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南寧保險(xiǎn)專員招聘

共找到 1308條 南寧 保險(xiǎn)專員 招聘 職位。好工作,上桂聘
(一)崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司提供的客戶資源及各種渠道,負(fù)責(zé)開拓注冊(cè)公司、代理記賬的客戶銷售及推廣工作;
2、通過電話/微信/面銷與客戶進(jìn)行有效溝通,促成合作;
4、負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有客戶進(jìn)行維護(hù),并建立良好的客戶關(guān)系,促進(jìn)客戶長(zhǎng)期業(yè)務(wù)合作;
5、為客戶提供快速、準(zhǔn)確和專業(yè)的財(cái)稅咨詢服務(wù)工作;
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
(二)崗位要求:
1、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、溝通能力強(qiáng),熱愛銷售行業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮;
3、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及交際技巧,熱愛銷售工作,富有銷售激情;
4、思維清晰、活躍,具有親和力,工作細(xì)心負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(三)福利待遇:
1、無責(zé)底薪+績(jī)效+提成+工齡;
2、周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假;
3、帶薪年假、婚假等假期;
上班時(shí)間:8:30-12:00,13:30-17:30
上班地點(diǎn):廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)濱河路1-1號(hào)中谷藍(lán)楓1棟1單元201室(楓景閣)
2024-11-11
李鳳剪
1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉全屋定制產(chǎn)品和材料。
2、具備良好的計(jì)劃和組織能力,能夠合理安排采購(gòu)計(jì)劃和供應(yīng)鏈管理。
3、具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與供應(yīng)商和內(nèi)部各部門有效溝通。
具備責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠按時(shí)完成采購(gòu)任務(wù)
2024-11-11
范磊
一、崗位職責(zé)
1.?賬號(hào)規(guī)劃與定位
- 負(fù)責(zé)公司賬號(hào)的整體規(guī)劃和定位,依據(jù)公司品牌形象和業(yè)務(wù)目標(biāo),制定賬號(hào)的長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略。
- 深入研究抖音平臺(tái)的用戶畫像和市場(chǎng)趨勢(shì),確保賬號(hào)定位精準(zhǔn),能夠吸引目標(biāo)受眾。
2.?內(nèi)容策略與創(chuàng)作
- 領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)內(nèi)容團(tuán)隊(duì),制定視頻的內(nèi)容策略,包括主題選擇、風(fēng)格確定、腳本撰寫等。
- 確保內(nèi)容具有創(chuàng)新性、趣味性和傳播性,符合抖音平臺(tái)的風(fēng)格和用戶喜好,能夠提高賬號(hào)的曝光度和粉絲量。
3.?運(yùn)營(yíng)與推廣
- 制定并執(zhí)行賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,包括視頻發(fā)布時(shí)間、頻率、互動(dòng)策略等。
- 運(yùn)用抖音的推廣工具(如DOU +、千帆等)和外部合作資源,開展有效的推廣活動(dòng),提升賬號(hào)的影響力和流量。
- 分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的抖音運(yùn)營(yíng)策略,提出針對(duì)性的競(jìng)爭(zhēng)策略,確保公司賬號(hào)在行業(yè)內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)力。
4.?團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作
- 組建和管理抖音運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),包括視頻拍攝、剪輯、文案撰寫、運(yùn)營(yíng)等人員,合理分配工作任務(wù),確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。
- 與公司的其他部門(如市場(chǎng)、銷售、產(chǎn)品等)緊密協(xié)作,整合資源,共同實(shí)現(xiàn)公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)。
- 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的培訓(xùn)和發(fā)展,提升團(tuán)隊(duì)整體的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
5.?數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
- 定期對(duì)賬號(hào)的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,包括粉絲增長(zhǎng)數(shù)據(jù)、視頻播放量、點(diǎn)贊數(shù)、評(píng)論數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)等。
- 根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,總結(jié)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)和問題,提出優(yōu)化方案并推動(dòng)實(shí)施,不斷提升賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)效果。
二、任職要求
1.?專業(yè)技能
- 精通抖音、視頻號(hào)、小紅書、快手平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則、算法機(jī)制和推廣方式,有豐富的賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。
- 具備出色的視頻創(chuàng)意、策劃和制作能力,熟悉視頻拍攝、剪輯、特效等流程。
- 有較強(qiáng)的文案撰寫能力,能夠撰寫吸引人的抖音視頻標(biāo)題、文案和腳本。
2.?工作經(jīng)驗(yàn)
- 具有[三]年以上抖音運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少[一]年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
- 有成功運(yùn)營(yíng)抖音快手小紅書等賬號(hào),實(shí)現(xiàn)粉絲量和流量顯著增長(zhǎng)的案例。
3.?個(gè)人能力
- 具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠激勵(lì)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。
- 有敏銳的市場(chǎng)洞察力和數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)市場(chǎng)變化和數(shù)據(jù)反饋及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。
- 具有良好的溝通能力和跨部門協(xié)作能力,能夠與不同部門的人員有效溝通和合作。
- 有較強(qiáng)的抗壓能力和創(chuàng)新精神,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持積極的工作態(tài)度。
性格開朗積極向上有創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)精神

信息化專員

4000-7000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人
2024-11-11
職位要求: 1、年齡23-50歲; 2、大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè); 3、有C1駕照,熟練駕駛小汽車; 4、品行端正,無不良嗜好,無特殊異味,綜合素質(zhì)好; 5、具備計(jì)算機(jī)硬件、軟件、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、信息管理方面的知識(shí); 6、具備ERP、MES類軟件實(shí)施、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 7、有較強(qiáng)的溝通能力、邏輯思維能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 8、具有信息化相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有消防、礦山安全信息化、農(nóng)業(yè)大數(shù)據(jù)、智慧工廠等相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先; 9、能適應(yīng)出差及經(jīng)常性的外勤工作。 待遇4000-7000(該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定)+提成+獎(jiǎng)金,月休6天,國(guó)家法定節(jié)假日休息,繳納五險(xiǎn)。 上班時(shí)間8...
2024-11-11
薛女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)商品管理政策和標(biāo)準(zhǔn)在分公司的承接和落實(shí)。 2、協(xié)助部門理制訂分公司訂貨指標(biāo)及指標(biāo)劃分計(jì)劃,輔助客戶做好訂貨分析及訂貨建議。 3、通過銷售統(tǒng)計(jì)做區(qū)域銷售分析,分析區(qū)域整體銷售態(tài)勢(shì),提供銷售支持。 4、對(duì)管轄區(qū)域店鋪貨品訂單跟蹤,跟進(jìn)倉(cāng)庫(kù)應(yīng)季貨品的入庫(kù)情況,并根據(jù)不同時(shí)間段制定上貨計(jì)劃。 5、及時(shí)跟進(jìn)所管轄商品銷售狀況和銷售達(dá)成率,并針對(duì)異常情況提出相應(yīng)的措施要求(如補(bǔ)貨、主推、調(diào)撥),根據(jù)店鋪貨品情況提供相應(yīng)的促銷方案。 6、負(fù)責(zé)提供各種數(shù)據(jù)分析報(bào)表,分析所管轄區(qū)域店鋪貨品售馨率、動(dòng)銷率、庫(kù)銷率、周轉(zhuǎn)率、連帶率、訂單完成率,為業(yè)務(wù)提供銷售支持。 7、負(fù)責(zé)所管...
南寧-武鳴區(qū) 1人 包裝 房地產(chǎn)
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 帶薪年假
2024-11-11
張鎮(zhèn)月
人事行政部經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、審核集團(tuán)公司日常業(yè)務(wù)憑證、往來及科目余額,根據(jù)公司業(yè)務(wù)活動(dòng),審核公司財(cái)務(wù)核算合規(guī)性; 2、跟進(jìn)稅務(wù)法規(guī),分析公司報(bào)稅及所有涉稅的合理性,審核集團(tuán)公司財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確性; 3、根據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理要求,審核集團(tuán)公司財(cái)務(wù)執(zhí)行情況; 4、完成集團(tuán)財(cái)務(wù)部日常數(shù)據(jù)分析工作; 任職要求: 1、思維靈活敏捷,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),分析能力強(qiáng),可接受出差或駐扎子公司學(xué)習(xí)培訓(xùn) 2、??埔陨蠒?huì)計(jì)專業(yè),必須持有初級(jí)會(huì)計(jì),持有C1駕駛證優(yōu)先考慮; 3、公司提供住宿,有員工食堂,單雙休制,生日禮金,節(jié)假日禮品; 4、職業(yè)發(fā)展通道:集團(tuán)化的晉升平臺(tái)+公平的晉升機(jī)會(huì),歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生前來鍛煉自己,挑戰(zhàn)自我。
2024-11-11
卓女士
崗位職責(zé): 1、按會(huì)計(jì)制度規(guī)定設(shè)置會(huì)計(jì)科目; 2、根據(jù)審核無誤的原始憑證編制記賬憑證,并定期登記明細(xì)帳及總帳; 3、月末計(jì)提各項(xiàng)稅金,在申報(bào)期限內(nèi)按期繳納各種稅款; 4、債權(quán)、債務(wù)及時(shí)登記、及時(shí)查清、按月做好財(cái)務(wù)狀況分析; 5、定期做好財(cái)產(chǎn)清查和核對(duì)工作,做到賬實(shí)相符; 6、定期編制資產(chǎn)負(fù)債表、損益表,做到數(shù)字準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、報(bào)送及時(shí); 7、做好記帳憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等會(huì)計(jì)資料的整理、歸檔及保管工作; 8、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)工作。 任職資格: 1、2年以上醫(yī)療行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握一般納稅人帳務(wù)處理及納稅申報(bào);熟悉增值稅發(fā)票開具、認(rèn)證、核銷、購(gòu)買等稅務(wù)流程; 上...
2024-11-11
顏幫兵
1.平時(shí)負(fù)責(zé)電話開發(fā)邀約意向融資客戶前來公司洽談 2.工作環(huán)境輕松,公司有不定時(shí)下午茶,同事間團(tuán)結(jié)互助,公司文化就是搞錢 3.公司服務(wù)的客戶都是全廣西企業(yè)老板,能夠提供的賦能就是通過我們平臺(tái)幫助他們拿到銀行10-3000萬的資金,解決企業(yè)資金周轉(zhuǎn)問題 4.公司可以接受新手小白,有過金融行業(yè),電話銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 5.底薪2700(有話補(bǔ))提成30%-50% 1萬業(yè)績(jī)就有3000提成 每個(gè)季度都有優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì) 安排國(guó)內(nèi)外游
職位描述: 1. 用戶車輛交付旅程的第一負(fù)責(zé)人,代表smart品牌為用戶提供完美交車體驗(yàn); 2. 訂單管理:及時(shí)處理系統(tǒng)派發(fā)的交付訂單,聯(lián)系用戶明確車輛交付需求,并在系統(tǒng)進(jìn) 行記錄和執(zhí)行相關(guān)操作; 3. 交付準(zhǔn)備:通過跨部門團(tuán)隊(duì)協(xié)作,協(xié)調(diào)金融保險(xiǎn)辦理、充電樁安裝、PDI及整備實(shí)施、 尾款支付、牌照政策等多個(gè)環(huán)節(jié)的工作,督促各部門業(yè)務(wù),確保交付準(zhǔn)備按時(shí)完成 4. 交付預(yù)約:跟進(jìn)車輛生產(chǎn)及運(yùn)輸情況,及時(shí)為用戶提供交付信息,確認(rèn)交付時(shí)間并邀 約用戶提車; 5. 交付辦理:接待到店用戶,介紹流程,引導(dǎo)用戶辦理提車手續(xù),為用戶講解車輛使用, 激活車輛等,為用戶創(chuàng)造愉悅的交付體驗(yàn); 6...
2024-11-11
龍經(jīng)理
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)新車購(gòu)車分期業(yè)務(wù); 2、維護(hù)車行客情關(guān)系; 3、協(xié)助車行幫助購(gòu)車客戶辦理分期業(yè)務(wù)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、經(jīng)驗(yàn)不限,接受應(yīng)屆生; 3、有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)可放寬條件,優(yōu)先錄用; 4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能承受工作壓力,具備團(tuán)隊(duì)精神與良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。 優(yōu)勢(shì):公司核心合作車商資源分配,師傅手把手帶教,快速上手。 待遇:階梯式底薪(2-6K)+提成+好平臺(tái)+好產(chǎn)品 上手后綜合待遇6-12K,上不封頂 福利:績(jī)效、各項(xiàng)補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)、專業(yè)培訓(xùn)、不定期團(tuán)建、豐富下午茶。 晉升通道:銷售專員—儲(chǔ)備主管—銷售主管—城市經(jīng)理 工作地點(diǎn)...
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng) 1人
2024-11-11
張峰
職位名稱:產(chǎn)品方案專員 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品方案的策劃和設(shè)計(jì),確保方案的創(chuàng)新性和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 2. 與銷售團(tuán)隊(duì)緊密合作,了解市場(chǎng)需求,制定符合客戶需求的產(chǎn)品方案。 3.
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司產(chǎn)品項(xiàng)目執(zhí)行培訓(xùn)推廣計(jì)劃,協(xié)調(diào)組織執(zhí)行培訓(xùn)推廣活動(dòng); 2、熟悉產(chǎn)品專業(yè)知識(shí),能獨(dú)立開展培訓(xùn)工作,對(duì)內(nèi)部銷售人員定期進(jìn)行培訓(xùn); 3、向客戶準(zhǔn)確傳遞產(chǎn)品關(guān)鍵信息,擴(kuò)大客戶對(duì)公司產(chǎn)品的了解和應(yīng)用; 4、向代理商的進(jìn)行行業(yè)知識(shí)的宣講培訓(xùn); 5、競(jìng)品學(xué)術(shù)資料的收集與調(diào)研。負(fù)責(zé)外部跨部門合作溝通; 4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)專業(yè)培訓(xùn)執(zhí)行及客戶服務(wù)及維護(hù)工作。 任職資格: 1、醫(yī)美,醫(yī)學(xué)、母嬰相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷。 2、形象氣質(zhì)佳、具備良好的演講培訓(xùn)能力、溝通與協(xié)調(diào)技巧、組織策劃能力,具有較強(qiáng)的親和力; 3、為人正直、敬業(yè)、勤奮上進(jìn)、積極樂觀,學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力強(qiáng),有較強(qiáng)...
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人
2024-11-11
劉景德
崗位職責(zé): 1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃及倉(cāng)庫(kù)存貨能力,制訂生產(chǎn)所需物料采購(gòu)計(jì)劃, 按時(shí)按質(zhì)按量確保職責(zé)范圍內(nèi)計(jì)劃所需物資合格入庫(kù); 2、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,參照市場(chǎng)行情或上一年采購(gòu)價(jià)格,控制采購(gòu)成本,掌握項(xiàng)目所需的價(jià)格信息變動(dòng); 3、合同管理,確保供應(yīng)商按計(jì)劃供貨,達(dá)成合同約定的交貨數(shù)量、質(zhì)量及付款相應(yīng)條款要求。 4、統(tǒng)籌招采工作管理流程的編制和運(yùn)行,熟悉各類項(xiàng)目的招采工作流程,能獨(dú)立組織開展標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的招采工作。 5、制定項(xiàng)目物資集中采購(gòu)管理實(shí)施細(xì)則;組織對(duì)投標(biāo)供應(yīng)商的考察和評(píng)估,組織各相關(guān)人員對(duì)供應(yīng)商招標(biāo)面試、評(píng)標(biāo); 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招采的提前籌劃,提供供應(yīng)商相應(yīng)招標(biāo)文件、圖紙及招標(biāo)清單; 7、...
2024-11-11
不要求有很多的工作經(jīng)驗(yàn),性格要開朗,有責(zé)任心,做事比較踏實(shí),認(rèn)真,要跑外勤地推等等

人力助理

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-11-11
3、協(xié)助人力專員進(jìn)行人力資源的日常管理。 4、負(fù)責(zé)員工各項(xiàng)福利保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)、制表、繳費(fèi)、基數(shù)核定等工作。 5、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同。

市場(chǎng)專員

8000-10000元
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈 10人
2024-11-11
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)老客戶維護(hù)、新客戶開發(fā)、產(chǎn)品的推廣和宣傳等. 待遇:1、試用期3000+30%+獎(jiǎng)金+孝順金 轉(zhuǎn)正:3500+30%+獎(jiǎng)金+孝順金 2、包吃包住+每年2次國(guó)內(nèi)外旅游 3、每天工作8個(gè)小時(shí),國(guó)家規(guī)定法定節(jié)假日放假 4、有無經(jīng)驗(yàn)均可,有人教有人帶 5、學(xué)歷無要求(學(xué)歷不代表能力) 你缺的不是一份工作,是能讓自己改變的機(jī)會(huì)!
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈 2人
2024-11-11
崗位職責(zé):企業(yè)的信息發(fā)布,招聘工作以及面試復(fù)試,以及新員工的跟蹤服務(wù) 任職資格: 1.能進(jìn)行獨(dú)立的招聘工作; 2、反應(yīng)敏捷,表達(dá)能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的親和能力 3、熟練基本的辦公軟件 4、活潑開朗,具有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度注: 1、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 ,若無工作經(jīng)驗(yàn)可免費(fèi)培訓(xùn) 2、五險(xiǎn)一金+包吃+包住+旅游+全勤+高提。 3、接受應(yīng)屆畢業(yè)生殘疾人應(yīng)聘 ( 肢體殘疾 ) 公司地址:南寧市興寧區(qū)綠都商廈31樓3101
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2024-11-11
段經(jīng)理
一、崗位職責(zé): 1、與客戶建立良好的聯(lián)系,了解自己所負(fù)責(zé)的客戶基本情況,受理客戶日常服務(wù)請(qǐng)求。主動(dòng)、及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù)。 2、維護(hù)系統(tǒng)相關(guān)數(shù)據(jù),確??蛻糍Y料的安全性及客戶數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性,不可泄露自己所負(fù)責(zé)的任何客戶類信息。 3、協(xié)助銷售人員完成合同簽訂,至少提前30天進(jìn)行合同續(xù)約,確認(rèn)客戶開通計(jì)費(fèi)時(shí)間,并發(fā)起內(nèi)部流程。 4、每月負(fù)責(zé)與客戶核對(duì)使用量,核算費(fèi)用及出具帳單,跟進(jìn)收款工作。 5、及時(shí)完成財(cái)務(wù)部、運(yùn)營(yíng)部要求的相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表。 6、完成上級(jí)委派的其他工作。 二、主要績(jī)效指標(biāo): ...
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  • 24.5%
    6K-8K
  • 4.1%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98%
  • 大專
    2%
南寧保險(xiǎn)顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98%,大專占2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98%
  • 1-3年
    2%
南寧保險(xiǎn)顧問招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98%,1-3年占2%。
企業(yè)服務(wù)
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