職位描述
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)總工辦駐柳州項(xiàng)目技術(shù)管理工作。
2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)工程技術(shù)管理進(jìn)行全面管控工作，負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目技術(shù)管理相關(guān)制度。
3、組織各專(zhuān)業(yè)人員共同完成圖紙會(huì)審與設(shè)計(jì)變更管理工作。
4、負(fù)責(zé)與業(yè)主、設(shè)計(jì)、監(jiān)理單位洽商施工的有關(guān)技術(shù)問(wèn)題，并根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況及時(shí)提出技術(shù)措施。
5、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目施工安全技術(shù)交底，各種應(yīng)急預(yù)案的制定與改進(jìn)工作。
6、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的質(zhì)量、安全、進(jìn)度方面的技術(shù)問(wèn)題。
7、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)、計(jì)量、質(zhì)量方面的標(biāo)準(zhǔn)化管理及復(fù)核、驗(yàn)收工作。
8、參與調(diào)查質(zhì)量缺陷和安全事故分析，制定各種不合格品處理制度措施。
任職要求：
1、土木工程全日制本科學(xué)歷。
2、26到45歲，身體健康。無(wú)不良記錄。
3、4年以上施工現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)，有項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)及中級(jí)技術(shù)職稱(chēng)者優(yōu)先。
4、持有二級(jí)建造師注冊(cè)證書(shū)者優(yōu)先。
上班地址：柳州市官塘大道1號(hào) 聯(lián)盟新城 項(xiàng)目地
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公司簡(jiǎn)介
南寧永寧物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司柳州分公司南寧永寧物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司柳州分公司南寧永寧物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司柳州分公司
上班地點(diǎn)
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來(lái)賓項(xiàng)目經(jīng)理4000-5000元柳州-魚(yú)峰區(qū)-窯埠古鎮(zhèn)崗位職責(zé) 1、做好項(xiàng)目成本管控； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員、出品、采購(gòu)、設(shè)備、衛(wèi)生相關(guān)工作的管理； 3、項(xiàng)目日常事務(wù)及突發(fā)事件處理； 4、根據(jù)項(xiàng)目需求合理做到定崗、定員、定責(zé)。 任職要求 1、中專(zhuān)以上學(xué)歷，有2年以上相關(guān)餐飲工作經(jīng)驗(yàn)或廚師工作有3年以上管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力； 4、熟練使用辦公軟件。 工資：4000-8000元（提成 +年終獎(jiǎng) ）工作期間無(wú)任何違反公司相關(guān)規(guī)定，滿(mǎn)5年以上公司獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元購(gòu)車(chē)或購(gòu)房支持。 包吃可提供住宿，五險(xiǎn)，意外險(xiǎn)，年終獎(jiǎng)金，生日及節(jié)日福利，員工培訓(xùn)，待遇從優(yōu)2025-02-18
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來(lái)賓項(xiàng)目經(jīng)理4000-5000元柳州-魚(yú)峰區(qū)-窯埠古鎮(zhèn)崗位職責(zé) 1、做好項(xiàng)目成本管控； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員、出品、采購(gòu)、設(shè)備、衛(wèi)生相關(guān)工作的管理； 3、項(xiàng)目日常事務(wù)及突發(fā)事件處理； 4、根據(jù)項(xiàng)目需求合理做到定崗、定員、定責(zé)。 任職要求 1、中專(zhuān)以上學(xué)歷，有2年以上相關(guān)餐飲工作經(jīng)驗(yàn)或廚師工作有3年以上管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力； 4、熟練使用辦公軟件。 工資：4000-8000元（提成 +年終獎(jiǎng) ）工作期間無(wú)任何違反公司相關(guān)規(guī)定，滿(mǎn)5年以上公司獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元購(gòu)車(chē)或購(gòu)房支持。 包吃可提供住宿，五險(xiǎn)，意外險(xiǎn)，年終獎(jiǎng)金，生日及節(jié)日福利，員工培訓(xùn)，待遇從優(yōu)2025-02-18
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項(xiàng)目管控專(zhuān)員2000-5000元柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng)廣西柳州思緣認(rèn)證咨詢(xún)有限公司檢測(cè)，認(rèn)證工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度的監(jiān)控與管理，確保項(xiàng)目按時(shí)完成。 2、協(xié)調(diào)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員，保證項(xiàng)目質(zhì)量和效率。 3、處理項(xiàng)目中出現(xiàn)的問(wèn)題，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。 任職要求 1、具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力，能夠有效管理項(xiàng)目。 2、具有出色的溝通能力，能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效合作。 3、能夠獨(dú)立解決項(xiàng)目中的問(wèn)題，具有較強(qiáng)的解決問(wèn)題的能力。 4、有體系認(rèn)證、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先2025-02-18
蘭女士
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項(xiàng)目管理工程師8000-12000元柳州-魚(yú)峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車(chē)園賽克瑞浦動(dòng)力電池系統(tǒng)有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）A任職資格 ： a.教育程度： 學(xué)歷：大學(xué)本科及以上學(xué)士及以上 專(zhuān)業(yè)：車(chē)輛工程、電子相關(guān)專(zhuān)業(yè) 相關(guān)認(rèn)證：畢業(yè)證、學(xué)位證、PMP證書(shū)等； b.工作經(jīng)驗(yàn)： 專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)：具有2年以上汽車(chē)或動(dòng)力電池相關(guān)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn) 管理經(jīng)驗(yàn)：2年以上項(xiàng)目實(shí)施或管理經(jīng)驗(yàn) B知識(shí)、能力素質(zhì)： 1、 了解動(dòng)力電池PACK結(jié)構(gòu)，熟悉與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的產(chǎn)品及其研發(fā)流程； 2、 熟練掌握項(xiàng)目管理所需的必備知識(shí)、基礎(chǔ)技能（計(jì)劃管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、成本管理等）； 3、 良好的邏輯思維能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通合作能力、組織協(xié)調(diào)能力； 4、 細(xì)心、耐心；良好的信息敏銳性、出色的主觀能動(dòng)性以及抗壓、抗挫折能力； 良好的方案呈現(xiàn)及演講能力，熟練使用PPT、WORD、Excel等常用辦公軟件。2025-02-18
廖鴻胡
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項(xiàng)目管理員（賀州）4000-6000元柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng)廣西安阜工程咨詢(xún)有限公司計(jì)算機(jī)軟件工作內(nèi)容: 1、根據(jù)項(xiàng)目經(jīng)理的工作安排,完成項(xiàng)目部的相關(guān)工作; 2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的日常管理工作; 3、負(fù)責(zé)落實(shí)項(xiàng)目部的安全質(zhì)量管理工作; 4、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、跟蹤、推進(jìn)項(xiàng)目的工程進(jìn)度; 5、完成上級(jí)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、土木、市政、電力等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 2、熟悉文檔編輯、合同草擬等; 2、溝通能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng); 3、熟悉電力行業(yè),有工程管理工作經(jīng)驗(yàn),有甲方管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、職稱(chēng)要求：中級(jí)職稱(chēng)或二建 5、工作地點(diǎn)：賀州供電局2025-02-17
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項(xiàng)目負(fù)責(zé)人（賀州）4000-6000元柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng)廣西安阜工程咨詢(xún)有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的規(guī)劃,推進(jìn)，管理工作; 2、確保工程項(xiàng)目的進(jìn)度,按期完工; 3、監(jiān)督項(xiàng)目的工程質(zhì)量,確保工程優(yōu)質(zhì); 4、做好項(xiàng)目部的內(nèi)部管理工作和項(xiàng)目管控工作; 5、做好項(xiàng)目部人員安全、保密、職業(yè)健康管控工作。 任職要求: 1、專(zhuān)業(yè):電力、市政、建筑等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、持有二級(jí)及以上建造師資格證書(shū); 3、具有3年以上的工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn); 4、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、客戶(hù)服務(wù)能力; 5、積極主動(dòng)、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有高度的工作熱情和責(zé)任感,具有服務(wù)意識(shí)。 6：工作地點(diǎn)：賀州供電局2025-02-17
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項(xiàng)目交付運(yùn)營(yíng)經(jīng)理6000-8000元柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng)工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)柳州教育項(xiàng)目管理與團(tuán)隊(duì)管理工作 2.配合人工智能教育項(xiàng)目策劃，推動(dòng)和確保柳州項(xiàng)目人工智能教育項(xiàng)目各類(lèi)活動(dòng)的順利完成，產(chǎn)生項(xiàng)目成果，項(xiàng)目產(chǎn)出 3.能獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目執(zhí)行，協(xié)調(diào)客戶(hù)關(guān)系，解決項(xiàng)目管理中的問(wèn)題 4.引導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)，滿(mǎn)足項(xiàng)目區(qū)域及學(xué)校師生的需求 5.負(fù)責(zé)結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)并建立公司方案資源庫(kù)，對(duì)方案內(nèi)容進(jìn)行模塊化標(biāo)準(zhǔn)化改造 6.上級(jí)安排的其他工作 任職要求： 1.本科及以上 2.熟悉教育行業(yè)，K12教育，steam教育，人工智能教育行業(yè)情況 3.五年以上從業(yè)經(jīng)歷，三年以上教育相關(guān)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn) 4.有較強(qiáng)的溝通，組織，協(xié)調(diào)能力 5.有良好的語(yǔ)言及書(shū)面表達(dá)能力 6.工作條理性強(qiáng)，項(xiàng)目文檔能力強(qiáng)，具備很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神 7.有柳州教育系統(tǒng)相關(guān)資源優(yōu)先，從事教育信息化項(xiàng)目者優(yōu)先 8.有豐富的區(qū)域性集群性項(xiàng)目交付經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2025-02-17
鐘永
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精益生產(chǎn)項(xiàng)目工程師9000-14000元柳州-柳江區(qū)柳州柳工挖掘機(jī)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé)： 1、制造運(yùn)營(yíng)指標(biāo)管理：監(jiān)控年度制造運(yùn)營(yíng)指標(biāo)。 2、LPS體系建設(shè)：持續(xù)完善公司精益制造管理體系、搭建LPS組織架構(gòu)。 3、LPS評(píng)價(jià)：組織半年度、年度LPS評(píng)價(jià)。 4、LPS培訓(xùn)：參與LPS課程編制，組織LPS理論與實(shí)踐培訓(xùn)。 任職要求：1、35歲以下，工業(yè)工程、機(jī)械智造、機(jī)電、電子等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大學(xué)本科（含）以上。 2、5年以上制造企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉生產(chǎn)制造業(yè)務(wù)流程、生產(chǎn)工藝等相關(guān)知識(shí)，熟悉5S、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)、價(jià)值流、TPM等精益生產(chǎn)工具，了解ERP、MES等生產(chǎn)制造相關(guān)系統(tǒng)。2025-02-17
人力資源部
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總體設(shè)計(jì)項(xiàng)目工程師10000-15000元柳州-柳江區(qū)柳州柳工挖掘機(jī)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工工作職責(zé)： 1、按照研發(fā)流程，主持新挖掘機(jī)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā) 2、組織挖掘機(jī)總體方案制定，組織總體及系統(tǒng)設(shè)計(jì)，參加新挖掘機(jī)開(kāi)發(fā)相關(guān)技術(shù)評(píng)審 3、挖掘機(jī)開(kāi)發(fā)相關(guān)圖紙及文件審核 4、組織挖掘機(jī)樣機(jī)制造技術(shù)支持。 5、組織樣機(jī)試制問(wèn)題解決方案制定，參加評(píng)審。 6、組織樣機(jī)試驗(yàn)策劃及樣機(jī)試驗(yàn) 7、組織樣機(jī)試驗(yàn)問(wèn)題解決方案制定，參加評(píng)審。 8、組織各種內(nèi)外反饋問(wèn)題解決方案制定，參加評(píng)審。 任職要求： 1、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)及制造專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2、具有5年以上大中型企業(yè)機(jī)械產(chǎn)品設(shè)計(jì),3年以上大型挖掘機(jī)設(shè)計(jì)工作的經(jīng)歷，其中2年以上總體主管設(shè)計(jì)師工作經(jīng)驗(yàn)。2025-02-17
人力資源部
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（高級(jí)）電控項(xiàng)目工程師15000-22000元柳州-柳江區(qū)柳州柳工挖掘機(jī)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)挖掘機(jī)控制系統(tǒng)開(kāi)發(fā) 2、負(fù)責(zé)挖掘機(jī)整機(jī)性能調(diào)試 3、負(fù)責(zé)挖掘機(jī)節(jié)能提效技術(shù)、操作性提升研究與應(yīng)用 4、根據(jù)內(nèi)外反饋信息，及時(shí)有效的解決反饋問(wèn)題 5、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)、國(guó)際市場(chǎng)的挖掘機(jī)的市場(chǎng)適應(yīng)性與改進(jìn) 任職要求: 本科（含）以上學(xué)歷，自動(dòng)化控制、液壓控制、機(jī)械控制等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 1、具有5年（碩士學(xué)歷時(shí)3年）以上工程機(jī)械行業(yè)控制系統(tǒng)開(kāi)發(fā)工作經(jīng)歷； 2、熟練使用C、PLC、Simulink編程，有良好的編程習(xí)慣； 3、具備一定的整機(jī)調(diào)試知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)，了解液壓系統(tǒng)、柴油機(jī)系統(tǒng)工作原理等相關(guān)知識(shí); 4、具備一定的組織、協(xié)調(diào)、計(jì)劃、分析、溝通能力和較強(qiáng)的創(chuàng)新能力。2025-02-17
人力資源部
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