包吃可提供住宿，五險(xiǎn)，意外險(xiǎn)，年終獎(jiǎng)金，生日及節(jié)日福利，員工培訓(xùn)，待遇從優(yōu)

2025-02-18; 來賓項(xiàng)目經(jīng)理
4000-5000元

柳州-魚峰區(qū)-窯埠古鎮(zhèn)

廣西味樂美餐飲集團(tuán)有限公司

崗位職責(zé) 1、做好項(xiàng)目成本管控； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員、出品、采購(gòu)、設(shè)備、衛(wèi)生相關(guān)工作的管理； 3、項(xiàng)目日常事務(wù)及突發(fā)事件處理； 4、根據(jù)項(xiàng)目需求合理做到定崗、定員、定責(zé)。任職要求 1、中專以上學(xué)歷，有2年以上相關(guān)餐飲工作經(jīng)驗(yàn)或廚師工作有3年以上管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強(qiáng)的分析、解決問題能力； 4、熟練使用辦公軟件。工資：4000-8000元（提成 +年終獎(jiǎng) ）工作期間無任何違反公司相關(guān)規(guī)定，滿5年以上公司獎(jiǎng)勵(lì)10萬元購(gòu)車或購(gòu)房支持。包吃可提供住宿，五險(xiǎn)，意外險(xiǎn)，年終獎(jiǎng)金，生日及節(jié)日福利，員工培訓(xùn)，待遇從優(yōu)

2025-02-18; 項(xiàng)目管控專員
2000-5000元

柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場(chǎng)

廣西柳州思緣認(rèn)證咨詢有限公司

檢測(cè)，認(rèn)證

工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度的監(jiān)控與管理，確保項(xiàng)目按時(shí)完成。 2、協(xié)調(diào)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員，保證項(xiàng)目質(zhì)量和效率。 3、處理項(xiàng)目中出現(xiàn)的問題，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。任職要求 1、具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力，能夠有效管理項(xiàng)目。 2、具有出色的溝通能力，能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效合作。 3、能夠獨(dú)立解決項(xiàng)目中的問題，具有較強(qiáng)的解決問題的能力。 4、有體系認(rèn)證、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

2025-02-18

蘭女士; 項(xiàng)目管理工程師
8000-12000元

柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園

賽克瑞浦動(dòng)力電池系統(tǒng)有限公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

A任職資格： a.教育程度：學(xué)歷：大學(xué)本科及以上學(xué)士及以上專業(yè)：車輛工程、電子相關(guān)專業(yè) 相關(guān)認(rèn)證：畢業(yè)證、學(xué)位證、PMP證書等； b.工作經(jīng)驗(yàn)：專業(yè)經(jīng)驗(yàn)：具有2年以上汽車或動(dòng)力電池相關(guān)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn) 管理經(jīng)驗(yàn)：2年以上項(xiàng)目實(shí)施或管理經(jīng)驗(yàn) B知識(shí)、能力素質(zhì)： 1、了解動(dòng)力電池PACK結(jié)構(gòu)，熟悉與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的產(chǎn)品及其研發(fā)流程； 2、熟練掌握項(xiàng)目管理所需的必備知識(shí)、基礎(chǔ)技能（計(jì)劃管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、成本管理等）； 3、良好的邏輯思維能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通合作能力、組織協(xié)調(diào)能力； 4、細(xì)心、耐心；良好的信息敏銳性、出色的主觀能動(dòng)性以及抗壓、抗挫折能力；良好的方案呈現(xiàn)及演講能力，熟練使用PPT、WORD、Excel等常用辦公軟件。

2025-02-18

廖鴻胡; 項(xiàng)目管理員（賀州）
4000-6000元

柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場(chǎng)

廣西安阜工程咨詢有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

工作內(nèi)容: 1、根據(jù)項(xiàng)目經(jīng)理的工作安排,完成項(xiàng)目部的相關(guān)工作; 2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的日常管理工作; 3、負(fù)責(zé)落實(shí)項(xiàng)目部的安全質(zhì)量管理工作; 4、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、跟蹤、推進(jìn)項(xiàng)目的工程進(jìn)度; 5、完成上級(jí)交辦的其他工作。崗位要求: 1、土木、市政、電力等相關(guān)專業(yè) 2、熟悉文檔編輯、合同草擬等; 2、溝通能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng); 3、熟悉電力行業(yè),有工程管理工作經(jīng)驗(yàn),有甲方管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、職稱要求：中級(jí)職稱或二建 5、工作地點(diǎn)：賀州供電局

2025-02-17; 項(xiàng)目負(fù)責(zé)人（賀州）
4000-6000元

柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場(chǎng)

廣西安阜工程咨詢有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的規(guī)劃,推進(jìn)，管理工作; 2、確保工程項(xiàng)目的進(jìn)度,按期完工; 3、監(jiān)督項(xiàng)目的工程質(zhì)量,確保工程優(yōu)質(zhì); 4、做好項(xiàng)目部的內(nèi)部管理工作和項(xiàng)目管控工作; 5、做好項(xiàng)目部人員安全、保密、職業(yè)健康管控工作。任職要求: 1、專業(yè):電力、市政、建筑等相關(guān)專業(yè); 2、持有二級(jí)及以上建造師資格證書; 3、具有3年以上的工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn); 4、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、客戶服務(wù)能力; 5、積極主動(dòng)、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有高度的工作熱情和責(zé)任感,具有服務(wù)意識(shí)。 6：工作地點(diǎn)：賀州供電局

2025-02-17; 項(xiàng)目交付運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
6000-8000元

柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場(chǎng)

上海優(yōu)必杰教育科技有限公司

工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)柳州教育項(xiàng)目管理與團(tuán)隊(duì)管理工作 2.配合人工智能教育項(xiàng)目策劃，推動(dòng)和確保柳州項(xiàng)目人工智能教育項(xiàng)目各類活動(dòng)的順利完成，產(chǎn)生項(xiàng)目成果，項(xiàng)目產(chǎn)出 3.能獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目執(zhí)行，協(xié)調(diào)客戶關(guān)系，解決項(xiàng)目管理中的問題 4.引導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)，滿足項(xiàng)目區(qū)域及學(xué)校師生的需求 5.負(fù)責(zé)結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)并建立公司方案資源庫(kù)，對(duì)方案內(nèi)容進(jìn)行模塊化標(biāo)準(zhǔn)化改造 6.上級(jí)安排的其他工作任職要求： 1.本科及以上 2.熟悉教育行業(yè)，K12教育，steam教育，人工智能教育行業(yè)情況 3.五年以上從業(yè)經(jīng)歷，三年以上教育相關(guān)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn) 4.有較強(qiáng)的溝通，組織，協(xié)調(diào)能力 5.有良好的語言及書面表達(dá)能力 6.工作條理性強(qiáng)，項(xiàng)目文檔能力強(qiáng)，具備很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神 7.有柳州教育系統(tǒng)相關(guān)資源優(yōu)先，從事教育信息化項(xiàng)目者優(yōu)先 8.有豐富的區(qū)域性集群性項(xiàng)目交付經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

2025-02-17

鐘永; 精益生產(chǎn)項(xiàng)目工程師
9000-14000元

柳州-柳江區(qū)

柳州柳工挖掘機(jī)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)： 1、制造運(yùn)營(yíng)指標(biāo)管理：監(jiān)控年度制造運(yùn)營(yíng)指標(biāo)。 2、LPS體系建設(shè)：持續(xù)完善公司精益制造管理體系、搭建LPS組織架構(gòu)。 3、LPS評(píng)價(jià)：組織半年度、年度LPS評(píng)價(jià)。 4、LPS培訓(xùn)：參與LPS課程編制，組織LPS理論與實(shí)踐培訓(xùn)。任職要求：1、35歲以下，工業(yè)工程、機(jī)械智造、機(jī)電、電子等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科（含）以上。 2、5年以上制造企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉生產(chǎn)制造業(yè)務(wù)流程、生產(chǎn)工藝等相關(guān)知識(shí)，熟悉5S、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)、價(jià)值流、TPM等精益生產(chǎn)工具，了解ERP、MES等生產(chǎn)制造相關(guān)系統(tǒng)。

2025-02-17

人力資源部; （高級(jí)）電控項(xiàng)目工程師
15000-22000元

柳州-柳江區(qū)

柳州柳工挖掘機(jī)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)挖掘機(jī)控制系統(tǒng)開發(fā) 2、負(fù)責(zé)挖掘機(jī)整機(jī)性能調(diào)試 3、負(fù)責(zé)挖掘機(jī)節(jié)能提效技術(shù)、操作性提升研究與應(yīng)用 4、根據(jù)內(nèi)外反饋信息，及時(shí)有效的解決反饋問題 5、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)、國(guó)際市場(chǎng)的挖掘機(jī)的市場(chǎng)適應(yīng)性與改進(jìn) 任職要求: 本科（含）以上學(xué)歷，自動(dòng)化控制、液壓控制、機(jī)械控制等相關(guān)專業(yè)； 1、具有5年（碩士學(xué)歷時(shí)3年）以上工程機(jī)械行業(yè)控制系統(tǒng)開發(fā)工作經(jīng)歷； 2、熟練使用C、PLC、Simulink編程，有良好的編程習(xí)慣； 3、具備一定的整機(jī)調(diào)試知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)，了解液壓系統(tǒng)、柴油機(jī)系統(tǒng)工作原理等相關(guān)知識(shí); 4、具備一定的組織、協(xié)調(diào)、計(jì)劃、分析、溝通能力和較強(qiáng)的創(chuàng)新能力。

2025-02-17

人力資源部; 工藝項(xiàng)目工程師
11000-20000元

柳州-柳江區(qū)

柳州柳工挖掘機(jī)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)： 1、編制制造策劃：負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、工藝布局、技改投資項(xiàng)目、產(chǎn)能提升等策劃及實(shí)施。 2、配置工藝規(guī)程：編制工藝規(guī)程、開展工藝試驗(yàn)和驗(yàn)證、特殊過程確認(rèn)、工藝紀(jì)律檢查。 3、配置工藝裝備：設(shè)計(jì)工裝、組織工裝驗(yàn)證及周檢，臺(tái)賬及點(diǎn)檢管理。 4、制定工藝定額：組織測(cè)定工藝定額測(cè)定，修改，差異分析。 5、組織工程變更：組織工程變更傳遞、組織實(shí)施，驗(yàn)證和閉環(huán)。 6、工藝改進(jìn)：開展新材料、新設(shè)備、新工藝、新技術(shù)的研究與應(yīng)用，改善安全、質(zhì)量、效率、成本和現(xiàn)場(chǎng)。 7、組織技能培訓(xùn)：識(shí)別工藝技術(shù)人員、技能類崗位知識(shí)、技能需求，并組織培訓(xùn)、考核。 8、履行公司質(zhì)量管理職責(zé)、職業(yè)健康安全職責(zé)。 9、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。任職要求： 1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，機(jī)械工程、材料學(xué)、焊接專業(yè)類或相關(guān)專業(yè)。 2、具有5年及以上焊接或裝配工藝、工藝技術(shù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉制造工藝技術(shù)、原理；具備豐富的機(jī)械制造技術(shù)知識(shí)和制造裝備知識(shí)，了解國(guó)內(nèi)外四新技術(shù)發(fā)展知識(shí)；熟悉精益生產(chǎn)、質(zhì)量管理、HSE管理體系。

2025-02-17

人力資源部