南寧管理服務(wù)招聘
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南寧 管理服務(wù) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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案場銷售經(jīng)理
8000-10000元2024-11-20人事部崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)案場置業(yè)顧問的管理;
2、負(fù)責(zé)案場的相關(guān)培訓(xùn)、考核工作;
3、安排、調(diào)動銷售部及客戶服務(wù)部開展交房工作;對特殊客戶的銷售接待、投訴處理與跟蹤服務(wù)工作;
4、定期負(fù)責(zé)對銷控表以及退、換房進(jìn)行調(diào)控;對現(xiàn)場銷售及客服的回款按月上報。
5、定期回公司總部進(jìn)行工作匯報
崗位要求:
1、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有房地產(chǎn)銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
2、能適應(yīng)案場工作;
3、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 -
室內(nèi)設(shè)計
4000-6000元2024-11-20莫總崗位職責(zé):
1、參與公司裝飾工程項目的設(shè)計管理,提出設(shè)計意見;
2、負(fù)責(zé)裝修施工質(zhì)量管理、招投標(biāo)管理;
3、參加方案設(shè)計、初步設(shè)計、施工圖設(shè)計審核;制定項目設(shè)計計劃及設(shè)計任務(wù)書;
4、負(fù)責(zé)對項目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督;
6、設(shè)計師應(yīng)協(xié)助材料部對裝修項目材料進(jìn)行確認(rèn)工作;
7、配合項目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。
任職資格:
1、裝飾設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷;
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗,有大中型項目設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、有較強(qiáng)的視覺搭配能力,能熟練操作AutoCAD、辦公軟件;
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛設(shè)計工作、有創(chuàng)新精神;
5、善于溝通,表達(dá)能力強(qiáng),有團(tuán)隊精神;
6、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力,有責(zé)任感、表達(dá)能力強(qiáng)。
本公司主要范圍:政法單位部門的業(yè)務(wù)。辦公地點在東葛路青秀萬達(dá)附近,交通方便,地鐵東葛路站附近。
要求:
*熟練CAD制圖,電腦操作及Office辦公知識;
1、設(shè)計專業(yè),有文員經(jīng)歷,資料員或相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、有較好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識,具有裝修公司,建筑工程公司后勤,文員的工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、工作有條理,細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,辦事嚴(yán)謹(jǐn);
4、吃苦耐勞,有拓展精神,有團(tuán)隊意識。
5、謙虛肯學(xué),反應(yīng)靈敏;
6、具備較強(qiáng)的文字撰寫能力和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達(dá)能力。
工作時間:9:00--12;00
14;30-18;00 -
小車司機(jī)
5000-6000元2024-11-19劉老師一、任職條件
1.高中以上學(xué)歷,具有B2及以上駕駛證,5年以上駕齡,熟悉各類車型的駕駛。
2.熟悉車輛管理的基礎(chǔ)知識及各種交通法規(guī),熟悉車輛駕駛維護(hù)和常識的工作經(jīng)驗。
3.具備司機(jī)禮儀常識,具有自覺積極的服務(wù)意識、良好的駕駛員職業(yè)素養(yǎng)和保密意識。
4.退伍軍人且符合相關(guān)條件者優(yōu)先。
二、崗位職責(zé)
1.駕駛車輛,做到安全、準(zhǔn)時、保密、有禮儀。
2.合理規(guī)劃行程,提高接送效率與服務(wù)水平。
3.及時做好車輛維護(hù)保養(yǎng)、車身整潔。
4.定期參加安全培訓(xùn),完成證件年檢,提高安全意識,確保安全行駛。
5.減少車輛維修費用開支,確保車輛正常行駛。
6.對各類突發(fā)事件及時應(yīng)急處理;做好出車記錄與統(tǒng)計等
7. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 -
外賣運營
10000-11000元2024-11-19龍衛(wèi)軍負(fù)責(zé)外賣平臺的日常運營管理,確保服務(wù)流程的順暢執(zhí)行 2. 分析市場動態(tài),優(yōu)化運營策略,提升用戶滿意度和訂單量 3. 監(jiān)控運營數(shù)據(jù),及時調(diào)整運營方案,提高效率和利潤 任職要求: 1. -
銷售代表
9000-10000元2024-11-19李先生產(chǎn)品推廣與銷售?:深入了解公司產(chǎn)品與服務(wù),向客戶介紹產(chǎn)品優(yōu)勢,解答客戶疑問,完成銷售目標(biāo)。 市場分析與調(diào)研?:收集并分析市場及競爭對手信息,為銷售策略的制定提供數(shù)據(jù)支持。 …… 【任職要求】 教育背景?:大專及以上學(xué)歷,市場營銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗?:具有[具體年數(shù),如“1年以上”]相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。 -
客服主管
8000-9000元2024-11-19恒潔人事部工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營管理要求,擬定公司對客戶服務(wù)管理的規(guī)劃和目標(biāo),搭建和不斷完善客戶服務(wù)體系、售后管理體系等; 2、負(fù)責(zé)搭建高素質(zhì)、高效率的客戶服務(wù)團(tuán)隊。 …… 包括客戶服務(wù)部的組織架構(gòu)、崗位設(shè)置、職能配置和人員管理和工作制度及標(biāo)準(zhǔn)搭建和監(jiān)督; 3、負(fù)責(zé)售后流程梳理及建立服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行情況負(fù)責(zé)定期對售后問題進(jìn)行分析匯總,持續(xù)整改,不斷提高客戶滿意度和粘度; …… 6、公司安排的其他事項 任職資格: 1、兩年以上客服管理工作經(jīng)驗,家電/建材行業(yè)優(yōu)先; 2、具備客戶關(guān)系維護(hù)能力、危機(jī)公關(guān)處理能力; 3、具有良好的親和力、溝通能力及帶領(lǐng)團(tuán)隊凝聚精神; 上班地點 -
醫(yī)藥代表(桂林)
7000-8000元2024-11-19程慶2.負(fù)責(zé)目標(biāo)區(qū)域內(nèi)客戶的管理,包括建立及更新客戶信息,維護(hù)客戶關(guān)系,進(jìn)行產(chǎn)品知識的講解和理念的宣貫。執(zhí)行公司的產(chǎn)品策略及銷售活動。 …… 4.向客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品服務(wù),進(jìn)行產(chǎn)品推廣,維護(hù)公司形象。 5.負(fù)責(zé)收集、整理、匯報市場信息,做好市場調(diào)研報告,及時向上級反饋情況。 -
醫(yī)藥代表(梧州)
7000-8000元2024-11-19程慶2.負(fù)責(zé)目標(biāo)區(qū)域內(nèi)客戶的管理,包括建立及更新客戶信息,維護(hù)客戶關(guān)系,進(jìn)行產(chǎn)品知識的講解和理念的宣貫。執(zhí)行公司的產(chǎn)品策略及銷售活動。 …… 4.向客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品服務(wù),進(jìn)行產(chǎn)品推廣,維護(hù)公司形象。 5.負(fù)責(zé)收集、整理、匯報市場信息,做好市場調(diào)研報告,及時向上級反饋情況。 -
醫(yī)藥代表(金城江)
7000-8000元2024-11-19程慶2.負(fù)責(zé)目標(biāo)區(qū)域內(nèi)客戶的管理,包括建立及更新客戶信息,維護(hù)客戶關(guān)系,進(jìn)行產(chǎn)品知識的講解和理念的宣貫。執(zhí)行公司的產(chǎn)品策略及銷售活動。 …… 4.向客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品服務(wù),進(jìn)行產(chǎn)品推廣,維護(hù)公司形象。 5.負(fù)責(zé)收集、整理、匯報市場信息,做好市場調(diào)研報告,及時向上級反饋情況。 -
餐飲樓面經(jīng)理
6000-7000元2024-11-19鄧凱云崗位職責(zé):1、全面管理:負(fù)責(zé)整個餐飲門店的運營、管理和績效,確保門店的順利運行, 2、團(tuán)隊建設(shè):招募、培訓(xùn)、激勵和管理員工團(tuán)隊,打造高效的工作效率, 3、服務(wù)監(jiān)督:確保提供優(yōu)質(zhì)、高效的的顧客服務(wù),處理顧客反饋和投訴 …… 維護(hù)良好的顧客關(guān)系, 4、菜品質(zhì)量的把控:與廚房團(tuán)隊合作,監(jiān)督菜品的制作和質(zhì)量,確何符合標(biāo)準(zhǔn), 5、成本的管控:嚴(yán)格控制食材、人力、運營成本,制 定并執(zhí)行成本控制措施,確保利潤目標(biāo)達(dá)成, 6、庫存管理 …… :合理管理食材和物料庫存,確保供應(yīng)充足且不浪費, 7、設(shè)施維護(hù):確保門店設(shè)施設(shè)備的正常運行維護(hù), 8、報表匯報:按時向上級匯報門店運營數(shù)據(jù)和工作進(jìn)展, 9、品牌推廣:維護(hù)和提升餐廳品牌形象,執(zhí)行品牌標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范 -
食品廠廠長
8000-9000元2024-11-19隨時掌控各階段生產(chǎn)過程中的質(zhì)量情況,以保障生產(chǎn)正常運行; 7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門績效考核、人才梯隊建設(shè)工作;在公司培訓(xùn)體系的架構(gòu)下,搭建并實施本部門培訓(xùn)工作,打造高素質(zhì)的生產(chǎn)管理團(tuán)隊; 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全工作,督促生產(chǎn)各階段,按照安全管理要求定期進(jìn)行安全培訓(xùn) …… 3、具備帶領(lǐng)團(tuán)隊、人員管理的綜合能力,熟悉食品工藝、安全生產(chǎn)、成本管理、人員管理、7S管理等; 4、有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力;有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力、邏輯分析能力、解決問題的能力。 …… 5、有強(qiáng)烈的成就欲,敬業(yè)負(fù)責(zé)、誠信正直,有服務(wù)意識、團(tuán)隊意識。 -
置業(yè)顧問(來賓)
8000-9000元2024-11-19劉景德崗位職責(zé): 1、現(xiàn)場服務(wù)引導(dǎo)客戶購買,促進(jìn)樓盤銷售,為客戶提供投資置業(yè)的專業(yè)化、顧問式服務(wù)。 2、主動維護(hù)公司聲譽(yù),對本樓盤進(jìn)行宣傳。 …… 3、熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),務(wù)必讓客戶對所提供的服務(wù)表示滿意。 4、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計、施工、管理情況,了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識,為客戶提供滿意的咨詢。 …… 8、對個人洽談成交的客戶,負(fù)責(zé)跟蹤服務(wù)、催收銷售款項及按揭工作,保證自己經(jīng)辦的購房款100%回籠。 9、對接渠道,做好客戶維護(hù)及保密工作。 10、進(jìn)行市場調(diào)查,并對收集的情報進(jìn)行研究。 -
進(jìn)出口貿(mào)易經(jīng)理
9000-10000元2024-11-19黃薇彤職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)貨物進(jìn)出口貿(mào)易整體的搭建及運營管理等; 2.熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)及外貿(mào)進(jìn)出口流程;了解和熟悉保稅貨物的管理和作業(yè)流程; 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有團(tuán)隊合作精神,負(fù)責(zé)本公司自營或能獨立完成各種報關(guān)業(yè)務(wù)代理進(jìn)出口貨物的報關(guān)清關(guān)工作 …… ; 3.熟悉保稅倉庫、冷庫的運營管理工作; 4.負(fù)責(zé)公司進(jìn)出口貿(mào)易運營團(tuán)隊的人員管理、考核、激勵方案的制定; 5.熟悉大宗進(jìn)出口貿(mào)易業(yè)務(wù)操作流程、合約風(fēng)控及市場資訊等; 6.具備良好的業(yè)務(wù)開拓、 …… 商務(wù)談判、風(fēng)險控制能力,熟悉國際貿(mào)易法律條規(guī),具備貿(mào)易管理專業(yè)知識和相關(guān)技能; 7.熟悉和適應(yīng)企業(yè)管理和業(yè)務(wù)流程,溝通協(xié)調(diào)能力良好,具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力,責(zé)任心強(qiáng)、事業(yè)心強(qiáng),良好的奉獻(xiàn)精神、職業(yè)道德操守, …… 8.及時對政府及海關(guān)的政策及相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行研究,制定相應(yīng)策略,靈活運用政策為公司服務(wù); 9.完成公司交辦的其他工作事項。 -
Y11會計(邕寧項目)
5000-6000元2024-11-19李女士2、根據(jù)原始憑證、記賬憑證及科目匯總表登記明細(xì)賬和總分類賬; 3、定期梳理、匯總經(jīng)營項目收入、經(jīng)營成本、稅金等數(shù)據(jù),按月配合完成會計報表及分析的編報工作 ; 4、登記匯總各類采購、工程、銷售、服務(wù)等經(jīng)濟(jì)合同臺賬 …… ,核對各項合同執(zhí)行情況 ; 5、辦理發(fā)票的購買、核銷、保管工作,及時辦理發(fā)票領(lǐng)用、注銷手續(xù) ; 6、規(guī)范開具銷售、服務(wù)等發(fā)票,并實時做好已開具發(fā)票統(tǒng)計管理工作 ; 7、跟蹤資金收支情況,催收暫付款及各項應(yīng)收款 …… 證書優(yōu)先 ; 3、熟悉整個成本核算及運轉(zhuǎn)流程; 4、熟悉會計法、稅法等相關(guān)國家法律、法規(guī); 5、熟悉融資渠道建設(shè)及貸款事宜優(yōu)先 ; 6、工作認(rèn)真細(xì)致負(fù)責(zé),具備良好的溝通及部門協(xié)作能力、善于學(xué)習(xí),服從管理 -
總經(jīng)理助理
6000-7000元2024-11-19盧圣林1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力做好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。 2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。 …… 3、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。 4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,請集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。 -
民宿運營管家
4000-6000元2024-11-19汪祥負(fù)責(zé)民宿的日常運營管理,確保服務(wù)質(zhì)量 2. 與團(tuán)隊成員協(xié)作,提升客戶滿意度 3. 持續(xù)優(yōu)化運營流程,提高工作效率 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力,能夠有效處理客戶需求 2. …… 具有學(xué)習(xí)能力,不斷提升個人及團(tuán)隊技能 崗位經(jīng)驗: 有酒店服務(wù)管理優(yōu)先 -
教師
4000-6000元2024-11-19覃先生5、對學(xué)習(xí)機(jī)用戶進(jìn)行線上、線下服務(wù),參加總部專業(yè)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)分析師培訓(xùn),為用戶提供最專業(yè)的服務(wù)。 …… 【工作經(jīng)驗】 有教育工作經(jīng)驗的優(yōu)先,格外優(yōu)秀的可以零經(jīng)驗破格錄用 【工作能力要求】 1、溝通能力排首要位置 2、懂管理,能把學(xué)生管理好,心理建設(shè)能力,紀(jì)律管理能力都需要具備 3、懂家長,能與家長共情 -
公寓經(jīng)理
5000-7000元2024-11-19楊女士2.安排部門人員工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,督導(dǎo)員工的服務(wù)規(guī)范操作及紀(jì)律執(zhí)行,確保服務(wù)質(zhì)量。 3.協(xié)調(diào)解決問題,處理突發(fā)事件,在授權(quán)范圍內(nèi)處理賓客關(guān)系和投訴。 …… 3.熟悉酒店管理流程,善于團(tuán)隊管理,有事業(yè)心和責(zé)任心。 -
兒科醫(yī)生助理
4000-7000元2024-11-19黃女士【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助醫(yī)生做好客戶管理,與客戶深入溝通建立健康管理檔案,深度挖掘客戶需求,幫客戶解決問題,做客戶年度健康管理規(guī)劃; 2、熟悉掌握公司項目、產(chǎn)品情況,結(jié)合客戶的需求,進(jìn)行項目、產(chǎn)品、文化活動等資源的優(yōu)化配置 …… ,協(xié)助策劃年度營銷活動; 3、不斷提升自身專業(yè)知識及服務(wù)能力,給客戶提供一對一的健康咨詢,以及日常的客情關(guān)系維護(hù),提升客戶滿意度; 4、負(fù)責(zé)社群內(nèi)一對一私聊及微信群、朋友圈運營,包括用戶承接、用戶活躍 …… 【任職要求】 1、兒科護(hù)理、營養(yǎng)師、健康管理師相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招大專以上,有兒科醫(yī)院,診所護(hù)理經(jīng)驗最佳; 2、1-3年醫(yī)生助理或護(hù)理工作經(jīng)驗,熟練健康管理流程和相關(guān)專業(yè)知識; 3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),善于制造話題 -
樓面主管
4000-5000元2024-11-19鄧凱云崗位職責(zé):1、 負(fù)責(zé)餐飲前廳的日常管理與運營,監(jiān)督樓面服務(wù)流程,確保顧客體驗, 協(xié)調(diào)員工工作,提升服務(wù)效率和質(zhì)量。 …… 2、合理安排員工的工作任務(wù)和班次,監(jiān)督員工的工作表現(xiàn),及時給予指導(dǎo)和糾正, 3、建立和完善餐飲服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和流程,確保服務(wù)的一致性和高品質(zhì), 4、負(fù)責(zé)餐飲區(qū)域的日常運營管理,包括點菜、上菜、結(jié)賬等環(huán)節(jié)的順暢進(jìn)行 …… 任職要求 - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神 - 對餐飲行業(yè)有熱情,能夠有效管理前廳工作 - 有責(zé)任心,能夠處理突發(fā)狀況,保證服務(wù)質(zhì)量
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