招商運營經(jīng)理

職位描述

工作職責(zé)：

1、貫徹執(zhí)行公司的經(jīng)營指導(dǎo)思想和方針路線，負(fù)責(zé)招商工作的定位、調(diào)研和策劃。

2、負(fù)責(zé)制定和分解招商目標(biāo)，部署和安排本部門各項工作有計劃開展，完成既定的工作目標(biāo)。

3、負(fù)責(zé)本部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升團(tuán)隊業(yè)務(wù)能力。

4、負(fù)責(zé)制定招商合同等系列標(biāo)準(zhǔn)文件，審核業(yè)務(wù)合同，對簽約工作進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和監(jiān)督。

5、負(fù)責(zé)招商團(tuán)隊的建設(shè)，定制招商管理制度。

6、負(fù)責(zé)為公司重大經(jīng)營決策提供建設(shè)性信息和方案。

任職資格相關(guān)要求：

1、5年以上中大型房地產(chǎn)營銷或運營中層以上崗位的工作經(jīng)驗。

2、熟悉周邊市場的經(jīng)營動態(tài)，具有優(yōu)秀的商業(yè)敏感性和判斷力。

3、具備較強(qiáng)的談判能力及數(shù)據(jù)分析能力，出色的人際溝通能力。

4、具備較強(qiáng)的組織實施能力和執(zhí)行能力，團(tuán)隊協(xié)調(diào)和合作能力。

5、具有飽滿的工作激情，敢于挑戰(zhàn)，抗壓能力強(qiáng)。

6、能接受出差和集團(tuán)公司根據(jù)經(jīng)營計劃進(jìn)行的人力資源配置調(diào)整。 

公司簡介

廣西金耀企業(yè)集團(tuán)簡介 廣西金耀企業(yè)集團(tuán)始建于2005年，秉承“共創(chuàng)、共贏、共享”的經(jīng)營理念，形成“產(chǎn)城融合示范打造、城市更新、金融投資、大健康產(chǎn)業(yè)并舉發(fā)展”的多元化戰(zhàn)略思路，以“多元化+專業(yè)化”的運作理念穩(wěn)健發(fā)展，逐步形成以商業(yè)地產(chǎn)、工業(yè)地產(chǎn)和大健康產(chǎn)業(yè)三大業(yè)務(wù)板塊為主，金融投資、資產(chǎn)管理等業(yè)務(wù)板塊為輔，擁有資產(chǎn)超過30億，地產(chǎn)板塊旗下有廣西金耀房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、廣西扶綏大正房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、廣西寶控投資有限公司、廣西優(yōu)速建筑工程有限公司、廣西寶塔工業(yè)園區(qū)開發(fā)投資有限公司、岑溪市錦繡家園置業(yè)有限公司等十多家子公司。

　   2005年以來，集團(tuán)以商業(yè)地產(chǎn)為起點，以保障生態(tài)系統(tǒng)的良性循環(huán)為原則，以循環(huán)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)和諧社會為內(nèi)涵，節(jié)能環(huán)保技術(shù)為支撐，按照綠色建筑標(biāo)準(zhǔn)成功開發(fā)了金耀·城市花園、金耀·中央城、金耀·御龍灣、金耀·學(xué)府、金耀·南波灣、寶塔醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園、扶綏大正花園、扶綏國際商貿(mào)城、岑溪公園里、綠地西城國際花都等當(dāng)?shù)刂麡潜P或項目?，F(xiàn)年開發(fā)面積近30萬平方米，年銷售收入近20億元。 未來幾年，將是集團(tuán)二次創(chuàng)業(yè)的關(guān)鍵時期。集團(tuán)以提高人民的人居品質(zhì)為使命，緊抓“一帶一路”建設(shè)、西部陸海新通道建設(shè)、北部灣城市群建設(shè)等歷史性發(fā)展機(jī)遇，以南寧為核心，深耕廣西地產(chǎn)、健康產(chǎn)業(yè)市場，開發(fā)周邊省市場，做大做強(qiáng)“金耀”品牌，為建設(shè)壯美廣西，共圓復(fù)興夢想作出更大的貢獻(xiàn)！