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南寧車間管理招聘

共找到 95條 南寧 車間管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-13
覃先生
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)車間的安全技術(shù)工作,貫徹上級(jí)安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定,并檢查督促執(zhí)行。在業(yè)務(wù)上接受安全監(jiān)督部門的指導(dǎo),對(duì)班組里面安全工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。有權(quán)直接向安全技術(shù)監(jiān)督部門匯報(bào)工作。
2.負(fù)責(zé)或參與制定、修訂車間有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,并檢查執(zhí)行情況。
3.負(fù)責(zé)編制車間安全技術(shù)措施計(jì)劃和隱患整改方案,及時(shí)上報(bào)和檢查落實(shí)。
4.協(xié)助車間領(lǐng)導(dǎo)做好職工的安全思想、安全技術(shù)教育工作,負(fù)責(zé)新入廠人員的車間級(jí)安全教育、指導(dǎo)并督促檢查班組(崗位)的安全教育。
5.負(fù)責(zé)安排并檢查班組安全活動(dòng),經(jīng)常組織防反事故演習(xí)。
6.負(fù)責(zé)車間安全技術(shù)裝備、滅火器材、防護(hù)和急救器具的管理,掌握車間粉塵情況提出改進(jìn)意見和建議。
7.每天深入現(xiàn)場(chǎng)檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。制止違章作業(yè),在緊急情況下對(duì)不聽勸阻者,可停止其 工作,并立即報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)處理。檢查落實(shí)動(dòng)火安全措施,確保動(dòng)火安全。
8.參加車間各類事故的調(diào)查處理,負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分析,按時(shí)上報(bào)。
9.健全完善安全管理基礎(chǔ)資料,做到齊全、實(shí)用、規(guī)范化。
任職要求:
1、身體健康,為人正直,吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的責(zé)任心和高度警惕性;
2、較強(qiáng)應(yīng)變能力,能獨(dú)立處理一般的突發(fā)性事件;
3、熟悉消防安全培訓(xùn),火災(zāi)預(yù)防、*、逃生疏散、撲救等環(huán)節(jié);
4、熟悉防盜、防搶、防騙等預(yù)防措施,了解綜合治理方針;
5、有車間安全管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先!
6、有安全員資格證書優(yōu)先!
工作地點(diǎn):南寧市經(jīng)開區(qū)國(guó)凱大道7號(hào)
福利:五險(xiǎn)一金、冬夏季節(jié)性補(bǔ)貼、節(jié)假日補(bǔ)貼、帶薪年休假、員工健康體檢等.
2024-11-13
韋女士
工作職責(zé)及內(nèi)容:
1、成品理化檢驗(yàn)、微生物檢驗(yàn)
2、成品驗(yàn)證工作
3、車間空氣檢驗(yàn)
4、車間生產(chǎn)用水檢測(cè)
5、配制試劑
6、化學(xué)藥品的管理
7、儀器設(shè)備管理
任職條件:
1、持有檢驗(yàn)員資格證、食品專業(yè)大專以上學(xué)歷畢業(yè),具有較強(qiáng)的的實(shí)驗(yàn)操作和分析能力
2、具備較強(qiáng)的觀察能力和應(yīng)變能力
福利:工作餐、生日假、生日禮品、父母孩子生日陪伴假、法定假期休假、五險(xiǎn)等。
2024-11-12
甘鵬
招聘專員
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)動(dòng)力車間的綜合管理,包括設(shè)備的維修維護(hù)、動(dòng)力供應(yīng)、人員管理、安全生產(chǎn)等方面;
2、負(fù)責(zé)組織本部門人員完成廠部下達(dá)的動(dòng)力供用、動(dòng)力維修等任務(wù);
3、負(fù)責(zé)公司鍋爐設(shè)備、制冷系統(tǒng)、空壓設(shè)備系統(tǒng)、生產(chǎn)水泵系統(tǒng)、變配電系統(tǒng)等的日常管理和維護(hù)工作,使其正常運(yùn)行,滿足生產(chǎn)需要;
4、負(fù)責(zé)制定相關(guān)動(dòng)力設(shè)備維修、保養(yǎng)計(jì)劃、方案并監(jiān)督實(shí)施,建立設(shè)備臺(tái)帳及各種記錄;
5、負(fù)責(zé)外聯(lián)單位協(xié)調(diào),如市供電局和礦務(wù)局供電部門、供暖、供水、排水等。
二、任職資格:
1大專及以上學(xué)歷,電氣自動(dòng)化、機(jī)電一體化專業(yè);
2、具備執(zhí)行能力,并作為權(quán)威可以給出專家意見,領(lǐng)導(dǎo)他人成功運(yùn)作;
3、具備專業(yè)技術(shù)應(yīng)用能力,并成功運(yùn)用該能力獨(dú)立完成大多數(shù)工作任務(wù);
4、熟練拿握電力企業(yè)基礎(chǔ)管理知識(shí),并能對(duì)他人工作提供指導(dǎo)。
三、福利待遇:
1、工作時(shí)間:8:00-18:00,午休2小時(shí),崗位單休;
2、薪酬范圍:7-10K,社保公積金、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、季度福利;
2024-11-12
歐仔倫
桂林賽爾康 月入4500-5300元 崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定。每周休息一天,保證充足的休息時(shí)間,帶薪培訓(xùn)。 …… 【伙食條件】無(wú)餐補(bǔ),先吃后扣 【住宿事項(xiàng)】?住宿免費(fèi),水電費(fèi)平攤 【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋 【工資預(yù)支】工作滿10天以后,每周四可申請(qǐng)預(yù)支200塊生活費(fèi)。
2024-11-12
陳女士
根據(jù)咖啡廠需求招聘保安1名: (1)年齡50-65歲,身體健康,無(wú)不良嗜好; (2)服從公司管理,遵守公司的規(guī)章制度,責(zé)任心強(qiáng); (3)工作時(shí)間全天,工廠包吃住,工資每月2500元; (4)保障工廠的車輛停放有序 …… ,車間員工下班后檢查機(jī)器設(shè)備、燈、門是否關(guān)好,除本廠員工詢問(wèn)來(lái)廠人員辦事事宜和辦理登記手續(xù),保障工廠人員和財(cái)產(chǎn)安全; (5)協(xié)助完成工廠領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
2024-11-12
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組人員的管理和生產(chǎn)計(jì)劃的管理; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)和工藝改進(jìn); 3、負(fù)責(zé)員工考勤、績(jī)效考核,監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),提出管理意見; 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本統(tǒng)計(jì)、分析; 任職資格 …… 2、相關(guān)管理崗位經(jīng)驗(yàn)兩年以上。
2024-11-12
王潔
2、持本人真實(shí)有效身份證(臨時(shí)身份證在有效期內(nèi)均可) 3、無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn),簡(jiǎn)單輕松易上手,車間可以帶手機(jī)。 【車間環(huán)境】 1、車間配有:飲水機(jī),休息間。 …… 2、車間配有中央空調(diào)(冬暖夏涼) 3、上班氣氛好,管理寬松,車間在上班時(shí)間,會(huì)播放輕音樂(lè)。
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司家具產(chǎn)品及物料(柜體、門板、五金、裝飾部件、新品等)生產(chǎn)工藝常規(guī)標(biāo)準(zhǔn)的梳理、歸檔、培訓(xùn)、管理。 …… 指導(dǎo)生產(chǎn)車間產(chǎn)品的異常處理,提供工藝技術(shù)支持,指導(dǎo)規(guī)范生產(chǎn); 根據(jù)生產(chǎn)制造、工藝產(chǎn)生售后問(wèn)題點(diǎn),及時(shí)改善和提升產(chǎn)品的工藝升級(jí);對(duì)產(chǎn)品優(yōu)化升級(jí),進(jìn)行技術(shù)提質(zhì)降本增效。
2024-11-11
工作要求: 1、根據(jù)車間主管或服務(wù)顧問(wèn)下發(fā)的派工任務(wù),開展事故車輛鈑金、車身部件相關(guān)方面的診斷和檢修; 2、勤奮,上進(jìn),能吃苦,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 3、合理控制維修施工過(guò)程中的物料成本 …… ; 4、執(zhí)行5S管理標(biāo)準(zhǔn),確保維修環(huán)境整潔有序,維修保養(yǎng)設(shè)備和專用工具處于良好的狀態(tài); 5、持有汽車駕駛證,能熟練駕駛。
2024-11-11
古經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)定期收集及反饋技術(shù)疑難問(wèn)題及批量投放的質(zhì)量信息; 2、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)解決車輛維修服務(wù)中遇到的技術(shù)問(wèn)題,指導(dǎo)車輛維修; 3、主管車間內(nèi)部的技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)信息交流工作 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督, …… 指導(dǎo)維修人員使用專用工具和維修設(shè)備; 5、負(fù)責(zé)維修工具和設(shè)備需求的提出,專用工具的訂貨及管理,最新診斷儀器的訂貨、診斷儀器的軟件升級(jí); 任職資格: 1.具有豐富的企業(yè)知識(shí)、汽車?yán)碚?、汽車結(jié)構(gòu)知識(shí)及維修知識(shí) …… 熟悉計(jì)算機(jī)操作,并熟練運(yùn)用汽車備件管理及維修管理軟件

儲(chǔ)備干部

4000-5000元
南寧-良慶區(qū) 1人
2024-11-11
崗位職責(zé): 1、前期從基層做起,對(duì)公司業(yè)務(wù)和運(yùn)作流程有良好的掌握; 2、基礎(chǔ)崗位輪崗,培養(yǎng)獨(dú)立處理車間工作任務(wù)和解決困難的能力; 3、在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下學(xué)習(xí)生產(chǎn)管理、團(tuán)隊(duì)管理及相關(guān)培訓(xùn); 崗位要求:

生產(chǎn)主管

5000-7000元
南寧-良慶區(qū) 1人
2024-11-11
,按公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)把控生產(chǎn)的全環(huán)節(jié)全過(guò)程,確保產(chǎn)品質(zhì)量安全放心; 4、貫徹執(zhí)行公司快速高效的方針,優(yōu)化生產(chǎn)流程,提成人員效率,保證各生產(chǎn)班組的溝通與合作順暢; 5、重視工廠進(jìn)、產(chǎn)、銷、存各個(gè)環(huán)節(jié)的管理 …… 二、任職要求 1、27-45歲,大專以上學(xué)歷,3年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),有食品廠管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、熟悉食品生產(chǎn)規(guī)范與要求,熟悉SC認(rèn)證流程,掌握食品安全和生產(chǎn)安全相關(guān)的法律法規(guī), 3、具備良好的車間成本控制意識(shí)

凈菜加工主管

5000-7000元
南寧-青秀區(qū)-廣西農(nóng)墾大廈 1人
2024-11-11
(此崗位為勞務(wù)派遣) 崗位職責(zé) 1、日常管理:?負(fù)責(zé)所在部門的日常管理工作,?包括組織安排生產(chǎn)計(jì)劃、?人員排班及日常操作工作。? …… 任職要求 1、工作經(jīng)驗(yàn):?具備3年以上生鮮加工生產(chǎn)車間管理經(jīng)驗(yàn),?對(duì)凈菜或凈肉的加工生產(chǎn)有深入的了解和熟悉,?擅長(zhǎng)其中一類車間的生產(chǎn)管理工作。? …… 5、能力要求:?具備較強(qiáng)的品質(zhì)管理、?流程優(yōu)化、?統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力,?具備良好的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。?同時(shí),?需要具備良好的領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力、?溝通能力、?執(zhí)行能力等。?
2024-11-10
方女士
職責(zé): 全盤運(yùn)營(yíng)管理 1.具備戰(zhàn)略高度,能全盤管理服務(wù)中心日常運(yùn)營(yíng)工作,保障服務(wù)能力能及時(shí)滿足服務(wù)需求; 2.監(jiān)控服務(wù)中心關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)管理、成本、風(fēng)險(xiǎn),保障安全生產(chǎn)及運(yùn)營(yíng)并完成績(jī)效考核,能實(shí)現(xiàn)自負(fù)盈虧 …… .服務(wù)產(chǎn)品的優(yōu)化和豐富; 5.定期帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成車輛、設(shè)備、工具和配件的盤點(diǎn); 6.配合銷售和交付及其他團(tuán)隊(duì)完成對(duì)內(nèi)相關(guān)工作并負(fù)責(zé)服務(wù)中心對(duì)外相關(guān)事務(wù); 7.充分了解整體業(yè)務(wù)情況,了解日常運(yùn)營(yíng)中的管理風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn) …… (如:團(tuán)隊(duì)管理、日常流程、設(shè)備和資產(chǎn)管理、政策法規(guī)、環(huán)境健康等)。 …… 11.團(tuán)隊(duì)管理 清楚地了解業(yè)務(wù)現(xiàn)有及中長(zhǎng)期所需要的組織架構(gòu)及對(duì)應(yīng)需求,制定相應(yīng)的人才規(guī)劃,合理設(shè)置組織結(jié)構(gòu),并適時(shí)推動(dòng)和落實(shí)組織變革; 及時(shí)跟進(jìn)員工的成長(zhǎng)并在團(tuán)隊(duì)中創(chuàng)建相互學(xué)習(xí)的氛圍。 …… .熟悉新能源用戶服務(wù)行業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì); 4.掌握新能源車輛工作的原理,具備基本的車輛維修和診斷的專業(yè)能力; 5.具備極強(qiáng)的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力; 6.具備能力包含但不限于售后業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)、車間管理和備附件營(yíng)銷管理及較強(qiáng)的財(cái)務(wù)知識(shí)
2024-11-10
趙小姐
工作職責(zé): 1、根據(jù)要求,對(duì)車輛進(jìn)行鈑金維修工作; 2、定期向車間管理匯報(bào)工作計(jì)劃、工作進(jìn)度,并及時(shí)反 饋問(wèn)題; 3、工具設(shè)備的保管及保養(yǎng),工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生整理; 4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)
約 95 個(gè)崗位

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南寧 車間主任招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:6K-8K
  • 0.9%
    2K
  • 7.4%
    3K
  • 13%
    4K
  • 25%
    5K
  • 26.9%
    6K-8K
  • 21.3%
    8K-1W
  • 5.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.1%
  • 中專
    0.9%
  • 大專
    0.9%
南寧車間主任招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,中專占0.9%,大專占0.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.1%
  • 1-3年
    0.9%
  • 3-5年
    0.9%
南寧車間主任招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,1-3年占0.9%,3-5年占0.9%。

南寧 車間主任百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)部門目標(biāo)和計(jì)劃的制定及達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)部門人員編制、崗位描述和權(quán)限設(shè)定及部門員工工作目標(biāo)的設(shè)定,部門員工培訓(xùn)及考核;
3、負(fù)責(zé)組織編制本部門的各種規(guī)章制度并貫徹執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)參與制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略和年度業(yè)務(wù)計(jì)劃。
5、負(fù)責(zé)制定相應(yīng)的目標(biāo),控制部門成本并保證達(dá)成;
6、依據(jù)預(yù)算制定資金計(jì)劃,并在此基礎(chǔ)上對(duì)生產(chǎn)成本進(jìn)行總體控制和優(yōu)化;
7、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行控制;對(duì)制程內(nèi)產(chǎn)品品質(zhì)、生產(chǎn)成本、生產(chǎn)任務(wù)、生產(chǎn)安全、生產(chǎn)效率、員工士氣等績(jī)效負(fù)責(zé);
8、負(fù)責(zé)組織召開生產(chǎn)會(huì)議;
9、負(fù)責(zé)審核、分析生產(chǎn)數(shù)據(jù),在此基礎(chǔ)上提出改進(jìn)建議并跟蹤實(shí)施;
10、負(fù)責(zé)推進(jìn)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)5S管理;
11、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中安全的控制;
12、負(fù)責(zé)與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作;
13、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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