南寧職場(chǎng)問(wèn)答
想找一份滿(mǎn)意的工作?
-
職務(wù)職級(jí)并行后,在南寧晉升為何這么難?
18*******41 2022-05-04 3個(gè)回答 79人關(guān)注
全部回答 已有 3人回答
-
13*******83 2022-05-04名額和數(shù)量被限定 大家知道,職級(jí)并行改革后,主要是根據(jù)各個(gè)單位的層級(jí)和單位人員的數(shù)量來(lái)確定各單位職級(jí)名額的,越到基層,名額越少。比如說(shuō)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門(mén),四級(jí)主任科員以上職級(jí)的人員大體上占到單位總?cè)藬?shù)的50%以上,大家是否覺(jué)得應(yīng)該是單位50%的科員都會(huì)獲得晉升呢?但實(shí)際上根本沒(méi)有這么多名額,這樣一個(gè)比例包含了主任科員與調(diào)研員各個(gè)層級(jí)的名額都在里面,加之單位的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)人員也都兼任著職級(jí),實(shí)際上留給普通工作人員的也就沒(méi)有幾個(gè)崗位了。很多人有時(shí)候覺(jué)得還不如以前,因?yàn)橐郧暗霓D(zhuǎn)非領(lǐng)導(dǎo)(相當(dāng)于職級(jí)人員)沒(méi)有限制名額,對(duì)于普通科員來(lái)說(shuō),15年可以直接晉升副主任科員,而現(xiàn)在完全限制了名額,晉升反而是未知數(shù),所以晉升起來(lái)反而比職級(jí)并行實(shí)施以前更難。
-
13*******15 2022-05-04職級(jí)大多被職務(wù)人員所兼任 可能在很多人看來(lái),最新的職級(jí)與職務(wù)要實(shí)行的是兩條平行線(xiàn)式的晉升道路,二者互不交叉、互不干擾,走職務(wù)的專(zhuān)門(mén)走職務(wù),走職級(jí)的專(zhuān)門(mén)走職級(jí)??墒?,在具體的實(shí)施過(guò)程中卻不是這樣,而是二者可以相互兼任、相互轉(zhuǎn)換。這樣一來(lái),實(shí)際上各個(gè)單位的職級(jí)都被單位上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)人員所占據(jù)。比如說(shuō)在縣里面,部門(mén)的副局長(zhǎng)往往都會(huì)晉升到三級(jí)二級(jí)主任科員,而多數(shù)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職和部門(mén)局長(zhǎng)等一把手,往往都兼任著一級(jí)主任科員,有的甚至是四級(jí)調(diào)研員??梢哉f(shuō),現(xiàn)有的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)人員,基本上只要單位上有名額的,都實(shí)現(xiàn)了職級(jí)晉升。而留給普通公務(wù)員單純走職級(jí)晉升的名額其實(shí)并不多,這應(yīng)該是大家感覺(jué)職級(jí)晉升難的最根本原因。
-
13*******10 2022-05-04公務(wù)員職級(jí)并行已經(jīng)實(shí)施二年多了,很多公務(wù)員享受到了實(shí)實(shí)在在的好處,獲得了實(shí)實(shí)在在的晉升,甚至有的公務(wù)員還實(shí)現(xiàn)了連升兩級(jí)??墒牵€是有很多公務(wù)員反映,要想獲得職級(jí)晉升依然非常困難。這究竟是為什么呢?晉升究竟難在哪里呢? 從職級(jí)并行改革目的看,最初就是為了擴(kuò)展公務(wù)員職業(yè)發(fā)展空間,增加選擇路徑,提升基層公務(wù)員職業(yè)晉升的天花板。所以才改革了職級(jí)并行制度,讓職級(jí)和職務(wù)齊頭并進(jìn)。大家對(duì)于職級(jí)并行的施行,也抱著比較高的期望,很多人以為改革之后,普遍都會(huì)得到晉升,晉升肯定比以前容易。但是在實(shí)施的過(guò)程中,大家卻有些失望,發(fā)現(xiàn)職級(jí)晉升沒(méi)有想象中的簡(jiǎn)單。從深層次原因分析來(lái)看,職級(jí)晉升難主要來(lái)自于以下的幾個(gè)方面。
相似問(wèn)題
-
13*******67 2022-05-04
-
13*******02 2022-05-04
-
13*******61 2022-05-04
-
13*******25 2022-05-04
-
18*******47 2022-05-01
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
行業(yè)招聘
問(wèn)答分類(lèi)
-
1考公考研
-
2職場(chǎng)知識(shí)百科
-
3就業(yè)指導(dǎo)
-
4簡(jiǎn)歷模板
-
5行業(yè)薪資待遇
-
6求職技巧
-
7面試技巧
熱門(mén)問(wèn)答
-
1
朋友,污水處理廠(chǎng)一般不是效益都不太好么?工資拿不了那么多吧?污水處理廠(chǎng)屬于什么單位了?
3個(gè)回答 16492人關(guān)注 -
23個(gè)回答 1723人關(guān)注
-
32個(gè)回答 2846人關(guān)注
-
4
剛進(jìn)南寧派出所的普通警察工資多少錢(qián)一個(gè)月?
3個(gè)回答 7523人關(guān)注 -
53個(gè)回答 2193人關(guān)注
-
南寧最新招聘信息
-
職業(yè)培訓(xùn)拓展負(fù)責(zé)人 5000-7000元
南寧-青秀區(qū)-銀宇大廈 3人
-
總經(jīng)理助手 5000-8000元
五險(xiǎn) 周末雙休 加班補(bǔ)貼 年終獎(jiǎng)
南寧-江南區(qū) 1人
-
項(xiàng)目總經(jīng)理(房地產(chǎn)) 20000-25000元
南寧-青秀區(qū) 1人
-
催收專(zhuān)員 6000-9000元
五險(xiǎn) 公積金 周末雙休 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城 1人
-
行政管理崗(來(lái)賓) 5000-7000元
南寧-青秀區(qū)-投資大廈 2人
-
機(jī)場(chǎng)接送機(jī)師傅 6000-10000元
節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升 績(jī)效獎(jiǎng)金300以上
南寧-江南區(qū) 5人
-
會(huì)計(jì) 2800元
周末雙休 崗位晉升
南寧-青秀區(qū) 1人
-
多多驛站快遞員 2800-3000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 2人
-
英語(yǔ)客服 5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 5人
-
網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng) 4000-6000元
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市 1人
-
土地規(guī)劃設(shè)計(jì)師 4000-6000元
南寧-良慶區(qū) 1人
-
財(cái)務(wù) 3000-6000元
南寧-良慶區(qū) 1人
-
接待餐廳服務(wù)員 4000-5000元
南寧-青秀區(qū) 1人
-
業(yè)務(wù)主管 6000-8000元
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人
-
網(wǎng)格主管(梧州縣份) 6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場(chǎng) 1人
-
中/英語(yǔ)客服,5000/月 雙休 5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 2人
-
醫(yī)療意外險(xiǎn)營(yíng)銷(xiāo)人員 4000-8000元
南寧-青秀區(qū) 3人
-
區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理 3500-10000元
五險(xiǎn) 崗位晉升 工作餐 項(xiàng)目提成 接受畢業(yè)生
無(wú)固定辦公點(diǎn) 3人
-
法律商務(wù)顧問(wèn) 5000-8000元
五險(xiǎn) 周末雙休 崗位晉升 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 10人
-
銷(xiāo)售顧問(wèn) 5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 2人