南寧部長招聘
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南寧 部長 招聘
職位。好工作,上桂聘
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質(zhì)量部副部長
5000-6000元2024-11-18楊主任1、在藥廠擔(dān)任質(zhì)量部部長或副部長者優(yōu)先。2、熟悉GMP和檢測法規(guī)要求。3、具有一定的組織和管理能力。4、熟悉體系文件和部分編寫工作。
5、熟悉藥品注冊事務(wù)等工作。
工資不封頂,您有能力,我有平臺,歡迎您的加入! -
工程機(jī)械銷售經(jīng)理
6000-11000元2024-11-18吳南【崗位職責(zé)】
協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和銷售部部長開展銷售工作:
1.制訂銷售工作計(jì)劃。
2.定期與客戶聯(lián)系、溝通,上門拜訪客戶,收集客戶需求。
3.梳理客戶需求,傳遞給公司領(lǐng)導(dǎo)和研發(fā)部,敦促研發(fā)部進(jìn)行技術(shù)可行性和經(jīng)濟(jì)性分析,做技術(shù)方案和項(xiàng)目預(yù)算。
4.項(xiàng)目商務(wù)談判,促成簽訂合同。
5.與生產(chǎn)部對接,跟進(jìn)訂單設(shè)計(jì)、生產(chǎn)進(jìn)度,及時(shí)將訂單執(zhí)行進(jìn)度反饋給客戶。
6.收集售后問題,及時(shí)反饋給職能部門,及時(shí)解決客戶的問題。
7.客戶關(guān)系管理,定期回訪客戶。
8.做好企業(yè)和產(chǎn)品宣傳;
9.項(xiàng)目回款跟蹤,確保項(xiàng)目及時(shí)回款。
10. 公司領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)工作。
【崗位要求】
1.身體健康,性格開朗,為人熱情,善于交流,具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
2.有汽車駕駛證,駕車技能嫻熟。
3.接受并能適應(yīng)經(jīng)常性出差。
4.機(jī)械類相關(guān)專業(yè),大專學(xué)歷及以上,5年左右銷售工作經(jīng)驗(yàn);具有非標(biāo)自動(dòng)化機(jī)械設(shè)計(jì)、電氣設(shè)計(jì)、機(jī)器人編程和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.具備統(tǒng)計(jì)分析能力,分析市場信息,判斷并確定目標(biāo)市場;了解、掌握競爭對手信息。
6.具備銷售的基本能力:宣傳、展覽、談判、投標(biāo)、報(bào)表、回款溝通等,與客戶中基層建立良好關(guān)系,能靈活處理好與客戶的關(guān)系。
7.與技術(shù)團(tuán)隊(duì)、生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)、服務(wù)團(tuán)隊(duì)、市場團(tuán)隊(duì)和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)等進(jìn)行內(nèi)部溝通,確保項(xiàng)目運(yùn)作順暢。
8.恪守職業(yè)道德,保守公司技術(shù)機(jī)密和商業(yè)機(jī)密。
【崗位福利】
五險(xiǎn)、帶薪假、餐補(bǔ)、員工培訓(xùn)。 -
2024-11-18榮永銘公司交通便利,目前分布在(江南萬達(dá)廣場,金湖地王大廈,西鄉(xiāng)塘東盟財(cái)經(jīng)廣場,西鄉(xiāng)塘西明商業(yè)廣場,朝陽麗原天際, 西鄉(xiāng)塘區(qū) 安吉萬達(dá),青秀區(qū)青秀萬達(dá))都可就近安排。
工作內(nèi)容:
1.通過抖音、微信等自媒體線上平臺進(jìn)行線上銷售工作,公司提供運(yùn)營賬號和平臺。
2.銷售產(chǎn)品主要為護(hù)膚品、彩妝、營養(yǎng)美容食品、生活用品等快消品。
3.處理售后服務(wù),維護(hù)客情。
4.銷售方式以網(wǎng)絡(luò)為主,,辦公室內(nèi)辦公純打字。
5.通過平臺搜集和尋找客戶資料,建立客戶檔案,有責(zé)任心,并處理好售后服務(wù)
注:公司有自媒體公域引流,無需銷售電話找客戶,入職即有專人帶教。
崗位要求:
1.中專/高中以上學(xué)歷,年齡19—29歲。
2.熟悉電腦操作,有團(tuán)隊(duì)意識。
3.接受應(yīng)屆畢業(yè)生和小白,有主管帶
4.有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)或線上客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
你無需有經(jīng)驗(yàn),只要你有一顆堅(jiān)定不移的心,能吃苦耐勞,敢于挑戰(zhàn),你都可以選擇我們的平臺,新人進(jìn)來都有主管一對一指導(dǎo)培訓(xùn)
晉升階段:員工—隊(duì)長—部長—區(qū)域負(fù)責(zé)人—營業(yè)部老板—區(qū)長
薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)任底薪+提成+各類獎(jiǎng)金(員工平均薪資5000以上,入職三個(gè)月新員工薪資平均3500-4000,入職三個(gè)月新過萬很正常。網(wǎng)絡(luò)營銷,你付出多少就有多少收獲)
平均工資范圍:3000-8000元 入職一年以上工資平均范圍:8000-15000元
上班時(shí)間:早上9:00~12:00 ,下午13:45~18:00 周日休息,法定節(jié)假日正常休,提供免費(fèi)培訓(xùn),辦公條件優(yōu)越,給你一個(gè)舒適的辦公環(huán)境
待遇福利:公司工作氛圍輕松活躍,每月有不定期組織聚餐,各類團(tuán)建活動(dòng),以及員工生日會,優(yōu)秀員工更表彰活動(dòng),帶薪年假等等。歡迎各位年輕的伙伴加入我們的團(tuán)隊(duì)!更多詳情可添加我的微信了解。 -
線上銷售+高提成
4000-7000元2024-11-18榮永銘晉升階段:員工-隊(duì)長-部長-區(qū)域負(fù)責(zé)人-營業(yè)部老板-區(qū)長 上班時(shí)間; 早上9:00—12:00,下午13:45—18:00,國家法定節(jié)假日帶薪休假 上班地點(diǎn): 我們在朝陽麗原天際 江南萬達(dá) -
線上銷售( 00后團(tuán)隊(duì)+工作輕松環(huán)境輕松)
4000-8000元2024-11-18榮永銘晉升階段:員工--隊(duì)長--部長--區(qū)域負(fù)責(zé)人--營業(yè)部老板--區(qū)長 這邊的上班時(shí)間是早上9:00—12:00,下午13:45—18:00,周日休息,國家法定節(jié)假日放假,年假(帶薪) 待遇福利: 員工團(tuán)建 -
餐飲部長主管
3000-4000元2024-11-18宋德君誠聘-餐飲店前廳部長 三個(gè)椰子旗下品牌 宋和記水煮雞(江南盛天地店) 工作時(shí)間: 10:00-14:00,17:00-22:00 14:00-23:00 底薪3200-3500元 +其他 -
生產(chǎn)部副部長
4000-5000元2024-11-18楊主任在藥廠或研究機(jī)構(gòu),從事藥品工藝研發(fā)或生產(chǎn)一線,熟悉片、膠囊、顆粒、口服液、注射劑等劑型,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 我們工資不封頂,你有能力我給你平臺! -
生產(chǎn)部主管助理
5000-7000元2024-11-18吳南【崗位職責(zé)】 協(xié)助生產(chǎn)部部長開展工作: 1.制訂工作計(jì)劃:根據(jù)公司的訂單要求,轉(zhuǎn)化成生產(chǎn)計(jì)劃,并布置到崗位和員工。 -
工程部部長
6000-12000元2024-11-18負(fù)責(zé)公司光伏項(xiàng)目的管理與指導(dǎo)。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工程部日常管理運(yùn)作,項(xiàng)目管理人員團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 2、負(fù)責(zé)公司各工程項(xiàng)目的監(jiān)督管理。 3、負(fù)責(zé)擬定工程部各項(xiàng)工作流程及管理制度。 4、監(jiān)督檢查施工管理制度的執(zhí)行情況,現(xiàn)場檢查工程項(xiàng)目中質(zhì)量、安全情況,對存在的問題進(jìn)行協(xié)調(diào)與解決。督促各工程項(xiàng)目的施工進(jìn)度,保證各工程項(xiàng)目保質(zhì)保量竣工。 5、負(fù)責(zé)各工程項(xiàng)目有關(guān)合同的審核,負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場突發(fā)的有關(guān)重大問題。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,; 2、年齡28-35歲,3年以上工程管理經(jīng)驗(yàn); 3、有良好的工程管理、工程實(shí)施、監(jiān)督、控制和檢查能力;... -
燎旺車燈采購部副部長
10000-15000元2024-11-17陸經(jīng)理主要職責(zé): 協(xié)助采購部長對采購業(yè)務(wù)管理、組織工作;負(fù)責(zé)部門新品開發(fā)、新增供應(yīng)商、各類過程變更、代用申請等組織實(shí)施工作;組織參與對供應(yīng)商進(jìn)行評估、認(rèn)證、管理及考核;參加各類質(zhì)量例會及按照會議要求組織本部門工作 -
重慶桂諾采購部部長
11000-18000元2024-11-17陸經(jīng)理該崗位工作地點(diǎn):重慶渝北區(qū),工作單位:重慶桂諾光電科技有限公司(子公司) 1.崗位職責(zé) (1)負(fù)責(zé)選擇、定點(diǎn)合適的供應(yīng)商和外協(xié)單位、負(fù)責(zé)監(jiān)督對供應(yīng)商的管理; (2)負(fù)責(zé)合同評審、管理,規(guī)范供貨流程; (3)負(fù)責(zé)降低采購成本策劃; (4)指導(dǎo)采購員建立、控制合理的安全庫存,提高資金利用率;負(fù)責(zé)審核各部門所報(bào)采購申請和采購計(jì)劃 (5)負(fù)責(zé)采購物資分類明細(xì)的審核,協(xié)助質(zhì)量部確定采購物資中關(guān)鍵件、關(guān)鍵材料的技術(shù)要求、驗(yàn)收辦法,以確保認(rèn)證產(chǎn)品關(guān)鍵件采購的一致性和質(zhì)量保證; (6)負(fù)責(zé)審核、批準(zhǔn)供應(yīng)商往來賬目,組織質(zhì)量及技術(shù)部門、物流對供應(yīng)商進(jìn)行評審、管理、考核,協(xié)助改善外購件入廠質(zhì)量; ... -
項(xiàng)目成本合約部長
15000-18000元2024-11-14崗位職責(zé): 1、審查勞務(wù)招標(biāo)預(yù)算單價(jià)的合理性,合同中的變更條款,杜絕合同爭議,協(xié)助招采部門完成招標(biāo)流程; 2、負(fù)責(zé)合同文件編制工作,收集和管理合同文件,編制合同臺賬并及時(shí)更新,組織進(jìn)行合同交底; 3、跟蹤分包合同執(zhí)行情況,協(xié)調(diào)工程技術(shù)部完成對分包工程量的收方、計(jì)量與支付工作; 4、負(fù)責(zé)對業(yè)主計(jì)量與支付,根據(jù)合同約定組織計(jì)量與支付工作的發(fā)起; 5、負(fù)責(zé)計(jì)量軟件內(nèi)清單錄入,根據(jù)計(jì)量要求協(xié)調(diào)項(xiàng)目部各部門完成計(jì)量,根據(jù)合同執(zhí)行情況進(jìn)行結(jié)算并提出支付申請; 6、參與項(xiàng)目部全面預(yù)算的編制,配合項(xiàng)目經(jīng)理和財(cái)務(wù)部門在預(yù)算范圍內(nèi)有效控制成本; 7、負(fù)責(zé)解析概算、預(yù)算構(gòu)成,編制工程量計(jì)價(jià)清單。 任... -
市場開發(fā)部副部長(駐東南亞方向)
9000-11000元2024-11-13【薪酬標(biāo)準(zhǔn)】 月薪0.9-1.1萬+年績效(2~4個(gè)月月薪)=年薪15-18萬(業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼 另計(jì)),繳納五險(xiǎn)一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補(bǔ)貼、中晚餐等多項(xiàng)福利。 【崗位要求】 1.學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷。 2.年齡:40歲以下。 3.專業(yè):不限。 4.工作經(jīng)歷:有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷,具備或熟悉東南亞市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求:具備較強(qiáng)的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力,具備英語或東南亞小語種交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求:有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強(qiáng)... -
人事部長
10000-11000元2024-11-13黃先生崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司新媒體運(yùn)營、短視頻策劃,運(yùn)營式搭建; 2.負(fù)責(zé)公司自媒體宣傳平臺(公眾號、微博、抖音、小紅書、視頻號、美篇等)內(nèi)容策劃、編輯發(fā)布及賬號的日常運(yùn)營工作,實(shí)時(shí)回復(fù)各平臺私信以及輿情反饋 3.聯(lián)合品牌部,完成直播腳本撰寫和執(zhí)行直播流程,吸粉互動(dòng),提升品牌知名度。 4.公司朋友圈日常宣傳文案編輯分發(fā),保證充足的宣傳素材及更新頻次。 5.與外部對接公司宣傳物料設(shè)計(jì)稿,活動(dòng)物料設(shè)計(jì),并保證所需物料及時(shí)到位。 6.負(fù)責(zé)公司整體運(yùn)營管理,制定并組織實(shí)施公司的運(yùn)營策略和計(jì)劃,確保公司經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成。 任職要求: 1、年齡要求30歲以上 2、具有專科以上學(xué)歷,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)... -
技術(shù)培訓(xùn)部副部長
12000-13000元2024-11-13黃先生崗位職責(zé): 1、協(xié)助人力資源經(jīng)理根據(jù)公司總體規(guī)劃和培訓(xùn)需求,做好培訓(xùn)計(jì)劃的制定、實(shí)施,及培訓(xùn)體系的搭建; 2、跟進(jìn)人才培養(yǎng)項(xiàng)目,協(xié)助大型人才培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施與跟進(jìn),能運(yùn)用專業(yè)工具評估培訓(xùn)效果; 3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn)資料、信息收集,并及時(shí)修正培訓(xùn)課件。對外部培訓(xùn)平臺和資源進(jìn)行維護(hù),確保培訓(xùn)資料的豐富性和適用性; 4、根據(jù)學(xué)員培訓(xùn)需求,做好課程結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與內(nèi)容完善,做好培訓(xùn)現(xiàn)場把控,根據(jù)課程反饋不斷完善培訓(xùn)課程; 5、跟進(jìn)培訓(xùn)效果反饋、分析,做好各類培訓(xùn)記錄。同時(shí)不斷創(chuàng)新培訓(xùn)形式與方法,提升培訓(xùn)效果; 6、協(xié)助策劃專項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目及各類企業(yè)文化活動(dòng),并跟進(jìn)實(shí)施; 7、做好各部門的培訓(xùn)協(xié)調(diào)、溝通... -
線上微信營銷( 室內(nèi)辦公+近地鐵 )
4000-8000元2024-11-13梁新純晉升階段:員工--隊(duì)長--部門部長--區(qū)域負(fù)責(zé)人 這邊的上班時(shí)間是早上9:00—12:00,下午13:45—18:00,中間有一個(gè)半小時(shí)的休息時(shí)間,國家法定節(jié)假日照常放假(帶薪) 待遇福利: ?每月員工活動(dòng) -
電商銷售專員
4000-7000元2024-11-13梁新純【晉升制度】:基礎(chǔ)員工—精英—儲備隊(duì)長—隊(duì)長—部長-區(qū)域負(fù)責(zé)人- 自主創(chuàng)業(yè) 上班時(shí)間:早上9:00-12:00,下午13:45-18:00(國家法定節(jié)假日正常放假休息) -
電商專員+音樂辦公室+接受實(shí)習(xí)生
3000-8000元2024-11-13梁新純晉升階段:員工--隊(duì)長--部門部長--事業(yè)合伙人 這邊的上班時(shí)間是早上9:00—12:00,下午13:45—18:00,國家法定節(jié)假日照常放假(帶薪) 待遇福利: ?每月員工活動(dòng):員工聚餐,員工生日會 -
市場開發(fā)部副部長
10000-15000元2024-11-13【市場開發(fā)部部長/副部長】 年收入:16-22萬元 1、工作地點(diǎn):廣西區(qū)內(nèi)。 2、年齡:45歲以下;性別不限。 3、大專及以上學(xué)歷,土木類專業(yè),中級及以上職稱優(yōu)先。 -
公路監(jiān)理員
3000-4000元2024-11-13廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)(9)完成專業(yè)監(jiān)理工程師、工部長和總監(jiān)交辦的工作。 (10)具有交通監(jiān)理員培訓(xùn)證。
南寧相關(guān)熱門崗位
前臺領(lǐng)班前廳領(lǐng)班餐飲前廳領(lǐng)班餐飲領(lǐng)班酒店領(lǐng)班前廳經(jīng)理/領(lǐng)班領(lǐng)班主管餐廳服務(wù)員領(lǐng)班餐飲領(lǐng)班主管傳菜領(lǐng)班餐飲主管領(lǐng)班西餐領(lǐng)班大堂領(lǐng)班商務(wù)部長部長管理部長銷售部長財(cái)務(wù)部部長財(cái)務(wù)部長售后服務(wù)部長服務(wù)部長工程部長市場部長生產(chǎn)部長人事部長營銷部長生產(chǎn)部部長技術(shù)部長行政部長運(yùn)營部長設(shè)備部長行政部部長市場部部長餐飲部長部長助理前廳部長銷售部部長采購部長市場營銷部長生產(chǎn)部副部長資產(chǎn)管理部長綜合管理部部長物流部長綜合部部長工程部部長新媒體運(yùn)營部長運(yùn)營部部長質(zhì)量部部長供應(yīng)管理部長采購管理部長售后部長領(lǐng)班員工組長餐飲主管樓面傳菜主管樓面主管火鍋主管餐飲服務(wù)主管餐飲前廳主管餐廳主管火鍋店主管餐飲樓面主管值班主管見習(xí)主管酒店餐飲主管儲備值班經(jīng)理餐廳助理見習(xí)助理西餐主管火鍋店前廳主管ktv主管餐廳前廳主管
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南寧 餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘工資
¥
3903
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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3.6%2K
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35.8%3K
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39.4%4K
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15.3%5K
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5.1%6K-8K
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0.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
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初中0.7%
南寧餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,初中占0.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.8%
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1-3年2.2%
南寧餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.8%,1-3年占2.2%。