隆林職場(chǎng)問答

全部回答 已有 3人回答

  • 13*******57 2021-12-28
    有時(shí)候你主動(dòng)不提問,都發(fā)現(xiàn)不了自己莫名其妙給HR背了鍋。

    有的公司職位空缺嚴(yán)重,HR著急招人,并未和主管部門的領(lǐng)導(dǎo)溝通好實(shí)際崗位的要求。這就導(dǎo)致在面試時(shí),主管的預(yù)期和你接收到的信息完全不對(duì)稱,牛頭不對(duì)馬嘴,不提問你都不知道有多離譜。

    所以,一定要抓住機(jī)會(huì),在這個(gè)階段考察企業(yè)的是否符合自己的預(yù)期,甚至還能對(duì)自己之前面試階段的疏漏之處進(jìn)行補(bǔ)充。
  • 13*******21 2021-12-28
    學(xué)會(huì)提問其實(shí)是雙贏

    面試其實(shí)是一個(gè)雙向選擇的過程,是對(duì)求職者的考察,也是求職者對(duì)公司的審視。

    當(dāng)面試官問 “你有什么問題要問我嗎?”的時(shí)候,一定要體現(xiàn)自己是有備而來的。

    能提出問題表示你對(duì)這份工作抱有很高的熱情,還可以展示自己對(duì)這個(gè)職位以及這個(gè)行業(yè)的熟悉程度、以及了解相關(guān)的重要信息。
  • 13*******66 2021-12-28
    面試前要作好充分準(zhǔn)備。

    收到面試邀請(qǐng)后,應(yīng)該提前摸底,關(guān)注實(shí)際崗位和公司本身的情況。

    有疑惑的地方、本人更關(guān)心的問題等等,其實(shí)就是向面試官提問的問題來源。如果沒有提前準(zhǔn)備,被反問時(shí)必然會(huì)不知所措。

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