南寧電話(huà)客戶(hù)招聘
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南寧 電話(huà)客戶(hù) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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電商售后客服 電子維修技術(shù)員
3000-5000元2024-11-18吳中林崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)店產(chǎn)品使用問(wèn)題售后問(wèn)題解答
2、 有耐心、通過(guò)電話(huà)或聊天工具溝通安慰安撫客戶(hù)情緒
3、負(fù)責(zé)維修檢測(cè)售后返修機(jī)子,跟進(jìn)售后維修機(jī)子,和客戶(hù)保持線(xiàn)上溝通,安撫安慰客戶(hù)
4、其他臨時(shí)性工作安排
任職要求:
1、會(huì)說(shuō)普通,口齒清晰,善于溝通
2、脾氣好,要有耐心
3、有過(guò)電商售后工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
4、有過(guò)電子廠(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)、電子維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
薪資待遇:底薪+團(tuán)隊(duì)績(jī)效獎(jiǎng)。
(月綜合工資2800以上) -
客戶(hù)代表(雙休)
6000-8000元2024-11-18陳女士崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司提供的電話(huà)資源,通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)等形式開(kāi)發(fā)有需求的客戶(hù)
(客戶(hù)群體廣泛:公司注冊(cè)變更注銷(xiāo)、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、代理記賬、稅務(wù)籌劃、商標(biāo)專(zhuān)利版權(quán)、科技農(nóng)業(yè)項(xiàng)目、資質(zhì)服務(wù)、函授學(xué)歷提升證件考報(bào)、等業(yè)務(wù)的客戶(hù);公司內(nèi)部有豐富的客戶(hù)資源提供,業(yè)務(wù)難度低,提成高,收入高)
任職要求:
1.具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,熟悉銷(xiāo)售工作流程,具有親和力;
2.高中及以上學(xué)歷,有一年以上的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先??山邮軕?yīng)屆畢業(yè)生。
3.出色的表達(dá)能力、電話(huà)溝通能力和客戶(hù)服務(wù)技巧。
4.思維清晰、活躍,工作細(xì)心負(fù)責(zé);
5.吃苦耐勞,敢于迎接挑戰(zhàn),能夠承受壓力,有承受挫折的能力和韌性
6.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);
薪酬福利:
1、底薪:試用期底薪3000-4800(職級(jí)越高底薪越高)+提成16%-24%
2、薪酬:轉(zhuǎn)正員工月均收入5000-10000,平均年薪10萬(wàn)以上。
3、福利:五險(xiǎn),帶薪年假、全勤獎(jiǎng)、過(guò)節(jié)福利、豐厚的月、季、年度業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)等(科技產(chǎn)品、紅包、國(guó)內(nèi)外旅游等)。
4、完善的員工培訓(xùn):專(zhuān)業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、溝通技巧、企業(yè)文化等。
5、其他福利:豐富多彩的文化生活(如運(yùn)動(dòng)會(huì)、籃球賽、羽毛球賽等)。
晉升方向:部門(mén)經(jīng)理—部門(mén)總監(jiān)—分公司負(fù)責(zé)人注:歡迎廣大應(yīng)屆生加入!
工作地址:地址:青秀區(qū)民族大道上東166號(hào)上東國(guó)際陽(yáng)光100 P2棟咕咕狗3樓前臺(tái)(可乘地鐵1號(hào)線(xiàn)在鳳嶺站B1出口下車(chē))
工作時(shí)間:8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 -
獵頭顧問(wèn)(周末雙休+高收入)
6000-8000元2024-11-18陳女士選擇比努力更重要!恭喜你有機(jī)會(huì)獲得這份高薪職業(yè)!
在這里,你將接觸到建筑行業(yè)的中高級(jí)人才!
在這里,你將學(xué)習(xí)到全面的電話(huà)溝通技巧!
在這里,你將感受到完善的管理機(jī)制和企業(yè)文化!
公開(kāi)、透明的晉升平臺(tái),機(jī)會(huì)屬于勤奮、努力的人!
【工作職責(zé)】
1、為建筑行業(yè)企業(yè)提供人員招聘;
2、積累客戶(hù),維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù)資源,開(kāi)拓新渠道;
3、學(xué)習(xí)完善業(yè)務(wù)知識(shí),談判技巧,業(yè)務(wù)技巧。
【崗位要求】
1、學(xué)歷不限,歡迎抗壓能力強(qiáng)、勤奮努力的優(yōu)秀應(yīng)屆生;
2、熱愛(ài)銷(xiāo)售事業(yè),認(rèn)可電話(huà)銷(xiāo)售,渴望高薪,或有意往銷(xiāo)售管理發(fā)展的人;
3、喜歡與人溝通,口齒清晰,表達(dá)流暢。
薪酬福利:
1、底薪:試用期底薪3000-3400元(職級(jí)越高底薪越高)+提成最高可提24%
2、提成:轉(zhuǎn)正員工月均收入5000-10000,平均年薪10萬(wàn)以上。
3、福利:周末雙休,法定節(jié)假日,五險(xiǎn)一金,帶薪年假、過(guò)節(jié)福利、豐厚的月、季、年度業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)等(科技產(chǎn)品、紅包、國(guó)內(nèi)外旅游等)。
4、完善的員工培訓(xùn):專(zhuān)業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、溝通技巧、企業(yè)文化等。
5、其他福利:豐富多彩的文化生活(如運(yùn)動(dòng)會(huì)、籃球賽、羽毛球賽等)。
晉升方向:部門(mén)經(jīng)理—部門(mén)總監(jiān)—分公司負(fù)責(zé)人注:歡迎廣大應(yīng)屆生加入!
工作地址:南寧市民族大道166號(hào)上東國(guó)際陽(yáng)光100P2棟4樓咕咕狗創(chuàng)業(yè)園
工作時(shí)間:8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 -
銷(xiāo)售專(zhuān)員(周末雙休-五險(xiǎn))
6000-8000元2024-11-18劉女士行政人事,轉(zhuǎn)正員工月均收入5000-10000,平均年薪10萬(wàn)以上; 5、福利:帶薪年假、雙休、過(guò)節(jié)福利、生日關(guān)懷、豐厚的月、季、年度業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)等(科技產(chǎn)品、紅包、國(guó)內(nèi)外旅游等) 工作內(nèi)容: 1、通過(guò)電話(huà) …… ,網(wǎng)絡(luò)形式與建筑單位、建筑人才溝通,為單位提供專(zhuān)業(yè)的企業(yè)資質(zhì)咨詢(xún)服務(wù)、人才推薦等; 2、通過(guò)提供優(yōu)良的客戶(hù)服務(wù),達(dá)成每月各項(xiàng)工作目標(biāo); 3、做好客戶(hù)的回款及售后服務(wù); 崗位要求: 1、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 -
網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售(雙休)
8000-10000元2024-11-18陳女士工作地址:南寧市青秀區(qū)民族大道166號(hào)陽(yáng)光100上東國(guó)際P2棟3層.咕咕狗入口處上來(lái)(乘地鐵1號(hào)線(xiàn)到鳳嶺下車(chē),走路約5分鐘到) 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的電話(huà)資源,通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)等形式開(kāi)發(fā)有需求的客戶(hù) …… (客戶(hù)群體廣泛:公司注冊(cè)變更注銷(xiāo)、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、代理記賬、稅務(wù)籌劃、商標(biāo)專(zhuān)利版權(quán)、科技農(nóng)業(yè)項(xiàng)目、資質(zhì)服務(wù)、等業(yè)務(wù)的客戶(hù);公司內(nèi)部有豐富的客戶(hù)資源提供,業(yè)務(wù)難度低,提成高,收入高) 2、做好客戶(hù)維護(hù) …… 夏令14:00-18:00)周末雙休 見(jiàn)習(xí)顧問(wèn)->顧問(wèn)->高級(jí)顧問(wèn)1->高級(jí)顧問(wèn)2->銷(xiāo)售主管->銷(xiāo)售總監(jiān)->分公司總經(jīng)理->公司合伙人(股東) 你進(jìn)公司就可以擁有: 1.客戶(hù)資源:公司提供高品質(zhì)客戶(hù) -
銷(xiāo)售前臺(tái)(奧迪)
3000-4000元2024-11-18藍(lán)女士職位價(jià)值描述: 為了提升公司形象同時(shí)給銷(xiāo)售部工作提供服務(wù)與支持,根據(jù)接待流程及標(biāo)準(zhǔn),完成前臺(tái)接待服務(wù)及客流、電話(huà)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作,從而保證銷(xiāo)售部接待工作有序開(kāi)展。 …… 職責(zé)范圍: 1-履行電話(huà)接待工作 1.接聽(tīng)外部電話(huà),按標(biāo)準(zhǔn)禮貌用語(yǔ)對(duì)銷(xiāo)售咨詢(xún)來(lái)電進(jìn)行專(zhuān)業(yè)、及時(shí)的答復(fù) 2.對(duì)需要轉(zhuǎn)接的電話(huà)進(jìn)行準(zhǔn)確的接轉(zhuǎn) 3.將客戶(hù)信息公平合理的分配給銷(xiāo)售顧問(wèn) 2- 完成客戶(hù)接待與分流引導(dǎo) …… 1.接待展廳來(lái)訪(fǎng)客戶(hù),初步了解客戶(hù)需求 2.根據(jù)客戶(hù)需求,將客戶(hù)引導(dǎo)至相應(yīng)部門(mén)/個(gè)人 3-完成信息統(tǒng)計(jì) 1.記錄客戶(hù)電話(huà)訪(fǎng)問(wèn)及來(lái)訪(fǎng)信息 2.記錄銷(xiāo)售顧問(wèn)組織客戶(hù)進(jìn)行試乘試駕的信息 4-其他工作 -
跟單員(前臺(tái)接待)
2000-3000元2024-11-18伍嘉豪崗位職責(zé): 1、年齡18-30歲; 2、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),工作積極主動(dòng); 3、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)、語(yǔ)言表達(dá)及傾聽(tīng)能力強(qiáng)、思路清晰; 4、性格開(kāi)朗,能吃苦耐勞; 5、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及語(yǔ)言組織能力,有一定的電話(huà)溝通技巧能力 …… ; 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)公司潛在客戶(hù)的,接待來(lái)公司的客戶(hù)。 -
訂單客服(琉璃凈)
4000-5000元2024-11-18李女士工作內(nèi)容: 1、每天通過(guò)線(xiàn)上(微信)或電話(huà)接收加盟商補(bǔ)貨訂單,接收訂單30分鐘內(nèi)核對(duì)要貨申請(qǐng)單、確認(rèn)收款憑證,提交財(cái)務(wù)審核通過(guò); 2、每日下班前核對(duì)倉(cāng)庫(kù)當(dāng)日出貨是否漏單及物流單的上傳,下發(fā)客戶(hù)確認(rèn), …… 并跟進(jìn)貨物送達(dá)客戶(hù)交付確認(rèn)收貨; 3、負(fù)責(zé)新門(mén)店在金蝶系統(tǒng)上添加賬號(hào),并把賬號(hào)信息、下單的公眾號(hào)、訂貨操作、收發(fā)貨流程告知加盟商,確保加盟商; 4、負(fù)責(zé)傳達(dá)關(guān)于公司產(chǎn)品上新/下架及對(duì)外輸出的通知給加盟商 -
辦公室文員
3000-4000元2024-11-18蔡小姐主管2、工作職責(zé):公司行政工作、出入庫(kù)單據(jù)等 3、根據(jù)業(yè)務(wù)單與客戶(hù)電話(huà)溝通,了解客戶(hù)需求。 -
行政前臺(tái)
2000元2024-11-18劉女士工作職責(zé): 1.接轉(zhuǎn)電話(huà),收發(fā)郵件,前臺(tái)接待。 2.客戶(hù)的訂單處理、訂單跟催、訂單登記。 3.隊(duì)員資料匯總,財(cái)務(wù)報(bào)表,招聘,環(huán)境,各項(xiàng)工作處理。 -
中央空調(diào)助理
3000-6000元2024-11-17陸宜忠HR1、參與公司中央空調(diào)維保、安裝項(xiàng)目成本核算、報(bào)價(jià)、合同擬定與簽訂、投標(biāo)資料等工作,并為客戶(hù)提供相關(guān)信息服務(wù); 2、跟進(jìn)銷(xiāo)售過(guò)程,做好客戶(hù)的接待和電話(huà)來(lái)訪(fǎng)工作; 3、客戶(hù)資料、銷(xiāo)售信息搜集整理; 4 -
中央空調(diào)售后業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-8000元2024-11-17陸宜忠HR1、參與公司中央空調(diào)維保、安裝項(xiàng)目成本核算、報(bào)價(jià)、合同擬定與簽訂、投標(biāo)資料等工作,并為客戶(hù)提供相關(guān)信息服務(wù); 2、跟進(jìn)銷(xiāo)售過(guò)程,做好客戶(hù)的接待和電話(huà)來(lái)訪(fǎng)工作; 3、客戶(hù)資料、銷(xiāo)售信息搜集整理; 4 -
客戶(hù)邀約專(zhuān)員(雙休)
6000-8000元2024-11-17【崗位職責(zé)】 1.通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電話(huà)、微信、郵件等多種渠道挖掘目標(biāo)客戶(hù)(客戶(hù)是各行業(yè)的大中小型企業(yè))。 2.邀約客戶(hù)到公司進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談、促成合作簽單。 …… 3.提供給客戶(hù)優(yōu)質(zhì)完善的客戶(hù)售后服務(wù),跟進(jìn)老客戶(hù)市場(chǎng),積極促成二次成交,完成銷(xiāo)售任務(wù)。 …… 【崗位要求】 1、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),無(wú)明顯地方口音; 2、能接受電話(huà)營(yíng)銷(xiāo); 3、穿著得體,表達(dá)清晰,懂電話(huà)溝通禮節(jié); 4、會(huì)使用excel、word等辦公軟件; 【工作時(shí)間】8:30-12:00,13 -
電話(huà)銷(xiāo)售(雙休)
6000-8000元2024-11-17【崗位職責(zé)】 1.上崗后通過(guò)培訓(xùn)逐步熟悉公司服務(wù)范圍及行業(yè)政策; 2.通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)等形式開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源,介紹公司服務(wù)范圍,為企業(yè)提供政策咨詢(xún)及解答服務(wù); 3.通過(guò)溝通,挖掘企業(yè)在財(cái)稅籌劃、高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定 …… 、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、加計(jì)扣除、國(guó)家資金補(bǔ)貼申報(bào)等方面的需求; 4.整理和分析企業(yè)需求,為企業(yè)提供解決方案; 5.邀約客戶(hù)洽談項(xiàng)目,與客戶(hù)簽訂產(chǎn)品服務(wù)合同; 6.完成每日電話(huà)量和每月面談量; 7.定期與老客戶(hù)進(jìn)行溝通 …… (此崗位無(wú)需外出) 【崗位要求】 1.年齡20-40歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)方向優(yōu)先考慮; 2.穿著得體,表達(dá)清晰,懂電話(huà)溝通禮節(jié); 3.良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力。 -
知識(shí)產(chǎn)權(quán)銷(xiāo)售顧問(wèn)(雙休)
6000-8000元2024-11-172.根據(jù)企業(yè)需求與企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行有效電話(huà)溝通,持續(xù)跟進(jìn)及相關(guān)合同簽訂。 3.維護(hù)老客戶(hù),建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 4.各大中小型企業(yè)的客戶(hù)資源拓展。 …… 2.可以進(jìn)行長(zhǎng)時(shí)間的電話(huà)溝通。 3.客戶(hù)拒接電話(huà)、掛斷電話(huà),能夠及時(shí)調(diào)整心態(tài),堅(jiān)持、上進(jìn)。 4.學(xué)習(xí)、遵守、執(zhí)行公司各類(lèi)制度,參與公司的各類(lèi)培訓(xùn),不斷提升個(gè)人業(yè)務(wù)素養(yǎng)和能力。 -
企業(yè)服務(wù)顧問(wèn)/大平臺(tái)/好成交/不加班
6000-8000元2024-11-17工作內(nèi)容: 1、通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)等方式開(kāi)發(fā)客戶(hù),負(fù)責(zé)解答客戶(hù)咨詢(xún),達(dá)成成交; 2、通過(guò)提供優(yōu)良的客戶(hù)服務(wù),達(dá)成每月各項(xiàng)工作目標(biāo); 3、按要求到企業(yè)拜訪(fǎng),做好客戶(hù)的回款及售后服務(wù); 4、主要服務(wù)客戶(hù)群體 …… :需要辦理公司注冊(cè)、變更、注銷(xiāo)、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、代理記賬、稅務(wù)咨詢(xún)、財(cái)務(wù)外包、會(huì)計(jì)培訓(xùn)、學(xué)歷提升等業(yè)務(wù)的客戶(hù); 崗位描述: 1、對(duì)銷(xiāo)售工作有熱情,善于溝通,較強(qiáng)的親和力; 2、具備良好的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神 -
商務(wù)顧問(wèn)/無(wú)需經(jīng)驗(yàn)/拒絕加班
8000-10000元2024-11-17職位描述: 1、可以根據(jù)公司提供的資源,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、微信、電話(huà)等聯(lián)絡(luò)方式為公司發(fā)展客戶(hù); 2、主要服務(wù)客戶(hù)群體:需要辦理公司注冊(cè)、變更、注銷(xiāo)、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、代理記賬、稅務(wù)代辦、財(cái)務(wù)外包等業(yè)務(wù)的客戶(hù); 3 …… 、主要以發(fā)展客戶(hù)為主,公司有專(zhuān)門(mén)的財(cái)務(wù)工作人員辦理相關(guān)財(cái)稅工作; 4、需要到企業(yè)拜訪(fǎng)客戶(hù); 任職要求: 1、具有良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力,能吃苦耐勞,抗壓能力較好; 2、口齒清晰,善于溝通,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng) …… ,態(tài)度親和; 3、工作細(xì)心負(fù)責(zé),熱情對(duì)待客戶(hù),積極主動(dòng),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 工作時(shí)間以及薪資福利待遇: 工作時(shí)間:8:30-12:00 14:00-17:30 大小周休息,節(jié)假日正常放假。 -
高新誠(chéng)聘/商務(wù)活動(dòng)專(zhuān)員/不加班
6000-10000元2024-11-17職位描述: 1、可以根據(jù)公司提供的資源,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、微信、電話(huà)等聯(lián)絡(luò)方式為公司發(fā)展客戶(hù); 2、主要服務(wù)客戶(hù)群體:需要辦理公司注冊(cè)、變更、注銷(xiāo)、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、代理記賬、稅務(wù)代辦、財(cái)務(wù)外包等業(yè)務(wù)的客戶(hù); 3 …… 、主要以發(fā)展客戶(hù)為主,公司有專(zhuān)門(mén)的財(cái)務(wù)工作人員辦理相關(guān)財(cái)稅工作; 4、需要到企業(yè)拜訪(fǎng)客戶(hù)。 …… 任職要求: 1、具有良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力,能吃苦耐勞,抗壓能力較好; 2、口齒清晰,善于溝通,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),態(tài)度親和; 3、工作細(xì)心負(fù)責(zé),熱情對(duì)待客戶(hù),積極主動(dòng),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 工作時(shí)間以及薪資福利待遇 -
課程顧問(wèn)
6000-8000元2024-11-17課程顧問(wèn) 1、了解本公司的課程產(chǎn)品架構(gòu)(中小學(xué)在校學(xué)習(xí)課程課外培訓(xùn)) 2、給到上門(mén)試聽(tīng)客戶(hù)進(jìn)行課程介紹,了解客戶(hù)所需培訓(xùn)的課程項(xiàng)目,根據(jù)學(xué)生需要推薦相對(duì)于培訓(xùn)的課程。 …… 3、電話(huà)邀約意向客戶(hù)上門(mén)試聽(tīng)。 4、負(fù)責(zé)學(xué)生報(bào)名、簽約手續(xù)辦理。 …… 節(jié)假日福利,生日祝福等 5、幫助你或者你的家人度過(guò)難關(guān)的互助基金 6、職業(yè)發(fā)展通道: 課程顧問(wèn)→銷(xiāo)售主管→銷(xiāo)售經(jīng)理→分校長(zhǎng)→合伙人 你進(jìn)公司就可以擁有: 1.客戶(hù)資源:不用外出,公司提供高品質(zhì)客戶(hù) …… 2.帶薪培訓(xùn):專(zhuān)業(yè)帶薪培訓(xùn),讓你更專(zhuān)業(yè)和更懂銷(xiāo)售 3.降低壓力:不用外出跑客戶(hù),銷(xiāo)售全程都在公司搞定 4.后期培訓(xùn):入職提供更全面的培訓(xùn) -
客服專(zhuān)員
4000-5000元2024-11-17主要工作職責(zé) 1:電話(huà)與客戶(hù)溝通,邀約顧客參觀公司基地旅游; 2:講解和介紹項(xiàng)目的內(nèi)容,協(xié)助顧客最后的成交; 3:做好公司原有客戶(hù)的維護(hù)工作,增強(qiáng)客戶(hù)的粘性; 4:做好客戶(hù)名單管理制定客戶(hù)的維護(hù)計(jì)劃
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南寧 電話(huà)客服招聘工資
¥
4387
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
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3.2%2K
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29.6%3K
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35.7%4K
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12%5K
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12.7%6K-8K
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5.4%8K-1W
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1.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷93.9%
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初中0.5%
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高中2.5%
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中專(zhuān)2%
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大專(zhuān)1.1%
南寧電話(huà)客服招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.9%,初中占0.5%,高中占2.5%,中專(zhuān)占2%,大專(zhuān)占1.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年1.8%
南寧電話(huà)客服招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.8%。