1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準備工作,營運期間各項事宜,打烊相關工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標準進行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務標準和程序對顧客進行優(yōu)質服務
4.不斷提高服務技能及操作技能,提升自身綜合素質
5.嚴格執(zhí)行餐廳上級領導安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標準,包括前廳,水吧,后廚,收銀等

南寧餐飲員工招聘
桂聘提供2025年3月南寧餐飲員工最新招聘,青秀區(qū)39條西鄉(xiāng)塘區(qū)11條,平均工資約為3190元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多餐飲員工服務員傳菜員傳菜員服務員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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信息系統(tǒng)專員
6000-7000元2025-03-11何經(jīng)理一、崗位要求:
1.3年工作經(jīng)驗,計算機或信息技術相關專業(yè),大專及以上學歷;
2.能快速排查軟件、硬件故障,具有較強的責任心,具備團隊協(xié)作精神;
3.熟悉Windows、Linux系統(tǒng)及相關硬件的基本知識,具有餐飲或連鎖型內部管理軟件安裝、開發(fā)和維護經(jīng)驗者優(yōu)先。
二、崗位主要職責:
(一)信息系統(tǒng)管理
1.負責公司餐飲門店內部信息系統(tǒng)的日常維護和管理,包括點餐系統(tǒng)、庫存管理系統(tǒng)、會員管理系統(tǒng)等,確保其穩(wěn)定運行。
2.定期對信息系統(tǒng)進行更新和升級,以適應企業(yè)業(yè)務發(fā)展的需求。
(二)數(shù)據(jù)收集與分析
1.收集和整理餐飲企業(yè)運營過程中的各類數(shù)據(jù),如銷售數(shù)據(jù)、顧客反饋數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù)等。
2.運用數(shù)據(jù)分析工具和方法,對數(shù)據(jù)進行深入分析,為管理層提供決策支持和業(yè)務優(yōu)化建議。
(三)技術支持與問題解決
1.為企業(yè)內部員工提供信息技術方面的支持和培訓,解答相關問題。
2.及時處理信息系統(tǒng)運行中出現(xiàn)的故障和問題,確保業(yè)務的正常開展。
3.信息安全管理,保護企業(yè)的敏感信息和數(shù)據(jù),確保系統(tǒng)的安全性。
四、項目參與和制度建設
1.參與企業(yè)信息化相關的項目,如新系統(tǒng)的上線、數(shù)字化營銷項目等,提供技術支持和保障。
2.負責文檔管理整理和相關制度和流程的梳理,保存信息系統(tǒng)的相關文檔,包括操作手冊、技術文檔、維護記錄等。 -
采樣技術員
5000-6000元2025-03-11黃月梨崗位職責:
1、負責各類項目現(xiàn)場采樣監(jiān)測工作(土壤、水、氣、聲、等);
2、完成實驗室質量管理體系中涉及現(xiàn)場監(jiān)測的各項相關內容;
3、按要求按時完成采樣及相關記錄的填寫提交;
4、完成上級安排的其他任務。
崗位要求:
1、大專(含)以上學歷,土壤學、土壤與農(nóng)業(yè)化學、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境、農(nóng)學、園藝、土地資源調查與管理、環(huán)境地質、測繪等專業(yè);
2、吃苦耐勞,工作責任心強,具有良好的溝通協(xié)調能力,能適應外出采樣和出差工作;
3、有相關監(jiān)測工作經(jīng)驗者優(yōu)先;持有駕照者優(yōu)先。
4、退伍軍人優(yōu)先。
福利待遇:
1、享受國家法定節(jié)假日,周末雙休;
2、五險一金,商業(yè)險;
3、年終獎,績效獎金;
4、節(jié)日福利;
5、餐飲補貼,差旅補貼;
6、員工旅游;
7、年度體檢。
工作時間:
周一至周五,
冬季(10月1日月至次年4月30日):上午 8:30-12:00 ,下午 13:30-17:30;
夏季(5月1日至9月30日):上午 8:30-12:00 ,下午 14:00-18:00。
工作地址:
南寧市江南區(qū)長凱路22號(金凱創(chuàng)業(yè)園6棟2、5樓)。 -
人力資源管理經(jīng)理
8000-12000元2025-03-11黃女士崗位職責:
1. 制定和實施人力資源戰(zhàn)略,以支持組織的整體發(fā)展目標;
2. 管理和優(yōu)化招聘流程,確保人才招聘與組織需求一致;
3. 設計和實施員工培訓和發(fā)展計劃,以提升團隊技能和工作效率;
4. 監(jiān)控和改進薪酬和績效管理體系,確保公平、有效的激勵機制;
5. 維護和促進積極的企業(yè)文化,支持員工參與和組織發(fā)展。
任職要求:
1. 具備出色的組織和領導能力,能夠指導團隊達成目標;
2. 熟練掌握人力資源管理的各個模塊,包括但不限于招聘、培訓、薪酬和績效管理;
3. 能夠有效溝通,與團隊成員和管理層保持良好互動;
4. 具備良好的問題解決能力,能夠在挑戰(zhàn)面前提供合理建議;
5. 對人力資源領域的最新趨勢有深入了解,能夠靈活應對變化。
6、有連鎖管理經(jīng)驗優(yōu)先,有餐飲管理經(jīng)驗優(yōu)先。 -
電力預算員
6000-8000元2025-03-11張先生上班時間:9-12點 下午2點-6點 待遇:周末雙休,五險,帶薪年假,年終獎金,節(jié)日福利,生日福利,餐飲補貼,話費補貼,員工旅游,定期體檢 -
湘菜店廚房經(jīng)理(蛙小俠旗下品牌)
7000-9000元2025-03-11wlr@xiashidai.com.cn負責處理廚房的運作及行政事務; 2、執(zhí)行店長下達的各項工作任務和工作指示; 3、負責制訂廚房的各種工作計劃; 4、對廚房的出品、質量和食品成本承擔重要的責任; 5、保持對廚房范圍的巡視,對下屬員工進行督導及時解決現(xiàn)場發(fā)生的問題 …… ,幫助下屬提高工作能力; 6、督導廚房各分部主廚對食品原料的管理,使所有食品始終符合標準食譜規(guī)定的數(shù)量或份量,合理地控制食品成本; 7、妥善處理客人對出品的投訴; 8、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范 …… 任職資格: 1、中專以上學歷 ,管理類專業(yè)優(yōu)先; 2、35歲以下; 3、性格陽光開朗、積極向上,誠信正直,有責任心; 4、2年以上連鎖餐飲管理經(jīng)驗; 5、受過專業(yè)系統(tǒng)培訓,具備良好的組織協(xié)調能力溝通能力 -
電梯改造業(yè)務員
6000-9000元2025-03-11姜女士切入電梯售后服務市場藍海,行業(yè)前景廣闊; 2、團隊年輕化、專業(yè)化,協(xié)作氛圍濃厚; 3、依托公司品牌實力,資源支持到位,降低拓客難度; 豐富的培訓機會: 同步總部年度培訓計劃表,實現(xiàn)與總部培訓中心資源共享,公司可根據(jù)員工工作需求或個人興趣提供赴總部培訓機會 …… 相關福利: 入職即購買五險一金,公積金按12%比例繳納,周末雙休;另有外派補貼、餐飲補貼、交通補貼、話費補貼、帶薪年假、年度旅游、節(jié)日福利、定期體檢等豐厚福利。 -
電梯銷售代表(南寧)
6000-9000元2025-03-11姜女士6、有機械、電氣、制造業(yè)、大宗商品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 豐富的培訓機會: 同步總部年度培訓計劃表,實現(xiàn)與總部培訓中心資源共享,公司可根據(jù)員工工作需求或個人興趣提供赴總部培訓機會, 營造良好的人才成長氛圍 …… 相關福利: 入職即購買五險一金,公積金按12%比例繳納,周末雙休;另有外派補貼、餐飲補貼、交通補貼、話費補貼、帶薪年假、年度旅游、節(jié)日福利、定期體檢等豐厚福利。 -
預算員
6000-8000元2025-03-11張先生上班時間:9-12點 下午2點-6點 待遇:周末雙休,五險,帶薪年假,年終獎金,節(jié)日福利,生日福利,餐飲補貼,話費補貼,員工旅游,定期體檢 -
售后客服
3000-5000元2025-03-11李文全工作時間:9:00-18:00,輪休制,月休6天,享有國家法定節(jié)假日 薪酬福利:五險, 輪班雙休,加班補休,帶薪年假,年終獎金,績效獎金,節(jié)日福利,生日福利,通訊補貼,餐飲補貼,交通補貼,員工旅游,員工培訓 -
餐飲主管
4000-5000元2025-03-11黃女士2.出席每周的業(yè)務會,匯報本餐廳工作,向員工傳達會議精神。 3.檢查工作,每日檢查設備、家具、餐具的擺設及其完好情況。 4.主持每日餐前會,安排當天的服務工作。 …… 5.做好員工考勤工作、評估工作。 6.做好餐廳的財產(chǎn)管理工作。 7.負責員工的培訓工作。 …… 職位要求: 1.有餐飲管理2年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先 2.男女不限22-35歲 、身體健康、性格開朗、有較強的溝通能力 薪資: 3200-4500 據(jù)經(jīng)驗面談 月休4天 節(jié)假日有假期 福利: 1 …… 、包吃4餐包住+五險 2、節(jié)假日福利、年終獎等 3、工作環(huán)境好、同事團結友愛 4、住宿小區(qū)公寓式,配套設施齊全、入職可安排住宿 5、定期員工免費培訓、有良好的晉升空間 南寧地址:南寧市江南區(qū)沙井大道 -
區(qū)域經(jīng)理
6000-10000元2025-03-11張黎明11、審閱員工考勤表、工作日報表,餐廳工作計劃和各類管理表格的完成。 12、完成門店值班經(jīng)理每月工作評定、考核。 13、組織王者學院的學習和教務工作。 …… 【任職要求】 1、不限學歷,看重心態(tài)和能力,年齡30至45歲, 2、五年以上餐飲連鎖管理工作經(jīng)驗,同崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、知名連鎖快餐經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
樓面主管
4000-5000元2025-03-11曾錦華人事經(jīng)理7.配合餐廳經(jīng)理對下屬員工進行業(yè)務培訓,不斷提高員工的專業(yè)知識和服務技巧。 工作地點: 東盟店,茶花園店,金陽路店,信息港店,相思湖店、綠地店、中海店、合景店均可就近安排。 …… 2、具備2年以上餐飲前廳主管或部長理經(jīng)驗。 -
留學顧問
10000-15000元2025-03-11梁女士三、福利待遇: 1、底薪+績效+餐飲補貼+工齡工資+過節(jié)費+年終獎。 2、入職簽訂合同后試用期即可享用五險一金和職工綜合福利保障。 …… 3、根據(jù)不同節(jié)日發(fā)放節(jié)日禮物,每月舉辦員工生日會,當月員工可收到生日禮物+生日禮金。 4、雙休+帶薪國家法定節(jié)假日+公司帶薪年假。 5、每月10日前按時薪酬發(fā)放。 …… 6、公司氛圍活躍,定時組織各項活動,公費組織全體員工年度旅游。 7、公司每年組織全體員工定期體檢、報銷體檢費用。 四、工作時間:8:30/9:30-17:30/18:30,彈性打卡。 -
結構設計工程師
8000-10000元2025-03-11王鷹防災減災及防護工程及相關專業(yè); 2、熟悉結構計算分析類軟件 ; 3、概念清晰,創(chuàng)新意識強,能夠不斷的學習與探索; 4、具備良好的溝通能力、執(zhí)行能力和團隊協(xié)作意識; 5、服務意識強,能夠在壓力下工作和自我激勵; 公司為員工提供具有市場競爭力的薪酬和福利待遇 …… (含五險一金、年休假、結婚禮金、生育禮金、有薪病假、午餐補助、團隊活動(旅游)費、出國考察等),并建立了基于員工職業(yè)規(guī)劃和任職資格能力分類分層的培訓培養(yǎng)體系,塑造了良好的企業(yè)文化和工作氛圍,實現(xiàn)個人與公司的共同成長和進步 …… 福利:周末雙休、五險、住房公積金、帶薪年假、年終獎金、績效獎金、節(jié)日福利、生日福利、餐飲補貼、交通補貼、員工旅游、員工福利… -
歐亞留學顧問
10000-15000元2025-03-11梁女士三、福利待遇: 1、底薪+績效+餐飲補貼+工齡工資+過節(jié)費+年終獎。 2、入職簽訂合同后試用期即可享用五險一金和職工綜合福利保障。 …… 3、根據(jù)不同節(jié)日發(fā)放節(jié)日禮物,每月舉辦員工生日會,當月員工可收到生日禮物+生日禮金。 4、雙休+帶薪國家法定節(jié)假日+公司帶薪年假。 5、每月10日前按時薪酬發(fā)放。 …… 6、公司氛圍活躍,定時組織各項活動,公費組織全體員工年度旅游。 7、公司每年組織全體員工定期體檢、報銷體檢費用。 四、工作時間:8:30/9:30-17:30/18:30,彈性打卡。
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南寧餐飲員工招聘最新投遞
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肖先生投遞了 日立電梯(中國)有限公司廣西分公司 的 電梯改造業(yè)務員 職位2025-03-13
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廖先生投遞了 廣西南環(huán)檢測科技有限公司 的 采樣技術員 職位2025-03-10
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潘先生投遞了 南方黑芝麻(廣西)電子商務有限公司 的 售后客服 職位2025-03-09
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黃先生投遞了 廣西南環(huán)檢測科技有限公司 的 采樣技術員 職位2025-03-08
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黃先生投遞了 南方黑芝麻(廣西)電子商務有限公司 的 售后客服 職位2025-03-07
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陸小姐投遞了 北京新東方前途出國咨詢有限公司南寧分公司 的 留學顧問 職位2025-03-06
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南寧服務員招聘工資
¥
3190
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
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19.9%2K
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58.5%3K
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14.6%4K
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4.3%5K
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2.3%6K-8K
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0.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.3%
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初中1.3%
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高中0.7%
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中專0.5%
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大專0.2%
南寧服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占97.3%,初中占1.3%,高中占0.7%,中專占0.5%,大專占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98%
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應屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年1.6%
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5-10年0.2%
南寧服務員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98%,應屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.6%,5-10年占0.2%。