鹿寨人力/行政/法務(wù)招聘
共找到
16條
鹿寨 人力/行政/法務(wù) 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
會計
4000-8000元2024-11-21陳女士崗位職責(zé):
1、負責(zé)依據(jù)會計工作規(guī)范相關(guān)要求及公司相關(guān)規(guī)定審核原始憑證,編制記賬憑證,做好各類輔助臺賬;
2、負責(zé)編制月、季、年度會計報表及分析說明;
3、負責(zé)納稅申報、稅務(wù)處理發(fā)票領(lǐng)用存管理、增值稅抵扣等具體稅務(wù)工作;
4、負責(zé)填報國資委、統(tǒng)計局、財政局等月報,季報,年報;
5、按規(guī)定將財務(wù)檔案整理歸檔;
6、負責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他相關(guān)事項。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,具有5年以上建筑公司財務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟練使用常用辦公軟件和財務(wù)軟件,如Word、Excel及用友或金蝶等;
3、認真細致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守,誠信廉潔,勤奮敬業(yè),作風(fēng)嚴謹;
4、具有較強的獨立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實,認真細心,積極主動;
5、具有良好的溝通能力,思維敏捷,接受能力強,能獨立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗;
6、有會計從業(yè)資格證書或會計初級資格證書,同時具備會計中級資格證者優(yōu)先考慮。 -
公司法務(wù)
5000-8000元2024-11-20唐斌崗位職責(zé):1. 負責(zé)起草、審核及修訂公司各類法律文件及合同,準確地判斷風(fēng)險,提出合理建議;2. 與業(yè)務(wù)部門進行高效的溝通,提供與公司經(jīng)營管理有關(guān)的法律咨詢、維護公司合法權(quán)益,提供風(fēng)險管理應(yīng)對策略和措施;3. 負責(zé)公司法律意識宣傳,為公司各部門的經(jīng)營、管理活動提供法律咨詢及法律培訓(xùn);4. 負責(zé)搜集、整理行業(yè)相關(guān)法律信息、法制動態(tài),為領(lǐng)導(dǎo)決策提供法律服務(wù);5. 協(xié)助外部律師處理公司訴訟事務(wù),維護公司合法權(quán)益;6. 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職資格:1.本科及以上,法律相關(guān)專業(yè) ; 2.工作經(jīng)驗:3-5年工作經(jīng)驗;3.資質(zhì)證書:通過國家司法考試 4.專業(yè)知識:合同起草、合同審核等相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉公司法、合同法、知識產(chǎn)權(quán)法等相關(guān)法律法規(guī); 5.工作技能:熟悉各類辦公軟件使用,具有一定的公文撰寫能力。 6.基本素質(zhì):思維嚴謹、 工作認真負責(zé)、具有踏實細致的工作作風(fēng)、良好的溝通能力和團隊合作精神,有較強的抗壓能力、吃苦耐勞。7.其他要求:有律所從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 -
辦公室文員
3000-4000元2024-11-20劉蔚配合經(jīng)理完成店面管理,員工考勤等。 -
總賬會計
4000-5000元2024-11-20唐斌工作職責(zé): 1、負責(zé)建筑工程勞務(wù)公司全盤帳,獨立操作熟練業(yè)務(wù)。 2、會計憑證、帳冊、報表等財務(wù)資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作; 3、根據(jù)規(guī)定的成本、費用開支范圍和標準,審核原始憑證的合法性、合理性和真實性,負責(zé)申報、審核項目各類稅費; 4、負責(zé)審核勞務(wù)分包施工合同的管理,為領(lǐng)導(dǎo)提出建議。 5、負責(zé)審核農(nóng)民工工資、協(xié)助審核項目勞資員制作農(nóng)民工工資發(fā)放表,及建立完善農(nóng)民工工資收付款臺賬,農(nóng)民工工資發(fā)放臺賬。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他各項任務(wù)。 任職要求: 1、財務(wù),會計,經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,具有會計初級資格證; 2、建筑工程勞務(wù)類財務(wù)工作經(jīng)驗3年以上。 3、... -
行政總監(jiān)
10000-15000元2024-11-20王培權(quán)協(xié)助總經(jīng)理全盤管理公司行政工作 -
行政文員
3000-8000元2024-11-20王培權(quán)處理上級安排的行政工作。樂于學(xué)習(xí)、善于溝通、樂觀正直! -
成本會計(鹿寨縣)
4000-5000元2024-11-191、洗滌成本的統(tǒng)計與核算分析(水、電、汽、化料、物流等統(tǒng)計) 2、稅費納稅申報 及日常稅務(wù)對接 3、日常費用的審核與記賬 4、銀行網(wǎng)銀制單付款 5、財務(wù)月報 ,財務(wù)分析表等報表的出具 -
人事專員
3000-5000元2024-11-19龍萍崗位職責(zé): 1.招聘會計類、文員類、財務(wù)類人員,給公司大量儲備會計人才。 2.管理公司員工的招聘、考勤、社保、薪酬、員工關(guān)系培訓(xùn)等。 3.制定公司員工招聘機制、考勤制度、行政管理制度、銷售部銷售制度、外勤人員管理制度等。 4.定期組織參加銷售部銷售人員/財務(wù)人員培訓(xùn)、整理培訓(xùn)資料、制定培訓(xùn)方案。 5.為擴大公司規(guī)模招聘籌備相應(yīng)人才。 6.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。 職位要求: 1.有3-10年以上的專業(yè)人力主管或者相關(guān)的工作經(jīng)驗。 2.擁有相關(guān)專業(yè)/人力資源證者優(yōu)先。 3.工作認真、仔細、負責(zé)、邏輯思維清晰、工作能力強。 4.能認真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作內(nèi)容。 工作時間:8:00... -
會計
3000-5000元2024-11-19龍萍1、會計及財務(wù)管理專業(yè),年齡45歲以下。 2、三年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,熟悉財務(wù)流程,連續(xù)三年以上在同一家公司從事財務(wù)管理工作。 3、精通財務(wù)會計法規(guī)和經(jīng)濟法規(guī),熟悉會計法、會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化,熟悉稅務(wù)法規(guī)和具體操作。 4、熟練操作財務(wù)軟件(管家婆)及辦公自動化軟件。 5、工作責(zé)任心強,具有較強的溝通與組織協(xié)調(diào)及管理能力,能承擔(dān)工作壓力。 6、思維清晰,工作主動積極,能獨立并及時地高質(zhì)量完成工作。 7、三年以上食品行業(yè)財務(wù)管理職位工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。 -
干洗店前臺
2000-4000元2024-11-19龍萍衣物質(zhì)檢,熟悉電腦操作,衣物包裝,收銀,制作報表 -
涂裝主管
10000-11000元2024-11-18何秀珍人事行政工作內(nèi)容: 1.負責(zé)涂裝工藝及流程開發(fā)。 2.負責(zé)不同產(chǎn)品涂裝工藝方案的確定。 3.負責(zé)涂裝工藝文件的編制和更新維護等工作。 4.協(xié)助涂裝現(xiàn)場的規(guī)劃和涂裝產(chǎn)能規(guī)劃。 5.負責(zé)涂裝相關(guān)品質(zhì)問題的解決與改善,檢驗員能力培養(yǎng)與提升。 6.涂裝車間日常人員管理 任職要求: 1.學(xué)歷:全日制大專及以上。 3.經(jīng)驗:5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。 4.技能:熟悉涂裝標準,熟悉常見的涂裝工藝、涂料及輔料性能等。 -
采購文員
3000-4000元2024-11-18梁婉薇1、配合部門主管更新、完善、創(chuàng)新采購制度和流程; 2、負責(zé)供應(yīng)商訂單進度的跟蹤、協(xié)調(diào)和溝通; 3、進行物料的篩選、檢查及質(zhì)保工作; 4、熟悉和掌握各類物料的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途和產(chǎn)地; 5、監(jiān)督采購物料的系統(tǒng)性,錄入各類有關(guān)采購的物料信息,編制各類采購文件,適時更新修改并作一定的補充,歸檔形成系統(tǒng)化管理; 6、積極與各部門進行溝通,及時了解需求情況,控制采購成本; 7、起草、傳達采購部相關(guān)文件或備忘錄; 8、負責(zé)對現(xiàn)有的供應(yīng)商資料進行整理、歸檔,建立供應(yīng)商名冊; 9、負責(zé)供應(yīng)商貨款請款事宜; 10、協(xié)助采購經(jīng)理準備新品上架工作事宜; 11、負責(zé)登記供應(yīng)商退換貨等問題... -
會計
3000-5000元2024-11-16張艷工作內(nèi)容:做賬報稅;核算成本; 要求:持有會計證書;有制造業(yè)工作經(jīng)驗,可獨立做賬報稅、核算成本;年齡20-35歲; 工作時間:9:00-12:00、13:00-17:30 周末雙休、享受法定節(jié)假日休息 -
人力資源主管
4000-6000元2024-11-12蔡桂鈞1、制定公司人力資源的戰(zhàn)略規(guī)劃;2、督促公司人力資源戰(zhàn)略的執(zhí)行;3、建立暢通的溝通渠道和有效的激勵機制;4、組織制定公司培訓(xùn)計劃,組織人員參加培訓(xùn);5、組織公司員工的考核,處理員工針對考核結(jié)果的申訴;6、依據(jù)公司工資總額,編制公司年度薪資調(diào)整方案,審核公司員工每月的薪酬;7、負責(zé)公司人力資源信息的上傳下達工作;8、代表公司與政府及其他單位相關(guān)部門溝通、協(xié)調(diào);9、將部門工作計劃分解到個人,并監(jiān)督計劃完成情況。 -
出納
2000-4000元2024-11-12蔡桂鈞1、財務(wù)、會計、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷; 2、有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、責(zé)任心強,性格開朗,善于溝通; 4、熟練應(yīng)用word、office辦公軟件。 軟件。 -
人力主管
5000-7000元2024-11-11人力資源部崗位職責(zé): 1.依據(jù)公司戰(zhàn)略及經(jīng)營目標,梳理公司績效管理工作流程,制定績效管理制度; 2.組織設(shè)計各部門績效考核方案并推動執(zhí)行,組織開展績效反饋及績效溝通,受理、協(xié)調(diào)解決績效申訴; 3.負責(zé)管理及優(yōu)化公司員工關(guān)系管理體系,建立和諧、愉快、監(jiān)控的勞動關(guān)系,定期組織員工開展?jié)M意度調(diào)查,分析、反饋調(diào)查結(jié)果; 4.協(xié)助部門經(jīng)理開展組織結(jié)構(gòu)調(diào)整、人事任免、人員移動面談及處理等各項工作; 5.協(xié)助部門經(jīng)理對部門日常人力模塊工作的監(jiān)管及指導(dǎo)工作(如招聘、考勤、勞動關(guān)系等); 6.協(xié)助部門同事開展招聘、培訓(xùn)等各項工作; 7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷...
約 16 個崗位
鹿寨相關(guān)熱門崗位
鹿寨人力/行政/法務(wù)招聘最新投遞
-
許小姐投遞了 鹿寨縣名豪家居建材城 的 辦公室文員 職位2024-11-21
-
許小姐投遞了 廣西鴻志新材料有限公司 的 行政文員 職位2024-11-21
-
周小姐投遞了 廣西鴻志新材料有限公司 的 行政文員 職位2024-11-20
-
何小姐投遞了 廣西丫先森電子商務(wù)有限公司 的 干洗店前臺 職位2024-11-19
-
何小姐投遞了 廣西福臻建設(shè)工程有限責(zé)任公司 的 會計 職位2024-11-19
-
陳小姐投遞了 鹿寨縣名豪家居建材城 的 辦公室文員 職位2024-11-11
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
柳州鹿寨縣 人力/行政/法務(wù)招聘工資
¥
3937
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
-
8%2K
-
42%3K
-
28.4%4K
-
10.2%5K
-
6.8%6K-8K
-
4.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷98.9%
-
大專1.1%
柳州鹿寨縣人力/行政/法務(wù)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,大專占1.1%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗100%
柳州鹿寨縣人力/行政/法務(wù)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。