南寧it執(zhí)行招聘 logo

南寧it執(zhí)行招聘

共找到 2000條 南寧 it執(zhí)行 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-19
楊女士
崗位職責(zé):
1.按照公司計(jì)劃及工作安排負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓,上門聯(lián)系客戶;
2.做好公司客戶后期維護(hù)管理;
3.完成公司年度銷售目標(biāo)及部門日常工作。
任職資格:
1.性別不限,年齡25至35之間,3年及以上市場(chǎng)營(yíng)銷業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
2.大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
3.能適應(yīng)區(qū)內(nèi)外出差,吃苦耐勞,普通話流利,形象大方得體;
4.具有市場(chǎng)營(yíng)銷開拓精神,公關(guān)及溝通能力強(qiáng),具有較強(qiáng)工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神;
5.熟悉黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位操作方式者優(yōu)先;
6. 該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。
工資薪酬:底薪+業(yè)務(wù)提成,五險(xiǎn)。
每周單休,節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。
一.任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。
2.具有3-5年大型企業(yè)內(nèi)部審計(jì)、會(huì)計(jì)部門或中介機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)。
3.熟悉審計(jì)管理的相關(guān)知識(shí)、會(huì)計(jì)政策及相關(guān)法律法規(guī)。
4.要求具有會(huì)計(jì)師、審計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師等相關(guān)職稱,具有CPA、ACCA、CIA等資格的優(yōu)先。
5.具有較好的人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)計(jì)分析能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力和較強(qiáng)的責(zé)任心。
二.崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)效益、財(cái)務(wù)收支、經(jīng)濟(jì)效益、重大工程項(xiàng)目或重大經(jīng)濟(jì)合同、內(nèi)部控制制度的評(píng)價(jià)、財(cái)務(wù)報(bào)表、業(yè)績(jī)快報(bào)和年底盤點(diǎn)工作的審計(jì)工作。根據(jù)要求,明確審計(jì)目標(biāo),確定審計(jì)項(xiàng)目,審核審計(jì)方案,組織現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)工作,交流溝通審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題,出具審計(jì)報(bào)告,協(xié)調(diào)確定審計(jì)報(bào)告并匯報(bào)。
2.根據(jù)要求,編制工作計(jì)劃并按計(jì)劃進(jìn)度開展審計(jì)工作,保證審計(jì)計(jì)劃順利完成。
3.負(fù)責(zé)接洽外部審計(jì)單位,與外審單位溝通,審核確定審計(jì)方案,協(xié)助其開展審計(jì)工作;并做好外審協(xié)調(diào)工作,配合外審單位順利開展審計(jì)工作。
4.上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)執(zhí)行與匯報(bào)。

店長(zhǎng)

6000-7000元
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館 1人 餐飲
2024-11-19
黃女士
職位描述
1、完成店面銷售營(yíng)業(yè)額目標(biāo);
2、門店各項(xiàng)費(fèi)用管控;
3、店面各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理;
4、店面日常人員的溝通、管理、排班;
5、店面日常客訴的處理;
職位要求:
1、有2年以上餐飲門店店長(zhǎng)的管理經(jīng)驗(yàn)
2、擅長(zhǎng)管控門店運(yùn)營(yíng)成本
3、擅長(zhǎng)標(biāo)準(zhǔn)化出品管理
4、對(duì)待顧客熱情耐心,對(duì)待同事團(tuán)結(jié)友愛
愛笑的人,運(yùn)氣總不會(huì)太差
任職資格: 1、有良好的心態(tài)和積極的工作熱情,溝通能力及執(zhí)行能力強(qiáng); 2、有藥品、快消品銷售工作經(jīng)驗(yàn)、在當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ目蛻糍Y源優(yōu)先; 3、有交通工具。
【崗位職責(zé)】 1.完成所轄區(qū)域市場(chǎng)的各產(chǎn)品銷售指標(biāo),制定和執(zhí)行市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃和行動(dòng)計(jì)劃; 2.通過多渠道收集醫(yī)院競(jìng)品信息和客戶信息,建立所轄區(qū)域完整的客戶儲(chǔ)備檔案,制定拜訪目標(biāo)和計(jì)劃,高效完成各產(chǎn)品的市場(chǎng)開發(fā)工作
2024-11-19
王洪威
2、組織安排各班組安全學(xué)習(xí)及安全大檢查,并傳達(dá)、執(zhí)行上級(jí)部門下達(dá)到安全指標(biāo)和安全文件精神。 3、嚴(yán)格落實(shí)運(yùn)輸安全部的各項(xiàng)管理規(guī)定,做好對(duì)職工的安全學(xué)習(xí)、教育工作。
2024-11-19
李先生
**倉儲(chǔ)策略制定與執(zhí)行**: 根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,制定并執(zhí)行倉儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)策略,包括庫存管理、倉庫布局優(yōu)化、流程改進(jìn)等。 2. …… **安全管理**: 制定并執(zhí)行倉庫安全規(guī)范,定期進(jìn)行安全檢查,確保倉庫運(yùn)作符合所有安全標(biāo)準(zhǔn)。 6. **成本控制**: 分析倉儲(chǔ)成本,尋找成本節(jié)約的機(jī)會(huì),實(shí)施有效措施降低運(yùn)營(yíng)成本。 7.
2.安排部門人員工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,督導(dǎo)員工的服務(wù)規(guī)范操作及紀(jì)律執(zhí)行,確保服務(wù)質(zhì)量。 3.協(xié)調(diào)解決問題,處理突發(fā)事件,在授權(quán)范圍內(nèi)處理賓客關(guān)系和投訴。
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng) 1人
2024-11-19
程慶
KA大客戶經(jīng)理崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域范圍內(nèi)KA統(tǒng)籌工作,根據(jù)公司下達(dá)的銷售目標(biāo)制定銷售計(jì)劃,并按計(jì)劃拜訪客戶、開發(fā)新客戶,監(jiān)督市場(chǎng)執(zhí)行的準(zhǔn)確性,以確保完成銷售任務(wù)。
2024-11-19
周家帆
,電子商務(wù)優(yōu)先;有一定的英語基礎(chǔ); 2、半年及以上跨境電商經(jīng)驗(yàn)或者國(guó)內(nèi)電商經(jīng)驗(yàn)兩年以上; 3、具備較好的數(shù)據(jù)分析能力,思維敏捷,敏銳的市場(chǎng)分析能力; 4、性格開朗,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神、執(zhí)行能力
,電子商務(wù)優(yōu)先;有一定的英語基礎(chǔ); 2、半年及以上跨境電商經(jīng)驗(yàn)或者國(guó)內(nèi)電商經(jīng)驗(yàn)兩年以上; 3、具備較好的數(shù)據(jù)分析能力,思維敏捷,敏銳的市場(chǎng)分析能力; 4、性格開朗,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神、執(zhí)行能力
2024-11-19
崗位職責(zé):1.全面負(fù)責(zé)整個(gè)餐廳日常營(yíng)運(yùn)狀況,負(fù)責(zé)餐廳人員管理.梯隊(duì)建設(shè).訂貨排班.成本控制.設(shè)備維護(hù).利潤(rùn)達(dá)成等營(yíng)運(yùn)系統(tǒng)管理工作;2.在餐廳層面負(fù)責(zé)對(duì)外溝通以及周圍社區(qū)關(guān)系維護(hù),進(jìn)行單店企劃活動(dòng)的策劃和執(zhí)行
1、主持財(cái)務(wù)部日常財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)管理工作; 2、制定月度/年度預(yù)算編制,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司的融資管理工作,協(xié)助制定并完善財(cái)務(wù)融資與收銀的管理制度,并優(yōu)化操作流程,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;

招投標(biāo)主管

4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學(xué)安吉校區(qū) 1人 安防 測(cè)繪 電子
2024-11-19
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉大道15號(hào)桂林理工大學(xué)(南寧校區(qū))-3號(hào)樓6樓608整層
分析招標(biāo)文件,并做好投標(biāo)策略研究組織、協(xié)調(diào)商務(wù)人員進(jìn)行招投標(biāo)相關(guān)工作; 2、采購及銷售合同模板擬定、合同審核把控、商務(wù)部門合同、審計(jì)、申報(bào)資料歸檔管理監(jiān)督; 3、負(fù)責(zé)整理、歸檔、保管各項(xiàng)目合同,跟進(jìn)合同的執(zhí)行進(jìn)度 …… ; 4、供應(yīng)商、采購成本控制管理,保證產(chǎn)品的價(jià)格、供貨周期、質(zhì)量、性能、質(zhì)保、服務(wù)等; 5、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目申報(bào)材料的撰寫、組織、整理與上報(bào); 6、執(zhí)行公司商務(wù)管理相關(guān)事宜,完善商務(wù)流程; 7、制定培訓(xùn)計(jì)劃 …… 了解行業(yè)的運(yùn)作模式; 4、具備基礎(chǔ)財(cái)務(wù)管理知識(shí),熟悉合同法相關(guān)法律知識(shí); 5、具備獨(dú)立完成商務(wù)相關(guān)工作的能力;具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于思考總結(jié),工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致;具備高度的責(zé)任心,原則性強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng)
執(zhí)行美團(tuán)、微信、抖音營(yíng)銷活動(dòng),撰寫創(chuàng)意、原創(chuàng)文案,提升粉絲關(guān)注度、活躍度和數(shù)量,抓住潛在客戶,發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動(dòng)交流,提高轉(zhuǎn)化率; 3、負(fù)責(zé)公司線上門店數(shù)據(jù)分析,包括店鋪流量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)跟蹤和分析 …… ,提出優(yōu)化建議; 4、根據(jù)公司要求定期制定并執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的線上運(yùn)營(yíng)推廣計(jì)劃,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化; 5、利用數(shù)據(jù)分析診斷運(yùn)營(yíng)問題并給出建設(shè)性營(yíng)銷方案并為提升業(yè)務(wù)的曝光率和成交率制定相應(yīng)的建議和策略
執(zhí)行美團(tuán)、微信、抖音營(yíng)銷活動(dòng),撰寫創(chuàng)意、原創(chuàng)文案,提升粉絲關(guān)注度、活躍度和數(shù)量,抓住潛在客戶,發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動(dòng)交流,提高轉(zhuǎn)化率; 3、負(fù)責(zé)公司線上門店數(shù)據(jù)分析,包括店鋪流量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)跟蹤和分析 …… ,提出優(yōu)化建議; 4、根據(jù)公司要求定期制定并執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的線上運(yùn)營(yíng)推廣計(jì)劃,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化; 5、利用數(shù)據(jù)分析診斷運(yùn)營(yíng)問題并給出建設(shè)性營(yíng)銷方案并為提升業(yè)務(wù)的曝光率和成交率制定相應(yīng)的建議和策略
執(zhí)行美團(tuán)、微信、抖音營(yíng)銷活動(dòng),撰寫創(chuàng)意、原創(chuàng)文案,提升粉絲關(guān)注度、活躍度和數(shù)量,抓住潛在客戶,發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動(dòng)交流,提高轉(zhuǎn)化率; 3、負(fù)責(zé)公司線上門店數(shù)據(jù)分析,包括店鋪流量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)跟蹤和分析 …… ,提出優(yōu)化建議; 4、根據(jù)公司要求定期制定并執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的線上運(yùn)營(yíng)推廣計(jì)劃,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化; 5、利用數(shù)據(jù)分析診斷運(yùn)營(yíng)問題并給出建設(shè)性營(yíng)銷方案并為提升業(yè)務(wù)的曝光率和成交率制定相應(yīng)的建議和策略
執(zhí)行美團(tuán)、微信、抖音營(yíng)銷活動(dòng),撰寫創(chuàng)意、原創(chuàng)文案,提升粉絲關(guān)注度、活躍度和數(shù)量,抓住潛在客戶,發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動(dòng)交流,提高轉(zhuǎn)化率; 3、負(fù)責(zé)公司線上門店數(shù)據(jù)分析,包括店鋪流量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)跟蹤和分析 …… ,提出優(yōu)化建議; 4、根據(jù)公司要求定期制定并執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的線上運(yùn)營(yíng)推廣計(jì)劃,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化; 5、利用數(shù)據(jù)分析診斷運(yùn)營(yíng)問題并給出建設(shè)性營(yíng)銷方案并為提升業(yè)務(wù)的曝光率和成交率制定相應(yīng)的建議和策略
二、交辦工作執(zhí)行 1.?認(rèn)真完成辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),積極響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 2.?對(duì)交辦工作進(jìn)行合理規(guī)劃和安排,確保按時(shí)、高質(zhì)量地完成。 3.?
二、交辦工作執(zhí)行 1.?認(rèn)真完成辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),積極響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 2.?對(duì)交辦工作進(jìn)行合理規(guī)劃和安排,確保按時(shí)、高質(zhì)量地完成。 3.?
約 2000 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門崗位

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP