南寧公司雙休招聘
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南寧 公司雙休 招聘
職位。好工作,上桂聘
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軟件售后工程師
8000-10000元2024-11-16楊舒涵崗位職責(zé):?
1.負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品及項(xiàng)目的實(shí)施和售后維護(hù);?
2.為客戶提供公司軟件方面的支持服務(wù)和服務(wù)解決方案;?
3.收集客戶對(duì)產(chǎn)品的改進(jìn)意見(jiàn);?
4、隨時(shí)掌握項(xiàng)目進(jìn)展情況,并督促跟進(jìn)項(xiàng)目。能獨(dú)立完成項(xiàng)目實(shí)施的各項(xiàng)具體工作(制訂項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃、撰寫培訓(xùn)課件、軟件操作培訓(xùn)、軟件輔助應(yīng)用、需求調(diào)研等)
崗位要求:
1.熟練使用SQLSERVER和oracle數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng);?
2.3年以上ERP、OA等項(xiàng)目的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)或開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
3.語(yǔ)言、溝通、理解能力強(qiáng);?
4.具有產(chǎn)業(yè)工作流及OA軟件經(jīng)驗(yàn)。熟悉一般的Workflow、HRM、KM、CRM理論及應(yīng)用
5.要有銷售意識(shí)
6.能夠適應(yīng)短期出差。
其他說(shuō)明:
1、提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資,執(zhí)行相對(duì)公平合理的績(jī)效政策和薪酬結(jié)構(gòu);(4000-6000)底薪+項(xiàng)目提成+年終獎(jiǎng)
2、其他福利:五險(xiǎn)一金、各種補(bǔ)貼、年度體檢、每周兩次下午茶、團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日福利、各類帶薪假期、年度旅游等;
3、作息時(shí)間:每天7.5小時(shí)工作制,午休1個(gè)半小時(shí)(9:00-18:00),雙休+國(guó)家、廣西法定節(jié)假日。
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):計(jì)算機(jī)軟件 -
2024-11-16人事部(1)財(cái)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)維服務(wù)中心工作
1、單位財(cái)務(wù)運(yùn)維(客戶端安裝、打印、vpn登陸、常規(guī)操作類等)日常服務(wù)工作,響應(yīng)客戶提出的問(wèn)題并及時(shí)做好記錄,持續(xù)跟進(jìn)一直到客戶的問(wèn)題能夠解決為止;
2、對(duì)接運(yùn)維點(diǎn)的客戶,及時(shí)將客戶的額外需求向上反饋,服務(wù)過(guò)程中對(duì)客戶所提問(wèn)題的解答都以禮貌、熱情、耐心的態(tài)度去指導(dǎo);
3、基于公司平臺(tái)資源與客戶對(duì)接需求、售前演示、協(xié)助跟進(jìn)商務(wù)工作,進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展;
4、熟讀公司運(yùn)維服務(wù)管理制度,并按照制度執(zhí)行;
5、處理完用戶問(wèn)題的情況下采集客戶的滿意度及不定時(shí)對(duì)客戶進(jìn)行回訪;
6、非工作時(shí)間保持客服系統(tǒng)電話在線,且對(duì)自己所負(fù)責(zé)的qq群響應(yīng)處理及記錄問(wèn)題,引導(dǎo)用戶再次遇到問(wèn)題時(shí)可以在客服系統(tǒng)中提問(wèn)。
7、基于公司平臺(tái)資源與客戶對(duì)接需求、售前演示、協(xié)助跟進(jìn)商務(wù)工作;
(2)財(cái)務(wù)綜合業(yè)務(wù)服務(wù)工作
1、賬務(wù)梳理;
2、代理記賬;
3、財(cái)務(wù)報(bào)告代編、決算報(bào)告代編;
4、財(cái)務(wù)系統(tǒng)個(gè)性化設(shè)置;
5、審計(jì)報(bào)告;
6、部門預(yù)算;
7、固定資產(chǎn)清查、往來(lái)清查等;
8、行政事業(yè)單位內(nèi)部控制業(yè)務(wù)服務(wù)。
其他任職要求
1、遵守并執(zhí)行公司及部門發(fā)布的各項(xiàng)規(guī)范制度;
2、努力提升自身綜合水平,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù);
3、具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任心;
4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和解決問(wèn)題的能力。
福利說(shuō)明:
1、周末雙休及法定節(jié)假日休息;
2、提供完善的培訓(xùn)體系,幫助員工不斷提升專業(yè)能力;
3、提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間;
4、不定時(shí)員工聚餐及團(tuán)建活動(dòng)。 -
物業(yè)工程主管
5000-6000元2024-11-15呂蘭敏崗位職責(zé):
1、熟悉各設(shè)備設(shè)施的設(shè)計(jì)及運(yùn)作情況,具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力及較好的技術(shù)和動(dòng)手能力,指導(dǎo)部門完成工作任務(wù),必要時(shí)親自上崗解決工作難題。
2、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)備設(shè)施巡檢及養(yǎng)護(hù)工作的開展情況責(zé)任到人。定期匯總和編制工程統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
3、負(fù)責(zé)組織對(duì)電梯、消防、二次供水等外委單位維保情況的監(jiān)督管理及重點(diǎn)事項(xiàng)溝通。
4、編制工程部周、月、年度工作計(jì)劃,定期組織部門工作例會(huì),檢查、督導(dǎo)各項(xiàng)工作,確保各項(xiàng)工作正常開展。
5、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)各項(xiàng)報(bào)事報(bào)修、品質(zhì)整改項(xiàng),處理住戶投訴事宜及各類突發(fā)事件。
6、定期檢查和盤點(diǎn)項(xiàng)目工程材料的耗損情況,按流程提交物資申購(gòu)計(jì)劃。
7、參與部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及制度建設(shè),定期對(duì)部門員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和行為規(guī)范訓(xùn)練,提升工作技術(shù)水平。
8、負(fù)責(zé)相關(guān)工程資料的管理工作,確保檔案歸整有序、安全。
9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和公司臨時(shí)安排的其他工作。
職位要求:
1、持有專業(yè)上崗證、電工證、,工程管理、機(jī)電、自動(dòng)化專業(yè)類;
2、3年以上物業(yè)工程管理經(jīng)驗(yàn),有寫字樓管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉物業(yè)服務(wù)工作內(nèi)容及流程,熟悉大型設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)、保養(yǎng),熟悉電氣、自動(dòng)化設(shè)備控制、水電等設(shè)施維修;
4、具備一定的專業(yè)知識(shí)及文字功底,能獨(dú)立草擬工程部相關(guān)維修建議方案,有良好的溝通、執(zhí)行能力,熟悉辦公軟件使用。
工作時(shí)間:
8:30-12:00,14:30-18:00,周末雙休,法定節(jié)假日
周末雙休五險(xiǎn)帶薪年假節(jié)日福利包住 -
投融資經(jīng)理
10000-12000元2024-11-15梁老師一、主要職責(zé): 1.負(fù)責(zé)研究分析地區(qū)相關(guān)政策、行業(yè)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)等外部信息和集團(tuán)資源,制定針對(duì)性投融資資本運(yùn)作計(jì)劃或方案,為公司資本決策提供可靠依據(jù); 2.負(fù)責(zé)與潛在客戶、各金融機(jī)構(gòu)、銀行及相關(guān)機(jī)構(gòu)接洽 …… 基本福利:入職即買社保,免費(fèi)工作餐,雙休;帶薪年假; 2. 工作地點(diǎn):西鄉(xiāng)塘區(qū)秀廂大道西段16號(hào)南寧市愛(ài)華學(xué)校(西大行健文理學(xué)院旁); 3. 工作時(shí)間:9:00-12:00,14:00-17:30 -
投標(biāo)專員
5000-10000元2024-11-15黃經(jīng)理投標(biāo)專員 崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營(yíng)工作如: 全面搜尋并實(shí)時(shí)關(guān)注招投標(biāo)信息,熟悉并學(xué)習(xí)租車行業(yè)的注意事項(xiàng)及相關(guān)要求,分析招標(biāo)內(nèi)容,熟悉標(biāo)書的編制要求并制作擬定,審核合同,進(jìn)行綜合業(yè)務(wù)拓展等。 …… 5、為人正派,德才兼?zhèn)?,誠(chéng)實(shí)守信,服從工作安排 6、薪資待遇:5000—10000元/月,包中餐,雙休,節(jié)假日按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn) -
財(cái)務(wù)主管
8000-10000元2024-11-15黃思華人事主管崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理工作,包括預(yù)算編制、成本控制、資金管理、財(cái)務(wù)分析等; 2.制定并執(zhí)行公司的財(cái)務(wù)政策和程序,確保公司財(cái)務(wù)活動(dòng)的合規(guī)性和準(zhǔn)確性; 3.全面負(fù)責(zé)母子公司日常賬務(wù)和稅務(wù)處理 …… ,包括編制公司月度、季度和年度財(cái)務(wù)報(bào)表及合并報(bào)表; 4.參與公司的重大決策,為公司的戰(zhàn)略發(fā)展提供財(cái)務(wù)支持和建議; 5.與投資機(jī)構(gòu)、銀行、稅務(wù)等外部機(jī)構(gòu)保持良好的溝通和合作關(guān)系; 6.指導(dǎo)提升財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的綜合業(yè)務(wù)能力 …… 6.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠獨(dú)立完成工作任務(wù)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng); 7.具備創(chuàng)業(yè)精神,能夠承受工作壓力,有高度責(zé)任心和保密意識(shí),愿意與公司共同成長(zhǎng)。 …… 我們提供: 1.競(jìng)爭(zhēng)性的薪資待遇和福利,周末雙休,五險(xiǎn)一金,包吃包??; 2.廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì); 3.與一群充滿激情和創(chuàng)造力的團(tuán)隊(duì)共事的機(jī)會(huì); 4.參與公司重大決策和戰(zhàn)略制定的機(jī)會(huì); -
企業(yè)運(yùn)營(yíng)助理
5000-8000元2024-11-15【崗位職責(zé)】 一、會(huì)議相關(guān)事務(wù)處理: 1、按時(shí)組織每月及每周的公司例會(huì),在會(huì)議期間認(rèn)真傾聽(tīng)、記錄各項(xiàng)議程內(nèi)容、討論要點(diǎn)以及決策結(jié)果等重要信息。 …… 二、員工工作督促與跟進(jìn) 1、嚴(yán)格依照制定好的工作項(xiàng)目跟進(jìn)計(jì)劃表,督促員工對(duì)各項(xiàng)工作任務(wù)的執(zhí)行情況; 2、定期向領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司各項(xiàng)工作的執(zhí)行情況進(jìn)行全面匯總分析 【能力要求】 一、核心要求是具備超強(qiáng)【 …… 【福利待遇】 一、雙休+五險(xiǎn)+不定期團(tuán)建(省內(nèi)、省外、國(guó)外公費(fèi)) 二、待遇結(jié)構(gòu):底薪+績(jī)效+全勤+年終獎(jiǎng)勵(lì),更具員工能力,入職滿半年可以申請(qǐng)調(diào)薪 -
策劃經(jīng)理
8000-10000元2024-11-15馬女士1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷活動(dòng)方案、宣傳推廣方案和營(yíng)銷策略相關(guān)文案的策劃與撰寫工作; 2、負(fù)責(zé)公司品牌線上線下傳播的營(yíng)銷策略方案的策劃及撰寫,并負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)創(chuàng)意文案和腳本的撰寫工作; 3、參與重要活動(dòng)項(xiàng)目策略提報(bào) …… (公司福利有保障、按時(shí)發(fā)薪,穩(wěn)定性好) 工作時(shí)間: 1、上午8:30-12:00,下午14:00-18:00; 2、周末雙休,法定節(jié)假日加班過(guò)后補(bǔ)休。 -
法務(wù)銷售專員7k+
6000-10000元2024-11-15負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢,通過(guò)高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)用戶進(jìn)行推廣; 2.?負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營(yíng)銷資源; 3.? …… 公司提供資源,通過(guò)電話,微信,面談等渠道形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,達(dá)成合作; 5.? …… 三、薪資待遇:無(wú)責(zé)底薪+高額月度提成+現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn) 四、福利待遇: 1、周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假; 2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期; 3、良好的員工關(guān)懷體系,員工均有生日驚喜,每月員工聚餐 …… 上班時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00 周一到周五,周末雙休,月休8天,法定節(jié)假日帶薪休假! -
客服專員
3000-4000元2024-11-15余強(qiáng)2.介紹公司的產(chǎn)品或服務(wù),提醒老客戶免費(fèi)升級(jí)產(chǎn)品、更好地使用產(chǎn)品和享受服務(wù)。 3:進(jìn)行老客戶回訪,處理客戶問(wèn)題。 …… (全程室內(nèi)辦公,不需要外出) 二:上班時(shí)間 上午9:00-12:00,下午13:50-18.00 周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假。 …… 崗位職責(zé): 1、新人入職公司提供帶薪培訓(xùn),并有主管一對(duì)一指導(dǎo); 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品客戶信息的收集和整理;3、工作積極主動(dòng)、有較強(qiáng)的責(zé)任心、具備獨(dú)立思考和分析解決問(wèn)題的能力,能吃苦耐勞、愿意從基層做起; -
行政助理
4000-5000元2024-11-15崗位職責(zé): 1、協(xié)助各部門不斷維護(hù)、完善、創(chuàng)新公司的績(jī)效考核管理體系,并負(fù)責(zé)維護(hù)公司績(jī)效管理系統(tǒng)的正常運(yùn)行; 2、日常會(huì)議組織、會(huì)議紀(jì)要等文字類編輯; 3、來(lái)訪客人的登記接待工作; 4、協(xié)助行政經(jīng)理做好招聘 …… 五天八小時(shí)工作制,周末雙休,社保五險(xiǎn),法定節(jié)假日待遇。 -
急招銷售專員(雙休底薪5K包午餐不加班)
5000-9000元2024-11-15唐平平周末雙休!朝九晚六,準(zhǔn)時(shí)下班不加班 工作模式:電銷/網(wǎng)銷(全國(guó)業(yè)務(wù)線上營(yíng)銷!不外出!不面談!) 公司業(yè)務(wù):主營(yíng)家居家電安裝平臺(tái),平臺(tái)和app是叫小象班班,行業(yè)TOP前5名。 …… 負(fù)責(zé)企業(yè)客戶及行業(yè)客戶(家電、家具、建材公司、家裝公司等)的開發(fā)工作,邀請(qǐng)企業(yè)免費(fèi)入駐平臺(tái)。后續(xù)有上門安裝需求,可以在平臺(tái)上下單。 …… 周六日雙休。 -
達(dá)人商務(wù)
3000-4000元2024-11-15人事部工作崗位:達(dá)人商務(wù)專員 這是一家年輕化新媒體團(tuán)隊(duì)公司,拒絕加班 拒絕內(nèi)卷! 老板超nice!同事風(fēng)趣幽默!快快加入我們吧! …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,19---30歲 2、擅長(zhǎng)社交 性格外向,喜歡商務(wù)溝通類業(yè)務(wù); 3、熱愛(ài)抖音,小紅書等新媒體平臺(tái),有基礎(chǔ)了解; 我們是新媒體公司,主要負(fù)責(zé)的平臺(tái):抖音、快手、小紅書等新媒體以及各大網(wǎng)絡(luò)媒體的資源推 …… [無(wú)經(jīng)驗(yàn)者有潛力者可老帶新] 入職會(huì)有培訓(xùn),會(huì)有人帶 朝九晚六點(diǎn)半 底薪+全勤+績(jī)效+提成 大小周大雙休,法定節(jié)假日修, 互聯(lián)網(wǎng)工作,不地推不電銷,工位電腦辦公 綜合工資4K—10K -
市場(chǎng)總監(jiān)
6000-11000元2024-11-15奉敏市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān) 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司年度目標(biāo)進(jìn)行分解,并監(jiān)督實(shí)施,定期向總裁匯報(bào)團(tuán)隊(duì)情況; 2、組織公司產(chǎn)品和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品在市場(chǎng)上銷售情況的調(diào)查,綜合客戶的反饋意見(jiàn),組織市場(chǎng)部門調(diào)查分析,市場(chǎng)機(jī)會(huì)開拓和合作伙伴開發(fā) …… ;撰寫市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告,提交公司管理層; 3、組織部門人員做好銷售合同的簽訂、履行與管理工作,監(jiān)督市場(chǎng)人員做好應(yīng)收賬款的催收工作; 4、制定本部門相關(guān)的管理制度并監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行情況; 5、組織對(duì)公司客戶的售后服務(wù) …… 2、工作時(shí)間:9:00-18:00,雙休; 崗位職責(zé): -
媒介推廣
5000-8000元2024-11-15甘育男女不限,18—28歲,熱愛(ài)銷售,敢于挑戰(zhàn)高薪,有電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(可接收應(yīng)屆生) 薪資:底薪+高提成+獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+帶薪年假 上班時(shí)間:8:30—12:00 14:00—18:00 周末雙休 …… ,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假 有意者歡迎到公司參加面試 -
海外社交媒體運(yùn)營(yíng)
7000-11000元2024-11-15崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(tái)的整體運(yùn)營(yíng),包括:內(nèi)容運(yùn)營(yíng),文案策劃,用戶運(yùn)營(yíng),營(yíng)銷合作,以及平臺(tái)推廣、廣告投放和優(yōu)化等,從而提升品牌影響力和關(guān)注度,帶動(dòng)粉絲增長(zhǎng)轉(zhuǎn)化,建立和擴(kuò)大品牌效應(yīng)對(duì)公司進(jìn)行宣傳 …… ; 2、充分利用instagram,Tiktok,F(xiàn)acebook,Twitter,YouTube,LinkedIn等社交媒體,結(jié)合公司產(chǎn)品品牌特性和目標(biāo)用戶特點(diǎn),制定適合品牌發(fā)展的營(yíng)銷規(guī)劃和策略方案 …… :薪資范圍7-11k,具體面談,能力優(yōu)秀者可浮動(dòng); 2、多福利:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、婚假、生育假,員工生日會(huì)、企業(yè)團(tuán)建聚餐、旅游、每周精美下午茶、職業(yè)技能培訓(xùn)等福利活動(dòng); 3、好作息:周末雙休 -
海外社交媒體運(yùn)營(yíng)主管
8000-12000元2024-11-15崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理公司新媒體平臺(tái)的整體運(yùn)營(yíng),包括:內(nèi)容運(yùn)營(yíng),文案策劃,用戶運(yùn)營(yíng),營(yíng)銷合作,以及平臺(tái)推廣、廣告投放和優(yōu)化等,從而提升品牌影響力和關(guān)注度,帶動(dòng)粉絲增長(zhǎng)轉(zhuǎn)化,建立和擴(kuò)大品牌效應(yīng)對(duì)公司進(jìn)行宣傳 …… ; 2、充分利用instagram,Tiktok,F(xiàn)acebook,Twitter,YouTube,LinkedIn等社交媒體,結(jié)合公司產(chǎn)品品牌特性和目標(biāo)用戶特點(diǎn),制定適合品牌發(fā)展的營(yíng)銷規(guī)劃和策略方案 …… 績(jī)效獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)績(jī)效,薪資范圍8-12k,具體面談,能力優(yōu)秀者可浮動(dòng); 2、多福利:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、帶薪假,員工生日會(huì)、企業(yè)團(tuán)建聚餐、旅游、每周精美下午茶、職業(yè)技能培訓(xùn)等福利活動(dòng); 3、好作息:周末雙休 -
社交媒體運(yùn)營(yíng)(韓語(yǔ))
7000-12000元2024-11-15負(fù)責(zé)公司韓語(yǔ)社交媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括內(nèi)容撰寫、發(fā)布、互動(dòng)回復(fù)等工作; 2. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的韓語(yǔ)翻譯工作,確保翻譯準(zhǔn)確、流暢; 3. …… 參與公司韓語(yǔ)市場(chǎng)推廣活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,制定運(yùn)營(yíng)方案,用戶社群管理; 4. 維護(hù)公司口碑,及異常情況處理,協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成其他相關(guān)工作。 任職要求: 1. …… 高薪資:薪資范圍7--12k,具體面談,能力優(yōu)秀者可浮動(dòng); 2、多福利:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、婚假、生育假,員工生日會(huì)、企業(yè)團(tuán)建聚餐、旅游、每周精美下午茶、職業(yè)技能培訓(xùn)等福利活動(dòng); 3、好發(fā)展:公司有完善的帶薪培訓(xùn)體系 …… ,完善的職業(yè)發(fā)展通道和內(nèi)部晉升制度; 4、好作息:周末雙休、法定節(jié)假日、7.5小時(shí)/日工作制; 工作時(shí)間:上午10:00-12:30,下午14:00-19:00 公司周邊是成熟商圈,交通便利,辦公環(huán)境優(yōu)美舒適 -
互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)
8000-11000元2024-11-15崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(tái)的整體運(yùn)營(yíng),包括:內(nèi)容運(yùn)營(yíng),文案策劃,用戶運(yùn)營(yíng),營(yíng)銷合作,以及平臺(tái)推廣、廣告投放和優(yōu)化等,從而提升品牌影響力和關(guān)注度,帶動(dòng)粉絲增長(zhǎng)轉(zhuǎn)化,建立和擴(kuò)大品牌效應(yīng)對(duì)公司進(jìn)行宣傳 …… ; 2、充分利用instagram,Tiktok,F(xiàn)acebook,Twitter,YouTube,LinkedIn等社交媒體,結(jié)合公司產(chǎn)品品牌特性和目標(biāo)用戶特點(diǎn),制定適合品牌發(fā)展的營(yíng)銷規(guī)劃和策略方案 …… :薪資范圍7-11k,具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定; 2、多福利:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、婚假、生育假,員工生日會(huì)、企業(yè)團(tuán)建聚餐、旅游、每周精美下午茶、職業(yè)技能培訓(xùn)等福利活動(dòng); 3、好作息:周末雙休 -
海外廣告投放(海外信息流投放)
6000-10000元2024-11-15分析市面上競(jìng)品的獲客模式、技巧和方法,學(xué)習(xí)融合并創(chuàng)新的獲客形式; 5.與渠道深入合作,挖掘和沉淀渠道能力,提升廣告投放效率; 6.探索和跑通非常規(guī)增長(zhǎng)手段,為用戶增長(zhǎng)各業(yè)務(wù)提供新的增長(zhǎng)點(diǎn); 7.與公司其他團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目密切溝通合作 …… 績(jī)效,底薪范圍6--10K,具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定; 2、多福利:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、婚假、生育假,員工生日會(huì)、企業(yè)團(tuán)建聚餐、旅游、每周精美下午茶、職業(yè)技能培訓(xùn)等福利活動(dòng); 3、好發(fā)展:公司有完善的帶薪培訓(xùn)體系 …… ,完善的職業(yè)發(fā)展通道和內(nèi)部晉升制度; 4、好作息:周末雙休、法定節(jié)假日、7.5小時(shí)/日工作制; 工作時(shí)間:上午10:00-12:30,下午14:00-19:00
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